茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県などの薬剤師転職・求人情報一覧

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■4店舗展開している地域密着型の薬局です。
■電子薬歴、自動分包器など…最新機材も導入済み。
　効率的にお仕事できる環境が整っています。
■お人柄重視の採用方針です。
　職場の雰囲気も和やかで、ご就業しやすい環境があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR中央本線塩山駅から車で約5分とアクセスしやすい立地にある総合病院前の薬局です。
■内科・小児科・整形外科・眼科など広範囲の科目を応需しており薬剤師として幅広い経験を積むことが可能です。
■1日平均150枚の処方箋応需枚数に対し薬剤師は常勤4名体制で、事務員も2名配置しています。

【勤務実態について】
■年間休日は完全週休2日制に加え、夏季休暇3日冬季休暇4日で合計124～126日確保されています。
■勤務時間は月曜から金曜が18時まで土曜が17時までと終業時間が早いので私生活も充実させやすいです。
■残業時間は店舗によりますが平均10時間程度と少なめ。ワークライフバランスを保ちやすい環境です。
■給与は500万円から600万円でスタートし、ご経験や勤務条件に応じて決定され昇給賞与もあります。

【法人特徴について】
■調剤薬局運営を主軸に介護や医薬品卸事業を多角的に展開し医療・介護分野を幅広くサポートしています。
■東海圏を中心に近畿や関東圏に約100店舗近く展開しており安定した経営基盤を持っています。
■最新の調剤機器や鑑査システムを導入し独自の安全対策と「医療は高度な接遇業」としてのおもてなしを重視しています。

＼オープニング募集／（越谷市エリア担当より）
2026年12月に新しく開局する店舗の立ち上げに、正社員の管理薬剤師としてイチから携わることができる大変貴重で魅力的なオープニング求人です。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■埼玉県越谷市の越谷駅から徒歩4分の好立地にて、2026年12月に新規オープンを予定している非常に綺麗な調剤薬局です。
■応需科目は胃腸科内科を予定しており、開局時間は平日が8時半から18時まで、土曜が8時半から13時までとなっております。
■勤務するスタッフの体制は、正社員の常勤薬剤師2名に加えて調剤事務員を複数名配置する予定で準備を進めております。

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開する規模の大きなチェーン薬局であり、調剤だけでなく介護用品販売まで幅広く手掛けております。
■無理に店舗名を変えないM＆A手法を取り入れており、それぞれの地域に根付いた薬局経営を何よりも大切にしている会社です。
■新卒からベテランまで幅広い年齢層の薬剤師が在籍しており、社員の定着率が非常に高く安定して働ける基盤がございます。

【勤務実態について】
■年間休日数は120日以上が確保されており、水曜日と日曜日、祝日がお休みとなるため予定が立てやすい環境です。
■産前産後休暇や育児休暇、介護休業などの各種制度がしっかりと整備されており、ライフステージの変化にも柔軟に対応可能です。
■全社的にも残業時間の削減に努めており、ワークライフバランスを保ちながら健康的に長く働き続けることができます。

【職場環境と雰囲気】
■2026年12月に開局する新店のため、最新の調剤設備が導入された清潔感あふれる非常に綺麗な環境で気持ちよく働けます。
■常勤薬剤師2名と事務スタッフによる少人数精鋭の体制を予定しており、お互いに助け合える風通しの良い職場です。
■幅広い年代の社員が在籍する企業風土があり、それぞれの個性を尊重し合いながら活気を持って業務に取り組める雰囲気です。

＜こんな企業です＞
■創業から半世紀以上品質にこだわり医薬品を提供している企業です。
■年間休日124日、残業も月10時間程度とワークライフバランスを保ちながら働く事が可能です。
■財形貯蓄制度、従業員持株会、総合福祉団体保険、社内食堂、作業着支給、住宅補助（条件有）など福利厚生も充実しています。

＜こんな環境です＞
■工場内の品質管理棟で業務をおこなっていただきます。
■土日は休みですが工場カレンダーにより出勤になりますので祝日の勤務が発生します。
■地方からの引っ越しの方も大歓迎です。住宅補助制度も活用可能！

＼ワークライフバランス充実／（横浜市磯子区エリア担当より）
年間休日134日で18時終業のため、プライベートの時間を大切にしながら無理なく長く働ける環境が整っています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■JR根岸線の洋光台駅から徒歩7分の場所に位置しており、通勤アクセスが良好で非常に通いやすい立地環境です。
■内科や整形外科などの処方箋を1日に30枚から40枚ほど応需しており、幅広い科目の調剤経験が積める職場です。
■薬剤師は正社員1名とパート2名が在籍し、事務員3名と連携を取りながら常時1名から2名体制で対応しています。

【法人特徴について】
■神奈川県内の2つのエリアを拠点に調剤薬局を合計3店舗展開し、地域密着型の調剤薬局運営を行っております。
■信頼のブランドをコンセプトに掲げており、地域住民の皆様から長く愛され続ける薬局づくりを目指しています。
■今後は東海道沿線での新規出店計画を視野に入れており、在宅医療を中心にさらなる事業拡大を図る方針です。

【職場環境と雰囲気】
■30代の社長はMR出身の薬剤師であり、フランクで非常に話しやすく意見交換が活発に行われる風通しの良い環境です。
■ノルマが一切設けられていないため、数字に追われることなく目の前の患者様に寄り添った丁寧な対応が可能です。
■少数精鋭の組織であるためスタッフ同士の距離が近く、互いに助け合いながら和やかな雰囲気で業務を進められます。

＼ワークライフバランス充実／（小田原市エリア担当より）
年間休日134日で残業もほとんどなく、プライベートの時間を大切にしながら長く働ける環境が整っています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である小田原駅から徒歩5分の平坦な場所に位置しており、通勤に非常に便利な好立地環境です。
■内科や外科などの総合科目をメインに、外来処方箋を1日40枚から50枚ほど応需している店舗です。
■薬剤師は正社員2名とパート3名が在籍し、常時2名体制で事務員2名と協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■神奈川県内の2つのエリアを拠点とし、調剤薬局を合計3店舗展開しながら地域密着型の運営を行っています。
■信頼とまごころを大切にするブランドコンセプトを掲げ、地域住民の皆様から愛される薬局を目指しています。
■東海道沿線でのさらなる出店計画を視野に入れており、今後も在宅医療を中心に事業を拡大していく方針です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗の内観はコンクリート調の壁を採用し、シックな色合いでまとめられたデザイナーズマンションのような空間です。
■待合室には患者様がくつろげる椅子がゆとりを持って配置され、落ち着いた雰囲気の中で服薬指導を行える環境です。
■スタッフ全員がインカムを装着して密に情報共有を行い、チームワークを大切にしながら日々の業務に取り組んでいます。

【こんな方が活躍中】
■患者様の健康を第一に考え、真摯に向き合う姿勢と高い向上心を持ちながら日々の業務に取り組む方が活躍しています。
■自身の担当業務だけでなく、薬局全体の状況を把握して他のスタッフをサポートできるホスピタリティ溢れる方です。
■医療機関や介護施設との連携が多いため、多職種と円滑にコミュニケーションを図りながら信頼関係を築ける方です。

【店舗情報と応需状況について】
■つくばエクスプレスの守谷駅より車で約5分の場所にあり、マイカーでの通勤が便利です。
■近隣の総合病院から、内科や外科、小児科、婦人科など非常に幅広い科目を応需します。
■1日約150枚の処方箋を、常時4～5名の薬剤師と事務4名の手厚い体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、患者様へのサービス向上とより働きやすい環境を整えるための欠員補充です。
■向上心があり、大手企業と同水準の評価制度のもとでキャリアを築きたい方を歓迎します。
■チームワークと「ありがとう」の気持ちを大切に、患者様や同僚に接することができる方を求めます。

【勤務実態について】
■休日は日曜と他1日を指定する完全週休2日制で、年間休日は114日を確保しています。
■平均して18時半頃には退勤しており、残業が少なく仕事後のプライベートも充実できます。
■年に1日ご自身の誕生月に取得できるバースデー休暇制度があり、社員から好評です。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代の若手スタッフが中心となって活躍しており、活気のある明るい職場です。
■薬局内は常に整理整頓され、清潔感のある綺麗な空間で気持ちよく業務に取り組めます。
■近隣に系列店舗があるため、急な休みなどにも柔軟に対応できるヘルプ体制が整っています。

＼ブランクがある方も安心／（北足立郡伊奈町エリア担当より）
人柄重視の採用を行っており、実務から離れていた方も丁寧にフォローします。アットホームな体制のなかで、少しずつ勘を取り戻しながら活躍できます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の羽貫駅から徒歩10分ほどの好立地に位置しており、毎日の通勤が非常に便利な調剤薬局です。
■近隣にあるクリニックから皮膚科や耳鼻科、形成外科を中心に1日に約50枚の処方箋を受け付けています。
■特定の科目に特化しているため、専門的な知識を集中的に深く学びたい方に最適な応需環境と言えます。

【法人特徴について】
■埼玉県北部を中心に8店舗の調剤薬局を展開しており、地域に密着した安定感のある経営を続けています。
■門前クリニックの医師が主導する勉強会へ積極的に参加しており、治療方針への理解向上に努めています。
■薬の基礎知識を高めるための自己学習を促すなど、スタッフの成長を法人全体でバックアップしています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師としての募集であり、年俸制で480万円から550万円の高待遇を提示しています。
■これまでの実務経験やスキルをしっかりと考慮した上で、納得のいく給与条件を決定していただけます。
■通勤手当の全額支給に加えて残業手当も完備されており、奨学金の返済補助手当も用意されています。

【こんな取り組みをしています】
■医療法人との連携を深めるため、医師から依頼された勉強会の開催や積極的な出席を継続しています。
■外部の研修会やセミナーへの参加を積極的に推進し、最新の医療知識を常にアップデートしています。
■有給休暇を法定通りしっかりと取得できるよう、店舗全体で業務を効率化する取り組みを行っています。

≪こんな企業です≫
◎現場と経営陣の関係性が良く、会社全体がアットホームな薬局です
◎薬局運営の他、不動産事業なども行っているため、安定した収益のある企業です
◎年収ベースが高く、スタートから600万円以上での採用も検討可能です

≪こんな企業です≫
◎現場と経営陣の関係性が良く、会社全体がアットホームな薬局です
◎薬局運営の他、不動産事業なども行っているため、安定した収益のある企業です
◎年収ベースが高く、スタートから600万円以上での採用も検討可能です

≪こんな企業です≫
◎現場と経営陣の関係性が良く、会社全体がアットホームな薬局です
◎薬局運営の他、不動産事業なども行っているため、安定した収益のある企業です
◎年収ベースが高く、スタートから600万円以上での採用も検討可能です

≪こんな企業です≫
◎現場と経営陣の関係性が良く、会社全体がアットホームな薬局です
◎薬局運営の他、不動産事業なども行っているため、安定した収益のある企業です
◎年収ベースが高く、スタートから600万円以上での採用も検討可能です

≪こんな企業です≫
◎現場と経営陣の関係性が良く、会社全体がアットホームな薬局です
◎薬局運営の他、不動産事業なども行っているため、安定した収益のある企業です
◎年収ベースが高く、スタートから600万円以上での採用も検討可能です

＼最新設備でスキル向上！／（甲府市エリア担当より）
全自動分包機や電子薬歴などの最新機器が揃っており、効率的に消化器科や外科の専門知識を深めることができます。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■甲府駅から徒歩12分ほどの場所にあり、消化器科や外科などの処方箋を1日約30枚応需している店舗です。車通勤も可能です。
■地域密着型の薬局として、近隣の医療機関からの処方箋に加え、居宅での在宅医療にもしっかりと対応しています。
■整形外科などの専門的な処方箋も受け付けており、幅広い疾患に対する調剤スキルを磨くことができる環境です。

【法人のご紹介】
■山梨県を中心にして10店舗ほどの調剤薬局を展開している地域に根ざした安定した企業です。
■老舗チェーンながら、全店対話式電子薬歴システム、全自動分包機、薬袋印字装置、 処方せん二次元バーコード読取りシステムなど最新機器を導入し、業務の効率化を図っています！
■甲府市を中心に、山梨県内に複数店舗展開しておりお休みの際の体制も整っています★

【このような方が活躍中】
■多様な科目に対応できる柔軟性を持ち患者さまに寄り添った丁寧な服薬指導ができる方です。
■これまでに培った調剤経験を存分に発揮し即戦力として現場の業務をスムーズに牽引できる方です。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図りながらチームワークを大切に働いている方です。

■地域密着型の薬局で患者様との距離も近く、アットホームな薬局です
■休日も比較的に取りやすく、祝日に加え、夏季休暇、年末年始休暇もございます。
■週休2.5日も相談可能

≪こんな企業です≫
■年間休日123日、初年度の有給休暇12日！大手の中でもトップクラスの休日数です。また通常入社半年から有休付与のところ入社3ヶ月から有休が使えますので、急なご予定や病欠でも安心です。
■有休消化率92％と高く、みんなで助け合い取得するという社風が恒常化しています！
■育休はお子様が3歳になる迄、時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■財形貯蓄、インフルエンザ補助制度、確定拠出年金など様々制度があります。将来に向け安心して就業できます。
■医療モールを中心として、病院門前・クリニック門前など様々なタイプの店舗があります
■1つの会社にいながら、色んな店舗を経験することが出来ます！
■ノルマなども無くノビノビと成長する環境を意識している為、非常に働きやすい社風です。
■毎年新卒を採用している企業のため未経験者へのフォロー体制はバッチリ◎
■本部での教育研修や店舗での勉強会、ＷＥＢラーニングなど充実です
■自動監査システムや自動混注器などの最新技術を店舗へ順次導入しています。薬剤師様が本当に働きやすい職場を常に追求しています。

≪研修内容≫
■経験や資格によってランク分けされており、ランクに応じて必要な各種研修を受講できます。
■ランクが上がれば給与にも反映されるためモチベーションに繋がる方が多くいらっしゃいます。
■在宅研修、疾患別研修、漢方基礎研修、店長研修（人材育成研修、評価者研修）、月例勉強会、ロジカルシンキング研修、プレゼンテーション研修、研修認定薬剤師取得へのe-ラーニングなど数えだすとキリがないぐらい多種多様の研修がございます。

≪薬局について≫
20代中心のスタッフでコミュニケーションを取りやすく、風通しの良い職場となっております。
施設の処方も受けており、お薬の仕分け等の多様な経験が出来る薬局です。
また、東北以外にも幅広く全国に160店舗以上の薬局を展開している企業です。
充実した研修制度や実力に応じたキャリアパスを用意するなど、
人材育成に非常に力を入れていらっしゃいます。

≪こんな方にオススメ≫
■お仕事とプライベートを両方充実して働きたい方
■ライフイベントの際にも企業側がしっかりとしたサポート体制を取って欲しいという方
■薬剤師としてスキル面でも人間的にも成長していきたいという方
■幅広い世代の方がお勤めしており、共に高めあっており雰囲気はどちらの店舗も◎
　雰囲気重視で選びたい方にピッタリの求人です。

◎こんな会社です
・全国に400弱ほどの店舗を展開中です
　…ご結婚や配偶者の転勤など、ライフイベントに応じて配属先や異動の相談が可能です
　　転職をせずに働き続ける選択が出来るのは、全国規模の展開だからこそ！
・店舗形態も様々！クリニック門前が6割・医療モール内が3割・病院門前が1割ほどです
・新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。
　M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで、安定した店舗展開を実現しています。

◎お休みについて
・年間休日120日以上とお休みもしっかり♪
　…有休消化率も84％と非常に高い水準！
　　周りと協力し合いながら、お休みはしっかり取得していただける体制です
・残業少なめ！
　…残社平均は月11時間ほど！

◎福利厚生について
・産育休のサポート体制も業界トップレベル！
　…社長も薬剤師で産休・育休を経て現場に復帰されており、
　　「働き続ける」ことがしやすい体制です。
　…育児休業は3歳まで＆時短勤務は小学校入学前まで可能！
　　休業中はeラーニングを活用したサポートも受けられ、復帰もしやすい体制です
・お薬代サポート制度（自社で調剤した場合にお薬代の7割負担）や財形貯蓄制度など、
　福利厚生も充実しています
・会員制福利厚生サービスを無料で利用可能。
　宿泊・レジャーを始め、ライフイベントに関するサービスなど多岐に亘っています


◎研修・キャリアップについて
・スマートフォンやPCでいつでも勉強できます！
・研修認定薬剤師や実務実習指導薬剤師などの資格取得をサポートしています
・在宅医療や漢方、病院への出向など薬剤師としての専門性を極めたい方も
　現場での経験を活かして採用・教育分野や広報・事業推進などに関わりたい方も
　自己実現出来る場があります！
・社内公募制度や自己申告制度などで、自身の可能性を広げられます！
・独立支援制度もあり！店舗を自身の薬局として譲り受ける制度です。
　独立後もシステムや情報の提供など、店舗経営の支援体制も整っています

◎こんな会社です
・全国に400弱ほどの店舗を展開中です
　…ご結婚や配偶者の転勤など、ライフイベントに応じて配属先や異動の相談が可能です
　　転職をせずに働き続ける選択が出来るのは、全国規模の展開だからこそ！
・店舗形態も様々！クリニック門前が6割・医療モール内が3割・病院門前が1割ほどです
・新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、着実に店舗数を伸ばしています。
　M&Aだけではなく自社開発を積極的に進めることで、安定した店舗展開を実現しています。

◎お休みについて
・年間休日120日以上とお休みもしっかり♪
　…有休消化率も84％と非常に高い水準！
　　周りと協力し合いながら、お休みはしっかり取得していただける体制です
・残業少なめ！
　…残社平均は月11時間ほど！

◎福利厚生について
・産育休のサポート体制も業界トップレベル！
　…社長も薬剤師で産休・育休を経て現場に復帰されており、
　　「働き続ける」ことがしやすい体制です。
　…育児休業は3歳まで＆時短勤務は小学校入学前まで可能！
　　休業中はeラーニングを活用したサポートも受けられ、復帰もしやすい体制です
・お薬代サポート制度（自社で調剤した場合にお薬代の7割負担）や財形貯蓄制度など、
　福利厚生も充実しています
・会員制福利厚生サービスを無料で利用可能。
　宿泊・レジャーを始め、ライフイベントに関するサービスなど多岐に亘っています


◎研修・キャリアップについて
・スマートフォンやPCでいつでも勉強できます！
・研修認定薬剤師や実務実習指導薬剤師などの資格取得をサポートしています
・在宅医療や漢方、病院への出向など薬剤師としての専門性を極めたい方も
　現場での経験を活かして採用・教育分野や広報・事業推進などに関わりたい方も
　自己実現出来る場があります！
・社内公募制度や自己申告制度などで、自身の可能性を広げられます！
・独立支援制度もあり！店舗を自身の薬局として譲り受ける制度です。
　独立後もシステムや情報の提供など、店舗経営の支援体制も整っています

≪こんな企業です≫

◎現場と経営人の関係性が良く、会社全体がアットホームな薬局です
◎薬局運営の他、不動産事業なども行っているため、安定した収益のある企業です
◎年収ベースが高く、スタートから600万円以上での採用も可能です

〇福利厚生充実〇
■研修認定薬剤師資格・保有者95%以上！研修制度も勉強時間の確保もできる環境です
■時短社員約170名。（時短として採用ではなく一定期間就業後に産休・育休を取得し復帰）
　産休育休取得率100%、育休復帰率約95%！女性も長期で勤続できる環境です
■独立支援制度あり！経営者研修や行政手続き、独立後も経営分析ツールの提供
　システム更新やトラブル相談、薬事情報の提供など、サポートが充実しています。

○こんな会社です○
■関東圏を中心に、360店舗ほど展開している定着率90%以上の会社です。
■全社平均年齢約35歳！若い方に人気の会社です。
■取締役の半分が薬剤師！現場への理解が深い経営陣なので、働きやすい環境作りをしています。
■プライベート充実！所定労働時間、161時間（法定173.3時間）と、法定を下回る水準。
■年間休日123日！有給休暇約85%（薬事スタッフ）プライベートとメリハリつけやすい環境を整えています。
■正社員比率約85%、シフトが組みやすくお休み調整などもしやすい環境。