津市（三重県）の未経験可の薬剤師転職・求人情報一覧

＼専門性を磨ける環境／（津市エリア担当より）
認知症認定薬剤師などの資格取得支援があり、様々な研修制度を通じて生涯にわたりスキルアップを目指せる環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である高茶屋駅から徒歩15分の場所に位置しており、通勤にはマイカーを利用することも可能な調剤薬局です。
■主な応需科目として精神科と心療内科を扱っており、れんげの里診療所や三重県立こころの医療センターの処方に対応します。
■現在の詳細な処方箋応需枚数や勤務する薬剤師の人数については、ご応募いただいた際にお問い合わせ先へご確認ください。

【求人情報について】
■正社員として長期的に活躍できる環境であり、ご本人の希望に合わせて契約社員としての採用についても随時相談が可能です。
■特定の営業エリア内で転居を伴う転勤がないエリア社員と、全域での転勤があるナショナル社員から働き方を選択できます。
■各種社会保険が完備されていることはもちろんのこと、退職金制度や財形貯蓄など大手ならではの待遇が揃っています。

【勤務実態について】
■週の平均労働時間は40時間となっており、日々の勤務においては中抜けがなく休憩時間は基本的に60分間確保されます。
■平日の開局時間は8時30分から17時30分までとなっており、夜遅くまでの勤務がないため無理なく働ける環境です。
■残業時間は月に平均10時間程度と少なめになっており、業務後の時間も有意義に活用してプライベートを楽しめます。

＼未経験やブランクも歓迎／（津市エリア担当より）
充実したヘルプ体制が整っているので、初めての方でも自分のペースで安心してスタート可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■近鉄名古屋線の久居駅から車で3分ほどの場所に位置しており、マイカーでのスムーズな通勤が可能な立地環境となっています。
■小児科や内科や整形外科の処方箋を1日あたり30枚から40枚ほど応需しており、居宅への在宅業務にも対応しております。
■常勤の薬剤師が3名とパートの薬剤師が3名在籍しており、ゆとりを持った人員体制で日々の業務に取り組んでいる環境です。

【法人特徴について】
■三重県内の亀山市および津市において合計3店舗の調剤薬局を展開しており、地域に根ざした医療サービスを提供しています。
■代表自身も薬剤師として現場を熟知しており、温厚でスタッフ思いの性格が反映された風通しの良い社風が大きな魅力です。
■社員の半数以上の方が勤続10年以上という定着率の非常に高い職場であり、長期的な視野で安心して働くことができます。

【職場環境と雰囲気】
■社長をはじめとしてスタッフ全員が温厚で思いやりのある人柄であり、なんでも相談しやすい風通しの良い雰囲気が広がっています。
■勤続年数の長いベテランスタッフが多数在籍しているため、業務で困ったことがあってもすぐにフォローし合える温かい環境です。
■患者様との対話を大切にしながら質の高い医療の提供を目指すという共通の目標に向かって、チーム一丸となって取り組んでいます。

■四日市市、津市に複数店舗展開する調剤薬局です。
■比較的新しい薬局で、応需枚数増加に伴う増員募集です。
■勤務日や時間は柔軟に相談が可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の伊勢上野駅から徒歩15分ほどの立地に位置しており車通勤も可能でございます。
■主に小児科の処方箋を1日あたり約80枚応需している薬局です。
■薬剤師は常勤が1名在籍する体制で、地域のお子様の健康を支える重要な役割を担っております。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の増加に伴う増員募集のため、新しい仲間を迎え入れる体制が整っていますのでご安心ください。
■経験は不問でございますので、ブランクのある方も歓迎いたします。
■地域医療への貢献意欲が高く、小児科応需の経験を積みたいとお考えの薬剤師様に特におすすめの求人です。

【法人特徴について】
■三重県北部を中心に5店舗を展開する地元密着の調剤薬局で、地域住民の健康を長きにわたり支えています。
■全ての店舗がマンツーマン型の形態をとっており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える環境が整っております。
■代表も薬剤師出身で、現場の苦労や視点を理解されており、従業員と同じ目線で薬局運営に携わっているのが特徴です。

【勤務実態について】
■週休2日で木曜・日曜・祝日が固定のお休みとなるため、ワークライフバランスを重視して働けます。
■有給休暇は非常に取得しやすい環境が整備されており、ご自身のライフスタイルに合わせたお休みが可能です。
■休憩時間が2時間半と長く設けられており、その時間には一度ご自宅へ帰宅することもできる体制です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です
■ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶ
　≪年収600万(9時間勤務)or500万(8時間勤務)≫事が可能ですです
■多様なキャリアパスがあり「DI業務･運営･採用・バイヤー・人材教育」といった他の職種へのチャレンジも可能です
■調剤過誤率は、ひと月あたり「0.02%」程度と殆ど過誤が発生しにくい環境なので安心して働く事が出来ます
■｢2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、成長中の企業だから昇格チャンスも多い企業です
■音声入力の薬歴･ピッキングサポートシステム･薬歴閲覧用のタブレット設置など、薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています
■有給取得率は全社員平均80％、年一回1週間程度の長期連休取得できるリフレッシュ制度があります

＼＼こんな会社です／／
■営業収益日本小売業No.1の安定しており、日本全国及び海外にも幅広く出店しています。
■全国に278店舗を展開中の企業です。
　調剤はもちろん、OTCやシニアケア、漢方薬、健康食品といった健康に必要な商品・サービス提供、クリニックの誘致など新たな取り組みも実施しています。
■年中無休(365日）毎日夜遅くまで処方箋をもってくるという事もあり、多種多様な処方せんを応需しているため、扱う薬の種類や対応する医療機関は多岐に渡り幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■赤ちゃんからお年寄りまで、地域に暮らす様々な方が訪れる場所なので、健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
■調剤・OTCの担当として経験を積み更に管理薬剤師を経験した後は、「在宅・企画開発・バイヤー・教育・薬事・調剤サポート」等のより専門性の高い業務に携わる事も可能です。
■管理薬剤師以降は、自分が進みたいコースにチャレンジできるチャンスが誰にでもあります。「社内・グループ公募制度、自己申告制度、ポイント面談」などを通じて、今後のキャリアや希望を会社側に伝え新たなキャリア形成する事も可能です。
■育児休業は最大3年間の取得が可能、育児休職からの復帰率「98.6％（昨年までの2年間平均）」です。
■育児時短勤務は、最大3時間の時間短縮する事ができ、お子様が小学校卒業する迄取得が可能です。
■子女教育手当・社宅手当（N・R区分）･住宅助成（N・R区分）など、プライベートな部分を支援してくれる福利厚生も充実しています。

＼＼こんな薬局です／／
■ショッピングモール内にあるドラッグストア調剤併設店です。
■お仕事終わりにお買い物をして帰ることもできます。
■365日開局をしている店舗です。
■勤務は変形労働時間制を採用しています。
■近隣の医療機関から幅広く応需しており、1日の処方箋は40枚程度です。
■近鉄富田駅から徒歩10分程度のため、電車での通勤も便利な立地です。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄名古屋線の久居駅から車で23分ほどに位置し、218床の病床を持つ緩和ケアとリハビリテーションの専門病院です。
■内科やリハビリ科、緩和ケア外科を主軸に、1日平均74.2人の外来患者様へきめ細やかな医療を提供しています。
■薬剤部門は常勤6名と非常勤1名が在籍しており、電子カルテを駆使して多職種間で迅速に情報を共有しています。

【募集背景と求める人物像について】
■質の高い緩和ケアとリハビリテーションを提供するための増員募集であり、現在は採用意欲が非常に高い急募の状態です。
■患者様の生活の質を支える医療に共感し、多職種と連携しながら薬剤師の専門性を発揮できる方を求めています。
■経験者はもちろん、緩和ケア等の専門領域に挑戦したいという意欲がある方なら、未経験の方でも大歓迎いたします。

【法人特徴について】
■1964年に創立され、複数の大学病院や大学を運営する国内有数の規模を誇る医療系の総合学園が母体の法人です。
■「獨創一理」を理念に掲げ、固定観念にとらわれず新しい時代を切り拓くことができる医療人の育成に注力しています。
■研究施設や4つの大学病院を擁する強固な組織基盤があり、最新の医学的知見に基づいた高度な医療を実践しています。