茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県などの薬剤師転職・求人情報一覧

【求人情報について】
■こちらは医薬品の情報を正しく伝えるための企画提案と、制作ディレクションを担当していただく企画営業の求人です。
■年間休日123日の完全週休2日制となっており、土日祝日がしっかりお休みなのでワークライフバランスを保てます。

【想定される業務内容】
■入社直後は制作進行や見積もり作成、請求などの事務業務を中心に担当し、会議等を通じて必要な知識を習得します。
■その後、半年から1年をかけて制作業務を一通り経験していただき、1年半から2年後には企画提案もお任せします。
■担当していただく領域は希少疾病や糖尿病などを扱う先発医薬品メーカーが中心となり、社会貢献度の高いお仕事です。

【会社特徴】
■希少疾病や糖尿病などの先発医薬品メーカーを主要なクライアントとしており、安定した事業基盤と信頼関係を築いています。
■社員一人ひとりが安心して長く働けるように、退職金制度や各種社会保険を完備するなど充実した福利厚生を提供しています。
■産前産後休暇や育児休暇、介護休暇などライフステージの変化に合わせた支援体制が整っており、長く働き続けられる会社です。

≪病院の特徴≫
■関東圏中心に展開する大手医療法人です。教育・サポート体制・福利厚生充実！
■日本最大級の回復リハ病院です！
■入院患者さま全員の在宅復帰を目指し、全国平均を上回る87％の実績があるグループ！
■他部署との連携もスムーズで、風通しの良い環境です。
■2015年に改築し、きれいな院内で気持ちよく働けます。
■原宿・明治神宮前徒歩すぐ・渋谷からも徒歩圏内♪
■20代後半～30代活躍中の職場です★

≪業務内容≫
■リハビリテーション専門病院の為、急性期病院のような混注、病棟業務は発生しません。
■入院患者様の調剤と、入退院時の服薬指導対応がメインのお仕事となります。
■スキルアップを目指す方はグループ内の急性期病院への異動や応援も可能です。グループメリットを生かして様々な経験を積むことが出来る病院です。

＼充実の福利厚生と休日数／（三鷹市エリア担当より）
年間休日121日で残業は1分単位で支給されます。産休育休の実績もあり長く安心して働ける環境です。
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■最寄り駅である三鷹駅から徒歩3分というアクセスの良い立地にあり、毎日の通勤負担が少なく通いやすい環境です。
■耳鼻科、眼科、内科、整形外科からの処方箋を中心に、1日あたり約130枚の処方箋を応需している医療モール型の薬局です。
■施設の居宅を含めた在宅業務にも対応しております！

【募集背景と求める人物像について】
■現在、企業全体で新規開局予定が多く、将来的に店舗の管理業務を担っていただけるような人材を積極的に求めています。
■調剤業務の経験がある方はもちろん、未経験の方でも向上心があり、周囲と協力しながら積極的に学ぶ姿勢をお持ちの方であれば広くご応募いただけます。

【想定される業務内容】
■店舗内における調剤業務全般をはじめ、処方箋の監査や患者様への丁寧な服薬指導などを中心に行っていただく予定です。
■医療モール型の薬局であるため、複数科目の処方箋に対応し、幅広い知識を活かして地域医療に貢献するやりがいがあります。
■外来対応に加えて居宅や施設への在宅業務も担っていただき、患者様の生活に寄り添ったきめ細やかなサポートを提供します。

＼プライベート充実／（日野市エリア担当より）
年間休日123日と残業月10時間程度で私生活との両立が可能です。無理なく長期的に働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は多摩モノレールの程久保駅であり徒歩11分ほどの距離に位置しています。
■地域の医療機関からの処方箋に応需しており適切な処方監査を行っています。
■専門知識を持つスタッフが在籍しており連携しながら日々の業務に臨んでいます。

【法人特徴について】
■創立25年を迎えて全国に722店舗を広く展開する大手調剤薬局チェーンです。
■全体の95%がマンツーマン出店であり医療機関と非常に強い連携体制を誇ります。
■他業種とのコラボ店舗開発など先進的な挑戦を続けている企業として知られます。

【勤務実態について】
■毎月の残業時間は平均で10時間程度と比較的少ない水準に保たれています。
■当日のシフト設定時間を1分でも超えた分は残業代として全額が支給されます。
■無理のない勤務管理が行われておりプライベートの予定も立てやすい環境です。

＼こんな法人です／
■関東地方でリハビリを軸とした病院を運営している巨樹会グループの病院です
■地域のリハビリ病床不足の改善に力を注いでいます。
■「手には技術、頭には知識、患者様には愛を」をモットーに、「救命救急医療」「高度な医療」「病病・病診連携」を3つの柱とし、地域の中核病院にすることを目指しています。

＼こんな病院です／
■巨樹会のグループだからこその手厚い教育体制があります（クリニカルラダー導入、合同学術研究発表会など）。
■緊急入院がないため残業は少なめです。
■お休みも取りやすく、仕事と家庭を両立できる環境です。
■子育て中のスタッフも多く、子育てに理解やフォローがあります

＼業務内容／
■入院患者様の調剤、監査、配薬
■持参薬管理業務
■医薬品管理、医薬品情報管理
■委員会活動

【法人特徴について】
■薬剤師である社長が現場目線を大切にし、若手の新しいアイデアを積極的に採用します。
■個人の裁量が大きく「やりたい」を実現できる自由な社風が、あなたの成長を後押しします。
■エリアを限定しているため転居を伴う異動は無く、腰を据えてキャリアプランを描けます。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代のスタッフが中心となって活躍しており、活気があり相談しやすい雰囲気です。
■職種の垣根なくフラットな関係で、チーム一丸となってより良い薬局作りを目指せます。
■人員に余裕をもたせた体制のため、焦らずにじっくりと患者さまと向き合うことができます。

【こんな取り組みをしています】
■社員同士の感謝を評価するサンクスカードなど、ポジティブな職場風土を大切にしています。
■外部研修への参加費用を法人が補助し、あなたの「学びたい」という意欲を応援します。
■個人の頑張りや素晴らしい行動を全社で称賛する「社長賞」というユニークな制度があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である小田急線の経堂駅から徒歩約1分という、雨の日でも通勤しやすい大変便利な好立地にあります。
■消化器科、泌尿器科、皮膚科、眼科などを応需、処方箋は月間約5,000枚と非常に勉強になる環境です。
■多くの処方箋の対応が必要となりますが、正社員6名とパート4名の在籍薬剤師で助け合いながら業務を行っています。

【勤務実態について】
■シフト管理を徹底しているため、月の平均残業時間は10時間から15時間程度と少なめに抑えられています。
■お休みは完全週休2日制で、入社時に希望の曜日を確認し、基本的には固定休として取得できます。
■日曜日の勤務は月1～2回程度のローテーション制ですが、必ず振替休日を取得できる体制です。

【法人特徴について】
■世田谷区に根ざして開局20年以上、地域医療に深く貢献してきた歴史と実績のある薬局です。
■2022年8月より大手調剤薬局グループの一員となり、より安定した経営基盤を築き上げています。
■経営者自身が薬剤師のため現場への理解が深く、スタッフ一人ひとりの意見が反映されやすい職場です。

【こんな方が活躍中】
■多くの処方箋にも迅速かつ正確に対応できる、スピードと正確性を両立した業務が得意な方が活躍中です。
■幅広い年代のスタッフが在籍しており、それぞれの知識や豊かな経験を活かして互いに協力しています。
■患者様一人ひとりとのコミュニケーションを大切にし、親身で丁寧な対応を心がけている方が中心です。

＼在宅学べる＆ワークライフバランス◎／（西東京市エリア担当より）
在宅業務やクリーンベンチを用いた専門的なスキルを磨きながら、将来的な年収アップやキャリア形成を目指す方に非常におすすめの求人です。
連休の取得も可能でメリハリつけて働けます！
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【店舗情報と応需状況について】
■ひばりヶ丘駅から徒歩4分の好立地に位置しており、整形外科や小児科をメインに1日約60枚の処方箋を応需しております。
■個人在宅の患者様を約50名担当しており、地域医療に密着した手厚い薬学的ケアを日々提供している活気ある職場環境です。
■在宅訪問にあたり車の運転が必要となりますが、基本は事務の方が運転されますので運転が苦手な方もご応募可能です！
■常時2名の薬剤師と事務員2名という人員体制を整え、最新の調剤機器を活用しながら効率的かつ安全な業務を実施しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充と業務拡大に伴う増員を目的とし、在宅業務を含む幅広い調剤業務に前向きに取り組める方を現在急募しております。
■調剤業務の経験者はもちろんのこと、未経験の方やブランクがある方でも意欲的に学ぶ姿勢を持った熱意ある人材を歓迎いたします。
■患者様との丁寧なコミュニケーションを大切にし、地域社会の健康増進に貢献したいという強い使命感を持つ方を求めています。

【法人特徴について】
■東京都内を中心に地域密着型の調剤薬局を展開し、近隣の医療機関と緊密に連携しながら安全な医療の提供に日々努めております。
■患者様の多様なニーズに柔軟に応えるため、在宅医療への積極的な参画や最新機器の導入など先進的な取り組みを推進しています。
■全てのスタッフが安心して長く働き続けられるよう、ワークライフバランスを重視した働きやすい職場環境の整備に注力しています。

【こんな取り組みをしています】
■約1258品目に及ぶ医薬品を取り揃えており、その97パーセントをジェネリック医薬品が占める経済的な調剤を実施しています。
■処方箋の集中率は70パーセントであり、特定の医療機関だけでなく近隣の幅広いクリニックからの処方箋へ柔軟に対応しています。
■新たにクリーンベンチの導入を決定し、麻薬を含めたより高度で専門的な調剤のニーズに応えるための設備投資を行っています。

＼薬局長ポストを急募中／（品川区エリア担当より）
年間休日124日！扶養者で手当がつけば年収600万円程度も目指すことができます！
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩6分とアクセスが大変良く、医療モール内にあるため多彩な科目の処方箋を面で応需しています。
■特に耳鼻咽喉科や整形外科、内科からの応需が多く、近隣にある専門病院の高度な処方せんにも触れることができます。
■1日の処方せんは120枚から140枚ほどですが、常時複数の薬剤師と事務員による手厚い体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充に加えて薬局長ポストが不在となっており、店舗を牽引していただける薬局長候補を急募しています。
■患者様に対して親切かつ丁寧な対応を心がけ、向上心を持って日々の業務に真摯に取り組める方を歓迎しております。

【法人特徴について】
■調剤薬局の運営だけでなくクリニック経営やコンサルティングまで幅広く手掛けており、医療分野に特化しています。
■社長をはじめとして全社で薬剤師の教育に強い情熱を持っており、高いプライドと熱意を持って運営されています。
■利益を惜しみなく社員に還元する社風があり、正社員だけでなく準社員やパート社員にも賞与を支給しています。

【こんな取り組みをしています】
■調剤ミスを未然に防止するため、全店舗に高度な薬剤鑑査システムである鑑査レンジをいち早く導入しています。
■水剤自動調剤機や軟膏練機などの最新鋭の機器を完備し、調剤業務の効率化と精度の向上を常に追求しています。
■地域の災害対策にも力を入れており、約30名が3日間生活できる非常食や衛生用品などの備蓄を常備しています。

＼充実のキャリア支援／（杉並区エリア担当より）
多種多様なキャリアパスが用意されており、現場のプロからマネジメント層まで幅広くステップアップを目指せる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR中央線の阿佐ケ谷駅・西武新宿線の鷺ノ宮駅どちらからも徒歩15分程度の立地、通勤にかかる負担を軽減しながら通うことが可能です。
■2026年8月オープンの新店で、同ビル2階には小児科や小児皮膚科、小児泌尿器科、アレルギー科など子どもの治療に特化したクリニックが開院しました。
■小児科以外にもドラッグストアのノウハウを活かして地域医療のために幅広い処方箋を応需予定です

【募集背景と求める人物像について】
■新規オープンに伴い、地域のお客様に寄り添いながら安全で安心な医療サービスを提供できる薬剤師を募集いたします。
■患者様一人ひとりの背景に合わせた丁寧な服薬指導を心掛け、チームワークを大切にしながら働ける方を歓迎いたします。
■将来的な店舗マネジメントや幹部へのキャリアアップに意欲を持ち、自己研鑽を惜しまない前向きな人材を求めています。

【求人情報について】
■年収はこれまでの経験や年齢をしっかりと考慮した上で、430万円から550万円の範囲内でご提示させていただきます。
■各種手当なども含めると入社後早期に600万円以上が目指せる法人です。
■年間休日は117日としっかりと確保されており、有給休暇を完全に消化することを推進しているため実質120日以上の休日を確保可能です。
■薬剤師手当や時間外勤務手当などの各種手当にくわえ、借上げ社宅制度など福利厚生も非常に手厚く整えられております。

【想定されるキャリアイメージ】
■店舗の管理薬剤師から統括薬局長や地区長へとステップアップを目指すことができる多種多様なキャリアパスが用意されています。
■入社後3年間の基本教育にくわえ、20年後のキャリアを見据えた研修を通じて業界をリードする医療人へ成長できます。
■現場での経験を活かしながら将来的なプランについて相談し、個々の適性に合わせた目標達成を目指すことが可能です。

【こんな方にオススメ】
■小学校卒業まで利用できる時短制度を活用し、ライフステージの変化に柔軟に対応しながら長期的なキャリアを築きたい方へ。
■有給休暇の完全消化や連休取得を積極的に活用し、仕事とプライベートのバランスを大切にしながら働きたい方におすすめです。
■手厚い人員配置によって処方箋枚数が抑えられた環境で、患者様一人ひとりに丁寧な服薬指導を提供したい方におすすめです。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の東急大井町線「尾山台駅」から徒歩約1分と非常に便利な立地にあります。
■主な応需科目は内科、小児科、眼科アレルギー科などで、1日あたり60枚から70枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤1名とパート4名が在籍し、常時3名体制で事務スタッフも配置されています。

【職場環境と雰囲気】
■採用担当の方は非常に温和で、どんな質問にも丁寧に答えてくれると評判が良いです。
■60歳を超えて長く勤務を続けている方も多く、定着率が非常に高い職場環境です。
■商店街の中に位置しており、尾山台駅の別店舗とも協力し合いながら運営しています。

【こんな取り組みをしています】
■かかりつけ薬剤師などのノルマは一切設けず、患者様本位の対応を重視しています。
■在宅業務についても積極的に行う方針ではなく、個人の意欲や患者様の希望に応じて対応します。
■複数店舗をサポートするラウンダー薬剤師を配置し、休暇を取得しやすい体制を整えています。

【やりがい/おすすめポイント】
■門前クリニックとの関係が良好で、処方箋応需枚数も安定しており働きやすい環境です。
■旅行好きの方には、早めの相談で年1回程度の5連休取得にも対応可能な体制です。
■産休・育休の取得実績もあり、ライフステージの変化にも対応しながら働けます。

＼管理薬剤師で成長／（東京都府中市エリア担当より）
店舗管理や多職種連携を通してキャリアを深められます。経営陣との距離も近く提案が通る環境です！
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【店舗情報と応需状況について】
■西武多摩川線沿線の最寄り駅から徒歩5分の立地にて、通勤利便性の高い環境が整っています。
■第一門前薬局として整形外科中心の処方箋を応需しており、専門知識を深められる職場です。
■店舗の勤務体制は薬剤師1名と事務1名となっており、自分のペースで落ち着いて業務に専念できます。

【法人特徴について】
■東京都東村山市を中心に数店舗を展開しており、地域に密着した医療の提供に注力しています。
■薬剤師のご兄弟が共同代表を務めており、現場の声を迅速に経営へ反映できる体制が魅力です。
■在宅医療に注力しており、無菌調製が可能な設備を備えるなど最先端の医療環境を揃えています。

【求人情報について】
■管理薬剤師としてお迎えし、年収580万円から600万円の高水準な給与をご用意しております。
■毎週火曜日と水曜日が定休となっており、年間休日120日以上でプライベートも充実できます。
■世帯主の方には月額8000円の住宅手当が支給されるなど、各種手当が手厚く支給されます。

【想定される業務内容】
■整形外科メインの処方箋調剤や監査、適切な服薬指導を丁寧に行っていただくお仕事です。
■個人宅や施設への訪問服薬指導を含めた在宅業務を担当し、地域医療へ深く貢献します。
■店舗の管理薬剤師として、医薬品の在庫管理や店舗運営全般のマネジメント業務をお任せします。

＼充実した研修制度あり／（中野区エリア担当より）
専門的な資格取得の支援や階層別の研修プログラムが充実しています。将来的に管理薬剤師や薬局長などを目指し、着実にキャリアアップを図りたい方におすすめです。
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【店舗情報と応需状況について】
■中野坂上駅から徒歩1分というアクセスが非常に良好な立地にあり、毎日の通勤負担を大きく軽減できる店舗です。
■内科や呼吸器科をはじめ皮膚科や小児科など幅広い診療科目の処方箋を応需しており、多様な経験を積むことができます。
■常勤の薬剤師が4名在籍しており、複数名体制による相互サポートが可能なため安心して業務に取り組める環境となります。

【法人特徴について】
■全国で400店舗以上を展開する大手調剤薬局チェーンであり、地域に根ざした医療インフラの構築を積極的に進めています。
■医薬品ネットワーク事業や地域薬局事業など多角的な事業展開を行っており、業界トップクラスのシェアを誇る安定企業です。
■健康サポート薬局の運営や管理栄養士による栄養相談など、地域の未病や予防医療に貢献する取り組みに力を入れています。

【求人情報について】
■最寄りの駅から徒歩1分の好立地にある調剤薬局であり、日々の通勤アクセスが良く天候に左右されにくい魅力的な環境です。
■大手チェーンならではの盤石な経営基盤があり、充実した福利厚生や独自の加給制度が整っている安定した正社員求人となります。
■調剤業務や服薬指導のほか、在宅業務にも積極的に取り組んでいただける方を幅広く募集しているやりがいのある案件となります。

・・＊ オススメポイント ＊・・
■入社時は月～金固定、慣れたタイミングで土曜日の勤務を開始
　その後ローテーションで月1～2回程度の出勤になります
■入社時から16時までの時短勤務が可能です！
※将来的に通常のシフトで働くことが前提です
■残業は月3時間、1日10分弱とほぼありません！終業後の予定が立てやすいですね
■精神科領域に強い病院のため専門知識を身につけることが出来ます
■調剤薬局のみの方や精神科の経験がない方もベテラン薬剤師さんがサポートするので安心してスタート出来ます

・・＊ 病院の特徴 ＊・・
■精神科救急・急性期医療、アルコール等関連医療、ストレスケア（うつ病を中心とした医療）、認知症・高齢者介護の4分野において病院および病棟、施設の機能分化を進めると同時に、専門医療・介護技術の向上に力を入れています。
■精神科領域においては長期入院患者さんの退院促進に向けたサービスとして、社会復帰関連の事業を整備し、地域でのネットワークを通して障害者の方の生活支援活動を積極的に行っています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼在宅スキル向上／（府中市エリア担当より）
個人在宅件数増加を目指し、増員募集！在宅経験を存分に活かしてキャリアアップできます。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR府中本町駅から徒歩6分の場所にあり毎日の通勤が非常にスムーズで快適な立地です。
■応需科目は内科や循環器科など多岐にわたり処方箋は1日平均70枚ほどを受け付けます。
■薬剤師は常勤3名とパート1名が在籍し約1,360品目の医薬品を取り扱っています。

【募集背景と求める人物像について】
■個人在宅の受け入れ体制をさらに強化するため増員による募集を行っております。
■普通自動車免許をお持ちで在宅業務の経験がある方を優遇して採用しております。
■地域の患者様に寄り添いながら意欲的に業務へ取り組める方を求めております。

【法人特徴について】
■地域に密着した調剤薬局事業を展開し患者様目線の質の高いサービスを提供します。
■アットホームな社風を大切にし社員一人ひとりが働きやすい環境作りに注力します。
■在宅医療の需要拡大を見据えて地域医療への貢献度を日々高めている法人です。

＼未経験から挑戦可能／（港区エリア担当より）
在宅業務の経験が浅い方や未経験の方も大歓迎です。やる気と人柄重視の採用でサポート体制も万全なのでご安心ください。
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【店舗情報と応需状況について】
■東京メトロ乃木坂駅および六本木駅から徒歩6分とアクセス抜群な港区の店舗です。
■主な応需科目は施設や居宅向けの在宅医療で地域に密着した手厚いケアを行っています。
■体制は常勤薬剤師2名とパート2名が在籍しており協力しながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う新規開設のため将来の中心メンバーとなる正社員を募集しています。
■調剤業務の経験者はもちろん在宅未経験でも挑戦したい意欲ある方を歓迎します。
■スキルや経験よりもやる気や人柄と積極的な挑戦心を何より大切に評価します。

【法人特徴について】
■風通しの良さを重視し社員第一の笑顔あふれる会社作りを徹底して目指しています。
■グループ全体で99施設以上と多くの患者様に対応し在宅医療に注力しています。
■あえて小規模な薬局を作ることで地域の方々へ手厚い医療ケアを提供しています。

【こんな取り組みをしています】
■知識向上をバックアップするためeラーニングの受講費用を補助しています。
■ラウンダー制度を導入することで店舗の負担を減らし有給取得を推進しています。
■手厚い研修により経営知識をしっかりと身につけられる独立支援があります。

＼私生活との両立が可能／（大田区エリア担当より）
年間休日が120日以上と多く、土日祝休みのご相談も可能です。残業も少ないため、ご家族との時間を大切にしながら無理なく働きたい方に最適な環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■大森町駅から徒歩13分の立地にあり、外来はほとんどなく個人在宅を中心に応需している専門的な薬局です。
■居宅への在宅業務がメインであり、処方箋枚数の詳細な記載はありませんが全体で多くの患者様を担当しています。
■勤務者数はスタート時に薬剤師1名から2名の体制を予定しており、事務スタッフと協力して業務を進めます。

【法人特徴について】
■横浜市などにも展開しており、独自のコネクションを活かして個人在宅を多数獲得し事業を拡大している企業です。
■社長自身が子育て中の女性薬剤師であり、現場の苦労や育児との両立に対して非常に深く理解のある法人です。
■地域に根ざした薬局運営を行っており、患者様一人ひとりの生活に寄り添ったきめ細やかなサービスを提供します。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは先輩スタッフの同行を通じて在宅医療の基本を学び、薬のセッティングや報告書作成の手順を習得します。
■慣れてきたらご自身で1日10件程度の訪問を担当し、患者様や他職種から頼られる薬剤師として成長できます。
■将来的には往診同行などに積極的に参加し、在宅医療のプロフェッショナルとして専門的なキャリアを築けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの中目黒駅から徒歩1分の非常に通勤しやすい立地です。
■処方箋は心療内科や内科を中心に1日70枚程度応需します。
■常時2名から3名体制で業務を行っておりサポートも万全です。

【募集背景と求める人物像について】
■定年退職に伴う欠員補充のため新たな仲間を募集いたします。
■正確なデータ入力作業をこなせる方を求めております。
■周囲とのコミュニケーションを大切にできる方を歓迎いたします。

【勤務実態について】
■原則として19時30分までの勤務ができる方を募集しています。
■家庭の事情に応じた柔軟なシフト調整に手厚く対応しています。
■お互いに協力し合いながら無理なく働ける体制が整っています。

＼新規立ち上げで安心！／（板橋区エリア担当より）
今回は新規オープンの店舗ですので、スタートラインが同じ仲間と一緒に、協力しながら進めていけます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅は大山駅となっております。
■応需科目は医療モール内の5科を予定しており、新規オープンのため処方箋枚数は未定ですが、幅広く経験できます。
■勤務体制につきましては管理薬剤師1名にくわえて常勤薬剤師を4名～5名ほど採用予定です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は新規医療モールにおける薬局オープンに伴う増員募集であり、立ち上げメンバーとしてご活躍いただける方を求めています。
■大手企業での勤務に疲れてしまった方や、ワークライフバランスを重視して落ち着いた環境で働きたいという方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■関東エリアをはじめとして東海や北陸および関西エリアなど、広域にわたってドミナント展開をしている調剤薬局チェーンです。
■病院前や駅前の医療モールからマンツーマン店舗まで幅広く展開し、地域医療へ貢献することを目標に掲げて事業を行っています。
■現場の意見が通りやすいボトムアップ型の社風が根付いており、各店舗に裁量権を持たせたスピード感のある運営が特徴です。

【こんな方にオススメ】
■経営基盤がしっかりと安定した会社で働きたいものの、大手企業のような画一的なルールや頻繁な異動を避けたい方にオススメです。
■有給休暇の取得率が高く残業時間も少ない職場環境であるため、プライベートの時間を大切にしながら長く働き続けたい方に適します。
■これから新規にオープンする店舗の立ち上げに携わり、新しい仲間たちとともにゼロから薬局を作り上げていきたい方にオススメです。