仙台市泉区｜教育制度ありの求人検索結果46件

≪薬局について≫
全国に店舗展開中の安心経営の大手ドラッグストア　調剤併設の店舗です。
今後の出店計画も多数あり、将来性も抜群の企業様です。
国道から少し入ったところの立地で、お車便利です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の地下鉄南北線・泉中央駅からは車で15分ほどの場所に位置している調剤薬局です。
■主に門前の耳鼻咽喉科クリニックからの処方箋を応需しており、1日に70枚から100枚程度を対応します。
■薬剤師は常勤3名、パート1名の計3名体制で、他に医療事務スタッフが3名在籍しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の更なるサービス向上と体制強化のため、欠員補充として正社員の薬剤師を募集いたします。
■患者様やドクターと良好な関係性を築き、報告・連絡・相談を大切にできる方を歓迎します。
■日々の業務を真摯に取り組み、寄せられる問い合わせにも迅速かつ丁寧に対応できる方を求めています。

【想定される業務内容】
■調剤業務や監査、外来患者様への服薬指導などを中心に担当していただくことになります。
■在宅医療にも注力しているため、将来的には居宅療養管理指導などにも携わっていただきます。
■外来業務と在宅業務の双方を経験することで、薬剤師として幅広いスキルを習得できます。

【職場環境と雰囲気】
■代表やエリアマネージャーも薬剤師であるため、現場への理解が深く、相談しやすい環境です。
■服装の自由度が高く、パーマやネクタイなしでの勤務も可能で、個性を尊重する風土があります。
■チャットアプリを導入しており、社員間のコミュニケーションが円滑で風通しの良い職場です。

＼＼企業について／／
■地域に根づいた親しみやすい薬局作りを心がけており、6店舗の薬局と５か所の施設を運営するなど、活気ある企業様です。今後は引き続き在宅業務を積極的に行うことをモットーとした事業展開を行ってまいります。在宅業務にご興味のある方歓迎です。
■クリニックの門前薬局として処方元のドクターと連携を図りつつ地域の皆様の健康をサポートしております。
■正社員には１人１台のipadを支給し、クラウドストレージも提供するなど、システムをフル活用した業務に取り組むことができます。在宅業務の外出時もipadを活用することができ効率的な業務ができますね。
■代表取締役やマネージャーも薬剤師のため業務の相談はもちろん、コミュニケーションがとりやすく風通しのいい環境の企業です。チャットワークアプリを活用し、全社員と容易に連絡をとることができます。オンライン会議も積極的に行っているので、薬局内業務を優先し効率化を図っております。

【法人特徴について】
■宮城県と青森県に合計6店舗を展開する大手傘下の企業であり、組織としての安定感と経営基盤が大きな強みです。
■エリアマネージャーも薬剤師であるため現場への理解が非常に深く、仙台と青森の全店舗をきめ細やかにフォローしています。
■2004年の設立以来、個々の生活環境に合わせた働き方を尊重しており、ヘルプ体制などのバックアップも万全です。

【店舗情報と応需状況について】
■泉中央駅から車で10分ほどの立地で、内科や小児科、耳鼻科をメインに1日平均60枚の処方箋を受け付けています。
■冬場などの繁忙期には1日120枚ほどに増えますが、薬剤師常勤2名とパート1名の体制で協力して対応しています。
■事務スタッフも常勤とパートを合わせて3名在籍しており、処方箋の入力や受付業務を円滑にサポートしています。

【職場環境と雰囲気】
■子育て世代も活躍しており、お互いの生活スタイルを尊重し助け合える優しい雰囲気が自慢です。
■大手チェーンのような厳格すぎるルールに縛られず、個人の裁量や希望を柔軟に汲み取ってくれるアットホームな職場です。
■勉強会の開催など教育制度も整っているため、Ｗワークの方も最新の知識を維持しながら無理なく働き続けられます。

≪こんな働き方です≫
■基本は宮城県に住んでいただき、東北エリアの系列店舗を回っていただきますが、急な欠員などの際には北海道エリアに応援勤務をいただくこともあります。
■社内でのキャリアアップもしやすいポジションになります。
■ラウンド業務の他にマネジメント希望がある方には新店の立ち上げ業務などにも携わっていただくことも可能です。

≪こんな会社です≫
■福岡県ほか全国に約100店舗以上の薬局を展開。地域に密着したチェーン店として発展している会社です。
■調剤薬局、医薬品販売、介護用品販売・リースなど幅広く事業を行っています。
■福利厚生に加えて年間休日125日（令和5年度）と休日数が多く、社員の定着の高さと働きやすさに繋がっています。
■学術大会等の参加費、認定薬剤師資格取得費などは会社からの補助もあります。
■年に1回は自己申告書を提出。職場での悩みやキャリアに対する希望を人事に反映させております。
■全店舗の平均残業時間は3時間、有給休暇の年間平均取得日数も10日以上とワークライフバランスのとれた就業ができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である八乙女駅からは車で5分ほどの場所に位置しており、天候に左右されず車通勤が可能です。
■1日あたり約90枚の処方箋を応需しており、常勤の薬剤師3名と事務スタッフ2名の体制で運営しています。
■近隣の医療機関からは整形外科や透析内科の処方箋をメインに、内科や循環器科なども幅広く応需します。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルを考慮して決定されますが、最大で550万円程度までの提示が可能となっている求人です。
■年間休日は120日程度確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけた働き方が実現可能です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績も豊富であり、ライフステージが変化しても長く働き続けられます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査業務に加え、患者様への服薬指導や薬歴管理などの薬剤師業務全般を担当します。
■音声入力システムを導入した電子薬歴を使用するため、入力業務の負担が少なく対人業務に集中できます。
■必要に応じて在宅医療業務にも携わる可能性があり、地域医療の一翼を担うやりがいを感じられる業務です。

≪薬局について≫
宮城県内で医療コンサル業等を展開する勢いのある企業が母体です。新店の構想もあり、将来を見据えてキャリアを積みたい方もおススメです。代表者との距離もちかく社員の平均年齢も30代、新しい事に積極的にチャレンジしたり風通しのいい環境が自慢の企業です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの泉中央駅からは徒歩1分と、雨の日でも通勤の負担が少ない抜群の立地にあります。
■循環器科や消化器科、内科など複数の診療科に対応し、一日平均で約32枚の処方箋を応需します。
■人員は常勤薬剤師1名ですが、法人全体でヘルプする独自の体制があり安心して働けます。

【法人特徴について】
■ITや臨床検査など約50社の企業から成る大手グループの一員であり、経営基盤は盤石です。
■年間100店舗のペースで拡大を続ける、業界でもトップクラスの成長企業です。
■役職や年齢に関係なく、誰もがフラットに意見を交換できる風通しの良い組織文化が根付いています。

【こんな取り組みをしています】
■固定概念に捉われず、流動的なシフト制度を導入し、働きやすさとスキルアップを両立しています。
■社員の「やってみたい」という声を最大限に尊重し、様々な挑戦の機会を提供する風土があります。
■会社の利益は社員に還元する方針を掲げ、過剰な設備投資よりも給与や待遇を優先しています。

【こんな方が活躍中】
■薬剤師という専門職を軸に、ビジネスパーソンとして自身の市場価値を高めている方が多いです。
■現状維持を望まず、自ら手を挙げて新しい仕事に挑戦し、キャリアを切り拓いている方です。
■チームで働くことを楽しみ、仲間とのコミュニケーションを通じて会社を盛り上げている方です。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！