新潟市｜車通勤可｜の求人検索結果318件

【店舗情報と応需状況について】
■JR新津駅から車で約15分の場所に位置し、マイカー通勤が可能で毎日の通勤も快適な環境です。
■近隣の鈴木内科医院より内科や小児科、消化器科の処方箋を1日約50枚コンスタントに応需しています。
■常勤薬剤師1名と非常勤スタッフ数名で運営しており、連携を取りながら落ち着いて業務を行えます。

【勤務実態について】
■平日の閉局時間は17時45分と比較的早く、仕事後のプライベートな時間を確保しやすい環境です。
■水曜日と土曜日は午前中のみの勤務となっており、週の半ばでリフレッシュできるメリハリあるシフトです。
■残業が発生した場合でも1分単位で計算して手当が支給されるため、サービス残業の心配はありません。

【職場環境と雰囲気】
■常勤薬剤師と非常勤スタッフが協力し合い、アットホームで風通しの良い職場環境が形成されています。
■小児科の処方箋も扱うため、お子様連れの患者様も多く、明るく温かい雰囲気の中で働けます。
■産休や育休の取得率が高く、ライフステージの変化があっても安心して長く働き続けられる職場です。

【想定されるキャリアイメージ】
■段階的な研修や勉強会が充実しており、着実に薬剤師としてのスキルアップが図れる教育体制です。
■認定薬剤師資格の取得支援制度を活用し、専門性を高めながらキャリアの幅を広げることが可能です。
■将来的には管理薬剤師や店舗開発など、個々の適性や希望に合わせたキャリアチェンジも目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR信越本線の新津駅から車で約10分の場所に位置し、マイカーでの通勤が非常に便利な立地環境です。
■近隣の整形外科クリニックより、リウマチ科やリハビリテーション科を含む処方箋を応需しています。
■1日平均115枚の処方箋に対し、常勤3名と非常勤1名に加え事務4名の充実した人員体制を敷いています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集ですが、経験の浅い方やブランクのある方も安心して働けるようサポートします。
■チームワークを重視し、多職種と連携しながら地域医療に貢献したいという意欲的な方を求めています。
■患者様の健康を第一に考え、明るく丁寧なコミュニケーションで信頼関係を築ける方を歓迎しています。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルを考慮して400万円から600万円の間で決定され、安定した収入が得られます。
■賞与は年2回支給され、昨年度実績では計4.5ヶ月分と高い水準を誇っておりモチベーションに繋がります。
■借上社宅制度を利用すれば家賃の8割を会社が負担するため、可処分所得を増やせる大きなメリットがあります。

【想定される業務内容】
■主に整形外科の処方箋に基づいた調剤業務や監査、患者様への服薬指導などを担当していただきます。
■湿布薬や鎮痛剤などの取り扱いが多く、整形外科領域特有の薬学的知識や服薬指導スキルが身につきます。
■電子薬歴を用いた薬歴管理業務も行い、患者様の服用状況や体調変化を継続的にサポートします。

■調剤未経験者の方もお気軽にご相談下さい。
■残業はあまり多くなく仕事・プライベート共に両立出来る環境です。

≪企業特徴≫
■新潟県と山形県で105店舗展開の調剤薬局です。
■東証プライム上場のグループ企業です。
■1964年に新潟県で最初に「処方箋調剤」を開局した企業です。
■全店舗中70店舗以上が開業医前の店舗で地域に根付いた薬局作りを行っています。
■健康サポート薬局が10店舗以上あり地域のかかりつけ薬局として機能しています。

≪職場環境≫
■新潟県内全域に店舗展開しているので結婚などライフスタイルの変化に柔軟に対応出来ます。
■在宅医療などの時代や地域に求められる薬剤師の経験を積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍しています。
■薬剤師や調剤事務の人員配置は手厚く、業務にしっかりと向き合える環境です。
■外来対応のほか、在宅医療に注力している店舗もございます。
■個々の希望に合わせて現場薬剤師から採用や店舗開発などにもキャリアチェンジすることが可能です。

≪福利厚生≫
■従業員持株会制度があり、クオールグループの株を購入すると購入額に対して会社から10％の奨励金が出ます。
■借上社宅制度として家賃の8割を会社が負担する制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％です。
■研修認定薬剤師をはじめ様々な資格の取得支援をしています。
■薬剤師の年齢や経験、実績などを踏まえ段階的に様々な研修や勉強会を行っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR越後線の白山駅から車で約5分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤も可能な通いやすい立地です。
■近隣にあるがん専門病院をはじめとする医療機関から、内科や外科など多岐にわたる科目を応需しています。
■1日あたり約90枚の処方箋に対応しており、常勤3名と非常勤8名の厚い人員体制で業務を行っています。

【求人情報について】
■経験や能力を考慮して年収400万円から600万円の間で提示され、安定した収入を得ることが可能です。
■休日は日曜日と祝日に加えて他1日を取得する週休2日制で、しっかり体を休めることができます。
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、昨年度実績では計4.5ヶ月分と充実した待遇が用意されています。

【こんな取り組みをしています】
■従業員持株会制度を導入しており、自社グループ株の購入額に対して会社から奨励金が支給されています。
■健康サポート薬局としての機能強化に取り組み、地域住民の健康相談や予防医療にも積極的に貢献しています。
■最新の調剤機器やシステムの導入を進め、過誤防止と業務効率化を図りながら安全な医療を提供しています。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師と調剤事務の人員配置が手厚く行われているため、業務過多にならず一人ひとりの患者様に向き合えます。
■幅広い年代のスタッフが活躍しており、互いに協力し合う風通しの良いアットホームな雰囲気が魅力です。
■産休や育休の取得率が高く、ライフステージの変化があっても安心して長く働き続けられる環境が整っています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■地域を大切にしている会社です
　在宅医療、介護施設やスクール運営まで幅広く展開しています
■新潟県内に12の薬局を運営しています
■各種教育制度充実！
学会発表･創造経営教室参加･ 社外セミナー派遣接遇教育･各種講演会参加など
さまざまな機会で学ぶ場を提供しています

■福利厚生や研修制度が非常に充実しており、メリハリつけてお仕事して頂けます。
■すべてのスタッフが一丸となりチーム医療で、患者様をサポートしております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR信越本線の亀田駅より車で10分ほどの立地にあり、マイカーでの通勤が便利な店舗です。
■近隣の医療機関から小児科とアレルギー科をメインに、1日平均80枚から100枚の処方箋を応需します。
■現在は常勤薬剤師3名と非常勤薬剤師10名の計13名体制で、手厚い人員配置で運営しています。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、経験やスキルを考慮し年収400万円から600万円の間で決定いたします。
■賞与は年2回支給され、昨年度実績で計4.5ヶ月分と充実しており、頑張りが還元される環境です。
■昇給は年1回実施され、日々の業務への取り組みや成果がしっかりと評価される仕組みがあります。

【勤務実態について】
■勤務時間は平日18時まで、土曜日は13時までのシフト制で、無理なく働くことができます。
■残業時間は1分単位で計算され支給されるため、サービス残業の心配がなく安心して勤務できます。
■年間休日は118日から119日確保されており、週休2日制でプライベートの時間も大切にできます。

【想定される業務内容】
■小児科メインの処方箋に基づき、散剤や水剤の調剤、監査、丁寧な服薬指導を担当して頂きます。
■お子様の患者様やその保護者の方へのきめ細やかな対応や、お薬に関する相談業務を行います。
■薬歴管理や在庫管理などの付帯業務も、スタッフ間で協力し合いながら効率的に進めていきます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■2011年に移転をしています。きれいな施設です
■TDM,ICT、NSTにも薬剤部として取り組んでいます
■チーム医療に携わりたい方、地域医療に貢献を目指す方にオススメの急性期病院です。

<こんな薬局です！>
在宅対応も行っている薬局です。
処方箋応需枚数は1日30枚程、面対応の為、様々な医療機関より応需しています。
常勤薬剤師は2名在籍！最新システムも整っている為、安心して就業できる環境です。

<こんな会社です!>
設立以来、37年連続増収、店舗数は840店舗程、その中で調剤併設店は470店舗ほどあり、調剤併設率は56％になります！
経営理念としては、健康と美と衛生を通じての社会貢献を掲げている会社です。
調剤併設店は分離申請をしているため、薬局としての機能を最大限発揮し運営しています。
在宅にも注力しており、在宅専門薬局も設置しています。

<働き方について>
ライフスタイルに合わせて｢9時間勤務・8時間勤務｣のどちらか選択が可能です！
就業時間も薬局の営業時間に合わせている為、ライフワークバランスを保つことが可能です。
キャリアパスが明確で早い段階から責任あるポジションに就くチャンスがあり｢1～2年目で薬局長
最短3～4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、成長中の企業だからこそ　昇格チャンスも多い企業です。
勤務年数や年齢に関係がない職務給制度を採用、若くから責任のあるポジションを目指したい方
・高年収希望の方はおすすめの会社です！

<設備面について>
最新のシステムを導入し、対物業務にかかる時間を短縮し、より丁寧な服薬指導が可能な環境を整えています。機器類に関しては、音声入力の薬歴･ピッキングサポートシステム･投薬カウンターに薬歴閲覧用タブレット設置など、薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています。

<研修制度について>
業務習得制度によるOJT・OTC店内勉強会や、中途入社社員研修、薬剤師全体研修、新任薬局長研修など幅広い研修を整えています。
また研修認定薬剤師単位取得の支援（eラーニング）
年間10万円まで学会参加やｅラーニング等に掛かる費用を会社負担しています。