津市（三重県）の住宅補助(手当)ありの薬剤師転職・求人情報一覧

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄名古屋線の久居駅から車で5分ほどの場所にあり、マイカーでの通勤にも便利です。
■主に小児科の処方箋を応需しており、1日あたり約100枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常に4名体制と手厚く、一人ひとりが落ち着いて業務に取り組める環境です。

【法人特徴について】
■三重県津市に特化して6店舗を展開し、地域医療に深く貢献している2003年創業の企業です。
■代表自身も現役の薬剤師として現場に立つため、従業員と同じ目線を大切にしています。
■全店舗が津市内にあり応援体制が万全なため、急なお休みにも柔軟に対応できます。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを正当に評価し、年収500万円から最大600万円をご提示します。
■遠方から転居される方には、家賃を全額負担する手厚い住宅補助制度が適用されます。
■家族手当や精勤手当、退職金制度など、安心して長く働ける福利厚生が整っています。

■お休みは曜日固定の完全週休2日制で、プライベートの予定が立てやすい勤務体系です。
■勤務時間は曜日により異なりますが、基本の勤務は9時から18時までとなります。
■18時以降の勤務は残業代として別途支給され、サービス残業はありません。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■三重県津市・伊勢市に13店舗を展開する地元調剤薬局です。
■店舗形態はマンツーマン型がほとんどで、様々な科のクリニックに展開をしております。
■定着率が非常に高く、従業員を大切にする風土がございます。
■社長自らが長期休暇を取得し、従業員も長期休暇を取られる方も多くいらっしゃいます。
■従業員の誕生月には社長を初め、役員よりお祝いをしてくださる文化が根付いており、従業員定着率が高い企業です。

≪業務・待遇内容≫
■1年契約（～3月31日まで）の契約社員を募集しています。
■愛知県の店舗にて保険調剤業務をお願いします。
■該当エリア内店舗で配属、異動が行われる予定です。
■残業1分単位+借上げ社宅制度あり！社宅込みで概算年収750万円も目指せます！
■管理薬剤師登録をお願いする場合、別途15,000円/月の手当が支給されます。
■住居手配につきましても借上げ社宅制度を適用！法人負担80％かつ転居費用、敷金礼金は全額法人負担です。
■調剤経験3年以上ある方、お車お持ち込みできる方、お一人の勤務シフトもこなせる方歓迎致します。
■色んな店舗を経験したい！けど派遣よりも安定性を求めたい！という方にオススメ！
■契約期間満了後、双方合意の上で更新または正社員登用のご相談もできます（別途条件書提示）

≪こんな会社です≫
■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■そのほか、契約社員やパート採用なども実施！幅広い方が活躍されています。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

＼＼こんな会社です／／
■営業収益日本小売業No.1の安定しており、日本全国及び海外にも幅広く出店しています。
■全国に278店舗を展開中の企業です。
　調剤はもちろん、OTCやシニアケア、漢方薬、健康食品といった健康に必要な商品・サービス提供、クリニックの誘致など新たな取り組みも実施しています。
■年中無休(365日）毎日夜遅くまで処方箋をもってくるという事もあり、多種多様な処方せんを応需しているため、扱う薬の種類や対応する医療機関は多岐に渡り幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■赤ちゃんからお年寄りまで、地域に暮らす様々な方が訪れる場所なので、健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
■調剤・OTCの担当として経験を積み更に管理薬剤師を経験した後は、「在宅・企画開発・バイヤー・教育・薬事・調剤サポート」等のより専門性の高い業務に携わる事も可能です。
■管理薬剤師以降は、自分が進みたいコースにチャレンジできるチャンスが誰にでもあります。「社内・グループ公募制度、自己申告制度、ポイント面談」などを通じて、今後のキャリアや希望を会社側に伝え新たなキャリア形成する事も可能です。
■育児休業は最大3年間の取得が可能、育児休職からの復帰率「98.6％（昨年までの2年間平均）」です。
■育児時短勤務は、最大3時間の時間短縮する事ができ、お子様が小学校卒業する迄取得が可能です。
■子女教育手当・社宅手当（N・R区分）･住宅助成（N・R区分）など、プライベートな部分を支援してくれる福利厚生も充実しています。

＼＼こんな薬局です／／
■ショッピングモール内にあるドラッグストア調剤併設店です。
■お仕事終わりにお買い物をして帰ることもできます。
■365日開局をしている店舗です。
■勤務は変形労働時間制を採用しています。
■近隣の医療機関から幅広く応需しており、1日の処方箋は40枚程度です。
■近鉄富田駅から徒歩10分程度のため、電車での通勤も便利な立地です。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄名古屋線の久居駅から車で23分ほどに位置し、218床の病床を持つ緩和ケアとリハビリテーションの専門病院です。
■内科やリハビリ科、緩和ケア外科を主軸に、1日平均74.2人の外来患者様へきめ細やかな医療を提供しています。
■薬剤部門は常勤6名と非常勤1名が在籍しており、電子カルテを駆使して多職種間で迅速に情報を共有しています。

【募集背景と求める人物像について】
■質の高い緩和ケアとリハビリテーションを提供するための増員募集であり、現在は採用意欲が非常に高い急募の状態です。
■患者様の生活の質を支える医療に共感し、多職種と連携しながら薬剤師の専門性を発揮できる方を求めています。
■経験者はもちろん、緩和ケア等の専門領域に挑戦したいという意欲がある方なら、未経験の方でも大歓迎いたします。

【法人特徴について】
■1964年に創立され、複数の大学病院や大学を運営する国内有数の規模を誇る医療系の総合学園が母体の法人です。
■「獨創一理」を理念に掲げ、固定観念にとらわれず新しい時代を切り拓くことができる医療人の育成に注力しています。
■研究施設や4つの大学病院を擁する強固な組織基盤があり、最新の医学的知見に基づいた高度な医療を実践しています。

＼お休み充実で安心／（伊賀市エリア担当より）
年間休日が124日から126日と多く、完全週休2日制でしっかり休めます。育児短時間勤務制度もあり、家庭との両立を目指す方におすすめです。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の上野市駅から車で7分から10分程度と通勤に便利な立地で、駐車場も完備されており車通勤も快適です。
■処方箋は1日に80枚程度を応需しており、主に内科と消化器科の処方箋を中心に対応している落ち着いた環境です。
■薬剤師は常時3名から4名体制で勤務しており、近隣店舗との連携も密なため急なお休みにも柔軟に対応可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充を目的とした募集となっており、患者さまに寄り添う「心のこもったおもてなし」を実践できる方を求めています。
■地域医療に貢献したいという意欲をお持ちで、患者さまの安全と安心を第一に考えた服薬指導ができる方を歓迎いたします。
■将来的に管理薬剤師や専門性の高い薬剤師を目指して、意欲的に自己研鑽に励むことができる成長意欲の高い方を募集します。

【求人情報について】
■正社員として年収380万円から620万円を想定し、ご経験や年齢などを考慮の上で条件の交渉が可能な求人となります。
■ナショナル社員とエリア社員から選択可能で、ライフステージの変化に合わせて雇用形態や勤務時間の見直しも相談可能です。
■薬剤師手当をはじめとする各種手当が充実しており、退職金制度や従業員持株会などの長期就業を支える制度も揃っています。

【勤務実態について】
■週の平均勤務時間は40時間で、中抜け休憩なしのシフト制を採用しており、体への負担を抑えて効率的に働ける環境です。
■平均残業時間が月間10時間程度と少なく、プライベートの時間をしっかりと確保しながら無理なく長く働き続けられます。
■年間休日は124日から126日あり、有給休暇や夏季休暇も取得しやすいため、心身ともにリフレッシュできる職場です。

■東海エリア（愛知・岐阜・三重）を中心に店舗展開している薬局です。
■年間休日120日超と、お休みが充実しています。
■研修教育制度や福利厚生が充実している大手企業ですが、転居を伴う異動はありません。
■産休・育休の取得実績が多数あり、女性が働きやすい会社です。

＼ 働く環境について ／
■高田本山駅 (近鉄名古屋線)より徒歩10分程度！車通勤も可能です。
■整形外科、リハビリの処方箋を応需、在宅にも注力しています。
■薬剤師さんは複数名体制です。

＼ 教育・研修制度について ／
■薬剤師から広がるフィールドとチャンスをサポート！
　薬剤師としてスキルアップする道だけではなく、
　経営分野に進む道や、
　薬剤師を育てる教育部門に進む道などもあります◎
■がんばった分だけ、夢に近づきます！
　グループ独自の階層別OJT教育システムがあり、
　必要な能力・スキル・マインドの育成を図っています。
　年2回実施される習得度確認テストでステップアップ可能★
■年功序列ではなく、能力に応じた評価制度！
　努力している方や能力がある方は最大限評価します！
　がんばった分だけ、思い描くキャリアに近づくことができ、
　キャリアアップやキャリアチェンジを会社でサポートしています。

＼ 働きやすさをサポート ／
■ワークライフバランスを向上するため、
　様々な取り組みや制度を整えています。
　長時間労働の抑制、年次有給休暇取得の促進など、
　社員がいきいきと仕事ができ、活気ある職場づくりを行っています。

　例/通勤手当、役職手当、時間外勤務手当、寒冷地手当、
　　 出向手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、赴任手当、
　　 待機手当、年末年始手当、借上社宅制度など

＼ こんな会社です ／
■全国展開の薬局チェーンのグループ会社！
■多職種との連携を構築し、
　地域のヘルスケアネットワークづくりに貢献しています！
■　地域に密着した価値ある薬局づくりを目指しています！
　「みんなの健康ステーション」をコンセプトに、
　処方薬と一般大衆薬の飲み合わせや
　健康管理全般についての相談もできるような店舗づくりに努めています。

＼ 働く環境について ／
■伊勢八太駅より徒歩で10分程にございます。
■内科・小児科を応需、在宅にも注力しています。
■～18:30までと、早めのご帰宅が叶う環境です！

＼ 教育・研修制度について ／
■薬剤師から広がるフィールドとチャンスをサポート！
　薬剤師としてスキルアップする道だけではなく、
　経営分野に進む道や、
　薬剤師を育てる教育部門に進む道などもあります◎
■がんばった分だけ、夢に近づきます！
　グループ独自の階層別OJT教育システムがあり、
　必要な能力・スキル・マインドの育成を図っています。
　年2回実施される習得度確認テストでステップアップ可能★
■年功序列ではなく、能力に応じた評価制度！
　努力している方や能力がある方は最大限評価します！
　がんばった分だけ、思い描くキャリアに近づくことができ、
　キャリアアップやキャリアチェンジを会社でサポートしています。

＼ 働きやすさをサポート ／
■ワークライフバランスを向上するため、
　様々な取り組みや制度を整えています。
　長時間労働の抑制、年次有給休暇取得の促進など、
　社員がいきいきと仕事ができ、活気ある職場づくりを行っています。

　例/通勤手当、役職手当、時間外勤務手当、寒冷地手当、
　　 出向手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、赴任手当、
　　 待機手当、年末年始手当、借上社宅制度など

＼ こんな会社です ／
■全国展開の薬局チェーンのグループ会社！
■多職種との連携を構築し、
　地域のヘルスケアネットワークづくりに貢献しています！
■　地域に密着した価値ある薬局づくりを目指しています！
　「みんなの健康ステーション」をコンセプトに、
　処方薬と一般大衆薬の飲み合わせや
　健康管理全般についての相談もできるような店舗づくりに努めています。

＼ 働く環境について ／
■久居駅より徒歩1分！駅チカで電車通勤に便利な立地です！車通勤も可能です。
■内科、神経内科、消化器科、歯科などを応需しています。
■薬剤師さんは複数名体制です。

＼ 教育・研修制度について ／
■薬剤師から広がるフィールドとチャンスをサポート！
　薬剤師としてスキルアップする道だけではなく、
　経営分野に進む道や、
　薬剤師を育てる教育部門に進む道などもあります◎
■がんばった分だけ、夢に近づきます！
　グループ独自の階層別OJT教育システムがあり、
　必要な能力・スキル・マインドの育成を図っています。
　年2回実施される習得度確認テストでステップアップ可能★
■年功序列ではなく、能力に応じた評価制度！
　努力している方や能力がある方は最大限評価します！
　がんばった分だけ、思い描くキャリアに近づくことができ、
　キャリアアップやキャリアチェンジを会社でサポートしています。

＼ 働きやすさをサポート ／
■ワークライフバランスを向上するため、
　様々な取り組みや制度を整えています。
　長時間労働の抑制、年次有給休暇取得の促進など、
　社員がいきいきと仕事ができ、活気ある職場づくりを行っています。

　例/通勤手当、役職手当、時間外勤務手当、寒冷地手当、
　　 出向手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、赴任手当、
　　 待機手当、年末年始手当、借上社宅制度など

＼ こんな会社です ／
■全国展開の薬局チェーンのグループ会社！
■多職種との連携を構築し、
　地域のヘルスケアネットワークづくりに貢献しています！
■　地域に密着した価値ある薬局づくりを目指しています！
　「みんなの健康ステーション」をコンセプトに、
　処方薬と一般大衆薬の飲み合わせや
　健康管理全般についての相談もできるような店舗づくりに努めています。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄名古屋線の久居駅から徒歩4分という抜群の立地で、公共交通機関での通勤に便利です。
■主に眼科の処方箋を応需しており、1日の枚数は40枚から60枚程度と落ち着いています。
■常に薬剤師2名体制で業務を行っており、未経験の方でも安心してスタートできる環境です。

【法人特徴について】
■三重県津市に特化して6店舗を展開し、地域医療に深く貢献している2003年創業の企業です。
■代表自身も薬剤師として現場に立つため、従業員の視点を大切にした薬局運営を行っています。
■全店舗が津市内にあるため応援体制が万全で、急なお休みにも柔軟に対応可能です。

【勤務実態について】
■お休みは木曜日・日曜日・祝日の完全週休2日制で、プライベートの予定も立てやすいです。
■勤務時間は18時30分までとなっており、仕事後の時間も有効に活用することができます。
■残業はあまり発生しないため、プライベートの時間も充実をさせることができます。

【想定される業務内容】
■眼科の処方箋を中心とした調剤・監査・服薬指導業務をお任せします。
■在宅業務も行っており、輸液などの取り扱いを通じてより専門的なスキルも身に付けられます。
■地域のかかりつけ薬局として、OTC医薬品の販売や健康相談にも対応していただきます。

■会社全体での交流もあり、風通しの良い職場です♪
■遠方からお引越しされる方には、住宅全額負担いたします。（上限あり）
■Ｕターン希望の方なども大歓迎！引越し費用も全額会社にて補助いたします。
■薬剤師、複数体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■店舗はJR紀勢本線の下庄駅から車で約7分の場所に位置しており、マイカーでの通勤が便利です。
■主に近隣の内科・消化器内科クリニックからの処方箋を応需しており、面での受付が中心となります。
■門前の医療機関とは日頃から良好な関係が築けており、疑義照会などもスムーズに行いやすい環境です。

【求人情報について】
■正社員の薬剤師を募集しており、年収は500万円から最大650万円まで相談可能です。
■経験やスキル次第では、30代で年収650万円を目指すことも可能な給与体系となっています。
■借上社宅制度（家賃半額負担）や住宅手当など、生活をサポートする福利厚生が充実しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日（有給休暇含む）で、日曜・祝日に加え他1日の週休2日制となっています。
■有給休暇の取得率は80%以上と非常に高く、プライベートの時間も大切にできます。
■夏季休暇や年末年始休暇は、門前のクリニックの休診日に準じて設定されることが多いです。

【やりがい/おすすめポイント】
■年齢や社歴に関係なく、日々の頑張りや成果が給与や昇格に正当に反映される点が魅力です。
■平均年齢が若く活気があり、20代や30代でも管理薬剤師など重要なポストに就くことが可能です。
■充実した独立支援制度があり、フランチャイズオーナーとして自身の薬局を持つキャリアも描けます。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄名古屋線千里駅から徒歩3分ほどの駅チカで、通勤に便利な立地に位置しております。
■主に応需している耳鼻科の処方箋枚数は1日あたり60～70枚と、適度な枚数で集中して業務に取り組めます。
■薬剤師は常時2〜3名体制で勤務しており、事務スタッフも在籍しているため安心して業務に専念できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のための採用活動を実施しており、会社の未来を担っていただけるような意欲的な人材を積極的に求めています。
■20代から30代の若手層でバリバリ働きお金を稼ぎたいという明確な目標を持っている方は特に歓迎いたします。
■企業の成長を支える人柄を最も重視する採用方針ですので、調剤未経験やブランクのある方も十分に検討いただける体制です。

【勤務実態について】
■有給休暇の取得率は80〜90％と非常に高く、取得しやすい雰囲気があるためプライベートとの両立が可能です。
■残業は月45時間分が給与に含まれている形ですが、実際の業務状況に応じて適切に管理されています。
■夏期および年末年始の休暇は門前クリニックの診療に準ずるため、事前に確認が必要ですが長期休暇の取得も柔軟に対応できます。

【こんな方が活躍中】
■人柄を重視した採用が行われているため、協調性がありチームでの業務を円滑に進められる方が多く活躍しています。
■20代、30代の若手で管理薬剤師などの中堅ポジションに抜擢され、会社の成長を牽引している社員が多数います。
■処方箋枚数増や新規在宅先の開拓など、結果を出すことにコミットし、それを正当に評価されたい方が活躍できる社風です。

＼専門性を磨ける環境／（津市エリア担当より）
認知症認定薬剤師などの資格取得支援があり、様々な研修制度を通じて生涯にわたりスキルアップを目指せる環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である高茶屋駅から徒歩15分の場所に位置しており、通勤にはマイカーを利用することも可能な調剤薬局です。
■主な応需科目として精神科と心療内科を扱っており、れんげの里診療所や三重県立こころの医療センターの処方に対応します。
■現在の詳細な処方箋応需枚数や勤務する薬剤師の人数については、ご応募いただいた際にお問い合わせ先へご確認ください。

【求人情報について】
■正社員として長期的に活躍できる環境であり、ご本人の希望に合わせて契約社員としての採用についても随時相談が可能です。
■特定の営業エリア内で転居を伴う転勤がないエリア社員と、全域での転勤があるナショナル社員から働き方を選択できます。
■各種社会保険が完備されていることはもちろんのこと、退職金制度や財形貯蓄など大手ならではの待遇が揃っています。

【勤務実態について】
■週の平均労働時間は40時間となっており、日々の勤務においては中抜けがなく休憩時間は基本的に60分間確保されます。
■平日の開局時間は8時30分から17時30分までとなっており、夜遅くまでの勤務がないため無理なく働ける環境です。
■残業時間は月に平均10時間程度と少なめになっており、業務後の時間も有意義に活用してプライベートを楽しめます。

＼在宅業務スキル向上／（案件のある市区町村エリア担当より）
居宅や施設への在宅業務に注力しており、内科や整形外科など複数の科目を応需しているため、幅広い臨床知識と確かなスキルを磨くことができる職場です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■三重県津市に位置し、JR紀勢本線の一身田駅および伊勢鉄道伊勢線の東一身田駅から徒歩14分で通勤が可能です。
■応需科目は内科や消化器科、整形外科に加えて居宅や施設への在宅業務を行っており、処方箋枚数は開示されておりません。
■店舗の勤務者数は薬剤師の常勤が3名、非常勤が6名在籍しており、複数のスタッフで協力して日々の調剤業務を支えています。

【法人特徴について】
■三重県鈴鹿市や伊賀市など地元に密着した店舗展開を行っており、マンツーマン型を基本とした調剤薬局を運営しています。
■2018年に独立して新しくスタートを切った新進気鋭の企業であり、柔軟な発想を持って地域社会へ貢献を続けています。
■患者様一人ひとりに寄り添う地域密着型の薬局経営をビジョンに掲げ、質の高い医療サービスを提供することを目指しています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日が124日あり、完全週休2日制となるため、プライベートの時間をしっかりと確保してリフレッシュしたい方に最適です。
■フレックス制の導入により日々の勤務時間を柔軟にコントロールしたい方や、家庭と仕事を両立させたい方に大変オススメです。
■最高年収700万円を目指せる環境で、ご自身のこれまでの調剤経験やスキルを正当に評価してほしいという方にぴったりです。