京都市上京区（京都府）の調剤薬局・パート・アルバイトの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■今出川駅から徒歩8分の立地にあり、小児科をメインに内科や眼科など幅広い処方箋を1日20から30枚応需しています。
■個人宅2件の在宅業務も担当しており、地域にお住まいの患者様に密着したきめ細やかな医療サービスを提供しています。
■薬剤師は常時2名体制を敷いており、一人薬剤師になる時間帯がないため、安心して日々の業務に集中できる環境です。

【法人特徴について】
■他県に本社を構え、複数エリアで合計9店舗を展開し、地域医療を支えている安定した経営基盤を持つ調剤薬局法人です。
■週20時間の勤務から社会保険に加入できるなど、スタッフの多様な働き方を支援する柔軟な雇用制度を整えています。
■応援勤務が可能な薬剤師が複数人在籍しており、店舗間で協力し合いながら安定した薬局運営を行っているのが特徴です。

【勤務実態について】
■休憩時間が長く設定されており、昼休みには一度ご自宅に戻って家事や用事を済ませることも可能な勤務スケジュールです。
■経験豊富な50代から70代のベテラン薬剤師が在籍しており、落ち着いた雰囲気の中で日々の調剤業務に取り組んでいます。
■月水金は午後が休みになるため、お子様の学校行事やご自身の趣味など、ワークライフバランスを重視する方に最適です。

【やりがい/おすすめポイント】
■一人薬剤師になることがなく、常に先輩や同僚に相談できる安心のサポート体制が整っている点が大きなおすすめポイントです。
■小児科をはじめとする幅広い処方箋を応需しており、地域に密着したかかりつけ薬剤師としてのやりがいを実感できます。
■充実した休憩時間や柔軟なシフト相談が可能であり、ご自身のライフスタイルに合わせた無理のない働き方を実現できます。

■京都・滋賀を中心に、店舗展開をしている薬局です。

■京都に6店舗展開している調剤薬局です。
■近隣のクリニックの処方をメインに応需しています。

■店舗間での協力体制も整っておりますので、急なお休みなどでも対応できる環境です

■感染症対策にも注力！定期的な換気や接客・接遇時間の短縮、こまめな手洗い・うがいなどで患者様も従業員の皆様も感染症から守る対策を講じられています

■北野白梅町からも徒歩圏内、バスの通勤も本数が多いので便利です
■近隣からの処方を主に受けております。在宅は個人宅を数件対応しておりますが、自転車で対応できる範囲です
■上京区内にドミナント展開しているため、すべての店舗が自転車で回れます。そのため、全体の応援体制が整っており、皆で助け合える環境が整っております
■弊社からの紹介実績もあり安心してオススメできる企業様です

＜こんな薬局です＞
2021年2月開局でまだ新しい薬局です。今出川駅より徒歩16分程度の立地で、車通勤も可能な店舗になっております。門前医院さんからの処方箋を中心に応需しています。

＜業務内容＞
外来は門前の内科・小児科の処方がメインです。1日50枚程度の処方箋を2～4名程度の人員で対応しています。

≪　こんな会社です　≫
2014年7月に設立し、宇治市2店舗・京都市内3店舗の計5店舗を展開する調剤薬局です。地域の患者様のかかりつけ薬局を目指して運営をしており、患者様のために！地域のために！貢献したいというお考え方にオススメです。

≪　研修制度　≫
フォローアップ研修、管理職研修接客接遇研修、社内研修など教育・研修制度も充実しています。

≪　福利厚生について　≫
■社宅制度、社員購入割引制度、退職金制度、インフルエンザ予防接種補助など、福利厚生も充実しています。
■年間休日は115日です。

■調剤薬局事業部以外にもライフケア事業や臨床検査事業を展開している企業様ですので安定性抜群です！
■パート様から正社員様への登用も可能です！同じ先で長くお勤めされたい方にもオススメです
■週3日程度からご勤務頂ける方歓迎！ご勤務曜日や時間帯等ご相談くださいませ

■京都市内に3店舗を展開される地域密着型の調剤薬局です
■京都市内では希少な車通勤も可能な先です
■最寄駅より距離がありますので自転車通勤やバス通勤にも便利です

■訪問診療クリニック、出張マッサージの運営や、医療コンサルティング業務を行っている法人で経営も安定しております
■グループ法人の施設の処方箋を主に応需しています
■在宅業務未経験の方もお気軽にご相談ください！
■土曜日休みも相談可能◎祝日にご勤務できる方歓迎！時給2,200円でお迎えいたします

【店舗情報と応需状況について】
■京阪本線の神宮丸太町駅から徒歩5分圏内という非常に便利な立地にある薬局です。
■主な応需科目は消化器科と内科であり、1日あたり平均40枚程度の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員2名とパート1名、事務スタッフ1名の計4名体制で業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた増員での募集となるため協調性があり新しい環境に馴染める方が求められています。
■門前のクリニックに集中しつつも広域からの処方箋も応需しており幅広い知識と対応力を磨きたい方を歓迎しています。
■働く意欲と向上心があり、異動や店舗間の応援も柔軟に受け入れられる人材を積極的に募集しています。

【求人情報について】
■年間休日は125日と業界でも屈指の多さであり、仕事とプライベートのバランスがとりやすい環境です。
■これまでのご経験やスキルを正当に評価し、最大で年収600万円も検討できる高水準の給与体系です。
■世帯主の方には月3万円の住宅手当が支給され、さらに借り上げ社宅制度もあり生活基盤を支援しています。

【勤務実態について】
■勤務シフトは基本的に固定で完全週休2日制のため、プライベートの予定も立てやすいのが魅力です。
■産前産後休業・育児休業の取得率は100%で復帰率も100%と、子育て支援体制が大変充実しています。
■時短勤務制度はお子様が小学校4年生になるまで延長可能（条件あり）と長く働き続けられる環境です。