茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県などの薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな企業です≫
◎ご家族中心に薬局を切り盛りされています。スタッフさんにも分け隔てなく関わっていただけておススメの環境です。
◎応需先との関係はとても良好です！1店舗展開ですが駅前の立地から面の要素もあります。
◎昔から通ってくださっている患者様も多く、かかりつけの方が多いです。

＼店舗について／
■外来は10枚程/日と
　居宅在宅メインでスキルアップできる環境です
■車の運転はペアで帯同する方が行うので、
　薬剤師の業務に集中できます。
■在宅未経験の方も大歓迎です！
　コツコツ習得していきましょう♩
■週に1回3店舗合同でMTGを行い、事例共有も頻繫に行っています

＼シフトについて／
■月～土　9:00～20:00
　上記シフトのうち1日4時間～
　週1日～ご相談可能です
■まずはご希望のシフトをご相談ください♩

＼こんな方にオススメです／
■居宅在宅にチャレンジしたい方
■ペーパードライバーだけど、在宅取り組みたい方
■都内で長く勤務したい方
■患者様とご家族により身近な環境で働きたい方

＼法人について／
■2018年に設立された会社で、
　東京都に在宅メインの薬局を3店舗展開しています。
■緩和ケアなどにも積極的に取り組んでおり、
　終末期医療にも携わることができます
　

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■北区に2店舗、新宿区に2店舗、豊島区に1店舗を展開している会社で、地域密着型の経営方針の薬局です。
■各店舗連携がとりやすい環境でお休みも協力し合いながら取れます。
■社長は北区の薬剤師会の理事をされております。
■LINEでの処方受付やおまとめ一包化、CLINICSを使ったオンライン服薬指導も実施。
■各店舗とも個人在宅も実施しており地域体制加算を取得をしております。
■経営者も現場に入っており、近い存在です。現場第一主義。
■薬学生実習受け入れも積極的に実施。実習からの新卒採用実績もございます。
■平均年齢41歳、平均勤続年数5年

≪こんな病院です≫
■関東圏中心に展開する大手医療法人です。教育・サポート体制・福利厚生充実！
■他部署との連携もスムーズで、風通しの良い環境です。
■脳卒中や骨折等で急性期病院に入院された患者様の転院先として、障害の改善・ＡＤＬの向上を目標として集中的なリハビリテーション医療を提供しています
■新しくおしゃれな病院です。きれいな建物で働くことができます。

≪業務内容≫
■入院処方薬の調剤
■注射薬の調剤（混注なし）
■入院患者さまの服用薬の確認
■医薬品情報の収集
■医薬品の品質管理
■入院患者さまへの服薬指導

≪おすすめポイント≫
■夜勤や当直なく働けます
■病院経験は問いません
■人気の回復期リハビリテーション専門病院での勤務です。

【こんな病院です】
■最寄り駅である東急池上線の大崎広小路駅から、徒歩約6分と通勤アクセスが非常に良好な立地です。
■回復期の患者様に特化した専門知識を深められます。
■薬剤師は現在20代から40代の常勤スタッフ3名が在籍し、協力しながら業務に取り組んでいます。
■日勤8:30～17:00、残業も少なくプライベートとの両立も可能です！

【業務内容について】
■リハビリテーション専門病院の為、急性期病院のような混注、病棟業務は発生しません
■入院患者様の調剤と、入退院時の服薬指導対応がメインのお仕事となります
■スキルアップを目指す方はグループ内の急性期病院への異動や応援も可能です。グループメリットを生かして様々な経験を積むことが出来る病院です。

【求人情報について】
■勤務時間は8時30分から17時00分までの日勤のみで、残業はほとんど発生しない働きやすい条件です。
■年収は経験やスキルに応じて400万円から480万円まで検討可能で、賞与は年3回支給される待遇です。
■単身者には施設内に単身用マンションが用意されており、住居面での手厚いサポートも受けられる環境です。

■東京都品川区に位置する回復期リハビリテーション病院
■とても綺麗な院内で気持ち良く過ごすことができます
■最新の設備を用い、各専門職種とチーム医療に取り組むことができます
■勉強会などの教育フォロー体制もしっかりと整っております

■八王子市内を中心に20店舗あり、ドミナント展開している中堅の調剤チェーン。
■調剤薬局事業の他に在宅調剤・医療モール支援・OTCサプリメント・教育育成など、
　医療分野を中心に多角的に経営を展開しています。
■親しみやすく、困っていると声をかけてくれるような温かみのある社員が多い職場です。
　人を大切にする社風です。

＼こんな働き方ができます／
■転居を伴う異動もなく地域に根差した働き方ができます！
■地域社会への貢献として「在宅医療・緩和ケア」に
　力を入れて行くという企業方針のもと、在宅調剤事業にも積極的に取り組んでおります。
■残業が少なく、メリハリつけた働き方ができます！

＼ワークライフバランス／
■年間休日は125日。お休み多めです。
■有給取得率は80％、残業時間10時間程度/月程度です。
■産休育休取得後の時短勤務制度もあります。
■最新の「監査システム」を各店舗に導入するなど、
　薬剤師本来の役割により多くの時間を充てる為に最先端の設備を積極的に導入しております。

＼研修制度が充実／
■研修・教育制度にも力を入れており新人社員研修、
　中途社員研修、階層別研修、社内研修、各店舗研修、マナー研修など
　様々な研修プログラムを実施し薬剤師のスキルアップと人間力アップを支援しております。
■実務実習生の受け入れも積極的にしています。
■資格取得支援制度あり！

【店舗情報と応需状況について】
■勤務地は世田谷区と品川区に展開する5店舗の調剤薬局となり、いずれも駅徒歩圏内です。
■各店舗で心療内科をはじめとした多様な処方箋を応需しており、幅広い経験を積むことができます。
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合うことを大切にしており、地域からの信頼も厚いです。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の増加と、育休復帰者の円滑な業務復帰をサポートするための増員募集です。
■同じ働き方をする先輩社員がいるため、ラウンダー勤務が初めての方でも安心して挑戦できます。
■5店舗を巡回し、各店舗の状況に応じたサポート業務を行っていただくことが期待されます。

【勤務実態について】
■過度な残業はほとんどなく、定時で退勤できる日も多いため、終業後の時間を有効活用できます。
■日曜祝日が定休で、夏季休暇や年末年始休暇もあり、プライベートの予定も立てやすいです。
■担当店舗は日によって異なりますが、店舗間が隣接しているため通勤による負担は最小限です。

【職場環境と雰囲気】
■すでに同様のラウンダーとして活躍する先輩社員がいるため、業務の流れをしっかり学べます。
■業務の対応フローなど、入社後に丁寧なレクチャーを受けられるので安心して勤務を開始できます。
■ビデオ通話システムで全店舗が繋がっており、困った際はすぐに相談できるヘルプ体制があります。

≪店舗の特徴≫
■2023年5月にオープンしたまだ新しい店舗です。
■門前の消化器内科・外科・肛門外科クリニックからの応需がメイン。
■応需枚数は一日20枚程度と少なめ。
　現在は薬剤師1名・事務1名で対応されていますが、増員で1名募集です！
■基本薬剤師2名体制になりますが、1名が在宅対応の際は一人薬剤師になります。
　施設は2024年2月以降に開始予定で往診同行が2週間に1回、2～3時間程度。
　お届けが2週間に1回、MAXで1時間程度かかると予測しています。

≪法人の特徴≫
■東京と神奈川を中心に60店舗以上を展開。
　ドミナント展開をしているので店舗間の連携も良く、また転居を伴う異動も基本的にはありません。
■在宅医療薬局としても地域でNo.1を目指しており、在宅専門薬局も6店舗展開しています。
　また、無菌調剤室を併設した薬局も4店舗あり、がん患者様の在宅医療に対応しています。
■毎年、売上・店舗数を伸ばしており、
　2020年3月期には売上高100億円を突破するなど安定した経営をしています。
■平均年齢は37.4歳。幅広い年齢層の従業員が活躍しています。

≪キャリビジョン≫
■各種研修のほか、eラーニング補助金制度など教育研修にも力を入れており、
　薬剤師としてはもちろん、社会人としてのスキルアップを支援する環境を整えています。
■勤務薬剤師・メンター薬剤師・管理薬剤師・店長・統括部長と
　キャリアステップが確立されておりしっかりとしたビジョンを持って勤務できる企業です。
■幅広い店舗数を展開しているため、「外来メイン」、「在宅に特化して働きたい」など、
　求職者の意向に寄り添い配属店舗を選定いただけます。

≪お休みの体制≫
■年間休日は124日。しっかり働いて、しっかり休む。メリハリのきいた環境です。
■「地域でまた行きたい薬局のNo.1になる」を目指しています。
■より良い接客をするため、労働環境を整備し働きやすい環境づくりに力を入れております。

≪こんな方を求めています≫
■調剤経験者の方、在宅に対して前向きな方。
■運転免許をお持ちで業務上の運転が可能な方。
■20～40代程度までの方がご勤務しています。
■在宅専門店については企業出身などの調剤未経験、
　病院経験のみの方もご相談可能です。入社後の業務習得の流れについては下記をご参照ください。
◎在宅専門薬局◎
・入社後は薬局業務に慣れて頂き、次に薬剤師について、個人在宅の流れ、方法を学んでいって頂きます。
　それから簡単な患者様（車の運転がしやすいエリア、気難しくない患者様、等）から
　担当して頂き、徐々に担当する患者様を増やしていって頂きます。

≪研修・勉強会≫
社員研修・新入社員研修・階層別研修・定型業務研修（日常業務、月例業務等）、
調剤業務研修（処方内容監査、疑義照会、調剤）・投薬研修（最終監査、服薬指導）、
保険業務研修（調剤技術料の算定方法等）・医師、メーカーMRによる勉強会・各薬局勉強会、
全社合同研修会・各店舗における実地研修・薬剤師会主催講習会の参加

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線中村橋駅から徒歩4分ほどの好立地にある、在宅専門薬局です。
■応需科目は在宅（居宅、施設）が中心で、現状46施設を5店舗で分け、合計350件の在宅対応エリアです。
■薬剤師は常勤5名、パート3名の計8名体制で、事務5名と合わせた手厚い人員配置となっています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗拡大を見据えた新規開設に伴う増員募集であり、即戦力となる薬剤師を求めています。
■在宅医療に興味があり積極的に挑戦したい方、これまでの在宅経験を活かしてスキルアップを目指したい方を歓迎します。
■外勤（診療同行担当薬剤師）、**内勤（調剤担当薬剤師）**のいずれかの役割で専門性を高めたい方に最適です。

【こんな方が活躍中】
■在宅医療に特化し、専門性を高めたいと考えているキャリア志向の薬剤師が活躍中です。
■ロボット薬局での先進的な薬局運営に興味があり、効率化を重視した働き方をしたい方が活躍しています。
■施設訪問担当と調剤担当の分業制を活かし、自身の得意な業務に集中して取り組みたい方が活躍中です。

<こんな薬局です>
■2023年10月に新規開局！
■世田谷区の深沢エリア、住宅街の薬局
■門前は小児科クリニック
■新店なので人間関係もフラットな状態ではじめられるので
　いちから薬局つくりを経験してみたい方にもおすすめの薬局です♪
■処方箋は30枚程を想定
　残業も5時間前後/月を見込んでおり、バランスよく勤められる環境です。

＜こんな会社です＞
■東京都世田谷区・墨田区、茨城県などに展開している調剤薬局です。
■社長はクリニックのドクターときちんと打ち合わせの上開局をしており、
　今後も無理なく店舗展開を見込んでおります
■コミュニケーション能力の高い社長でドクターとも良好な関係を築いております
■2次元バーコードなど取り入れ、患者様ときちんとお話をして頂くことを
　重視している社風ですので投薬にしっかり時間を割きたい方にはお勧めです
■年間休日は120日以上、慶弔休暇等はもちろん特別休暇などの福利厚生も充実

<研修制度>
■オープン前に他店舗にてレセコン等の操作研修がございます。
■資格取得費用全額補助（業務に関連する資格に限る）あり。

【店舗情報と応需状況について】
■東急大井町線の上野毛駅から徒歩2分という抜群の好立地にあり、毎日の通勤におけるストレスが非常に少ない調剤薬局です。
■心地よく清潔感のある環境のなかで気持ちよく業務に臨めます。
■処方箋は内科や専門的な整形外科をメインに面応需しており、地域密着の薬局として丁寧な対人業務を実践できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■近隣エリアでのさらなるサービス向上と店舗の体制強化を図るため、正社員として活躍できる勤務薬剤師を新たに募集します。
■周囲のスタッフと協調して働くことができ、患者様に対しておだやかで優しい対応ができる人柄を最重要視して採用します。
■経験の浅い方やブランクをお持ちの方も歓迎しており、目の前の患者様の希望にしっかりと耳を傾けられる方を求めています。

【勤務実態について】
■休日情報は週休2日制が導入されており、しっかりとお休みを確保しながらメリハリをつけて健康的に働き続けられます。
■通常の公休に加えて夏季休暇が2日、年末年始休暇が4日間用意されており、季節ごとのリフレッシュも可能でございます。
■過度な残業が発生しないようシフトが管理されているため、閉局後の時間を自身の趣味や家族との時間に有効活用できます。

≪こんな方にオススメです≫
■仕事とプライベート、メリハリつけて勤務したい方
■総合科目を勉強したい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■残業月平均5時間（本社においても残業管理を徹底、ノー残業デーも設置）
■女性にも働きやすい環境（産育休取得率ほぼ100％）と人に優しい環境（1人あたりの処方箋枚数が少ない）の為、定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■全店にバーコードによる過誤防止システム導入済
　過誤がおきた際、24時間以内に社長まで報告があがり個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っており、安心して勤務できる調剤薬局です。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制有
■全国型・一定地域内・自宅からの通勤範囲、ライフプランに応じた職種選択が可能（適宜変更も可能です）

＼募集内容／
■週2日～・18時終業可能な方の募集です。
　9:00～18:00はもちろん、18時終業が可能であれば1日3時間（15:00～18:00）のご勤務もご相談可！
■曜日についてもまずはご希望をお聞かせください。
■在宅対応も行っている薬局ですが、専任担当がいる為、パートさんは外来対応のみとなります。

＼こんな薬局です／
■奥沢駅最寄に位置する個人薬局
■皮膚科、小児科、眼科の処方箋を主に応需しております。
■周辺お住まいの患者様が多く、日頃から頼られることも多い親しまれた薬局です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR京浜東北線の大森駅から徒歩2分の好立地にあり、通勤利便性が非常に高く、京急線の大森海岸駅からも徒歩圏内です。
■応需科目は内科や整形外科、精神科が中心で、1日の処方箋枚数は30枚から40枚程度と、比較的落ち着いて業務に励めます。
■勤務体制は薬剤師2名体制を維持しており、事務スタッフも在籍しているため、一人ひとりの患者様に丁寧な対応が可能です。

【法人特徴について】
■地域密着型の1店舗経営を行っている法人であり、大手チェーンにはない柔軟な対応とアットホームな雰囲気が大きな特徴です。
■お薬の提供だけでなくサプリメントや雑貨の販売も手掛けており、地域の健康をトータルでサポートする姿勢を大切にしています。
■処方箋のネット予約やLINE対応など、最新のITツールを積極的に導入することで、患者様の利便性向上に努めている法人です。

【勤務実態について】
■週休2.5日制を採用しており、日曜日と祝日に加えて平日のうち1日が休みとなるため、心身ともにリフレッシュできる環境です。
■残業時間は月平均で5時間程度と非常に少なく、定時退勤が基本となっているため、家庭や趣味との両立が容易に叶います。
■休憩時間は120分と長めに設定されており、近隣にお住まいの方は一度帰宅して家事を済ませるなど有効に活用されています。

≪こんな法人です≫
◎青梅市にある法人で、患者様が心地よく生活を送っていただけるよう、病院・クリニックにて最良のサービスを提供しております。
◎患者様やご家族の方が安心していただけるよう、病院一体となったチーム医療を提供できる病院づくりを行っております。

≪病院特徴≫
◎希少な土日祝日休みの求人です！
◎調剤・監査業務の他、病棟業務やDI業務、各種委員会活動にも参加することができます。
◎残業も少ないため、メリハリをつけて働くことができます！

＼　企業の特徴　／
■東京西エリアと埼玉エリアに10店舗の調剤薬局を展開されています。
■地域の皆様より信頼の厚い薬局です♪
■経験の浅い方、ブランクのある方も相談OKです。

＼　店舗の特徴　／
■日野駅から徒歩11分程！車通勤もご相談可能です。
■小児科・小児外科クリニックの門前です。
■一日の応需枚数は60～70枚程。薬剤師2名体制で対応されています。
■在宅業務はないため、外来に注力頂けます。

＼　こんな方にもオススメ　／
■地域密着型の薬局で働きたい方。
■外来に特化したい方。
■車の運転ができない方（運転業務なしです）。

【店舗情報と応需状況について】
■JR日野駅から徒歩11分ほどの立地で、車通勤もご相談いただけます。
■小児科、内科、外科など複数の科目を応需しており、多様な経験を積めます。
■1日あたり60～70枚の処方箋を応需し、薬剤師2名体制で業務を行っています。

【法人特徴について】
■東京都と埼玉県に10店舗を展開し、地域に根差した薬局チェーンです。
■ドミナント展開しているため、転居を伴う異動がなく安心して働けます。
■在宅業務は極力受けず、外来業務に集中できる方針を掲げています。

【求人情報について】
■勤務薬剤師の年収は450万円から550万円で、経験やスキルを考慮します。
■年俸制のため、月々の給与が高めに設定されており、安定した収入を得られます。
■昇給は年1回4月にあり、あなたの頑張りをしっかりと評価してもらえる環境です。

【やりがい/おすすめポイント】
■希望休が必ず取れるため、プライベートの予定を立てやすいことが最大の魅力です。
■在宅業務がないので、外来患者様への服薬指導に集中しスキルを磨けます。
■社長が薬剤師出身なので、現場の気持ちを理解してくれる環境で安心して働けます。

≪企業の特徴≫
■患者様に“優しく”、社員同士は“仲良く”、地域に密着した調剤薬局の運営を行っています。
■1985年に創業し、関連会社設立やM&Aを実施し現在ではグループ全体で95店舗まで成長中！
■関東圏を中心に北海道から九州まで順次エリアを拡大し地域に欠かせない存在となっています。
■今後もM＆Aや新規出店が控えており、2022年には100店舗を超える企業と拡大していきます。
■やる気と頑張りはしっかり評価！各種評価制度、表彰制度、支援制度を整備しサポートしています。
■実力や頑張りにより、20代で薬局長やブロック長に昇進するなど、社員の努力はしっかり評価します。
■評価方法も、一次評価者と二次評価者の複数の目で評価をしており、公平な査定を行っています。
■充実した研修制度や交流会を用意し風通しの良い社風を実現しています。
■ブロック長が年に1回は面談を実施するなど、会社に対して意見を言える機会を用意しています。
■各店舗で完結するのではなく、組織全体としてレベルアップしていこうという風土があります。
■定期的に開催される研修会や交流会を通じ、他店の人と顔を合わせる機会も多数用意しています。
■多くの人と知り合うことができますので、情報交換や視野も広がり店舗間の協力体制も良好です。
■研修制度は様々な種類を用意し、2ヶ月に1回の割合で社内薬剤師研修を実施しています。
■患者様に寄り添う在宅医療で地域に貢献！チーム医療にも取り組み在宅医療に注力しています。
■患者様との信頼関係の構築が大切になり、ヒューマンスキルを重視している理由はここにあります。
■年間休日も120日あり、しっかりと休むことも大切と考えプライベートも充実する事が可能です。

＜企業特徴＞
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■95%がマンツーマンでの出店となります。
その為処方元との関係性がスムーズになることにより、
検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を行っております。
また患者様もマンツーマンで出店するからこそ、毎回薬局へ処方を持って来てくださる為、
より深い関係性を持って患者様へ対応する事を目的とされています。
■それ以外は、JR西日本やローソン・ビックカメラなどとコラボレーションをして、駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい薬剤師様にもピッタリな薬局です。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
そういった研修も全て会社負担で実施をして頂けます。
■未経験者の方には、新卒様と同様の研修を受けさせて頂いたり、入社後4日間を掛けて実務研修も可能です。
内容は処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などです。
希望者のみなので、この研修のみ受ける！というのも可能です。
e-ラーニングやOJT研修などもございます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、ママさん薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても大変充実している調剤薬局様です。
■年1回面談もございますので、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。