京田辺市（京都府）の薬剤師転職・求人情報一覧

＼　ファルマスタッフオススメポイント　／
■京都府に4店舗展開、岡山に2店舗展開されている調剤薬局です
■希少！午前中のみ、扶養内パート様の募集です◎人気エリア・人気時間のため、ご興味ある方はお早めにお問い合わせください！
■耳鼻科の処方箋をメインに応需しています◎
散剤調剤ロボのDimeRoが導入されており、散剤調剤はほとんどございません◎
■薬剤師は常時複数名体制ですので、安心してご勤務いただけます◎
■駅徒歩10分程度に位置しており、交通機関機関でお通いしたい方にもオススメ！

★月～土/9時～13時
★週2日程度、土曜なしも可能です
★火曜日のみ夜のお時間帯までご協力いただける方歓迎いたします
★週30時間程度まで働きたい方は他店舗でのご相談もOKです

＼　薬局情報　／
■JR学研都市線「松井山手」駅より徒歩3分程度に位置している調剤併設ドラッグストアです♪
■ショッピングセンター内にございますので、幅広い年代の患者様がお越しになられます。
■ＯＴＣも取扱っておりますので、幅広く対応ができます◎処方箋のみならず、ＯＴＣを通して患者様にご提案することが可能です
■大学病院、総合病院門前からクリニックモールや駅中店舗などバリエーションのある店舗展開をされている企業です
■安定性は抜群◎安定した先で長くお勤めしたい方におすすめです！

＼　おすすめポイント　／
■パート薬剤師の方は基本的に異動はございません◎腰を据えてご勤務いただけます
■時給2,000～◎閉局までのご勤務にご協力いただける方は加給もございます◎
■朝はゆっくり10時からの勤務です♪

＼　薬局情報　／
■2022年12月に開局したばかりの新しい薬局です！
■JR学研都市線『松井山手』駅より徒歩すぐの所に位置しています！公共交通機関でのご通勤が可能です♪
■幅広い科目の処方箋に対応できます！OTCも経験できるため、スキルアップできる環境です◎
■年間休日は119日あり、お休みをしっかり取れる環境です。

＼　会社情報　／
■1935年創業、調剤薬局・調剤併設型ドラッグストア・ドラッグストアの３つの業態で店舗を展開しています。
■大学病院、総合病院門前からクリニックモールや駅中店舗など、バリエーションのある店舗展開を行っています。
■中途入社の方にはＯＪＴ研修を基本とし、社内資格を保有されている社員の方々を中心にしっかりと教育・研修を行って頂けます。
■1人当たりの処方箋枚数は平均20枚以下の店舗が多く、投薬にもしっかりと時間が掛けられる環境がございます。
■人事異動は無理な配置はなく、相談の中で決めれる社風がございます。年1回の自己申告制度では、人事部長に異動などの希望を書くと、必要に応じて面談が行われます。
■社内専門資格や薬剤師様向けe－ラーニングなどもある為、勉強のできる環境も整っています。

＼　おすすめポイント　／
■大阪・京都・兵庫県に現在23店舗展開している調剤薬局です◎
■駅徒歩1分とアクセス抜群！交通機関でお通いいただけます◎
■在宅業務も積極的に行っています♪
■曜日・時間も相談可能です！ご希望お聞かせください◎
■弊社からの紹介実績あり！
■未経験者・ブランクがある方も働きやすい環境です♪

＼未経験・ブランク歓迎／（京田辺市エリア担当より）
店舗での丁寧なOJT研修があるため、調剤経験が浅い方やブランクがある方も先輩がしっかりフォローするので安心してスタートできます
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【店舗情報と応需状況について】
■近鉄京都線の新田辺駅から徒歩3分というアクセス抜群の好立地にある店舗で、日々の通勤が大変便利な薬局です
■応需科目は心療内科と精神科、内科となっており、処方箋は1日あたり約70枚を応需している店舗です
■勤務する人員は薬剤師が2名から4名、事務が1名から3名となっており、複数名で協力して日々の業務を行います

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は欠員に伴う人員補充となっており、今後の店舗運営を支えていただく正社員の薬剤師を募集いたします
■地域医療に貢献するため在宅業務に対して前向きに取り組める方を求めており、車の運転ができる方は優遇いたします
■明るく前向きに業務へ取り組むことができる方を歓迎しており、50代の方まで幅広く受け入れを行っております

【法人特徴について】
■大阪や京都、兵庫を中心に23店舗を堅実に展開しており、地域に密着した医療の提供に努めている調剤薬局です
■無理な店舗拡大は行わず社長の目の届く範囲での運営を徹底しており、堅実で安定した経営基盤を誇っております
■複数店舗を運営しながらもゆとりある人員体制を構築しており、スタッフの負担が少ないため離職率が低い環境です

■患者様を第一に考え、居心地のよい地域のかかりつけ薬局を目指されている薬局様です！
■グループ会社含め、大阪・京都・兵庫県に23店舗を展開されています
■在宅医療・介護にも積極的に参画し、多くの医療機関・介護スタッフと協力して質の高いサービスを利用者様に提供しています
パート様は基本外来対応をお願いしておりますが、ご興味があれば在宅の対応も可能です
■夜の時間帯や土曜日にご勤務頂ける方歓迎しております！時給2,300円も可能！

■グループ会社含め、大阪・京都・兵庫県に店舗展開しています。
＜ここがオススメ＞
■転居を伴う異動なし！
大阪府枚方市を中心に展開しておりますので、転居を伴う転勤はなく関西圏で長くお勤めされたい方にもオススメです
■充実の福利厚生！
会社負担でe-lerningも受講でき、積極的に認定薬剤師の資格取得や更新をされています
（参考：ウイングメディカルグループ全社で薬剤師180人中、160人が認定取得済）
また年に1回全社集会があり、外部講師を招いて研修を行うこともございます
■働きやすい環境！
ゆとりある人員体制や社長との距離が近い等、働きやすい環境が整っており離職率は大変低く、シフトもてん補で作成されており、希望休みの取得も出来ます。

＼年間休日約120日／（京田辺市エリア担当より）
年間休日が約120日あり、業務の都合がつけば長期旅行も取得可能となっています。残業は代休に充てる仕組みで、オンとオフをしっかり切り替えて働ける環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の大住駅から徒歩7分の場所に位置しており、毎日の通勤が非常にスムーズな環境です。
■整形外科を中心に内科の処方箋を1日に約60枚応需しており、幅広い漢方製剤の知識も身につきます。
■常勤薬剤師1名とパート薬剤師4名が在籍しており、主婦の方を中心に協力し合いながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなる業務体制の強化と在宅業務の推進を見据えて、新しい正社員の仲間を募集しています。
■患者様に対して親身に対応ができ、在宅医療に対しても前向きに取り組んでいただける方を求めています。
■運転免許をお持ちの方や、周囲と円滑にコミュニケーションが取れる方からのご応募を歓迎しています。

【法人特徴について】
■大阪や京都を中心に地域密着型の店舗展開を行っており、無理のない堅実な事業運営を続けています。
■ゆとりある人員体制を構築することで離職率を低く抑え、長く安心して働ける環境作りに注力しています。
■社長との距離が近く、年に1回は昇給に関する面談を実施して日頃の成果をしっかりと評価しています。

■2018年に調剤薬局を設立した代表が新たに立ち上げた法人です。現在は2店舗ですが、今後の店舗展開も決まっており、堅調な成長が見込める企業です。
■代表は40代の男性薬剤師様で昔から現場に入っているため、現場の目線に立って運営を行ってくださる方でございます。
■正社員では異動も基本的には発生せず、フリーの薬剤師として社長が動かれています。
■独立希望者も大歓迎です。社長も若くして独立、今後の出店も勢いよく続けていく予定です。

＼残業少なめ！自分の時間を確保／（京田辺市エリア担当より）
全店舗の残業平均が月6時間程度と非常に少なく、年間休日も120日前後ございます。駅チカ店舗で通勤時間も短縮できるため、私生活を大切にしたい方に最適な環境ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の松井山手駅から徒歩1分という、雨の日でも通勤ストレスが皆無な駅チカの好立地です。
■近隣のクリニック等から広域の処方箋を1日平均70枚ほど応需しており、面対応の薬局として幅広い知識が身につきます。
■薬剤師は常時2名体制を維持しているため、一人ひとりの患者様に対して丁寧な服薬指導を行うことが可能な環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充ではなく体制強化のための増員募集であり、未経験やブランクのある方も含め幅広く新たな仲間を求めています。
■患者様一人ひとりの立場に立った「やさしいサービス」を提供できる、お人柄を重視した採用を行っております。
■社会人経験が浅い20代から中堅の40歳前後まで、周囲と協力しながら和やかに勤務できる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■大阪と神戸を中心に34店舗を展開する創業45年の法人で、無借金経営を続ける抜群の安定性と成長性が自慢です。
■役員は全員が薬剤師資格を保有しており、現場の業務内容や実情を深く理解しているため、現場への配慮が非常に手厚いです。
■2代目の社長は現場からのたたき上げであり、現場第一の考え方が浸透しているため、風通しが良く相談しやすい社風です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日前後確保されており、全社平均の残業時間は月6時間程度とライフワークバランスは非常に良好です。
■15分単位で残業代が支給される透明性の高い勤怠管理を行っており、サービス残業の心配がなく安心して働けます。
■産休・育休の復帰率は100％を誇り、保育料の補助制度など子育て世代をサポートする独自の仕組みが整っています。

＼残業少なめで休日もしっかり／（京田辺市エリア担当より）
年間休日120日に加え残業は月平均7.2時間と少なめです。ご自身の時間も大切にしながら、無理のないペースで正社員として長く活躍できる環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の京田辺駅から徒歩3分ほどの好立地にあり、日々の通勤が大変スムーズです。
■調剤併設型のドラッグストアとして、地域に深く根ざした健康サポートを提供しています。
■処方箋の対応枚数には比較的ゆとりがあるため、患者様一人ひとりと丁寧に向き合えます。

【法人特徴について】
■業界トップクラスの巨大グループに所属しており、非常に安定した経営基盤が魅力です。
■京都の地域に密着した出店を続けており、全社を挙げて調剤併設化を推進しています。
■従業員の意見が言いやすい自由な風土が整っており、とても風通しの良い職場環境です。

【勤務実態について】
■残業時間は全社平均で月7.2時間程度と、業界内でも非常に少ない水準となります。
■勤務時間は週40時間をベースとした、柔軟な変形労働時間制を導入して運営しています。
■異動 of の範囲は自宅から片道90分圏内を基本としており、無理な転居はありません。

【職場環境と雰囲気】
■20代や30代の若手スタッフを中心に、風通しが良く活気のある体制が整っています。
■機能性と安全性を保ちながら、自分らしく働けるように身だしなみのルールを改定しました。
■ネイルやピアスがワンポイントであれば着用可能で、髪色にも規定を設けていません。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄京都線の新田辺駅から徒歩10分ほどの、落ち着いたエリアに位置する地域密着型の薬局です。
■内科や心療内科に加え、施設・居宅の在宅も応需し、1日平均100～130枚の処方箋に対応します。
■4名の薬剤師と3～4名の事務スタッフが在籍し、チーム一丸となって業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化と、地域からの在宅医療ニーズに応えていくための増員でのスタッフ募集となります。
■在宅医療に興味があり、外来業務だけでなく専門的なスキルも身につけたいという意欲のある方を歓迎します。
■多職種と連携するチーム医療に携わりたい方や、地域包括ケアに貢献したいという方を求めています。

【勤務実態について】
■薬剤師4名と事務スタッフも複数名という手厚い体制で、一人に業務負担が偏ることなく働けます。
■勤務シフトは基本的に固定制を採用しているため、生活リズムを整えやすく、プライベートの予定も立てやすいです。
■近隣店舗との強固なヘルプ体制が整っているため、お子様の急な発熱などにも安心して対応できます。

【想定される業務内容】
■内科・心療内科・外科などの外来調剤に加え、施設・居宅在宅業務にも深く携わっていただきます。
■1900品目という豊富な医薬品を取り扱うため、幅広い知識と多角的な視点を養うことができます。
■在宅業務を通じて、医師や看護師、ケアマネージャーなど、多職種と連携する機会が多くあります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR学研都市線の三山木駅から、徒歩わずか2分という通勤に便利な立地にあります。
■応需している処方箋は循環器科と整形外科が中心で、専門性を高めながら業務に取り組むことができます。
■処方箋枚数は1日平均40～60枚程度で、薬剤師は常時2名体制のため、落ち着いて業務に専念できます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は将来の店舗運営をより強化していくための、欠員補充を目的とした薬剤師の募集となります。
■患者様一人ひとりに親身に寄り添い、丁寧なコミュニケーションを大切にできる方を心から歓迎いたします。
■地域医療への貢献に意欲があり、チームワークを尊重しながら前向きに業務へ取り組める方を求めています。

【勤務実態について】
■勤務シフトは基本的に固定制を採用しているため、生活リズムを整えやすくプライベートの予定も立てやすいです。
■無理な転居を伴う異動はなく、原則としてご自宅から1時間以内で通勤可能な店舗へ配属されます。
■近隣店舗との間で応援体制が確立しているため、お子様の急な発熱などによるお休みにも柔軟に対応できます。

【想定される業務内容】
■外来の調剤や監査、服薬指導といった保険薬剤師業務全般に加え、かかりつけ薬剤師としての役割を担います。
■法人全体で在宅医療に注力しており、こちらの店舗でも居宅や施設への訪問薬剤管理指導を経験できます。
■一般用医薬品の販売や健康相談にも対応するため、セルフメディケーションに関する幅広い知識が身につきます。

■常勤薬剤師様1名とパート薬剤師1名がおり安心してフォロー頂けます。
■経験豊富な50歳以上の薬剤師様、経験値を積みたい薬学院生等幅広くご応募可能です。
■地域に根差した内科医院で地域密着のお仕事が可能です！

＼リフレッシュも仕事も全力で／（京田辺市エリア担当より）
年間で6連休を2回必ず取得する制度があり、旅行や趣味の時間を大切にできます。残業を減らすシステムも充実しており、メリハリをつけて働きたい方に最適な環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■近隣の医療機関から多種多様な処方箋を受け付けており、日々幅広い症例に触れることで薬剤師としての知見を広げることが可能です。
■宇治市エリアに根ざした立地であり地域住民の方々との信頼関係が深く、非常にアットホームで落ち着いた雰囲気の薬局店舗です。
■最寄り駅であるJR奈良線の木幡駅から車で10分ほどの距離に位置しており、広めの駐車場も完備されているため車通勤が便利です。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のさらなるサービス向上と体制強化を見据えて、現場の核となって活躍してくださる正社員の方を新しい仲間として募集します。
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、安心感を与えられるような明るいコミュニケーションを大切にできる方を心よりお待ちしています。
■周囲のスタッフと協力しながら、より良い薬局づくりに積極的に取り組んでいただける前向きな姿勢をお持ちの方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■地域密着型の経営を展開しており、地域住民の健康を支える「かかりつけ薬局」としての機能を非常に重視している安定した法人です。
■従業員の働きやすさを第一に考えており、福利厚生の充実や休暇制度の整備など、長期的にキャリアを形成できる環境が整っています。
■最新の調剤機器の導入を積極的に検討しており、業務の効率化と安全性の向上を両立させることで現場の負担軽減を図っております。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを正当に評価し、年収600万円以上の高待遇も視野に入れた給与提示を検討させていただくことが可能です。
■昇給制度や賞与もしっかりと完備されており、日々の頑張りが目に見える形で還元されるため、高いモチベーションを維持できます。
■正社員として安定した雇用形態での採用となり、各種社会保険の完備はもちろんのこと、充実した手当制度も大きな魅力の一つです。

■NST、ICT、がん化学療法、糖尿病、心臓リハビリ、RST、医療安全等の様々なチーム活動へ参加し、薬の専門化としてあらゆる角度から医薬品の適正使用につながる支援を心がけています。
■認定資格等の取得を目指される場合は、可能な限り、資格取得を支援します。

≪こんな会社です≫
■全国に展開するチェーン薬局になり、クリニック門前、医療モール、病院門前と幅広く展開されています。
■入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的多く、働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。

≪店舗特徴≫
■門前医院との関係性も良好で、常に情報交換を行っています。
■閑静な住宅街の中になる薬局になり、地域のかかりつけ薬局として活躍しています。
店舗もとても綺麗です。

≪オススメポイント≫
■福利厚生制度と研修制度が充実！
従業員の方が、長く、安心して働ける環境づくりを積極的に取り入れられています。
■有給消化率も60％以上と休暇取得もしやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR学研都市線の松井山手駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、内科の処方箋をメインに受け付けています。
■応需科目は内科と循環器科が中心であり、1日あたりの処方箋枚数は50枚から60枚程度を安定して応需している店舗です。
■薬剤師は常時3名体制を整えており、事務員2名と共に、地域に密着した温かい医療サービスを患者様へ提供しております。

【法人特徴について】
■全国に約４００店舗を展開し、医療モール開発のパイオニアとして業界を牽引しています。
■人材定着率は９７％と非常に高く、長く安定して働き続けられる環境が整っています。
■利益率が高く報酬改定の影響を受けにくい経営基盤があり、安心して勤務が可能です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗のスタッフはコミュニケーションが取りやすく、風通しの良い良好な雰囲気です。
■電子薬歴や最新機器の導入により業務効率化が進んでおり、働きやすさを追求しています。
■産休や育休の取得実績も豊富で、ライフステージの変化に柔軟に対応できる職場です。

【想定されるキャリアイメージ】
■管理薬剤師や店長、さらにはエリアマネージャーへとステップアップが可能な環境です。
■スペシャリストとして、在宅医療や漢方などの専門分野を極める道も用意されています。
■社内公募制度を利用して、本社機能や新規事業開発など幅広いキャリアを選択できます。

＼オススメポイント／
■全国に約380店舗を展開中、店舗形態は、クリニック門前6割、医療モール3割、病院門前1割になります。30年以上前から医療モール事業を手がけており今では、医療モールは153店舗と業界トップクラス店舗数を誇る医療モール開発のパイオニア企業です。
■中途入社の多くは、入社の決め手は「薬局の雰囲気」良かったという意見が圧倒的多く、働きやすい社風が影響しており、医療業界では高水準の人材定着率97％と非常に高いです。
■門前医院との関係も良好で、常に行き来をしながら、情報交換を行っており、門前院長は新薬も積極的に取り入れるので、学びながらの業務に適しています。
■お車での通勤も可能です