茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県などの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■京急本線の大森町駅から徒歩1分という非常に利便性の高い好立地にあり、悪天候の日でもストレスなく通勤が可能です。
■具体的な応需科目や処方箋枚数については詳細を確認中ですが、全国展開の強みを活かして幅広い処方箋に対応しています。
■在籍する薬剤師や事務スタッフの具体的な人数体制についても現在確認中のため、詳細が分かり次第お伝えいたします。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の安定した店舗展開と地域における健康拠点の拡充を見据えて、組織の基盤をより強固にするための定期採用を行います。
■周囲のスタッフと円滑に連携が取れる協調性を備えた方を求めています。
■組織人としてのバランス感覚を重視しており、じっくりと着実に調剤やカウンセリングのスキルを磨きたい方に最適です。

【法人特徴について】
■右肩上がりの急成長を続けており、業界屈指の安定した経営基盤を誇ります。
■駅前型や郊外型などの多様な店舗スタイルを展開し、調剤併設店を増やすことでお客様の健康をトータルサポートしています。
■地域の皆様が気軽に体調の相談をできる「健康サポート薬局」の認定取得にグループ全体で積極的に取り組んでいます。

＼プライベートも大切に！／（世田谷区エリア担当より）
年間休日125日+有給休暇5日+夏季休暇3日（別途消化）で実質133日以上✨
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【法人特徴について】
■首都圏でのドミナント展開を行っており、転居を伴う異動が原則ないため安心して長く働けます。
■介護保険制度開始前から在宅業務を開始したパイオニアであり、地域医療への貢献度が高いです。
■自分で目標を設定する目標管理評価を導入しており、透明性の高い人事評価制度を実現しています。

【勤務実態について】
■産前産後休暇や育児休暇の取得率が高く、復帰率もほぼ100％と子育てへの理解が深い環境です。
■時短勤務制度を利用して働く社員も多く、ライフステージの変化に合わせて柔軟な働き方が可能です。
■有給休暇の取得率も高く、店舗間で協力し合う応援体制が整っているため休みを取りやすいです。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤を持つ会社で、腰を据えて長く地域医療に貢献したいと考えている方におすすめです。
■薬剤師としての専門性を高めつつ、自身のプライベートな時間も大切にしたい方に最適な環境です。
■チームワークを重んじ、周囲のスタッフと協力しながら前向きに業務に取り組める方に向いています。

【店舗情報と応需状況について】
■東急池上線の御嶽山駅から徒歩1分という、毎日の通勤アクセスが非常に便利な好立地に位置しています。
■周辺の医療機関から皮膚科、内科、眼科、整形外科など多彩な科目の処方箋を面応需しています。
■特定の科目に偏らず多岐にわたる医療機関と連携しているため、豊富な処方知識を吸収できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■2026年5月に新規開局したばかりの新しい店舗であり、体制強化とサービス向上のため正社員を募集します。
■皮膚科や整形外科などの専門性を学びつつ、数字面や経営的な視点を持って店舗運営に関わりたい方を求めます。
■年齢は40代中盤までを対象としており、周囲のスタッフと協調しながら店舗を盛り上げてくれる方を歓迎します。

【こんな方にオススメ】
■新規開局の店舗で人間関係を一から築き、理想の薬局作りに関わりたい方に強くオススメです。
■安定した大手直営企業に身を置きながら、皮膚科や整形外科といった多科目の処方箋をじっくり学びたい方です。
■最大7連休の長期休暇制度を利用して、旅行などの趣味や家族との時間を毎年充実させたい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩7分ほどの距離に位置しており、毎日の通勤が非常にスムーズでストレスなく通うことができる店舗です。
■地域の皆様に深く密着した医療機関であり、長年の信頼を活かした正確で機能的な店舗設計が大きな特徴となっております。
■患者様のプライバシーにしっかりと配慮した座りカウンターや、安心感を与えるガラス張りの調剤室を完備しています。

【募集背景と求める人物像について】
■新規開局に伴い、正社員の仲間を今回新たに募集いたします。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図りながら、日々の調剤業務を正確に進められる方を求めております。
■これまでに薬剤師の枠に留まらない何らかのマネジメント経験をお持ちの方は、選考時において高く評価をいたします。

【勤務実態について】
■完全週休2日制が徹底されており、年間休日も122日から124日とプライベートを充実させられる環境です。
■残業時間は月平均で10時間から15時間程度と少なめで、日ごとに1分単位で計算されて全額支給される仕組みです。
■有給休暇は1時間単位から柔軟に消化することが可能であり、長期休暇の取得に対しても比較的寛容な社風でございます。

＼キャリアアップを応援／（港区エリア担当より）
外来だけでなく在宅業務にも注力しており、将来的に管理薬剤師へのステップアップも可能です。段階を踏んで中核を担う存在へ成長できます。

【店舗情報と応需状況について】
■広尾駅から徒歩10分のオフィスビル内に位置しており、周辺はマンションやビルが立ち並ぶ落ち着いた環境の店舗です。
■同ビル内のクリニックから、内科や循環器科、婦人科、皮膚科の処方箋を1日に約40枚から80枚ほど応需しております。
■個人宅約15名や特養などの施設を複数担当し、地域に密着した外来から在宅まで幅広い調剤業務を展開しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現管理薬剤師の高齢化に伴う世代交代と今後の体制強化を見据えて、将来の店舗の中核を担っていただける方を募集します。
■外来業務だけでなく、個人宅や施設への在宅業務にも高い関心を持ち、意欲的に関わっていただける経験者を求めています。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図りながら、高いチームワークを大切にして勤務できる方を歓迎します。

【法人特徴について】
■東京都と神奈川県を中心に複数店舗を展開しており、地域の健康を支える中堅薬局として安定した基盤を持っています。
■ジェネリック医薬品の普及や社会的な医療コスト削減にいち早く対応し、患者様の負担を軽減する取り組みを行っています。
■新卒採用の実績も豊富で定着率が高く、長く安心して働き続けられる環境づくりを会社全体で徹底している法人です。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
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＜特徴・ポイントのご紹介＞
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調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
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地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
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★薬剤師を守る独自システム
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★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
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全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
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また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
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さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
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調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＼年間休日123日で私生活も充実／（東大和市エリア担当より）
有給休暇が非常に取得しやすく、残業も月平均7.7時間と少なめです。産育休の復帰率も高いため、ライフステージが変わっても正社員として長く安定して働ける環境です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■ 最寄り駅から徒歩6分の好立地にあり、内科や眼科、整形外科など複数の科目の処方箋を1日約60枚応需しています。
■ 常勤4名、非常勤1名の薬剤師と事務員2名が在籍しており、複数名で業務を分担するため一人になることはありません。
■ 個人在宅業務は自転車圏内の5名程度に対応しており、地域に密着した医療を提供しながらじっくり対人業務に専念できます。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回は体制強化に伴う欠員補充の募集であり、将来の管理薬剤師やマネジメント層を目指せる若手の方を特に求めています。
■ 調剤未経験の方でも店舗でしっかりと育てる環境があるため、周囲と明るく素直にコミュニケーションが取れる方なら歓迎です。
■ 周囲の意見に耳を傾けながら相槌を打つなど、患者様やドクターに対して丁寧なキャッチボールができる方を重視しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■ 近隣店舗との距離が近くエリア内でのシフト協力がスムーズなため、急なお休みでも有給休暇を取得しやすい点が魅力です。
■ 医師との定期的な勉強会を実施するなど良好な関係を築いており、スムーズな疑義紹介ができるためストレスなく働けます。
■ 会社都合での異動に伴い一人暮らしをする方には、月最大4.5万円の家賃補助が5年間支給される手厚いサポートがあります。

【法人特徴について】
■ 独自の医療情報管理・教育研修部を設けており、定期的な勉強会や学術大会の開催など人を育てる文化が深く根付いています。
■ 東京多摩地区を中心に新規のクリニック門前型でドミナント展開をしており、ドクターとの関係性も非常に良好な法人です。
■ 実務実習生を年間20名ほど受け入れる優れた育成環境があり、復職者や派遣から直接雇用へ切り替える方も多く在籍します。

＼年間休日128日と高賞与を両立／（板橋区エリア担当より）
有休も平均15日取得されており、年間140日以上のお休みが可能です。賞与は平均5.5ヶ月分と破格の支給実績があり、抜群の働きやすさを誇ります。
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【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の成増駅から徒歩3分という大変アクセスの良い場所に位置しており、天候を気にせず通勤が可能です。
■1日あたりの処方箋応需枚数は70枚ほどで、近隣の病院や眼科クリニックなどから幅広く応需しています。
■医薬品の採用品目数は約1,471品目あり、内科や外科をはじめ多岐にわたる科目の処方に触れられます。

【募集背景と求める人物像について】
■東京都内での取引再開に伴う体制強化と、将来を見据えた若手循環のための前向きな定期増員募集となります。
■これまでの経験だけに固執せず、会社の方針や独自の業務手順に柔軟かつ素直に対応できる方を歓迎します。
■単に楽をしたいという理由ではなく、高い成長意欲を持ち会社の一員として意識を置ける方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■在籍する薬剤師の正社員比率が98％と極めて高く、業務負担が特定のスタッフに偏りづらい安心の環境です。
■薬剤師は正社員4名とパート1名、事務は正社員3名が在籍し、お互い様の精神を持って助け合う風土です。
■全店舗に電子薬歴および共通の在庫管理システムを導入しており、店舗間での迅速な医薬品の融通が可能です。

【こんな方が活躍中】
■従業員の平均勤続年数は10年と定着率が非常に高く、20年以上勤務しているベテランの先輩方も多数活躍中です。
■大手チェーンでの過度なノルマや、かかりつけ獲得の業務に追われる日々に疲弊し、移籍してきた方が輝いています。
■自分の権利ばかりを過度に主張するのではなく、社会人としての常識を備えサラリーマン思考で動ける方です。

＼充実の休日数でプライベートも満喫／（板橋区エリア担当より）
年間休日125日に加え有休も平均15日取得できます。残業も月10時間程度と、仕事と私生活を両立したい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の上板橋駅から徒歩8分ほどの好立地にあり、毎日の通勤が非常にしやすい魅力的な調剤薬局です。
■応需科目は整形外科がメインとなっており、特定の分野における高い専門性を学びながら日々の業務に臨めます。
■処方箋は1日あたり90枚から100枚程度を受け付けており、様々な症例に触れて経験を積むことが可能です。

【法人特徴について】
■関東地方を中心に20店舗以上の調剤薬局を展開しており、地域に根差した非常に安定した経営基盤が強みです。
■創業以来一貫して無借金経営を続けており、コロナ禍においてもグループ全体の業績は右肩上がりを記録しています。
■門前の医療機関との信頼関係を何よりも重視しているため、日々の疑義照会などもスムーズに行える環境です。

【求人情報について】
■今回は正社員として勤務していただける薬剤師を募集しており、長期的に安定して働きたい方に適しています。
■想定される年収は550万円から600万円となっており、これまでのご経験やスキルを考慮した上で決定します。
 ■これまでに多くの支給実績を誇る充実した賞与制度があり、日々の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みです。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師の生涯研修プログラムとしてeラーニングを導入しており、最先端の医療知識をいつでも学ぶことが可能です。
■認定薬剤師や認定実務実習指導薬剤師といった資格の取得にかかる費用は、会社側が全額を負担して支援しています。
■全店舗で共通の在庫管理システムを導入しており、近近隣店舗との間で効率的な医薬品のやり取りを行っています。

■稀少な企業管理薬剤師求人です
■医薬品、検査試薬、医療機器などのアイテムを取扱う上場企業です。
■デスクワークがメインとなりますので、基本的なPCスキルが必要となります。

＼こんなお仕事です／
薬剤師職として事務的・学術的な立場から支店全体をサポート頂くポジションになります。
・薬事関連業務(保健所への届出業務、お得意先の許可状況)
・品質管理業務(医薬品の温度管理、期限管理、衛生管理)
・DI業務(医療機関や薬局からの問い合わせ対応)
・教育業務(社内従業員への研修をサポート役として指導)

＼こんな会社です／
■医療用医薬品を中心に、検査試薬、医療機器等をはじめ医療現場で必要なあらゆるものを取り扱うプライム市場上場企業です。
■医薬品卸業以外にも病医院や薬局の運営を情報面で支えるシステム、サービスの提供など様々な側面から日本の医療を支えています。
■定期的な研修や、エリア内でのつながりも活発！薬剤師フォローのための専門部署もございますので安心して働けます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である代々木駅から徒歩2分ほどの距離に位置しており、毎日の通勤が非常に便利な好立地の薬局です。
■内科や老年内科、アレルギー科の処方箋をメインに応需しており、地域に密着した医療を提供しています。
■処方箋枚数は1日あたり40枚程度で、土曜日は20枚程度となるため比較的落ち着いて業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■新規店舗の開局に伴う人員移動が発生したため、体制強化を目的として新たに薬剤師の正社員を募集します。
■調剤経験をお持ちの方を求めており、病院経験のみの方についても応相談にて受け付けています。
■地域住民の病気予防や健康維持に貢献したいという強い想いを持ち、主体的に行動できる方を歓迎しています。

【法人特徴について】
■関東エリアと福岡エリアに複数の店舗を展開しており、広域で地域医療を支えている調剤薬局チェーンです。
■代表者自身も薬剤師の資格を持っており、現在も現場に立って勤務しているため現場への理解が深い法人です。
■不動産会社を子会社として所有しているため財政基盤が非常に強固であり、安定した会社経営を続けています。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には薬剤師が3名と事務員が1名在籍しており、少人数ながらお互いに協力し合える和気あいあいの環境です。
■大手チェーンとは異なる規模感だからこそ、スタッフ同士の風通しが良く意見が通りやすい魅力があります。
■医薬品の採用品目数は約1,500品目と豊富であり、幅広い処方に触れながら知識を深められる環境です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼未経験から在宅のプロへ挑戦／（東村山市エリア担当より）
在宅調剤の経験がない方でも安心して始められるよう、サポート体制が整っています。丁寧なフォローを受けながら専門スキルを身につけたい方はぜひご応募ください。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である東村山駅から徒歩3分の場所に位置しており、アクセスが抜群の職場です。
■応需科目は在宅業務に特化しており、個人宅40から50件と施設1件の処方箋に対応しています。
■現在の勤務者数は複数名の薬剤師と医療事務が連携し、円滑な店舗運営を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■在宅医療需要の拡大に伴い、体制強化を目的とした増員募集を積極的に行っています。
■業務では車を運転するため、普通自動車免許をお持ちで安全運転ができる方を求めています。
■多職種とスムーズな連携を図り、熱意を持ってチーム医療に取り組める方を歓迎します。

【こんな方にオススメ】
■外来業務ではなく在宅医療に専念し、患者様一人ひとりと深く向き合いたい方に最適です。
■平日18時終業と土日休みを両立させ、ワークライフバランスを重視したい方におすすめです。
■多職種とのコミュニケーションが好きで、地域医療に大きく貢献したい方にぴったりです。

【法人特徴について】
■地域に密着しながら複数店舗を展開し、患者様の健康や幸せを紡ぐことを目指しています。
■兄弟で共同代表を務めており、現場の意見を取り入れながら柔軟な経営を行っています。
■近隣店舗との助け合い体制が確立しているため、急な欠員時も安心して業務を行えます。

＼多彩な経験でキャリアアップ／（松戸市エリア担当より）
複数の店舗や全科目の処方箋を経験できるため、他社より圧倒的なスピードで成長できます。意欲があれば年齢に関係なく、様々なプラスαの業務や役職に挑戦できる社風です。
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【店舗情報と応需状況について】
■東松戸駅から徒歩3分という大変利便性の高い好立地にあり、毎日の通勤ストレスを最小限に抑えられます。
■処方箋は1日平均93枚を応需しており、内科や小児科から皮膚科まで多岐にわたる科目を扱っています。
■施設在宅業務を積極的に実施しており、地域医療に寄り添った処方箋対応を幅広く学ぶことが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は現場の体制をより強固なものにするための欠員補充であり、即戦力として活躍できる方を求めています。
■年齢を問わず幅広い層からのご応募を受け付けており、調剤未経験の方でも意欲があれば相談可能です。
■在宅医療に抵抗感がなく、お車の運転に不安のない柔軟な対応ができる方を優先的に歓迎しています。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には薬剤師6名と事務3名が在籍しており、困ったことがあれば互いに相談しやすい環境です。
■管理薬剤師は40代の男性が務めており、実務実習指導薬剤師として学生の受け入れなども行っています。
■日常的なイベントや店舗単位の懇親会など、役職を超えた社内の交友関係を広げる機会が多数あります。

【想定されるキャリアイメージ】
■自分から手を挙げることで、新卒採用や中途採用、店舗開発などの薬剤師プラスαの仕事を学べます。
■ピラミッド型組織ではないため、モチベーションや積極性次第で早期の役職登用やキャリアアップが可能です。
■実際に30代で役員や子会社の社長に抜擢された実績があり、実力主義でチャンスが豊富に存在します。