JR山手線・認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

＼仕事も私生活も妥協しない！／（港区エリア担当より）
年間休日122日でお仕事帰りのお買い物にも便利な商業施設内です。座りカウンターの導入やLTD制度など、長く安心して働ける環境を重視したい方に最適です。

【店舗情報と応需状況について】
■浜松町駅から徒歩5分の商業施設内にあり、お仕事帰りのお買い物にも非常に便利な好立地の店舗です。
■同じ建物内にあるクリニックから内科と皮膚科の処方箋をメインに応需しており、安心して業務に集中できます。
■現在の処方箋枚数は1日10枚ですが、今後は調剤併設店を増やすフェーズとして枚数の増加を予定しています。

【募集背景と求める人物像について】
■企業として調剤併設店を増やす積極的な事業展開に伴い、体制強化を目的とした定期採用の募集を実施しています。
■患者さま一人ひとりに丁寧に向き合えるような、かかりつけ意識の高い薬剤師の方を人物像として求めています。
■地域の皆さまの健康増進に貢献したいという、健康サポート意識をお持ちの方からのご応募をお待ちしています。

【法人特徴について】
■全国に350店舗を展開している東証スタンダード上場企業であり、安定した経営基盤を誇る大手法人です。
■新規出店や調剤業界初のM&Aを継続的に推進しており、今後もさらなる成長が見込める最注目の企業です。
■ライフスタイルに合わせて「自宅通勤」「狭域」「広域」「全国」の4コースから選択して勤務が可能です。

【想定されるキャリアイメージ】
■個人の志向に合わせて「マネジメントキャリア」と「スペシャリストキャリア」の2コースから選択できます。
■マネジメントではエリア長やSVを経て、将来的に支店長や支社長といった役職へのステップアップが可能です。
■スペシャリストとして専門認定を極めていく道もあり、それぞれの希望に応じた理想のキャリアを描けます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線・中央本線「新宿駅」から徒歩3分と、複数路線が利用可能でアクセス抜群の立地です。
■主な応需科目は内科・リウマチ科で、近隣のクリニックや他医療機関から処方箋を受けています。
■処方箋枚数は1日平均15枚程度で、現在は薬剤師1名、事務1名の体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は定期採用の一環として、正社員として勤務いただける薬剤師を募集しています。
■患者様と向き合う「かかりつけ意識」や「健康サポート」への意欲をお持ちの方を歓迎します。
■40代までの方であれば調剤未経験でも相談可能で、50代以降の方はご経験を重視します。

【職場環境と雰囲気】
■育児休業・育児短時間勤務の取得率は100%、復職率も96%と非常に高い水準です。
■1名体制の時間帯もありますが、近隣店舗とのヘルプ体制も整備されています。
■万が一の病気やケガの際に生活費をサポートする「LTD保険」に会社が加入しています。

【こんな方が活躍中】
■育児短時間勤務制度（小3まで）を活用し、子育てとキャリアを両立させている方です。
■40代で調剤未経験から入社し、充実した研修制度を利用してスキルアップした方です。
■かかりつけ薬剤師や健康サポートの意識を持ち、地域医療に積極的に貢献している方です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■大手ドラッグストアの100％子会社の為、大手の福利厚生を利用でき、経営自体も安定しております。
■お客様の満足度を高めるため独自の研修を行っております。
　お客様の満足度において21世紀のベスト1企業を目指すことが、究極の目標として、社員教育の充実に最大限力を注いでいます。
■エリアドミナント展開だからこそ、安心して勤務でいる環境が準備されています
転居を伴う異動がなく、自宅から通える範囲でいろいろな店舗の経験を積むことが出来るのも特徴です。
■ひとりひとりの個性を伸ばす会社です。
部門別採用(OTC・調剤)、本部登用制度などスタッフのやる気を最大限に引き出し、患者様、お客様に貢献します。※入社後に部門を越えての異動も可能です。
■入社時の研修は、導入研修4日間・調剤研修3日間・OTC研修2日間と未経験の方でも安心して就業できる環境です。
■有給休暇取得率は5～7割程度です。「連続休暇取得制度」が入社2年目以降から取得可能となり、毎年7日間の長期休暇が取得できます。
■キャリアアップとしては管理薬剤師（薬局長）、OTC薬剤師であればチーフから店長を目指せます。
　その後はスーパーバイザー／バイヤー／総務人事部／管理部などの本部職も目指していけます。
■女性の方も多く活躍できる環境で、時短社員制度については最大で小学6年生まで取得が可能です。

＜企業特徴＞
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■95%がマンツーマンでの出店となります。
その為処方元との関係性がスムーズになることにより、
検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を行っております。
また患者様もマンツーマンで出店するからこそ、毎回薬薬局へ処方を持って来てくださる為、
より深い関係性を持って患者様へ対応する事を目的とされています。
■それ以外は、JR西日本やローソン・ビックカメラなどとコラボレーションをして、駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい薬剤師様にもピッタリな薬局です。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
そういった研修も全て会社負担で実施をして頂けます。
■未経験者の方には、新卒様と同様の研修を受けさせて頂いたり、入社後4日間を掛けて実務研修も可能です。
内容は処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などです。
希望者のみなので、この研修のみ受ける！というのも可能です。
e-ラーニングやOJT研修などもございます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、ママさん薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても大変充実している調剤薬局様です。
■年1回面談もございますので、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

＜企業特徴＞
■全国に722店舗を経営している中心部や駅構内にも出店している調剤薬局様となります。
■95%がマンツーマンでの出店となります。
その為処方元との関係性がスムーズになることにより、
検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を行っております。
また患者様もマンツーマンで出店するからこそ、毎回処方を持って来てくださる為、
より深い関係性を持って患者様へ対応する事を目的とされています。
■それ以外は、JR西日本やローソン・ビックカメラなどとコラボレーションをして、駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい薬剤師様にもピッタリな薬局です。
■残業時間の平均は10時間程度となります。
残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■研修制度が非常に充実している調剤薬局となります。
疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
そういった研修も全て会社負担で実施をして頂けます。
■未経験者の方には、新卒様と同様の研修を受けさせて頂いたり、入社後4日間を掛けて実務研修も可能です。
内容は処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などです。
希望者のみなので、この研修のみ受ける！というのも可能です。
e-ラーニングやOJT研修などもございます。
■年間休日は123日ございます。夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、ママさん薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても大変充実している調剤薬局様です。
■年1回面談もございますので、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線「五反田駅」を含む複数路線から徒歩5分圏内にあり、毎日の通勤に便利な店舗です。
■近隣の眼科や精神科、内科の処方箋が中心で、ひと月当たりの対応枚数は平均して1600枚程度です。
■採用医薬品は約820品目と絞られており、常勤・パート薬剤師と事務員で協力して運営します。

【勤務実態について】
■月9日休みが基本で、年間休日は118日と、仕事と私生活のバランスが取りやすい環境です。
■月平均の残業時間は5～10時間程度と少なく、プライベートの時間をしっかり確保できます。
■GWや夏季、冬季にはそれぞれ3～4日の連休があり、旅行などでリフレッシュする社員も多いです。

【職場環境と雰囲気】
■「よく働き、よく遊ぶ」という考えが浸透しており、メリハリをつけて働くことを大切にする社風です。
■最新の監査システムや分包機を積極的に導入し、薬剤師が対人業務に専念できる環境を整えています。
■年齢や役職に関わらず、意欲があれば新しいことに挑戦できる風通しの良い組織風土が魅力です。

【法人特徴について】
■全国に調剤薬局やドラッグストア、介護施設を130店舗以上展開する、安定基盤の企業です。
■調剤と介護の連携を強みとしており、自社運営施設と協力し、地域包括ケアを推進しています。
■年間15店舗以上のペースで新規出店を行う成長企業で、薬剤師が企業人としても活躍できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線「新宿駅」から徒歩5分と、非常にアクセスしやすく通勤に便利な立地にあります。
■特定の医療機関に偏らず、様々な処方箋を面で応需しており、1日の枚数は30枚から40枚程度です。
■医薬品の取り扱い品目数は約1,220品目で、現在は薬剤師3名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は増員募集のため、正社員として長期的に勤務いただける薬剤師を募集しています。
■大手企業での経験があり、風通しの良い環境で再スタートしたい第二新卒の方も歓迎されます。
■東京都内での勤務となり、40代までの方で調剤経験をお持ちの方を幅広く募集しています。

【職場環境と雰囲気】
■現場の意見を尊重するボトムアップ型の社風で、非常に風通しが良いと評判です。
■従業員の平均年齢は40歳、幹部社員の平均年齢は42歳と、落ち着いた層が中心です。
■突発的なお休みが発生しても、幹部社員がヘルプに入る体制が整っており安心です。

【こんな方が活躍中】
■大手企業出身で、残業の少なさや転勤のなさを求めて転職された方が活躍しています。
■産休・育休取得率ほぼ100%（男性実績あり）の環境で、子育てと両立する方が多くいます。
■復職後にパートへ変更し、お子様の成長に合わせて正社員に戻るなど柔軟に働く方です。

＼成果を評価し即ステップアップ／（豊島区エリア担当より）
実力主義の人事評価制度により、頑張り次第で年収アップや管理職への昇進が目指せます。在宅医療に意欲的な方を全力でバックアップいたします。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線の大塚駅から徒歩12分の場所に位置しており、豊島区上池袋の地域に根ざした医療を提供している薬局でございます。
■応需科目は内科と小児科をメインとした面受けスタイルで、1日あたりの処方箋枚数は平均30枚ほどを安定して受け付けています。
■薬剤師は常勤2名非常勤7名、事務3名の体制で運営されており、589品目という豊富な医薬品を取り揃えて迅速な対応を心がけています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗拡大や組織体制の強化を見据えた定期採用ですが、現在は特に在宅業務への挑戦意欲がある方を急募しております。
■受け身ではなく自主的に業務改善へ取り組める方や、将来的に管理職へのキャリアアップを目指したい方を高く評価いたします。
■店舗を問わず車の運転が必須となるため、普通自動車免許をお持ちで周囲と円滑な連携が取れるお人柄の方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■30代の若手から70代のベテランまで幅広い層が在籍しており、暖かな雰囲気の中で風通しの良いコミュニケーションが魅力です。
■現場の意見を尊重する社風があり、新しいITシステムの導入や店舗運営の改善案なども積極的に採用される土壌がございます。
■経験豊富な事務スタッフが3名体制で薬剤師をサポートしており、調剤や服薬指導などの対人業務に集中しやすい環境です。

【こんな方が活躍中】
■在宅業務に対して強い意欲を持ち、外来での経験と並行して地域医療の最前線でスキルを磨きたいと考える方が多数在籍しています。
■大手調剤チェーン並みの福利厚生や労務管理を求めつつ、ベンチャー気質なスピード感を持って働きたい方が活躍できる職場です。
■ITツールを積極的に活用して業務の効率化を楽しみ、空いた時間を患者様のケアに充てるという前向きな姿勢の方が目立ちます。

≪こんな方にオススメです≫
■多彩なキャリアパスがある環境で働きたい方(薬剤師として人事、教育、経営コンサル等に携わっている方もいらっしゃいます。)
■大手調剤薬局にて教育面・福利厚生面など、安定した中で勤務したい方

≪研修制度≫
■独自の研修システムを活用し、効率的かつ効果的なスキルアップを支援しています。
■大学と提携し、がん･高齢者医療など最新の知識修得をし、専門性の高い薬剤師の育成しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。　全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
　転勤のない働き方も可能です。
　入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
　働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
　全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
　「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
　育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
　「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
　その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。
■研修制度が充実しています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

＼安心のフォロー体制／（港区エリア担当より）
丁寧なマニュアルやｅラーニングなどの教育制度が充実しているため、管理薬剤師の経験が浅い方でも安心して着実に業務を覚えられます。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りである大門駅から徒歩5分と近く、複数路線からアクセスできる大変利便性の高い好立地にある薬局です。
■内科や睡眠に関わるクリニックから、1日あたり平均30枚ほどの処方箋を落ち着いて応需している店舗です。
■平日は長くても19時までの開局となっており、土曜日も13時までなので夜遅くまでの勤務はございません。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は前任者の欠員補充による募集となっており、店舗の運営を円滑に引っ張ってくれる方を求めています。
■1名体制が基本となるため、主体性を持って前向きに日々の調剤業務へ取り組んでいただける方が対象です。
■会社の新しいチャレンジや成長の黎明期に共感し、一緒に店舗を盛り上げてくれる前向きな人材を歓迎します。

【法人特徴について】
■関西や中部だけでなく関東エリアへも調剤薬局を積極的に展開しており、着実に成長を遂げている企業です。
■薬局運営だけでなく訪問看護事業や医薬品のECサイト運営など、多角的な事業展開を構想し実施しています。
■社長自らが現場に入って運営を行っているため、従業員との距離が近く風通しが良い社風が特徴の法人です。

【こんな取り組みをしています】
■調剤業務のほかにも、訪問看護事業との連携やデータ収集などを通じて他事業への横展開を模索しています。
■未経験からでも安心して業務をスタートできるよう、勉強会の開催やｅラーニングなどの教育制度があります。
■産休や育休の取得実績をしっかりと作っており、ライフステージが変わっても働き続けられる仕組みです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線大塚駅から徒歩2分圏内にあり、通勤に非常に便利な立地です。
■心療内科、内科、耳鼻科、透析などを応需し、処方箋は1日80～120枚です。
■薬剤師は2～5名、事務2名体制で、安定した業務運営を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のため、地域医療に貢献したい意欲のある方を募集しています。
■在宅業務や漢方処方への興味をお持ちの薬剤師は特に歓迎いたします。
■チームワークを大切にし、積極的に業務に取り組める方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■創業70年以上のアットホームな老舗薬局で、地域住民に愛されています。
■社員の平均年齢は36歳と若手中心で、活気のある明るい雰囲気の職場です。
■店舗間の協力体制が整っているため、急な休みでも安心して対応できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線や東京メトロ日比谷線が乗り入れる恵比寿駅から徒歩1分という、通勤に非常に便利な好立地に位置する新しい薬局です。
■同一ビル内の内科、心療内科、婦人科、精神科、歯科、消化器科など複数診療科から、多岐にわたる処方箋をバランスよく応需します。
■処方箋枚数に対する薬剤師の配置は適正に保たれており、さらに薬剤師の3倍もの店舗スタッフが在籍し業務を強力に支える体制です。

【募集背景と求める人物像について】
■2024年7月に開局した店舗であり、体制強化とより質の高い医療サービス提供を目指して新しい仲間を急募しています。
■管理薬剤師の経験をお持ちの方や在宅業務の経験がある方はもちろん、経営的な視点を持って数字を意識できる方を求めています。
■患者様との対話を重視しているため、コミュニケーション能力が高く「愛をもって医療に貢献する」という理念に共感できる方です。

【職場環境と雰囲気】
■一人一台のiPad貸与や最新鋭の機械導入により業務効率化が進んでおり、薬剤師が本来の専門業務に集中できる環境が整っています。
■20代から30代の若手薬剤師が中心となって活躍しており、経営陣の多くが薬剤師出身であるため、現場への理解が非常に深いです。
■パパ育休の取得率が81パーセントを超えるなど、性別を問わずライフイベントを大切にしながら働き続けられる温かい社風です。

【こんな方が活躍中】
■病院での勤務経験のみの方や第2新卒の方も多く入社しており、充実した研修制度を活用して早期に戦力として活躍されています。
■独立採算制の運営スタイルに魅力を感じ、店舗経営の視点を持ちながら収益意識を高く持って取り組んでいる方が多く在籍しています。
■サマーホリデーを活用して旅行を楽しむなど、仕事のオンとオフをしっかりと切り替えてリフレッシュしている方が目立ちます。

＼スピード成長が可能／（渋谷区エリア担当より）
経営層との距離が非常に近く、個人の意見が通りやすいボトムアップの環境で、スピーディーにキャリアアップが目指せます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である渋谷駅から徒歩5分の好立地にあるため、日々の通勤が非常にスムーズで便利な店舗です。
■主な応需科目は心療内科や内科、皮膚科となっており、1日あたり100枚から150枚の処方箋を受け付けます。
■個人在宅業務にも対応しており、地域医療に深く貢献しながら幅広い知識を吸収できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は店舗の体制強化を目的とした欠員補充となります。
■周囲のスタッフと円滑な意思疎通を図りながら、前向きに調剤業務へ取り組むことができる方を求めています。
■患者様に対して明るく丁寧な対応ができ、地域に愛される薬局づくりに協力していただける方は大歓迎です。

【法人特徴について】
■関西を中心として130店舗以上の調剤薬局を展開しており、安定した経営基盤を誇っている大手法人の店舗です。
■会社の利益よりも患者様の安心を第一に考え、地域住民から深く頼られる薬局を目指して運営を行っています。
■医師の開業支援事業も手がけているため、開院クリニックとの協力関係が非常に深い点が大きな特徴です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は手厚いOJT研修を通じて、店舗の業務フローや応需科目の特性を基礎からしっかりと学びます。
■経営層との距離が非常に近いため、日頃の成果や意欲が認められやすく、早期のキャリアアップも可能です。
■本人の意欲があれば年齢に関わらずいつまでも活躍できるチャンスがあり、長期的なキャリアを描けます。