茨城県・栃木県・群馬県・埼玉県・千葉県などの薬剤師転職・求人情報一覧

・・* 薬局の特徴 *・・
■高年収680万円！管理薬剤師としてご活躍いただけます！
■研修制度・福利厚生充実◎有給消化率70％以上の実績あり。定着率も高く働きやすい環境です。
■将来的に需要の高まる精神科を応需している調剤薬局です。その他にも複数店舗がございますので、将来的な移動も可能です。


・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■現在、福島県を中心に、山形、宮城、栃木、群馬、茨城、北海道、神奈川で約１２０店舗経営を行っている企業です。
■在宅医療の拡充、過疎地域医療への貢献、そして薬剤師研修の充実により人材育成を推し進め、地域医療に貢献していきたいと考えています。
■転居を伴う場合は社宅・引っ越し費用の支給がございます。その他福利厚生・研修制度も充実しており長期的に働きやすい就業環境が整っています。

＜こんな薬局です＞
■門前クリニックより、内科・呼吸器科・循環器科・消化器科・小児科の処方箋を応需しています。
■処方枚数は1日70枚程度です。
■薬剤師4名、調剤事務3名で店舗を運営しています。
■投薬口はそれぞれ仕切りがついており、患者様一人ひとりとしっかり向き合ってお話しできます。
■通常の待合室のほかに、カウンター形式の待合スペースもご用意がございます。
■薬局内にはキッズスペースを設けており、お子様同伴の方も遊びながら待つことができます。
■清潔感のある白と赤の外壁でオシャレな印象のある店舗です。

＜段階的な教育体制アリ＞
■新人社員にはビジネスマナー、調剤基礎研修、店舗OJT研修を行います。
■毎月1回の新入社員研修では、疾患別の治療薬や処方解析などを学べるため、少しずつ確実に知識を定着することができます。
■2年目以降も定期的に勤続年数に応じたフォローアップ研修を実施致します。
■各種資格の取得支援制度がございます（認定薬剤師取得支援：毎月5,000円の手当支給、認定実務実習指導薬剤師取得支援：毎月2,000円の手当支給など）。

＜データでわかる企業特徴＞
■社員の平均年齢は32歳。平均勤続年数は9.6年と、若手からベテランまで様々な方が在籍しています。
■平均有給休暇取得日数は10日！支給された有給休暇はしっかり取得し、お仕事とのメリハリをつけています。
■栃木県内の処方せん応需割合のうち、8.3％を占めている企業です。
■栃木県内の健康サポート薬局33店舗のうち、7店舗を担っています。

＜こんな企業です＞
■栃木県内にて調剤薬局を46店舗展開しているチェーン企業です。
■大学付属病院や広域病院等の基幹病院の門前に位置する大型店舗を多く運営しています。
■県内にのみに店舗展開している為、転居を伴う異動はございません。

＜こんな薬局です＞
■北浦和駅からバスで12分。周辺は閑静な住宅街なので、落ち着いた環境でご就業いただけます。
■近隣の内科クリニックより応需。1日50～80枚程度です。
■週休2.5日、年間休日123日でワークライフバランス重視の方にもおすすめです。
■18時30分終業でメリハリつけてご就業いただけます。

＜こんな会社です＞
■首都圏に約30店舗展開する会社です、一都三県でご就業頂けます。
■新入社員研修・キャリアアップ研修・マネジメント研修等など、研修体制も充実しています。
■保養施設など福利厚生も充実しています。
■在宅は多めの数店舗は居宅20名前後、他は5名程度です。
■かかりつけは個人ノルマはなく店舗での目標に向けて積極実施しています。

＜お休み・残業などプライベート充実な環境です＞
■年間休日123日、お休みもしっかりとれる環境です。
■本社所属の薬剤師や事務スタッフが多くおり、店舗が無理ない人員体制で働ける環境作りができております。離職率も低いです。
■全店舗平均残業時間は5.7時間、有給休暇取得率は約80％、連続5日以上の長期休暇取得率は94.9%です。

＼こんな方におすすめ！／
■ワークライフバランス重視の方
■腰を据えて長く働きたい方

＜こんな薬局です＞
■内科、小児科、皮膚科を受けている店舗です。
　常勤1～2名、パート3名の構成です。
■クリニック門前ということもあり、平日は木曜日が固定休。店舗は開けていますが、常勤は木曜日が基本的にお休みです。
　ラウンダー専任の薬剤師さんがいるため、希望休は事前申請の上で調整可能です♪
■朝霞駅から徒歩15分ほどの距離がありますが、公園の近くで緑も多く周辺環境は静かで落ち着ています。

＜こんな会社です＞
■首都圏に約30店舗展開する会社です、一都三県で展開。
■新入社員研修・キャリアアップ研修・マネジメント研修等など、研修体制も充実しています。
■保養施設など福利厚生も充実しています。
■かかりつけは個人ノルマはなく店舗での目標に向けて動いていく方針です。
■本社との距離間もほどよいため、意見がだしやすいことも魅力的です。

＜お休み・残業などプライベート充実な環境です＞
■年間休日125日、お休みもしっかりとれる環境です。
■本社所属の薬剤師や事務スタッフが多くおり、店舗が無理ない人員体制で働ける環境作りができております。離職率も低いです。
■有給休暇取得率は約80％、連続5日以上の長期休暇取得率は94.9%です。

＜こんな方を歓迎しています♪＞
■将来的に管理薬剤師、その後のエリアマネージャーを視野にキャリアアップＵＰしていきたい方。
■変化を楽しめる方。新卒採用、エリアマネージャー制を5年程前に導入したところで成長中の企業です。
風通しがよいため、意見を出しやすい環境です。

＜年収参考例＞
■30代半ば・調剤経験5年⇒年収540万円
■30代後半・調剤経験10年⇒年収580万円
■40代半ば・調剤経験15年以上⇒薬局長で年収620万円

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の田沼駅から徒歩2分と、電車での通勤に大変便利な場所にあります。
■主に内科と婦人科の処方箋を取り扱っており、1日の応需枚数は約40枚です。
■薬剤師は常勤2名体制で、落ち着いた環境で業務に取り組むことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、即戦力としてご活躍いただける方を探しています。
■店舗内で周囲のスタッフと協力しながら、円滑に業務を進められる方を歓迎いたします。
■マニュアルに頼らず、ご自身の経験を活かして自主的に業務へ取り組める方を求めています。

【想定されるキャリアイメージ】
■原則として転居を伴う異動はないため、地域に根差して長期的なキャリアを築けます。
■今後も新規出店を予定しているため、若手の方でも管理薬剤師を目指せる機会があります。
■認定薬剤師の取得支援制度などを活用し、専門性を高めていくことができます。

【求人情報について】
■腰を据えて長くご活躍いただきたいため、正社員（常勤薬剤師）を募集しております。
■ご経験やスキルを十分に考慮し、年収450万円から600万円の範囲でご提示します。
■遠方からのご入社の場合、借上社宅の費用を全額会社が負担する制度がございます。

＼こんな店舗です／
◎1日の処方箋枚数は約100枚を受け付けています。薬剤師さんは4名で対応。近隣の耳鼻科クリニックをメインに応需しています。
◎木目調で明るく図書館のような落ち着いた内装です。
◎小さなお子様から高齢の患者様まで幅広く来局されるため、ベビーシートやバリアフリーまで安心してご利用いただけるよう工夫されいます。
◎居宅在宅への取り組みも同時に行っています。
◎健康サポート薬局としての機能を果たしている店舗です！

＼こんな法人です／
◎地域医療に貢献し、地域の生活者に信頼される薬局を目指しています。
◎全国に約350店舗以上を展開中！成長を続ける企業です。
◎最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、
患者さまとのコミュニケーションを大切にしています。
◎患者様のＱＯＬ、ＡＤＬを考慮した服薬指導、最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。そのために最新システムの導入や健康フェアの開催を通じて、地域に根ざした薬局を作り上げています。
◎在宅取り扱い店舗も全国に広がっており、これから必要とされる薬局のために取り組んでいます。

＼こんな働き方です／
◎信頼される薬局であり続けるために、
患者さまの生活の質や日常動作を考慮した服薬指導を行っています。
◎地域の患者さんが多く来局されています。

＼充実のシステム／
◎作業の機械化、システム化を積極的に推進！
◎レセプト用コンピュータ、POSレジ、在庫管理システムを連動させています。
◎レセプト入力と併せて在庫情報をサーバーに集約できる環境を全店舗で展開！
◎ピッキング・散剤共に監査システムも整っています！
◎最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。現役薬剤師さんの負担軽減に努めてます。
◎薬剤師さんの対人業務をバックアップ！

＼研修制度／
◎地域と人を結ぶ「健康教室」を開催！
◎社外から講師を招き、地域の皆様へ予防医療の講座を実施しています。
◎学会発表と調剤過誤防止研究会も開催しています。
◎学会発表は日々の取り組みから奨励。
◎調剤過誤防止については「研究会報」として全社共有しています。

■スタッフ同士のコミュニケーション◎　働きやすさアリ♪
■育児・介護に理解のある職場で、産休・育休の取得率も高く、女性に優しい職場です☆
■高年収ご相談可能♪650万円までご相談可能です！
・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■群馬県を中心に10店舗以上展開をしており、地域に根強い企業です。
■患者さんを大切にする前に、従業員の働き甲斐、生き甲斐を大切にする会社です。
　離職率の低さ、企業の安定成長が自慢です。
■地域医療に貢献できる薬局として、医療機関や地域住民の方から「信頼」をしていただき
　「安心」して私共の調剤薬局を利用していただける事を目指しています。

・・＊ 薬局の特徴 ＊・・
■小さい規模ではありますが、その分スタッフ同士が支え合って仕事に取り込むという意識が強く、風通しも非常に良い会社です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に700店舗以上展開する大手調剤薬局♪
ライフプランに合わせて柔軟な勤務体系の選択が可能です。
■研修制度が充実しているため、基礎から学びたい方や安定した企業で長く勤めたい方におすすめの企業です。
■コース選択ができるためご自身の生活環境に合わせた働き方を選択いただけます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に700店舗以上展開する大手調剤薬局♪
ライフプランに合わせて柔軟な勤務体系の選択が可能です。
■研修制度が充実しているため、基礎から学びたい方や安定した企業で長く勤めたい方におすすめの企業です。
■コース選択ができるためご自身の生活環境に合わせた働き方を選択いただけます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に700店舗以上展開する大手調剤薬局♪
ライフプランに合わせて柔軟な勤務体系の選択が可能です。
■研修制度が充実しているため、基礎から学びたい方や安定した企業で長く勤めたい方におすすめの企業です。
■コース選択ができるためご自身の生活環境に合わせた働き方を選択いただけます。

＼企業について／
東証プライム上場企業・東邦ホールディングスのグループ会社です！
2013年に発足し、全国には400店舗程展開しております。
「全ては健康を願う人々のために」をモットーに、地域の皆さまに信頼されるかかりつけ薬局を目指しています。

≪≪≪　ここが魅力　≫≫≫
☆【教育・研修制度】
フォローアップ研修・エキスパート研修・薬局長研修・管理者研修などスキルに合わせた研修制度をご用意。
またe-learningを導入しており、こちらは会社で費用補助をしています。
その他、学会発表にも積極的に参加しており、日々の取り組みから奨励し調剤過誤防止については全社共有しています。

☆【福利厚生面】
産前・産後・育児休暇は100%取得可能で、時短勤務で働く社員も多数いる環境です。
また、転居を伴う異動はなく、キャリアやライフプランの希望に応じて、長く安心して働ける環境作りをしております。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に700店舗以上展開する大手調剤薬局♪
ライフプランに合わせて柔軟な勤務体系の選択が可能です。
■研修制度が充実しているため、基礎から学びたい方や安定した企業で長く勤めたい方におすすめの企業です。
■コース選択ができるためご自身の生活環境に合わせた働き方を選択いただけます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■「健康と美と衛生において社会貢献する」という経営理念
　利便性と信頼性で地域になくてはならないドラッグストア、かかりつけ薬局を創ることを目指している企業です。
■研修制度（マニュアル）が充実しており、未経験や中途入社の方でもスムーズに仕事が出来る環境を整備。
　研修制度以外にも「講習や学会、eﾗｰﾆﾝｸﾞ」等の補助制度あります。
■「残業が少ない為にプライベートの時間もしっかり確保できるのでライフワークバランスもバッチリです。
　服薬指導の時間もじっくりとれるので、患者様にしっかり向き合い仕事が出来るのも魅力の一つです。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に700店舗以上展開する大手調剤薬局♪
ライフプランに合わせて柔軟な勤務体系の選択が可能です。
■研修制度が充実しているため、基礎から学びたい方や安定した企業で長く勤めたい方におすすめの企業です。
■コース選択ができるためご自身の生活環境に合わせた働き方を選択いただけます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■全国に700店舗以上展開する大手調剤薬局♪
ライフプランに合わせて柔軟な勤務体系の選択が可能です。
■研修制度が充実しているため、基礎から学びたい方や安定した企業で長く勤めたい方におすすめの企業です。
■コース選択ができるためご自身の生活環境に合わせた働き方を選択いただけます。

<こんな薬局です>
■鹿沼市南部に位置する薬局で通勤混雑エリアと離れた位置にある薬局です。宇都宮市・栃木市からも車通勤約30分圏内の便利な立地です。
■内科全般の処方を1日約80枚応需しております。幅広い処方に触れて勤務を行う事が可能です。
■水曜・日曜・祝日の固定休みでプライベートの予定も立てやすくオン・オフ切替えの出来る落ち着いた環境で勤務が可能です。

<こんな会社です>
■埼玉県、栃木県を中心に関東圏内に9店舗展開している調剤薬局グループです。
■各エリアで地域を限定して店舗展開をしており、店舗間で協力し合える体制を整えています。
■総合病院門前やクリニック門前、ドライブスルー薬局など、地域に密着して患者様に寄り添った薬局運営を行っています。
■かかりつけ薬局として地域医療への貢献をめざし、常に患者様、お客様の立場になって親身で丁寧なサービスをモットーにしております。
■会社雰囲気は風通しの良さが特徴です。従業員同士の仲もよく、お互いに協力しながら働く環境が整っています。
■年齢層は20～60代まで幅広い年代の薬剤師様がご活躍されています。
■門前の先生からの依頼で出店している店舗が多く、土地探しからオープンまで一緒に行うため、関係性がしっかりしており連携が取りやすい環境です。

<安心して勤務できる社風です>
■『みんなで助け合う』を方針としております。かかりつけのノルマは設けておらず、店舗全体で患者様の健康サポートに従事しております。
■店舗の棚割りやシステムを統一しておりますので、ヘルプで他店舗に勤務した場合も安心です。
■メインとして勤務を行う店舗とヘルプへ行く可能性がある店舗を予め定めており、希望休や長期休暇を取得しやすい様、協力してシフト作成を行っております。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■栃木県宇都宮市に1店舗経営している調剤薬局です。
■宇都宮病院の門前で安定的に処方箋応需。在宅事業も開始し、安定した経営をされています。
■現場の薬剤師が働きやすいよう人数整備をされており、残業ほぼ無で勤務されています。