茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県などの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である京急鶴見駅および鶴見駅からバスで約10分ほどの場所に位置しています。
■近隣のクリニックから内科と小児科の処方箋を主に応需しており、1日に約50枚を扱います。
■薬剤師は常勤3名と事務員1名が在籍しており、常時2～3名体制で業務にあたります。

【法人特徴について】
■神奈川県を中心に首都圏や群馬県などで地域に密着した店舗展開を進めている法人です。
■大学との共同研究や学会発表を積極的に行い、医療費削減への貢献も目指しています。
■近年はドラッグストア併設型店舗の出店も進めており、OTC販売にも注力しています。

【求人情報について】
■年収は450万円から600万円を想定しており、ご経験や能力を十分に考慮し優遇します。
■賞与は年2回、合計で4.5ヶ月分の支給実績があり、頑張りが給与に反映されやすいです。
■月5万円の住宅手当や退職金制度など、安心して長く働ける福利厚生が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■病院の薬剤部での研修や、医師との合同勉強会など、質の高い学びの機会を提供しています。
■年3回の全社員を対象とした研修会を実施し、知識の向上と社員間交流を図っています。
■会社のYouTubeチャンネル運営などを店舗スタッフ主導で行い、新しい挑戦を応援します。

【店舗情報と応需状況について】
■JR南武線と小田急線が利用できる登戸駅から、徒歩5分という便利な立地です。
■皮膚科・小児科・内科・整形外科・脳神経内科等を中心に面対応で幅広い科目を応需しています。1日平均60枚程度です。
■常勤薬剤師4名と非常勤薬剤師9名が在籍し、協力体制が整っています。

【法人特徴について】
■川崎市多摩区を中心に20店舗以上を展開しており、地域に根差したドミナント戦略を推進しています。
■ドラッグストアと調剤薬局の両機能を持ち、地域にとってなくてはならない「かかりつけ薬局」を目指します。
■調剤業務に専念できる環境を整え、地域から信頼される「かかりつけ薬局」を目指しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、管理薬剤師手当を含め年収480万円から560万円を想定しております。
■年間休日は120日以上を確保しており、週休2日制でプライベートも充実させることが可能です。
■産休・育休の取得実績も多数ございますので、ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境です。

【やりがい/おすすめポイント】
■品出しやレジ打ちがなく調剤業務に専念できるため、薬剤師としての専門性を発揮できます。
■地域に根差したドミナント展開により、顔なじみの患者様との信頼関係を築くやりがいがあります。
■会社がスキルアップを全面的に支援してくれるため、働きながら専門性を高めることが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR南武線と小田急線が乗り入れる登戸駅から、徒歩わずか2分という通勤に至便な立地です。
■近隣の多様な医療機関から処方箋を面で応需しており、1日の応需枚数は140～150枚です。
■常勤薬剤師4名と非常勤薬剤師20名が在籍しており、手厚い人員体制で業務にあたります。

【法人特徴について】
■川崎市多摩区を中心に20店舗以上を展開しており、地域に根差したドミナント戦略を推進しています。
■ドラッグストアと調剤薬局の両機能を持ち、地域にとってなくてはならない「かかりつけ薬局」を目指します。
■調剤業務に専念できる環境を整え、地域から信頼される「かかりつけ薬局」を目指しています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて、管理薬剤師手当を含め年収480万円から560万円を想定しております。
■年間休日は120日以上を確保しており、週休2日制でプライベートも充実させることが可能です。
■産休・育休の取得実績も多数ございますので、ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境です。

【想定されるモデル年収】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、入社時から年収500万円以上でのスタートも可能です。
■管理薬剤師に準ずるご経験をお持ちの方には、役職に就かなくても月3万円の管理薬剤師手当が支給されます。
■年に1回の定期昇給制度がございますので、ご自身の頑張りがきちんと給与に反映される仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線向ヶ丘遊園駅から徒歩1分という、通勤に非常に便利な立地に店舗があります。
■同ビル内の整形外科の処方箋を中心に、幅広い医療機関からの処方箋を面で応需します。
■1日の処方箋枚数は平均40～50枚で、常勤1名と非常勤3名の薬剤師が在籍しています。

【法人特徴について】
■川崎市多摩区を中心に20店舗以上を展開する、地域に根差した調剤併設型ドラッグストアです。
■転居を伴う無理な異動がないドミナント展開で、腰を据えて長くキャリアを築くことができます。
■地域の皆様の「かかりつけ薬局」として、美と健康を支えるスペシャリストを目指しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日が確保されており、プライベートの時間をしっかりと大切にできる環境です。
■正社員は年に3回、8連休以上の長期休暇を取得する制度があり、心身ともにリフレッシュできます。
■月の平均残業時間は5時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。

【こんな方にオススメ】
■転居を伴う異動がなく、慣れ親しんだ地域で腰を据えて長く働きたい方におすすめです。
■調剤業務に集中したいけれど、OTC医薬品の知識も活かしたいと考えている方に最適です。
■年間休日120日や長期休暇制度を活かし、プライベートも充実させたい方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急線の伊勢原駅から徒歩約7分と通勤にも便利な住宅街に位置する薬局です。
■門前の耳鼻咽喉科クリニックからの処方箋がメインで、通常期は1日平均50～60枚程度です。
■薬剤師は常時2名体制で業務を行っており、事務スタッフも1名在籍しサポートしています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに関わらず年収500万円からスタートとなり、安定した収入が見込めます。
■年間休日は120日以上を確保しており、完全週休2日制に加えて土曜の午後もお休みです。
■福利厚生として退職金制度を完備しており、認定薬剤師の取得支援制度も整っています。

【想定される業務内容】
■主な業務は保険調剤や監査、服薬指導といった外来の患者様への対応が中心となります。
■個人宅への在宅業務も数件対応していますが、主に管理薬剤師が担当するため安心です。
■門前のクリニックと連携を取りながら、患者様への丁寧な服薬指導をお願いいたします。

≪こんな病院です≫
■リハビリテーション入院と医療行為が必要な患者様の入院が可能な病院と介護老人保健施設を運営しています。
■リハビリテーション病院では、理学療法・作業療法・言語聴覚療法のリハビリテーション室と温泉を利用したリハビリテーション用プールを完備した医療機関です。
■老健は病院敷地内に隣接し、入所はもちろん、
通所リハビリテーションと訪問リハビリテーションの在宅サービスも提供しています。

≪業務内容≫
■調剤業務（入院・外来）
■服薬指導（入院・外来）
■注射はセットまで

≪おすすめポイント≫
■施設周辺は有名な温泉地。都会の喧騒を離れて自然も感じられる環境です。
■職員寮を完備しています。寮費は10,000円/月　光熱費は自己負担となります。
■県外出身以外の方も多くが働いています。職員同士のリクリエーションなどもあり。人間関係は大変良好です。
■60歳以上の方は嘱託（契約）社員としての採用もご検討いただけます。詳細はお問い合わせください！


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数:192床（医療療養病床55床、回復期リハ43床、地域包括ケア病床12床、介護医療院82床）

◆診療科目
内科,神経内科,リハビリテーション科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤2名

【店舗情報と応需状況について】
■センター北駅や中川駅から徒歩12分程度の立地にあり、マイカーでの通勤も相談可能です。
■心療内科、内科、婦人科などを中心に、1日あたり40枚から50枚の処方箋を応需しています。
■常勤薬剤師2名と非常勤1名の体制に加え、応援スタッフも入るため協力体制が整っています。

【法人特徴について】
■神奈川県の川崎市や横浜市を中心に、地域密着型の調剤薬局を5店舗運営している法人です。
■東京、静岡、大阪にもグループ会社を展開しており、広域でのネットワークを持っています。
■地域医療への貢献を重視し、特に施設在宅などの在宅医療分野の充実に力を入れています。

【想定されるキャリアイメージ】
■施設在宅の経験を積むことで、在宅医療の専門性を高め薬剤師としてのスキルアップが可能です。
■特別な座学研修はありませんが、OJTやメーカー勉強会を通じて実践的な知識を習得できます。
■かかりつけ薬剤師としての業務にも取り組み、患者様一人ひとりと深い信頼関係を築けます。

【こんな取り組みをしています】
■近隣の3施設および隣接施設の在宅医療に対応し、地域の高齢者医療を積極的に支えています。
■運転業務の負担を軽減するため、遠方への配達は行わず近隣エリアのみに限定して対応しています。
■急な処方変更にも迅速に対応できる体制を整えており、施設スタッフからの信頼を得ています。

≪こんな病院です≫
■50年以上の歴史を持つ約300床の精神科病院
■2019年に建物の改装が完了、広々ときれいな職場
■精神科に特化し「急性期」「認知症」「慢性期」「療養」とそれぞれの病棟に分かれています
■平塚駅・秦野駅より送迎バスあり
■マイカー・バイク・自転車通勤OK、送迎バスもあります

≪業務内容≫
■調剤はもちろん、外来服薬指導、病棟、DI業務もあります
■医師や看護師、栄養士等との多職種連携もご経験できます
■院内勉強会では薬物治療に関する講義や意見交換を行っています
■1日のスケジュールがあらかじめしっかりと組まれており、慌ただしくなくお仕事できます

≪働き方≫
■平日17時、土曜12:30までの貴重なシフト
■残業は月1時間程度とほぼありません
■年間休日112日

≪こんな方にオススメ≫
■病院経験や精神科経験がない方でも歓迎！
先輩薬剤師からしっかりサポートが受けられます
■精神科領域を深堀り出来るので専門性を磨きたい方にはうってつけです
■残業がほぼないため、ワークライフバランス重視で働きたい方


≪病院概要≫

◆病床数
総病床数:305床（内訳：精神一般154床、精神療養110床、精神科急性期41床）

◆診療科目
精神科, 心療内科, 内科

◆薬剤師数
薬剤師　4名

【店舗情報と応需状況について】
■JR線・ブルーライン「戸塚駅」から徒歩5分という、毎日の通勤に便利な好立地にあります。
■急性期病院の門前に位置し、総合科目の処方箋を1日に平均で約135枚応需しています。
■薬剤師は常時5～6名体制を確保しており、人員にゆとりがあるため安心して業務に臨めます。

【想定される業務内容】
■急性期病院と近隣クリニックから応需する、幅広い処方箋の調剤・監査・服薬指導が中心です。
■施設在宅（2施設）と個人在宅（6名）にも対応しており、地域医療に深く貢献できます。
■がん専門薬剤師の資格取得支援もあり、専門性を高めるための症例も多く経験できます。

【こんな取り組みをしています】
■地域連携薬局と健康サポート薬局の認定を取得し、地域医療の拠点となることを目指します。
■がん専門薬剤師や研修認定薬剤師など、専門性を高めるための資格取得を積極的に支援します。
■電子薬歴や監査システムを完備し、1人1台のPC環境で業務の効率化を推進しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■2,300品目以上の医薬品を扱うため、総合的なスキルを持つ薬剤師へと着実に成長できます。
■がん認定薬剤師の資格取得を会社が後押ししており、専門薬剤師としてのキャリアを築けます。
■原則として異動はほとんどなく、一つの店舗で腰を据えて長くキャリアを形成できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のＹＲＰ野比駅から徒歩1分と、非常に通勤しやすい好立地にあります。
■応需科目は外科、内科、消化器科、皮膚科、精神科、心療内科と多岐にわたります。
■処方箋は外来が月間約1,000枚、在宅（施設・居宅）が月間約800枚で、薬剤師は常勤3名、パート2名体制です。

【法人特徴について】
■北九州市に本社を置き、調剤薬局100店舗以上を含む全国130店舗以上を多角的に運営しています。
■調剤薬局のほか、ドラッグストアや介護施設も運営し、地域医療に幅広く貢献しています。
■自社運営の介護施設と連携し、居宅から施設まで全ての種類の訪問調剤を経験できる環境です。

【求人情報について】
■給与は年俸制で450万円から600万円まで、ご経験やスキルに応じて相談可能です。
■休日は日祝＋他1日の完全週休2日制で、年間休日は118日と充実しています。
■横須賀エリアはこの1店舗のみのため、遠方への転勤の可能性は低いことが特徴です。

【想定されるキャリアイメージ】
■外来業務と在宅業務の両方に携わり、薬剤師としての総合的なスキルアップが図れます。
■将来的には、ご本人の意欲次第で管理薬剤師を目指していただくことも可能です。
■ラウンダーやエリアマネージャーによるサポート体制も整っており、安心してキャリアを築けます。

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線とブルーラインの弘明寺駅から、それぞれ徒歩1分と通勤に大変便利な立地です。
■近隣クリニックより内科や皮膚科を中心に、耳鼻科や循環器科など幅広く応需しています。
■処方箋は1日あたり約50～60枚で、正社員2名とパート3名体制で対応しています。

【法人特徴について】
■母体は全国に550店舗以上の調剤薬局を展開する、経営コンサルティング企業です。
■調剤薬局事業のほか、クリニックモールの企画や医療機器リースなど多角的に展開中です。
■地域医療への貢献を重視しており、地域に密着した店舗運営を大切にしています。

【想定されるキャリアイメージ】
■e-Learningや勉強会など、継続的に知識をアップデートできる教育制度が充実しています。
■糖尿病や在宅、がん領域などの「社内認定専門薬剤師」を目指すことが可能です。
■将来的には大手グループの一員となるため、キャリアパスの選択肢がさらに広がります。

【こんな取り組みをしています】
■全店舗で統一された電子薬歴とピッキングサポートシステムを導入し、業務を効率化しています。
■薬剤師の専門性を高めるため、独自の社内認定専門薬剤師制度の育成に注力しています。
■薬剤師会への加入やe-Learningの提供など、自己研鑽を積極的にサポートします。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線「成瀬駅」から徒歩で約14分の立地に位置している薬局です。
■応需科目は在宅（居宅・施設）が専門であり、1日の処方箋枚数は約20～30枚です。
■薬剤師は常勤1名とパート10名が在籍しており、事務員3名と共に業務を行っています。

【勤務実態について】
■年間休日は123日となっており、しっかり働きしっかり休むメリハリのある環境です。
■有給休暇の初年度付与日数は10日で、全体の消化率は約70%と高い水準を維持しています。
■在宅専門店舗のため、平均残業時間は月あたり約20時間程度となっています。

【想定される業務内容】
■個人宅の患者様（約196名）への服薬指導や薬剤管理といった居宅療養管理指導を行います。
■契約している施設（8施設・約139名）へ訪問し、在宅医療サービスを提供します。
■無菌調剤室を完備しており、高カロリー輸液やモルヒネ注射の調製業務も担当します。

【こんな方にオススメ】
■在宅医療に専門的に携わり、地域の患者様の療養生活を深く支援したい方におすすめです。
■無菌調製や抗がん剤の調製など、高度な薬剤師スキルを習得したい方に最適です。
■自動車運転免許は必須であり、運転業務を含めてフットワーク軽く動ける方を歓迎します。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横浜線の淵野辺駅から徒歩3分の好立地にあり、皮膚科をメインに1日平均180～230枚の処方箋を応需しています。
■現場では常勤薬剤師3名とパート3名が在籍しており、常に4名体制を敷くことで迅速かつ丁寧な調剤を行っています。
■皮膚科中心の応需内容であるため、専門性の高い服薬指導スキルを効率的に磨きながら成長できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は取締役が管理薬剤師を兼務しているため、次世代の運営を担う管理薬剤師候補を1名限定で急募しています。
■20代から30代の若手層を中心に、新しい取り組みや組織の変革に対して前向きに挑戦できる方を求めています。
■実務経験が未経験の方でも意欲があれば相談可能ですので、将来のリーダーを目指したい方はぜひご応募ください。

【法人特徴について】
■相模原市内に6店舗を展開し、地域密着型の経営スタイルを貫きながら在宅医療にも積極的に取り組んでいます。
■40代の若き2代目代表取締役が経営を牽引しており、更なる成長に向けて組織変革をスピーディーに推進中です。
■店舗間の距離が近く緊密な連携が図れているため、エリア全体で支え合いながら地域医療に貢献できる組織です。

【勤務実態について】
■AI薬歴システムを導入したことで事務作業の効率が劇的に向上し、残業時間の削減と業務負担の改善を実現しました。
■優秀な事務スタッフが多く在籍しており、薬剤師が本来の職能である対人業務に専念できる環境が整っています。
■休暇制度も充実しており、夏季休暇3日や年末年始6日など、年間を通してリフレッシュできる機会が豊富にあります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR横須賀線「久里浜駅」・京急久里浜線「京急久里浜駅」から徒歩3分と通勤至便です。
■近隣のクリニックより小児科をメインに、胃腸科外科、歯科、施設在宅の処方箋を応需します。
■1日の処方箋は約60枚で、薬剤師常時3名（常勤3名・パート1名在籍）、事務3名体制で対応します。

【勤務実態について】
■全社の平均残業時間は月9.9時間（店舗平均は月4～5時間）と、非常に少ない環境です。
■残業代は1分単位で支給されるため、サービス残業は一切ありません。
■有給消化率は全体で7割に達し、ラウンダー導入により長期休暇も申請しやすい体制です。

【職場環境と雰囲気】
■「人間関係で悩むことは絶対にない」と言い切るほど、風通しの良い社風が最大の自慢です。
■エリア長以上の管理職は人柄重視で選任されており、現場のフォロー体制も万全です。
■薬剤師3名に対し事務員も3名と手厚く、薬剤師が専門業務に集中できる環境が整っています。

【こんな方にオススメ】
■薬局長としてマネジメント経験を積み、年収600万円以上を目指したい方。
■業界随一の手厚い独立支援制度（ロイヤリティなし）を活用し、将来独立したい方。
■小児科の経験を活かしたい方や、施設在宅（運転含む）にも携わりたい方。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の横浜駅からは徒歩10分ほどで到着し、複数路線が利用可能な非常に便利な立地です。
■心療内科や泌尿器科、小児科など多岐にわたる診療科目を応需し、幅広い知識が身につきます。
■1日平均40枚から50枚の処方箋を、常時複数名の薬剤師体制で協力して対応しております。

【法人特徴について】
■静岡県で創業し現在は関東へも積極的に展開、1都3県で13店舗を運営する成長中の企業です。
■調剤薬局事業だけでなく、健康支援や化粧品販売など多角的に地域医療へ貢献活動を行っています。
■安心と信頼をモットーに、患者様がいつでも気軽に相談できる地域密着型の薬局運営を心がけています。

【勤務実態について】
■残業は月5時間程度と非常に少なく、業務終了後のプライベートな時間も有効に活用できる環境です。
■有給休暇の消化率はほぼ100％という実績があり、休暇を取りやすい風土が社内に根付いています。
■日曜日に加えて他1日がお休みの完全週休2日制で、しっかりとした休息を確保できる勤務体系です。

【想定されるキャリアイメージ】
■将来的には薬局長やマネージャー、統括部長へとキャリアアップしていく道もしっかり用意されています。
■管理薬剤師として実績を積めば、年収600万円から700万円を目指すことも十分に可能です。
■認定薬剤師などの資格取得支援も充実しており、スペシャリストとしての成長も会社がバックアップします。

＊＊＊＊＊こんな薬局です＊＊＊＊＊
■JR相模線「上溝駅」よりバスで15分又はJR横浜線「相模原駅」よりバスで20分の立地です。自動車での通勤も相談可能です。
■門前のクリニックより内科をメインの応需しております。1日当たりの枚数は50枚程度です。
■内装のリニューアルを行っており、ベージュを基調とした明るい店内です。電話ボックス型のプライバシーに配慮した環境で服薬指導を行っております。周囲を気にせず相談がしやすいと患者様から好評をいただいており、薬剤師自身もじっくりと患者様と向き合うことができます。

＊＊＊＊＊こんな会社です＊＊＊＊＊
≪会社概要≫
■神奈川・東京都を中心に29店舗展開している会社です。
■薬局事業を中心に新薬開発、治験支援事業、薬剤師職業紹介事業など、総合的な医療事業を展開しています。
■「患者・医師・薬局が三位一体となった医療環境づくり」を理念に、
　薬局事業、在宅医療事業、治験支援事業など、医療関連事業を幅広く手掛けている企業です。
≪成長できる環境≫
■在宅栄養管理に対応可能な設備を有する大型高機能薬局や、代替医療を取り入れた
　健康管理方法を提案する薬局など、地域のニーズに適応した薬局展開を行っています。
　それぞれが地域の患者様の薬物治療をサポートし、健康を支援する事業に取り組んでいます。
■外来対応だけでなく、全ての店舗で在宅医療に対応しています。医師との往診同行や
　クリーンベンチを使用した抗がん剤製剤業務などを通し、臨床に強い薬剤師が多く育っています。
■ドミナント展開を行っている為、転居を伴う異動をすることなく、幅広い経験を積むことができる点は大きな魅力です。
■毎年新卒採用を行っており、調剤全般は勿論在宅業務もしっかりと学べる環境です。
■OJTをはじめ、外部専門講師による研修や、メーカ勉強会、長期病院実習等、様々な研修制度があります。
■薬局の現場で臨床薬学を身に付けた後には薬局運営・薬剤師教育、治験支援事業など多彩なキャリアに進むこともできます。
≪働きやすさ≫
■年間休日122日とワークライフバランスも安定！
　エリアマネージャーやラウンダーがヘルプに入ることにより、現場ではお休みが取りやすい体制となっています。
■産休・育休取得率100％！近年では男性薬剤師の育休取得実績も増えています。
■育児短時間制度はお子様が4歳になるまで利用いただけ、子育てしやすい職場環境を目指しています。

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線の鶴見市場駅から徒歩で2分という好立地にあり、通勤の利便性が非常に高い調剤薬局での急募案件になります。
■処方箋は内科や心療内科をメインに1日平均30枚ほど応需しており、一人ひとりに丁寧な服薬指導ができる環境です。
■現場は常勤薬剤師1名と事務スタッフ1名の体制で運営しており、地域に根ざしたマンツーマンの対応を大切にしています。

【法人特徴について】
■関東圏を中心に全国95店舗を展開しており、今後も新規出店や拡大を積極的に図る安定した経営基盤を持つ法人です。
■患者様に優しく社員同士は仲良くを掲げ、地域密着型の運営を行いながら組織全体でレベルアップを目指す風土があります。
■公平な査定を行うための評価制度が整っており、やる気次第では20代で薬局長やブロック長への昇進も十分に可能です。

【求人情報について】
■管理薬剤師経験者を歓迎しており、年収580万円から最大650万円という高待遇での検討が可能な急募の求人です。
■昇給は年に1回あり賞与も年に2回支給されるなど、日々の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みが整っています。
■住宅手当や赴任手当などの各種手当が充実しており、生活基盤を安定させながら長く活躍できる環境が用意されています。

【勤務実態について】
■年間休日は約120日に設定されており、ワークライフバランスを重視して自分自身の時間を大切にできる勤務体系です。
■全店舗の平均残業時間は月10時間未満と非常に少なく、仕事と休息のメリハリをつけながら無理なく働ける職場です。
■有給休暇の消化率は80％から90％と高い水準を誇り、2か月前からシフト希望を出せるため行事の休みも取れます。

≪こんな企業です≫
◇東京都・神奈川県を中心に複数店舗を展開している調剤薬局です。
◇数店舗を統括するエリアマネージャーや薬剤師としてのキャリアを重ねたい等
　様々なキャリアパスがあり、やりたい事を積極的に会社が応援してくれます。
◇奨励制度で海外旅行やインセンティブで給与に反映されます◎
◇薬剤師としてはもちろんの事、接客・サービスのプロとしての研修も豊富！
　客室乗務員を招いたマナー講習など人間性を高めてくれる内容もあります。
◇勤続表彰で海外旅行に行けちゃいます♪

【店舗情報と応需状況について】
■JR逗子駅、京急逗子・葉山駅から徒歩2分と、2路線利用可能で非常に便利です。
■耳鼻科と眼科の処方箋がメインで、1日の処方箋枚数は約40枚と比較的落ち着いています。
■薬剤師は常勤1名とパート1名、事務1名が在籍し、常時1名体制で対応します。

【法人特徴について】
■神奈川県を中心に東京・埼玉にも15店舗以上を展開し、クリニック門前を基本としています。
■元々は医療機関の開業支援を主軸としており、ドクターとの信頼関係が厚いのが特徴です。
■高い専門性とホスピタリティを持ち、地域に信頼される温かい薬局を目指しています。

【勤務実態について】
■平日は18時まで（水曜17時）、土曜は13時までの勤務で、終業時間が早めです。
■有給休暇の取得率は実質100%と高く、希望のお休みもほぼ取得可能です。
■処方箋枚数が落ち着いているため、残業はほとんど発生しない見込みです。

【こんな取り組みをしています】
■定期的な研修会を実施し、高い専門性とホスピタリティの育成に努めています。
■eラーニングの受講費用は全額補助され、認定薬剤師取得も支援します。
■法人全体として在宅医療にも積極的に取り組み、地域医療に貢献しています。

≪こんな薬局です≫
■星川駅 (相鉄本線）から徒歩2分にある調剤薬局です
■近隣のクリニックモールより、多科目応需しております

≪こんな法人です≫
■鎌倉市を中心に、県内で12店舗程展開している調剤薬局です。
■調剤薬局のみならず、居宅介護支援事業所や訪問看護リハビリテーションも運営しております。
■グループ内で協業しながらワンストップで高齢化が進む地域ニーズに対応しています。
■在宅に注力しますが、もちろん外来処方箋対応もしっかりと対応しています。
■外来処方箋対応がベースにあり、その先に在宅業務があるというお考えです。
■薬剤師の平均年齢は42歳、定着率も高い企業です。
■新卒薬剤師も毎年入社されており、若手社員の育成にも力を入れております
■近年は在宅に関わりたいというお気持ちがある方が中心に新卒入社されています。
■完全週休2日で、年間休日は120日以上です。
■有休も取得しやすい環境で、メリハリ勤務が叶います。

≪在宅について≫
■現在、約1,000名の在宅の患者様を通して、地域医療への貢献を目指しています。
■在宅件数の内訳は、居宅6割、施設4割となっています。
■在宅専任薬剤師がチーム一丸となって患者様の在宅生活を支えています。
■毎朝行うミーティングで、スタッフ全員が患者様の状態を把握しています。
■訪問する薬剤師が変わると、見方も変わるのでより厚みのある医療を提供できると考えています。
■わからないことを聞いたり、先輩からアドバイスをもらったりできる環境が整っているので、
　在宅に慣れていない新人薬剤師も働き易い環境です。
■4店舗にクリーンベンチを導入しており、無菌調剤処方箋にも対応しています。
■施設在宅では往診同行にも対応しております。
■訪問先でも薬歴を確認できる機材（iPad）を使い、往診同行を行っています。
■即座に情報を確認することができるので、医師とより迅速に薬についての検討を行うことができます。
■多職種連携の推進として、地域のケアマネジャー向けに定期的に勉強会を開催しています。

≪教育制度について≫
■最新の薬学に関する情報に触れてもらいたいという思いから、学会参加費は会社が補助。
■学会参加時の登録費、交通費、宿泊費を全額負担します（条件あり）
■社内でのOJT研修は勿論、社外でのOFF-JT研修もご用意あり
■年に1回、医師や歯科医師を招いて全社合同研修会を開催しています
■店舗単位での計画的な勉強会の実施で、知識をより深めることができます。
■緩和薬物療法認定薬剤師が在籍されており、勉強会を開催しております
■専門資格を取得されたい方にもバックアアップあり
■OJT研修ではしっかりと先輩社員がついて業務を教えてくださいます。
■在宅に携わってみたいけど未経験だし…とお悩み中の方も安心いただけます。

≪こんな方にオススメ≫
■転居を伴う異動はないため、神奈川エリアで長く働きたい方
■地域支援、高齢者福祉に興味のある方大歓迎
■在宅のご経験をしっかり積まれたい方や、在宅未経験でも今後チャレンジされたい方もオススメです