茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県などの薬剤師転職・求人情報一覧

＼残業ほぼなし！私生活も大切に／（藤沢市エリア担当より）
年間休日が120日以上あり、残業もほとんど発生しません。駅近のリニューアルされた綺麗な店舗で、仕事もプライベートも両立したい方にぴったりの環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■藤沢駅から徒歩3分という至近距離に位置しており、天候に左右されることなく毎日の通勤が非常にスムーズで快適な環境です。
■小児科や皮膚科、耳鼻科など多岐にわたる科目の処方箋を1日あたり200枚以上応需しており、豊富な経験を積むことが可能です。
■薬剤師は常勤7名とパート1名の体制で、常時4名から5名が勤務しており、事務スタッフ3名と共に協力して運営を行っています。

【法人特徴について】
■大阪に本社を構えながら神奈川や埼玉、京都、大阪に合計6店舗を展開しており、安定した経営基盤を誇る調剤薬局グループです。
■MR出身の代表が培った豊富な知見を活かして、医療コンサルティングや独立開業支援など多角的な事業展開を積極的に行っています。
■制度化される以前から「かかりつけ薬局」の重要性を唱えており、患者様一人ひとりと真摯に向き合う姿勢を全店舗で共有しています。

【職場環境と雰囲気】
■店舗は数年前にリニューアルされたばかりで非常に清潔感があり、利便性の向上とともにスタッフが働きやすい設計がなされています。
■常時4名以上の薬剤師が勤務しているため、業務中の相談がしやすく、一人ひとりの負担が過度にならないよう配慮された環境です。
■派遣スタッフの利用は行わず自社の社員同士で助け合う文化があり、チームワークを大切にしながら和やかに業務に取り組めます。

■首都圏で数多くの医療施設を展開するグループ病院の中核的な急性期病院です。
■二次救急の急性期病院なので、内科から外科まで幅広い症例に触れることができます。
■大手法人の安定基盤と充実の教育体制。
■戸塚駅から徒歩3〜5分圏内という非常に便利な立地です。複数路線が使えて通勤の負担も軽減できます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である相鉄いずみ野線のゆめが丘駅から徒歩で2分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性は非常に高い環境です。
■応需科目は内科や小児科に加えて眼科や糖尿病など多岐にわたり、処方箋応需枚数は1日あたり60～100枚ほどとなっています。
■薬剤師の体制は常勤2名とパート5名で構成されており、事務スタッフとともに地域に根差した安心できる医療を提供しています。

【法人特徴について】
■関西を中心に全国で91店舗（2026年1月現在）を展開しており、医療モール開発も手掛けるなど経営基盤が非常に安定しています。
■無借金経営を継続しており、利益率も高く、毎年決算賞与が支給されるなど業績が非常に好調な企業です。
■全従業員と家族の幸せを追求することを理念とし、社員だけでなくその家族まで大切にする温かい社風です。

【求人情報について】
■年収は経験や年齢を考慮して決定されますが、430万円から550万円程度と安定した給与水準が魅力です。
■年間休日は120日以上確保されており、週休2日制でしっかりと体を休めながらメリハリをつけて働けます。
■住宅手当や家族に関する手当など、生活を支える福利厚生が充実しており、長く安心して働ける環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■現場の薬剤師を極めるスペシャリストや、店舗運営を支援するジェネラリストなど多様な道が選べます。
■本人の希望や適性に応じて、人事や店舗開発などの本部機能へキャリアチェンジするチャンスもあります。
■将来的に独立を目指す方のために、経営塾での学びやのれん分け制度などの支援体制も整えられています。

≪こんな病院です≫
■長年にわたり高齢者の医療を専門とする療養型の病院です。
■2022年に新築移転し、隣には介護医療院も開設されています。
■湘南の海を眺められる自然豊かな丘の上の綺麗な病院です。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導
■注射セットのみ（混注なし）
■医薬品管理、医薬品情報管理
■夜勤当直はありません

≪おすすめポイント≫
■貴重な≪土日祝≫休みの常勤募集です。
■17:30定時でプライベートとも両立OK
■年間休日120日！
　もちろん有給休暇は別途あります
■残業も少なめでご自分の予定を優先できます
■辻堂駅から無料シャトル便あり
■マイカー通勤可（無料駐車場完備）
■院内で勉強会があり、スキルアップ出来ます
■GW、年末年始などは交代で休日出勤を行っています（振休取得）


≪病院概要≫

◆病床数
医療療養病床162床、介護医療院56床

◆診療科目
内科（療養）

◆薬剤師数
薬剤師　常勤3名　パート2名

【店舗情報と応需状況について】
■JR「茅ケ崎駅」から徒歩5分程度と、駅前の商店街に位置しています。
■応需科目は内科、眼科、皮膚科、泌尿器科と幅広く、1日約60枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は常勤1名とパート2名、事務パート2名が在籍し協力しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のため、地域医療に貢献したい正社員の勤務薬剤師を募集しています。
■在宅医療にも力を入れているため、在宅業務に前向きに取り組める方を歓迎します。
■45歳までの方を主に想定していますが、お人柄やご経歴次第では相談が可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日設定で、有給休暇の消化率も約70％と高い水準です。
■外来店舗の平均残業時間は月10時間程度で、メリハリをつけて働けます。
■基本的に転居を伴う異動はなく、店舗採用のため異動頻度も低くなっています。

【こんな方が活躍中】
■地域に根差し、患者様一人ひとりに寄り添った接客を大切にする方が活躍しています。
■在宅医療に意欲的に取り組み、専門知識を深めている薬剤師が多数在籍しています。
■産休・育休制度を活用し、ライフイベントと仕事を両立させているスタッフも多いです。

≪こんな病院です≫
■55床脳神経外科メインの病院です。
■主な疾患は脳腫瘍・脳血管障害など脳ドックによる精密検査も実施しています。
■二次救急指定病院として交通事故をはじめとする種々の事故に起因した頭部外傷・脊髄外傷などの症状の方も受け入れています。
■外来も院内で処方しています。
■マイカー通勤可能です（駐車場代3,000円）
■食事手当：100円/回（病院食堂利用の場合）
■各種手当充実！例）職務手当,調整手当,住宅手当,皆勤手当,資格手当,時間外,扶養手当

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査
■外来患者様の調剤、監査、投薬
■注射セットのみ（混注なし）
■病棟業務あり
■医薬品管理
■ＤＩ業務
■医師、看護師、検査技師等のチーム医療を行っています。

≪おすすめポイント≫
■院内の患者様だけではなく外来患者様も対応できる環境です。
■夜勤なく、残業もほぼ無い急性期の病院です。
■異動無く長く働ける環境です（再雇用制度67歳まで）

≪病院概要≫
◆病床数
総病床数:55床（一般55床）

◆診療科目
脳外科, 整形外科, 外科,リハビリテーション科,麻酔科

◆薬剤師数
薬剤師　常勤3名　パート1名

＼将来の管理薬剤師候補も大歓迎／（横浜市南区エリア担当より）
在宅経験を活かしてステップアップしたい方必見です。将来的には管理薬剤師として年収700万円を目指せるため、キャリアと高年収の両立を叶えたい方を全力で応援します。
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【店舗情報と応需状況について】
■訪問看護ステーションを母体とし、看護師と密に連携しながら在宅生活を支援します。
■在宅専門の薬局で、個人宅（月間約250件）と施設（約50床）の在宅業務に対応します。
■薬剤師は常勤2名・パート1名、事務員3名が在籍し、常時1～2名体制で運営しています。

【法人特徴について】
■訪問看護ステーションや療養通所介護を併設し、看護師と連携した在宅サポートが特徴です。
■医療・介護・福祉の連携を図りながら、地域医療への貢献を第一に考えています。
■患者様の希望に沿った、安全・安心で安らぎのあるサービス提供を目指しています。

【想定される業務内容】
■在宅専門薬局として、調剤から監査、服薬指導、薬剤の管理まで一連の業務を行います。
■横浜市内の施設や個人宅へ自動車で配薬に伺い、患者様の状況を確認します。
■必要に応じてドクターの往診に同行し、専門的な服薬サポートを提供します。

【こんな方が活躍中】
■ケアマネージャーやヘルパーの資格を併せ持つ、在宅専門の薬剤師が活躍しています。
■40代から50代のベテランスタッフが中心となり、落ち着いた環境で業務を行っています。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、優しい対応を心がけるスタッフが多いです。

≪こんな病院です≫
◇病床数106床(一般病床10床/地域包括ケア病床39床/療養病床57床)のケアミックス型病院です。
◇老人福祉・介護施設が併設されています。
◇働きやすい職場環境づくりを積極的に進める事業所を「よこはまグッドバランス賞～働き易く子育てしやすい中小企業～」として認定
◇保育施設があるのでママ薬剤師も安心して就業できます

≪こんな薬局です≫
■大磯駅・二宮駅からバス15分程度
■西湘エリアの基幹病院門前
■病院門前ならではの処方を応需しており、領域も幅広くスキルアップにつながります
■外来メイン、在宅を学びたい方には別店舗で経験を積むこともご相談可
■薬局の営業時間が17時半まで、勤務は9～18時が基本シフト
　土曜日は隔週でお休みが可能

≪こんな会社です≫
■グループ全体で薬局100店舗以上、病院3施設を運営、成長しつづけています
■ヘルスケア事業のグループ経営を進める事により、新たな地域ケアモデルの提供を目指しています
■年齢関係なく実績で評価して頂ける環境
30代でエリアマネージャーやグループ企業の代表になったもいらっしゃいます
■年間休日120日以上
■残業は全社平均月10時間以下
■ご自身のお薬代の補助制度有
■調剤経験1年で450万円以上のご提示実績もあり！

≪教育研修体制≫
■各店舗でのOJT中心
■e-learning自己負担なしで利用可能
■認定薬剤師、かかりつけ薬剤師取得支援や在宅業務のサポートを積極的に行っています

≪こんな方にオススメ≫
■キャリアアップを目指したい方にオススメ
■現場薬剤師のみならず、グループ薬局の代表取締役社長や経営幹部にご就任のチャンスもあり！
■将来的に本部機能（総務、財務、経理、薬事、営業等）の経験も積みたい方
■現場業務だけでなく、企画立案やプレゼンにも挑戦したいという方
■現場でスペシャリストとして長くご勤務いただく事もできます
■近年は若手薬剤師が多数入社していますが、年齢そのものよりも能力・期待値重視の採用を行っています

＼年休120日以上で残業なし／（横浜市港北区エリア担当より）
菊名駅から徒歩4分とアクセス抜群！週休2.5日制で残業もほぼないため、仕事とプライベートにしっかりメリハリをつけて働きたい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■菊名駅から徒歩4分の好立地にあり、近隣のクリニックから主に内科などの処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり約90枚となっており、地域のかかりつけ薬局として親しまれています。
■薬剤師は常勤3名とパート6名が在籍し、医療事務も含めたスタッフ全員で協力し合っています。

【募集背景と求める人物像について】
■既存の常勤薬剤師の退職に伴う欠員補充のため、新しく一緒に働いてくださる正社員を募集しています。
■調剤薬局での実務経験が3年から5年ほどあり、即戦力として活躍できる方を求めています。
■患者様に対して親身で温かい対応ができ、チームワークを大切にしながら働ける方にぴったりです。

【法人特徴について】
■代表者が地域の薬剤師会会長を務めており、長年にわたり地元に根ざした医療を提供しています。
■東急東横線とJR横浜線が乗り入れる駅の近くに位置し、非常に交通利便性が高い環境です。
■地域のかかりつけ薬局として質の高い薬事サービスを提供し、健康維持に寄与することを目指しています。

【想定されるモデル年収】
■30代半ばで実務経験をお持ちの方の場合、想定年収は530万円程度としっかりとした提示が可能です。
■このモデル年収には基本給に加えて月10時間程度の残業手当が含まれており、安定した収入が見込めます。
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮して給与額が決定されるため、納得感を持ってスタートできます。

≪こんな病院です≫
○残業がほぼ無いので、プライベートと両立したい方のお勧めです！

【店舗情報と応需状況について】
■東武伊勢崎線の武里駅より徒歩3分とアクセス抜群で、マイカー通勤も可能です。
■内科の処方箋をメインに1日20枚程度応需し、施設在宅も3件担当しています。
■薬剤師は常勤2名と非常勤1名の体制で、事務スタッフ1名と共に勤務しています。

【法人特徴について】
■東京都や神奈川県を中心に約18店舗を展開し、地域に根差した運営を行っています。
■転居を伴う異動はなく、自宅から通勤可能な範囲での配属を原則としています。
■実直な経営方針により安定した基盤を持ち、着実に店舗展開を進めている企業です。

【勤務実態について】
■平日と土曜は18時までの開局時間で、夜遅くならずに退勤することが可能です。
■残業時間は月10時間程度と少なめで、無理なく働き続けられる環境が魅力です。
■週休2日制に加えて祝日も休みとなるため、しっかりと休息を取ることができます。

【やりがい/おすすめポイント】
■医師との往診同行を通じて、より深い医療知識や連携スキルを身につけられます。
■18時閉局という好条件でありながら、高年収を目指せる希少な求人案件です。
■患者様や施設スタッフから感謝される機会が多く、大きなやりがいを感じられます。

＼残業ほぼなし！自分時間を大切に／（ふじみ野市エリア担当より）
プライベートを充実させたい方に最適な環境です。週休2.5日で残業も殆どありませんので、心身ともに無理なく働き続けることが可能ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線の上福岡駅から徒歩で6分ほどの場所に位置しており、住宅街の中にある地域に根ざした薬局です。
■応需科目は内科や小児科、呼吸器科が中心となっており、1日あたりの処方箋枚数は平均40枚程度です。
■複雑な在宅業務の対応は一切ありませんので、外来の患者様への服薬指導や調剤に専念できる環境です。

【法人特徴について】
■東京と埼玉に店舗を展開しており、地域に密着した安定感のある経営基盤を築いている歴史ある企業です。
■全従業員の6割以上が勤続10年以上という驚異的な定着率を誇っており、腰を据えて働ける環境です。
■65歳定年制を導入しているため、将来を見据えて長期的なキャリアを形成したい方に非常に適しています。

【求人情報について】
■想定年収は400万円から550万円となっており、これまでのご経験やスキルを最大限に考慮して決定します。
■年間休日が120日以上確保されているほか、週休2.5日制を採用しているためワークライフバランスも良好です。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、日々の頑張りがしっかりと給与に反映される仕組みが整っています。

【勤務実態について】
■残業は会社全体で月平均10時間未満となっており、終業後のプライベートな時間を有効に活用することが可能です。
■出店エリアを限定しているため、近隣店舗との協力体制が構築されており急な休みも相談しやすい環境です。
■店舗の閉局時間は18時ですが、終業は19時となっており、事務作業や片付けを落ち着いて行える体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■勤務地は埼玉県志木市の病院門前薬局で、最寄りの志木駅からバスで約15分ほどの場所に位置しています。
■主な応需科目は内科、整形外科、外科、小児科、泌尿器科で、1日の処方箋枚数は約60枚を応需しています。
■薬剤師は常時3～4名体制で、人員にゆとりがあるため、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合えます。

【法人特徴について】
■東京と埼玉に12店舗の調剤薬局を展開しており、地域に密着した医療サービスの提供を心掛けています。
■「社員の幸福を追求する」という企業理念のもと、従業員が安心して長く働ける環境作りに注力しています。
■勤続10年以上のベテラン社員が多数在籍しており、安定した経営基盤と働きやすい風土が根付いています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上と多く、平日は18時終業のため、プライベートの時間をしっかり確保できます。
■会社全体の平均残業時間は月5時間未満となっており、仕事後の予定も立てやすい環境が整っています。
■エリアマネージャーによる手厚いフォロー体制があるため、有給休暇も気兼ねなく取得しやすい職場です。

【こんな方にオススメ】
■仕事と私生活のバランスを重視し、オンオフのメリハリをつけた働き方を実現したい方に最適です。
■手厚い人員体制とサポートの中で、心にゆとりを持って患者様と接する時間を大切にしたい方におすすめです。
■安定した企業で、充実した福利厚生を受けながら、長期的な視点でキャリアを形成したい方にぴったりです。

＼残業ほぼなしで休日も充実／（ふじみ野市エリア担当より）
年間休日120日以上で残業もほぼないため、終業後や休日のプライベートを大切にしたい方に最適な職場環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■東武東上線のふじみ野駅から車で8分ほどの距離に位置しており、地域に親しまれる薬局です。
■応需科目は循環器科と内科が中心となっており、1日あたりの処方箋枚数は平均15枚程度です。
■人員体制は薬剤師が常時1.5名と事務スタッフが在籍しており、ゆとりを持って対応しています。

【法人特徴について】
■東京と埼玉のエリアにおいて調剤薬局を12店舗展開しており、安定した経営基盤を誇る法人です。
■地域密着型の店舗展開を行っており、従業員の6割以上が勤続10年以上という高い定着率を誇ります。
■65歳定年制を採用しており、長期的な視点で安心してキャリアを築ける環境が整えられています。

【求人情報について】
■想定年収は400万円から550万円となっており、これまでの実務経験や能力を考慮して決定されます。
■年間休日が120日以上確保されており、日曜日や祝日を含めてしっかりと身体を休めることが可能です。
■年1回の昇給や年2回の賞与支給が用意されており、日々の努力が評価される給与体系になっています。

【勤務実態について】
■全社的に残業時間が月5時間未満と非常に少なく、定時帰宅を実現しやすい職場環境となっています。
■マイカー通勤が許可されているため、天候に左右されることなく毎日の通勤を快適に行うことができます。
■近隣店舗との柔軟なフォロー体制が整えられているため、急な休みについても相談しやすい環境です。

≪こんな病院です≫
■脳神経外科、循環器内科、心臓血管外科を中心に急性期医療を行う病院です。
■143床(一般104床、ＨＣＵ7床、回復期リハビリテーション32床)専門外来（糖尿病内科/呼吸器内科/腎臓内科/泌尿器科）と人間ドックを設置しています。
■チーム医療を実感できる職場です。病棟カンファレンスへ・NST（栄養サポートチーム）・褥瘡チームへの参加・ICTなどもご参加いただきます。
■処方オーダリングシステム・自動錠剤分包機・散薬監査システムなど機材も揃っています。

≪こんな就業環境です≫
■最新機材である処方オーダリングシステムや自動錠剤分包機、散薬監査システムがしっかりと揃い効率的に業務を進められます。
■医師や看護師といった他の医療スタッフと連携を取り合いながら、チーム医療の一員として日々の業務に取り組む環境です。
■実務実習生の受け入れも積極的に行っており、教えることを通じて自身の知識を再確認できるなど教育熱心な雰囲気が魅力です。
■若手から中堅層まで幅広い年代のスタッフが在籍し、それぞれの得意分野やこれまでの経験を活かして活躍している職場です。
■調剤事務のスタッフと協力しながら、薬剤師が専門業務に集中できる体制を作っており、職種を越えてチームワーク良く活躍中です。

≪やりがい/おすすめポイント≫
■脳神経外科や心臓血管外科などの急性期医療に携わり、地域医療を支えているという大きな達成感を得ながら働くことができます。
■病棟での服薬指導を通じて患者様の回復を身近で実感でき、他職種と協力し医療チームとしての連携力を高めるやりがいがあります。
■シフト制による勤務で月10日のお休みが確保されるため、個人の予定に合わせた働き方がしやすく、無理のないシフトが組めます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線「北上尾駅」から徒歩わずか1分という、通勤に非常に便利な好立地に位置する薬局です。
■内科、消化器科、循環器科、透析など多岐にわたる診療科目を応需し、1日に約80枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常勤5名とパート2名の計7名体制で、医療事務も在籍しており、安心して業務に集中できる環境です。

【法人特徴について】
■埼玉・東京・神奈川・千葉・山梨の1都4県において、20店舗以上の調剤薬局を運営しており、安定した経営基盤を誇ります。
■地域医療へ貢献するため、主に総合病院の門前に店舗を展開しており、薬剤師として多くの経験を積むことができる環境です。
■創業から30年以上の歴史を持つ薬局事業で、地域住民の健康を長年にわたり支えてきた実績のある企業です。

【想定されるキャリアイメージ】
■総合病院門前の店舗が多いため、多岐にわたる診療科目の処方箋に触れる機会があり、薬剤師として大きく成長できます。
■OJT研修はもちろん、階層別のステップアップ研修や月1回の勉強会など、成長を支援する教育制度が非常に充実しています。
■平均勤続年数が10.4年と非常に高く、多くの職員が安心して腰を据え、長期的なキャリアを築いている実績があります。

【こんな方にオススメ】
■年間休日120日以上で残業も少ないため、仕事と私生活の調和を重視する方に最適な環境が整っています。
■総合病院門前で多様な処方を経験したい、研修制度が整った環境で学びたいという向上心のある方におすすめです。
■産休・育休の取得実績が豊富にあり、ライフステージの変化に合わせながらキャリアを継続している職員が多数在籍しているため長く働きたい方向けです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR高崎線「行田駅」から車で6分ほどの場所に位置する調剤薬局です。
■主な応需科目は内科と呼吸器科で、処方箋応需枚数は1日あたり約40枚です。
■勤務者は常勤薬剤師2名、パート薬剤師2名、医療事務2名の体制で運営しています。

【想定されるモデル年収】
■経験3年目の薬剤師で年収510万円の提示実績がございます。
■経験やスキル、前職の年収を考慮し、最適な年収をご提案しています。
■ラウンダー勤務を希望される場合は年収600万円以上も相談可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は先輩社員によるOJT研修で業務に慣れていただけます。
■将来的に管理薬剤師として店舗運営に携わっていくことも可能です。
■長期的に安定して働きたい方にとって、理想的なキャリアを築けます。

【やりがい/おすすめポイント】
■年間休日123日（2025年実績）で、プライベートの時間を十分に確保できます。
■祝日がある週は週3日休みになるため、旅行などの予定も立てやすいです。
■地域密着型で転居を伴う異動がないため、腰を据えて長く働けます。

＼プライベート充実、理想の働き方／（ふじみ野市エリア担当より）
年間休日120日以上に加え、有休消化率も非常に高い職場です。残業も月10時間未満と少なく、仕事と私生活を両立させたい方に最適な環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■2026年10月にふじみ野駅から徒歩10分の場所に開局予定で、近隣クリニックから整形外科の処方箋をメインに応需します。
■月曜日から日曜日まで開局を予定しており、薬剤師2名から3名の体制を整えることで、一人ひとりの負担を軽減する計画です。
■新規開局のため最新の設備導入が期待でき、近隣のクリニックとも密な連携を図りながら地域に根ざした薬局を目指していきます。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心にドミナント展開を行っており、店舗間の距離が近いため急な欠員時でも相互にヘルプを出し合える体制があります。
■全員参加型の会社をモットーとして、社員が自主的に「部署」に所属し、現場以外の企画や広報にも携われる風通しの良い組織です。
■現場第一主義を掲げており、従業員がストレスなく働けるよう、現場の意見を積極的に取り入れながら環境改善を継続しています。

【求人情報について】
■年収は最大550万円までの提示が可能で、ご経験やこれまでの経歴を正当に評価して、納得感のある給与条件を個別に提案します。
■30歳前後の方であれば480万円から520万円程度が目安となり、安定した昇給制度や年2回の賞与も完備されています。
■福利厚生として、単身者向けの借上げ社宅制度があり、家賃の70％を会社が負担するなど遠方からの入職も手厚く支援します。

【職場環境と雰囲気】
■若手からベテランまで幅広い年齢層が活躍していますが、特にお人柄重視の採用を行っているため人間関係は非常に良好です。
■社内交流が活発でレクリエーションなども多いため、店舗の枠を超えて「顔の見える」風通しの良い雰囲気が形成されています。
■正社員比率が高く設定されており、お互いに助け合う風土があるため、急な体調不良や家庭の事情でも休みが取得しやすいです。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の患者様からの信頼が厚く、処方箋枚数が増加しているための増員募集となります。
■地域連携薬局の薬剤師として、日々の業務に意欲的に取り組んでくださる方を求めています。
■将来的には店舗を牽引する店長候補となり得る、キャリア志向をお持ちの方を歓迎します。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開しており、地域に密着した医療を提供する大手調剤薬局です。
■医療モール開発のパイオニア企業として、全国に170店舗以上のモール型薬局を展開しています。
■社長も薬剤師であり、現場を深く理解した上で働きやすい環境づくりを推進しています。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社の方の多くが入社の決め手に「薬局の雰囲気」を挙げるほど、良好な人間関係です。
■個人のノルマなどは一切なく、薬剤師一人ひとりがのびのびと成長できる環境があります。
■人材定着率は97％と非常に高く、多くの社員が長期的に安心して勤務を続けています。