茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県などの薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■メインクリニックの登録医が10名ほどおり、精神科のほかに内科の処方があります。
■残業時間は月平均2-5時間です。


・・＊働き方について＊・・
■年間休日118日です！
■福利厚生も充実！
認定薬剤師支援制度、産前・産後休暇制度、 保養所（和歌山県白浜町3ヶ所、ハワイワイキキにコンドミニアム5部屋、会員制リゾート施設）、記念行事・懇親会・海外旅行など

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。代表は60代女性社長様で薬剤師様で、病院薬剤師様としての勤務経験もございます。また子育ても経験されており、女性の働き方に対して大変理解のある社長様です。
■「薬剤師には活躍の場所を、地域の皆様には健康と安心を」の精神で、地域社会に貢献することを基本理念とされており、会社の利益よりまず患者様を第一に考え、地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を目標に運営をおこなっている法人です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでも
ストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局様です。
■各店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこなう為、管理薬剤師の業務負担が軽く調剤業務に専念して頂ける環境作りを行うなど、薬剤師様が薬剤師業務特化できるように、本部機能も協力する仕組み作りをされております。
■定期的に勉強会を大阪エリアで開催をされており、任意で参加することができます。
■代表はよく「楽しく幸せに仕事をしてほしい」とおっしゃっているとお聞きしています。定年制を設けておりますが、70歳でも現役で働いている薬剤師様もいらっしゃり、本人の意欲があればいつまでも活躍できるチャンスを与えてくれる会社です。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■メインクリニックの登録医が10名ほどおり、精神科のほかに内科の処方があります。
■1日40～50枚/日、薬剤師2名体制、事務2～3名体制です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。代表は60代女性社長様で薬剤師様で、病院薬剤師様としての勤務経験もございます。また子育ても経験されており、女性の働き方に対して大変理解のある社長様です。
■「薬剤師には活躍の場所を、地域の皆様には健康と安心を」の精神で、地域社会に貢献することを基本理念とされており、会社の利益よりまず患者様を第一に考え、地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を目標に運営をおこなっている法人です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでも
ストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局様です。
■各店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこなう為、管理薬剤師の業務負担が軽く調剤業務に専念して頂ける環境作りを行うなど、薬剤師様が薬剤師業務特化できるように、本部機能も協力する仕組み作りをされております。
■定期的に勉強会を大阪エリアで開催をされており、任意で参加することができます。
■代表はよく「楽しく幸せに仕事をしてほしい」とおっしゃっているとお聞きしています。定年制を設けておりますが、70歳でも現役で働いている薬剤師様もいらっしゃり、本人の意欲があればいつまでも活躍できるチャンスを与えてくれる会社です。

＼こんな法人です／
◎調剤併設のドラッグストア、病院門前やクリニックモール併設、
駅前型や郊外型店舗など様々な店舗を展開中！
◎直近15年で売上高4倍、経常利益も3倍以上と右肩上がりの成長を続けています
◎かかりつけ薬剤師・薬局の機能に加えて、
OTC薬や健康食品、介護や食事・栄養摂取に関することまで気軽に相談できる薬局として
厚生労働省が定める「健康サポート薬局」についても、認定の取得に取り組んでいます。

＼ワークライフバランス／
◎薬剤師一人あたり１日の処方せん枚数を
20～30枚に抑えることにより、カウンセリングの時間を確保しています。
◎薬剤師と、薬剤師以外の職種で業務を割り振っています。
◎薬剤師はレジ業務を軽減しており、
薬剤師業務に集中することで専門性を十分に発揮することができます。

＼充実の研修制度／
◎未経験者には新卒同様のフルパッケージ（座学・OTC含めて最長2年）の教育体制があります！
◎ドラッグストアで働きたい方、調剤薬局で働きたい方それぞれ別で採用しています。

＼ライフプランに応じた働き方ができます／
◎正社員・パート社員・準社員・契約社員・アルバイトなど、
ご希望の働き方に準じた就業形態があります。
◎プラチナくるみんマークも取得しています。
子育てをサポートしている企業のため女性の方はもちろん、
男性の育休取得者もいるなど男女ともに働きやすい社風です。
◎女性のワーク・ライフ・バランスを推進する優良企業として、
厚生労働省認定の「えるぼしマーク」(最高位である3段階目)を取得。
◎時短勤務制度もあり。なんと！子どもが中学1年生になるまで延長も可能です。

＼充実の福利厚生／
◎復職フォロー制度や育児手当、奨学金返済サポート制度あり。
◎社割制度など手厚い福利厚生を用意しています。

＼転勤エリア選べます／
◎ナショナル社員＝全国転勤コース
◎広域エリア社員＝エリア内の転勤あり
◎狭域エリア社員＝自宅から通勤圏内のみ

＼募集要項／
◎認定薬剤師資格をお持ちの方
◎調剤経験5年以上の方歓迎！
◎OTC経験もあれば尚良し！
（まずはお気軽にご相談ください！）

≪こんな店舗です≫
【立地】代田駅より徒歩8分
【科目】耳鼻科・婦人科をメインで応需
【処方箋】100枚/日
【薬剤師】常時3名程度です

≪こんな企業です≫
■神奈川・埼玉・東京を中心に130店舗を運営する企業。
■ご経験・年齢層も幅広い薬剤師さんが活躍しています。
■最新機器を積極的に導入しております。大手ならではの研修制度も充実！
■将来、管理薬剤師も担っていただける意欲ある方歓迎です！

≪こんな薬局です≫
【立地】京王線国領駅から徒歩1分
京王線布田駅から徒歩8分
京王線柴崎駅から徒歩12分
【科目】内科, 歯科, 眼科, 心療内科, 精神科
【枚数】平均160枚/日
【薬剤師数】薬剤師数8名

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

・・＊　企業の特徴　＊・・
■離職率が低く、勤続年数は平均6～7年程です。
　どの店舗もしっかり連携して業務に取り組んでいて、とても働きやすい環境です。
■都内を中心に約40店舗を運営されています。
　異動の際も近場への配属希望が叶いやすく安心です。
■ゆとりのある採用で未経験でも安心就業できます。
　メーカー出身の薬剤師さんも多数活躍中です。
■中規模企業ですが、福利厚生は大手企業並みに充実しています。
　借上社宅はもちろん（会社規定あり）、
　女性には嬉しいお化粧品の社割販売などもあります。
■弊社からご紹介の方も多数活躍中！働きやすさ抜群のオススメ薬局です。

・・＊ 店舗の特徴 ＊・・
■病院の敷地内にある珍しい薬局です
■365日開局しており、救急にも対応しています
■各種機材面は完備されているため過誤の心配がなく効率的に働くことが出来ます

＜こんな会社です＞
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なくご就業いただけます。
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません。
■年間休日120日以上、完全週休2日制です。
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■管理栄養士・栄養士も40名程在籍。未病や予防から地域の方の健康を支えています。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■全社の平均残業時間が月9時間なので自分の時間もしっかり確保したい方や、やる気・自主性を尊重される環境なので、頑張った分はきちんと評価してほしい方におすすめです！

＜社風＞
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があり、社長自ら現場の意見を聴取しにくることもございます。

＜研修制度＞
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）薬学知識以外にも研修を取り入れ、人としての成長を支援しています。
■セミナー受講費用は年間5万円まで会社が負担してくれます！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの中野駅からは徒歩わずか3分という好立地で、毎日の通勤が非常に便利な薬局です。
■近隣のクリニックから内科や眼科、泌尿器科など多岐にわたる処方箋を応需しています。
■幅広い診療科に対応しているため、薬剤師として豊富な知識と経験を積むことができる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■社員の成長を第一に考え、充実した研修制度と手厚いフォロー体制が整っています。
■イントラネット上で最新の医療情報や病態に関する勉強会資料を共有し、常に学べる環境です。
■現場の声が反映されやすい自社開発のシステムを導入し、業務効率化を推進しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■店舗での経験を積んだ後、管理薬剤師やエリアマネージャーへのキャリアアップが目指せます。
■在宅専門チームや教育部門、人事部など、調剤業務以外の多様なキャリアパスが用意されています。
■医療連携推進部に所属し、病院薬剤師としての勤務を経験する道も選択可能です。

【やりがい/おすすめポイント】
■幅広い診療科の処方箋を応需するため、薬剤師として着実にスキルアップできる環境です。
■年間休日123日と福利厚生が非常に充実しており、私生活との両立が図りやすいです。
■個人の頑張りや成果が昇給や賞与にしっかりと反映されるため、高い意欲を維持できます。

■全国に展開している大手ドラッグストアチェーン店です。
　直近15年で売上高4倍、経常利益も3倍以上と右肩上がりの成長を続けており、経営面でも安定しています。
■調剤併設のドラッグストア、病院門前やクリニックモール併設、駅前型や郊外型店舗など様々な店舗のスタイルが安定・成長・高収益に繋がっています。
■連休の取得も可能！有給休暇についても部署ごとに取得状況を管理・取得を徹底しています。
■「社員購買割引制度」もございます。医薬品・化粧品・日用雑貨などを社員価格での購入が可能です。
■プラチナくるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業のため女性の方はもちろん、男性の育休取得者もいるなど男女ともに働きやすい社風です。
■女性のワーク・ライフ・バランスを推進する優良企業として、厚生労働省認定の「えるぼしマーク」(最高位である3段階目)を取得。
■サンドラッググループでは最大子どもが3歳になるまで延長して休業することが可能です。
■時短勤務制度もあり。子どもが中学1年生になるまで延長も可能です。
■その他、復職フォロー制度や育児手当、奨学金返済サポート制度、社割制度など手厚い福利厚生を用意しています。
■ナショナル社員＝全国、広域エリア社員＝エリア内の転勤あり、狭域エリア社員＝自宅から通勤圏内のみ。様々な社員区分があり勤務地域を選択できます。

≪こんな企業です≫
■都内を中心に50店舗展開する中堅薬局のグループ会社です

≪こんな店舗です≫
■荻窪駅から徒歩1分の駅チカで通勤も便利
■駅前で、整形外科,内科,精神科をメインで応需している面受け薬局です
■処方箋は1日80～100枚ほど、応需しています

＼残業ほぼなし！港区で叶える理想の生活／（港区エリア担当より）
港区という好立地にありながら、残業は月に2、3時間程度と驚くほど少なめです。有休消化も推奨されているため、仕事と私生活をきっちり両立したい方に最適ですよ。

【店舗情報と応需状況について】
■外苑前駅から徒歩1分という非常に便利な立地で、近隣の大学病院などからも含め幅広い科目の処方箋を1日20枚程度受け付けます。
■心療内科や皮膚科、内科の処方をメインに扱っており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合いながら服薬指導を行えるゆとりがあります。
■漢方の取り扱いに定評があり、生薬や刻みといった本格的な調剤を経験できるため、地域の中でも非常に高い専門性を誇る店舗です。

【募集背景と求める人物像について】
■新店を見据えた増員募集となっており、これまでの調剤経験を活かして即戦力として活躍していただける方を求めております。
■明るく素直な対応ができる方を重視しており、周囲のスタッフや患者様と円滑なコミュニケーションを取れる方を歓迎いたします。
■ライフイベントを経ても長く働いてほしいという想いがあるため、腰を据えて中長期的にキャリアを築きたい方にぴったりな環境です。

【法人特徴について】
■港区内のみで2店舗を展開する安定した経営母体であり、地域に密着した細やかなサービスを提供し続けている信頼の厚い法人です。
■経営陣自らが薬剤師免許を保持しているため、現場特有の悩みや業務負荷についても深い理解があり、非常に相談しやすい体制です。
■社員の定着率が非常に高く、一度退職された方がアルバイトとして戻ってくるなど、人間関係の良さと居心地の良さが大きな特徴です。

【こんな取り組みをしています】
■メーカー主催の勉強会を定期的に開催しており、最新の医薬品情報や業界のトレンドについて、最低限必要な知識を習得可能です。
■最新の調剤システム機器を積極的に導入しており、ミスの防止だけでなく作業の効率化を図ることで、接客時間の確保に努めています。
■地域密着型の薬局として、処方箋の受付以外にも健康相談や漢方の相談に乗り、街の保健室のような役割を果たすよう取り組んでいます。

＼　企業の特徴　／
■東京を中心に約20店舗を運営する企業です。
■薬剤師さん一人ひとりの自主性を重んじ、患者様に親しみやすい薬局作りを目指しています。
■大型病院門前、クリニックマンツーマンなど、それぞれ特色のある店舗を展開しています。
■利益重視ではなく、患者様の目線に立った方針で、地域住民から愛される薬局を目指しています。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

≪企業の特徴≫
■直近15年で売上高4倍、経常利益も3倍以上と右肩上がりの成長を続けており、経営面でも安定しています。
■調剤併設のドラッグストア、病院門前やクリニックモール併設、駅前型や郊外型店舗など様々な店舗のスタイルが安定・成長・高収益に繋がっています。
■かかりつけ薬剤師・薬局の機能に加えて、OTC薬や健康食品、介護や食事・栄養摂取に関することまで気軽に相談できる薬局として厚生労働省が定める「健康サポート薬局」についても、認定の取得に取り組んでいます。
■薬剤師一人あたり１日の処方せん枚数を20～30枚に抑えることにより、カウンセリングの時間を確保しています
■薬剤師とそれ以外の職種で業務を割り振り、薬剤師の負荷を軽減！
　薬剤師はレジ業務を軽減、薬剤師業務に集中することで専門性を十分に発揮することができます。
■未経験者には新卒同様のフルパッケージ（座学・OTC含めて最長2年）の教育体制があります！
■ドラッグストアで働きたい方、調剤薬局で働きたい方それぞれ別で採用しています。
■正社員・パート社員・準社員・契約社員・アルバイトなど、ご希望の働き方に準じた就業形態があります。
■プラチナくるみんマークも取得しており、子育てをサポートしている企業のため女性の方はもちろん、男性の育休取得者もいるなど男女ともに働きやすい社風です。
■女性のワーク・ライフ・バランスを推進する優良企業として、厚生労働省認定の「えるぼしマーク」(最高位である3段階目)を取得。
■法律上、育児休業の期間は子どもが1歳になるまでですが、サンドラッググループでは最大子どもが3歳になるまで延長して休業することが可能です。
■時短勤務制度もあり。子どもが中学1年生になるまで延長も可能です。
■その他、復職フォロー制度や育児手当、奨学金返済サポート制度、社割制度など手厚い福利厚生を用意しています。
■ナショナル社員＝全国、広域エリア社員＝エリア内の転勤あり、狭域エリア社員＝自宅から通勤圏内のみ。
　様々な社員区分があり勤務地域を選択できます。

＜こんな薬局です＞
小田急線・千歳船橋駅から徒歩3分の調剤薬局
門前の耳鼻咽喉科を中心に内科、皮膚科などの処方箋を応需
在宅は施設業務を行っております。

＜こんな会社です＞
■東京都・埼玉県で4店舗の調剤薬局を運営しています。
■どの薬局も地域密着で運営しており、地域から愛される薬局を目指しています。
■グループ企業では在宅医療機関・介護事業者向け経営サポートや、
　人材紹介・派遣、外国人材採用・定着支援など幅広い事業を運営しています。
■今後、在宅業務にも積極的に取り組んでいく方向性です。
■都内の展開は板橋区・練馬区・豊島区・三鷹市、など
　少々エリアも離れておりますので無理な異動もございません。

＜こんな方にオススメ＞
■地域密着で異動もなく腰を据えて働きたい方にオススメ！
■ノルマ等もなく、患者さんと向き合って働きたい方！

≪こんな薬局です≫
■調布駅前に位置する利便性抜群の調剤薬局です。
■周辺にはクリニック・病院と多くの医療機関があり、応需している処方箋も多岐にわたります。
■駅近立地という背景から、面での応需も行っている為、様々な処方箋に触れることができる環境です。
※配属先は面接後に提示となります。

≪法人特徴≫
■全国で700店舗以上を展開する大手調剤チェーン
■95%がマンツーマンでの出店。処方元との関係性がスムーズなので患者様のデータ共有など他の調剤薬局では経験できない業務提携を実現
■「派遣事業」や「治験事業」といった“BPO受託事業等”や異業種とコラボした店舗展開にも力を入れており、コンビニ併設型や駅内店舗展開
■年1回面談もございますので、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。
■薬代補助金制度・福利厚生倶楽部法人会員制度・GLTD・レクリエーション補助金制度など福利厚生も充実。
■残業時間は月平均10時間程、残業代は1分単位での支給となります。
　※当日シフトで決められた時間を超えた分は全て残業となります。

≪研修制度も魅力！≫
■疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。全て会社負担で実施可能です。
■未経験者の方には、新卒の方と同様の研修を受けることができ、入社後4日間を掛けて実務研修も可能です。
　内容は処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などです。（希望者のみ受講可能）
■e-ラーニングやOJT研修などもございます。

≪充実の福利厚生≫
■有給は初年度13日付与！年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用になります。
■男性も育休取得者が増加中。時短勤務小学2年生まで可能など、男女とも子育てと両立できる環境。

≪こんな方へおすすめ≫
■福利厚生充実の大手チェーンで働きたい方
■認定、専門資格の勉強をしたい方（活用できる研修制度が豊富です）
■在宅業務に積極的に取り組める方

≪こんな薬局です≫
■調布市内のチョッピングモール内に位置する薬局です。
■同施設内の内科・循環器内科クリニックよりの処方箋を中心に応需しております。
■駅からは少々離れている薬局ですが、周辺には喫茶店もある為、休憩時もゆっくりリラックスできます♪
■最新の調剤機器やシステム、プライバシーに配慮した投薬カウンターの導入もしており
　きめこまやかな医療サービスが提供できる薬局です。
※配属先は面接後に提示となります。

≪こんな方へおすすめ≫
■福利厚生充実の大手チェーンで働きたい方
■認定、専門資格の勉強をしたい方（活用できる研修制度が豊富です）
■在宅業務に積極的に取り組める方

≪法人特徴≫
■全国で700店舗以上を展開する大手調剤チェーン
■95%がマンツーマンでの出店。処方元との関係性がスムーズなので患者様のデータ共有など他の調剤薬局では経験できない業務提携を実現
■「派遣事業」や「治験事業」といった“BPO受託事業等”や異業種とコラボした店舗展開にも力を入れており、コンビニ併設型や駅内店舗展開
■年1回面談もございますので、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。
■薬代補助金制度・福利厚生倶楽部法人会員制度・GLTD・レクリエーション補助金制度など福利厚生も充実。
■残業時間は月平均10時間程、残業代は1分単位での支給となります。
　※当日シフトで決められた時間を超えた分は全て残業となります。

≪研修制度も魅力！≫
■疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。全て会社負担で実施可能です。
■未経験者の方には、新卒の方と同様の研修を受けることができ、入社後4日間を掛けて実務研修も可能です。
　内容は処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などです。（希望者のみ受講可能）
■e-ラーニングやOJT研修などもございます。

≪充実の福利厚生≫
■有給は初年度13日付与！年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用になります。
■男性も育休取得者が増加中。時短勤務小学2年生まで可能など、男女とも子育てと両立できる環境。

≪こんな薬局です≫
■大通り沿い、住宅街の中にある店舗です
■ときわ台駅から徒歩5分の好立地
■病院門前にあり、1日70～80枚程度応需しています
■スマレジ導入済み、監査機も今度導入予定です。

≪業務内容≫
■外来メインで調剤・監査・服薬指導の一通りを行っていただきます
■近隣の病院・クリニックから整形外科・外科、一般的な内科など多岐に渡る処方箋を受けているため、スキルアップしたい方にもオススメです

＼こんな企業です／
東京都をメインに埼玉県、神奈川県に展開する20店舗規模の保険薬局です。
健康の総合案内所として地域医療を提供しています。
■1950年に勝鬨橋のたもとで町の小さな薬局として開局。
　創業以来70年以上、長きに渡り地域医療に貢献して参りました。
■「顧客第一主義」としてご利用者に満足頂く為に何をすべきかを常に考え、
　皆様の健康の為に調剤を通じて「治療から予防」を柱としています。
■「元気とかがやきをかちどき薬局で」を合言葉に医療品のお渡しだけでなく、
　ご利用者へ安心して生活して頂けるよう、情報・サービスを提供しています。
■在宅医療にも対応しております。

≪オススメポイント≫
■年間休日125日と休み多め
■残業が月10時間と少なく、終業後の予定も入れやすいです
■複数科目の処方箋を受けているおり、品目数も約1700品目あり、勉強になる薬局です
■有休消化率は75％、年々取得率がアップしています
■育休取得率100％、復帰率も100％！
　復帰後の短時間勤務制度も完備
　すでに取得している方が多いので、周囲の理解も高く、安心して産育休が取れます
■10年刻みの勤続表彰制度や新卒には奨学金支援制度も用意されています
■産前産後休業、育児短時間勤務はもちろんのこと、育児両立支援奨励金制度など珍しい福利厚生も揃っています
※結婚や出産を機に退職することはなく長く働ける環境が整った会社です

<こんな店舗です>
■京王線　中河原駅から徒歩3分に位置する調剤薬局
■呼吸器内科を中心に応需・処方箋は40枚程。
■今回は処方増に伴う増員募集です!
■年収は500万円～より応相談

<こんな会社です>
■札幌、関東、九州に店舗展開している企業です。
■クリニックとのマンツーマンの店舗展開で、門前クリニックの関係は非常に良好です。
■残業した分は勤務振替や時間の短縮で、規定労働時間内で収まるよう調整しています。

<就業環境>
■お休みがとりやすい体制、社風で従業員の腹きやすさに配慮をしています。
■定年制が70歳！将来長くお勤めしていきたいお考えの方にオススメです!