津市｜認定薬剤師取得支援あり｜の求人検索結果33件

≪こんな会社です≫
◎グループ全体で100近い店舗を出店、東海圏を中心に店舗展開している会社です。
◎出店エリアは、北海道・関東・中部・近畿・中国地方になります。
◎調剤薬局の他、介護付有料老人ホームといった介護施設を運営するヘルスケア事業、ジェネリック医薬品の卸売販売を行う医薬品卸事業を行い、医療・介護分野をサポートする企業として市場ニーズに多角的に応える事業を展開している会社です。
◎患者さまの安全・安心を第一に考え、独自の安全対策を整えられており、最新の調剤機器や鑑査システムを導入しております。
◎総合病院やクリニック門前など、様々な医療機関の近隣に薬局を出店しています。
◎年間休日120日以上と、プライベートとメリハリをつけながらお仕事することができます。
◎20-30代の若手薬剤師が多く活躍されています！

≪福利厚生の充実≫
◎研修認定薬剤師の取得支援や社内の薬剤師教育セミナーを積極的に推進おり、単位取得に便利なe-ラーニングを特別価格で受講できるなどの環境があります。
◎育児短時間勤務制度を設けており、お子様が小学校1年生修了まで利用することができます。

≪こんな方にオススメ≫
◎複数科目を扱い、薬剤師としてスキルアップしたい方！
◎同じ店舗で長期的に働きたい方！

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄名古屋線の千里駅から徒歩で10分ほどの場所に位置しており、駅チカで電車通勤に便利なだけでなく、自家用車での通勤も可能です。
■眼科クリニックからの処方箋を中心に眼科や小児科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日平均60枚から70枚ほどで安定しています。
■薬剤師は常時2名体制で、事務スタッフとの連携も円滑なため、協力し合ってスムーズに業務を進められる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は組織の体制強化を見据えた定期採用を行っており、意欲的に取り組んでいただける新しい正社員の仲間を急募にて募集しております。
■周囲の仲間を思いやり、お互いに力を合わせて仕事ができる協調性のある方を、採用における最も重要な判断基準として求めています。
■経験の有無は問いませんが、地域医療への貢献に熱意を持ち、豊かな向上心で新しいことに挑戦できる方を積極的にお迎えいたします。

【求人情報について】
■正社員としての募集で想定年収は400万円から500万円となっており、これまでのご経験やスキルを十分に考慮した上で決定されます。
■年間休日は120日以上と非常に充実しており、ワークライフバランスを重視しながら、無理なく長く働き続けられる条件が揃っています。
■教育研修制度が極めて充実しており、認定薬剤師の取得支援や領域別の専門知識を深めるプログラムを豊富に用意している好案件です。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄名古屋線の豊津上野駅から徒歩3分という駅チカな立地にあり、電車通勤を希望される方には利便性の高い職場環境です。
■内科クリニックからの処方箋をメインに応需しており、内科領域の幅広い調剤経験を積みながら基本をしっかりと学べます。
■処方箋は1日50～60枚ほど応需しており、薬剤師は常時2名で対応をしております。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は組織の体制強化を見据えた定期採用を行っており、意欲的に取り組んでいただける新しい正社員の仲間を急募にて募集しています。
■周囲の仲間を思いやり、お互いに力を合わせて仕事ができる協調性のある方を、採用における最も重要な判断基準として求めています。
■経験の有無は問いませんが、地域医療への貢献に熱意を持ち、豊かな向上心で新しいことに挑戦できる方を積極的にお迎えいたします。

【法人特徴について】
■愛知や三重を中心に東海・北陸エリアで44店舗を展開しており、全国に広がる大手グループならではの安定した経営基盤が強みです。
■地域に根ざした薬局づくりを全国規模で展開しており、在宅訪問や健康フェアなど多角的なアプローチで地域医療に貢献しています。
■医薬品の製造からデジタルシフト、介護事業まで幅広く手掛け、良質な医療インフラをグループ全体で構築し続けている法人です。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄名古屋線の久居駅から徒歩で15分ほどの距離に位置しており、自家用車での通勤も可能です。
■内科をメインに応需しており、処方箋枚数は1日平均40枚から50枚ほどですので、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合うことが可能です。
■薬剤師は常時2名から3名体制を整えており、施設への在宅業務も実施しているため、調剤の基本から在宅まで幅広く経験できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は組織の体制強化を見据えた定期採用を行っており、意欲的に取り組んでいただける新しい正社員の仲間を急募にて募集しております。
■周囲の仲間を思いやり、お互いに力を合わせて仕事ができる協調性のある方を、採用における重要な判断基準として求めています。
■経験の有無は問いませんが、地域医療への貢献に熱意を持ち、豊かな向上心で新しいことに挑戦できる方を積極的にお迎えいたします。

【法人特徴について】
■愛知や三重を中心に東海・北陸エリアで44店舗を展開しており、全国に広がる大手グループならではの安定した経営基盤が強みです。
■地域に根ざした薬局づくりを全国規模で展開しており、在宅訪問や健康フェアなど多角的なアプローチで地域医療に貢献しています。
■医薬品の製造からデジタルシフト、介護事業まで幅広く手掛け、良質な医療インフラをグループ全体で構築し続けている法人です。

■東海エリアに複数店舗展開をしている薬局で、転居を伴う異動はありません。
■総合科目の応需で、勉強になる環境です！
■教育・研修制度も充実しています。（段階別の研修や、調剤eーラーニングなど）
■薬剤師、複数名体制で、調剤経験は不問です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の近鉄名古屋線津新町駅から徒歩7分と、通勤に便利な立地が魅力の店舗です。
■総合病院の門前に位置し、循環器科や整形外科など多岐にわたる処方箋を応需します。
■常時4～5名の薬剤師が在籍しており、1日の処方箋枚数は約70枚となっています。

【法人特徴について】
■東海圏を中心に北海道から中国地方まで、約100店舗の調剤薬局を展開しています。
■調剤薬局事業に加え、介護施設の運営や医薬品卸売事業など多角的な経営が特徴です。
■「良質の医療・介護サービスをより多くの人に提供する」という理念を掲げています。

【求人情報について】
■正社員の勤務薬剤師として、調剤から服薬指導、監査まで一連の業務を担当します。
■給与は経験やスキルを考慮し、最大で年収600万円までの提示が可能です。
■薬剤師手当や住宅手当、認定薬剤師手当など、各種手当が充実しています。

＼＼店舗について／／
■整形外科、耳鼻科のクリニックより処方箋を応需しています。
■すぐ近くに他店舗があり、応援体制も整っています。

＼＼こんな会社です／／
■三重県内に特化した、グループ合わせて30店舗以上を展開する地元調剤チェーンです。
■薬局併設の薬膳カフェなど既存の枠にとらわれない運営を行っています。
■在宅に積極的に取り組んでおり、三重県では在宅件数トップクラスです！
■2～3店舗/年のペースで新規出店を行っております。
■患者様との距離が近く、かかりつけ薬剤師として活躍ができます。
■性別問わず社内の人間関係は良好で、穏やかな雰囲気の店舗が多い企業です。

＼＼働きやすさが魅力、定着率◎／／
■産休・育休取得率は100％！ほぼ全員が復帰され、時短正社員やパートへ切り替えて勤務されている方もいらっしゃいます。
■残業は全社平均で10時間/月程度！
■近隣に複数店舗あり、急なお休みにも対応が可能な仕組みが整っています。
■8～9割の店舗が完全週休2日のシフトを採用しており、しっかりとお休みが出来る環境がございます。

■東海エリア（愛知・岐阜・三重）を中心に店舗展開している薬局です。
■年間休日120日超と、お休みが充実しています。
■研修教育制度や福利厚生が充実している大手企業ですが、転居を伴う異動はありません。
■産休・育休の取得実績が多数あり、女性が働きやすい会社です。

＼ 働く環境について ／
■高田本山駅 (近鉄名古屋線)より徒歩10分程度！車通勤も可能です。
■整形外科、リハビリの処方箋を応需、在宅にも注力しています。
■薬剤師さんは複数名体制です。

＼ 教育・研修制度について ／
■薬剤師から広がるフィールドとチャンスをサポート！
　薬剤師としてスキルアップする道だけではなく、
　経営分野に進む道や、
　薬剤師を育てる教育部門に進む道などもあります◎
■がんばった分だけ、夢に近づきます！
　グループ独自の階層別OJT教育システムがあり、
　必要な能力・スキル・マインドの育成を図っています。
　年2回実施される習得度確認テストでステップアップ可能★
■年功序列ではなく、能力に応じた評価制度！
　努力している方や能力がある方は最大限評価します！
　がんばった分だけ、思い描くキャリアに近づくことができ、
　キャリアアップやキャリアチェンジを会社でサポートしています。

＼ 働きやすさをサポート ／
■ワークライフバランスを向上するため、
　様々な取り組みや制度を整えています。
　長時間労働の抑制、年次有給休暇取得の促進など、
　社員がいきいきと仕事ができ、活気ある職場づくりを行っています。

　例/通勤手当、役職手当、時間外勤務手当、寒冷地手当、
　　 出向手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、赴任手当、
　　 待機手当、年末年始手当、借上社宅制度など

＼ こんな会社です ／
■全国展開の薬局チェーンのグループ会社！
■多職種との連携を構築し、
　地域のヘルスケアネットワークづくりに貢献しています！
■　地域に密着した価値ある薬局づくりを目指しています！
　「みんなの健康ステーション」をコンセプトに、
　処方薬と一般大衆薬の飲み合わせや
　健康管理全般についての相談もできるような店舗づくりに努めています。

＼ 働く環境について ／
■伊勢八太駅より徒歩で10分程にございます。
■内科・小児科を応需、在宅にも注力しています。
■～18:30までと、早めのご帰宅が叶う環境です！

＼ 教育・研修制度について ／
■薬剤師から広がるフィールドとチャンスをサポート！
　薬剤師としてスキルアップする道だけではなく、
　経営分野に進む道や、
　薬剤師を育てる教育部門に進む道などもあります◎
■がんばった分だけ、夢に近づきます！
　グループ独自の階層別OJT教育システムがあり、
　必要な能力・スキル・マインドの育成を図っています。
　年2回実施される習得度確認テストでステップアップ可能★
■年功序列ではなく、能力に応じた評価制度！
　努力している方や能力がある方は最大限評価します！
　がんばった分だけ、思い描くキャリアに近づくことができ、
　キャリアアップやキャリアチェンジを会社でサポートしています。

＼ 働きやすさをサポート ／
■ワークライフバランスを向上するため、
　様々な取り組みや制度を整えています。
　長時間労働の抑制、年次有給休暇取得の促進など、
　社員がいきいきと仕事ができ、活気ある職場づくりを行っています。

　例/通勤手当、役職手当、時間外勤務手当、寒冷地手当、
　　 出向手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、赴任手当、
　　 待機手当、年末年始手当、借上社宅制度など

＼ こんな会社です ／
■全国展開の薬局チェーンのグループ会社！
■多職種との連携を構築し、
　地域のヘルスケアネットワークづくりに貢献しています！
■　地域に密着した価値ある薬局づくりを目指しています！
　「みんなの健康ステーション」をコンセプトに、
　処方薬と一般大衆薬の飲み合わせや
　健康管理全般についての相談もできるような店舗づくりに努めています。