長岡市｜ブランク可｜の求人検索結果53件

■新潟北陸を中心にチェーン展開している企業です。
■調剤薬局以外にも、託児施設・介護事業・不動産事業・電気設備・総合人材サービス事業など他業種の展開も行っている成長企業です。
■教育体制も充実しており、知識・マナー等新入社員のための研修はもちろん、管理職や専門領域に特化した研修まで、着実にステップアップしていける教育システムの構築を目指しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
営業収益日本小売業No.1の安定している企業で、日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
■面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
※赤ちゃんからお年寄りまで健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
※在宅医療への取り組みも積極的行っております。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。

＜こんな施設です＞
■児童福祉施設であるとともに、医療法に定める病院です。
■知的障害および肢体不自由な児童・者を療育する施設ですが、
　地域において総合的に医療と療育を行う、開かれた施設です。
■専門職種が他職種と連携を取りながら、対象者とその家族、介助者の要望と
　目的に応じたリハビリテーションを進めています。
　さらに、その中で発達を促したり、ＱＯＬの向上を目指しております。

＜働くイメージ＞
■外来、入院患者様の調剤及び各種薬剤指導管理を担当して頂きます。
■対応頂く処方箋は、主に内科・小児科・小児神経科となります。
■残業は月3時間程度と少なく、ほぼ定時で業務を終えることができます。
■土曜日はローテーション勤務で1名体制となりますが、その他の日は土日祝お休み頂けます。
■薬剤師さんは常勤3名体制で、60代・30代・20代の方が在籍されています。

＜通勤について＞
■白く清潔感がある建物で、駐車場も広く間口の広さが感じられます。
■お車の場合、長岡インターチェンジから4km程の場所にございます。
■長岡駅から従業員用の送迎バスもご用意しております。お車がない方もご通勤可能です。
■遠方から来られる方には住宅手当も検討頂けます。まずはご相談ください！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・・こんな法人です・・・
■介護事業など特色ある事業展開をおこなっております。
■調剤事務を積極的に配置しています。店舗によっては、6-7名配置している店舗も！
■新人研修カリキュラムは毎年入社される方の個性や適性、そしてその時の薬剤師が求められる力に応じて柔軟に対応しております。
■新潟県内で15店舗展開している企業です。
　定期的に出店しており、店舗は清潔感◎

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＜こんな薬局です＞
■新潟県中越地区を中心に計11店舗の調剤薬局を運営しているチェーン企業です。
■積極的に店舗展開を進めるというよりも、地域に密着して堅実な運営を行う経営方針です。
■定着率の高い企業です。平均勤続年数が長く、15年以上勤務しているベテラン社員の方も多くいらっしゃいます。

＜チャレンジできる環境です＞
■地域の中核を担う総合病院門前を中心に展開していますが、クリニック門前の店舗もあり、配属店舗に応じて様々な経験を積むことができます。
■アメリカへの海外研修制度アリ。持ち回り制度をとっているため、中途採用の方も機会がまわってきます。
■オンライン服薬指導推進中。設備投資を積極的に行っており、対人業務に専念できる環境を整えています。

＜安定就業のための取り組み＞
■賃貸にお住まいの方には、上限3万円までの住宅補助がございます。
■遠方から通勤される方には高速代の支給がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR上越線および信越本線の長岡駅から車で約6分の場所に位置し、マイカーでの通勤が便利な店舗です。
■隣接する内科、整形外科、歯科の医療機関から、1日あたり平均して約100枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤5名体制で業務を行っており、お互いに協力しながら仕事を進められる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の体制強化とサービス向上のための増員募集となり、地域医療への貢献意欲がある方を歓迎します。
■他店舗へのヘルプ勤務が発生することもあるため、フットワークが軽く、柔軟な対応ができる方が望ましいです。
■調剤業務の経験がある方はもちろん歓迎ですが、未経験の方やブランクがある方もご相談いただけます。

【想定される業務内容】
■内科、整形外科、歯科の処方箋に基づき、正確かつ迅速な調剤業務全般を担当していただきます。
■患者様一人ひとりの状況に合わせた、丁寧で分かりやすい服薬指導や健康相談にもあたっていただきます。
■医薬品の在庫管理や発注業務、その他薬局運営に関わる業務にも携わっていただく機会があります。

【こんな取り組みをしています】
■新入社員の個性や適性に応じた柔軟な研修カリキュラムを毎年作成し、人材育成に力を入れています。
■地域の薬剤師会活動にも積極的に関わっており、発生する薬剤師会費は法人が全額負担しています。
■店舗によっては調剤事務を6～7名配置するなど、薬剤師の業務負担を軽減する取り組みをしています。