JR山手線・教育制度ありの薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線 目白駅から徒歩2分と、通勤アクセスが非常に良好な立地にあります。
■応需科目は面対応が中心ですが、近隣の内科、循環器科、耳鼻科からの処方箋が多い傾向です。
■処方箋は1日平均60枚から80枚で、薬剤師4名体制で協力しながら業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、即戦力となる調剤経験をお持ちの方を求めています。
■コンビニ併設店のため、OTC販売やセルフメディケーションにも関心がある方が望ましいです。
■営業時間が長いため、シフト勤務に柔軟に対応でき、1人薬剤師の時間帯も任せられる方を歓迎します。

【こんな取り組みをしています】
■「教育」に力を入れており、疾患別WEB研修など充実した研修システムを会社負担で提供しています。
■がんや糖尿病など6分野の専門性を高めるエキスパートコース（認定薬剤師支援）があります。
■独自のeラーニングシステムを完備し、全社員がいつでも知識をアップデートできます。

【こんな方が活躍中】
■調剤業務だけでなく、OTC販売など幅広い業務に意欲的に取り組む方が活躍しています。
■充実した研修制度を活用し、専門知識を深めながらキャリアアップしている方が多いです。
■育児休暇や時短勤務制度を利用し、子育てと仕事を高いレベルで両立させている方もいます。

■全国で700店舗以上運営している大手薬局チェーン
■コンビニと一体化した店舗運営など、異業種とコラボした店舗展開にも力を入れております
■教育制度の定評あり！充実した研修システムで成長を後押ししてくれる企業

【店舗情報と応需状況について】
■ターミナル駅である渋谷駅から徒歩5分と、通勤に非常に便利な立地が魅力です。
■主に同ビル内のクリニックから内科や呼吸器科、消化器科、皮膚科の処方箋を応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり約30枚から40枚程度で、薬剤師2名体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、新たな戦力として活躍いただける方を求めています。 ■95%がマンツーマン出店のため、処方元医師としっかり連携を取りたい方に最適です。 ■教育制度が充実しているため、専門性を高めたいという意欲のある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■全国に720店舗以上を展開し、95%が処方元と密に連携できるマンツーマン出店です。 ■調剤薬局運営に加え、コンビニ併設店や駅中店舗など異業種との協業も進めています。
■「5年先、10年先も活躍出来る薬剤師」の育成を掲げ、充実した研修制度を整えています。

【こんな方が活躍中】
■産休・育休制度や時短勤務制度を活用し、子育てと仕事を両立させている方が多くいます。 ■充実した研修制度を利用して専門性を高め、キャリアアップを実現している若手も多いです。
■マンツーマン出店の特徴を活かし、処方元医師と密に連携して地域医療に貢献しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線など各線「渋谷駅」から徒歩約5分と、通勤に非常に便利な立地です。
■処方箋は内科や産婦人科を中心に、近隣の医療機関から幅広く面で応需しています。
■1日の処方箋枚数は平均40枚から50枚程度で、現在は薬剤師3名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は定期採用の一環として、正社員として勤務いただける薬剤師を募集しています。
■コンビニ併設型店舗のため、調剤業務に加えOTC販売にも意欲的に関われる方を歓迎します。
■面対応で多様な処方箋に触れるため、新しい知識を積極的に吸収できる方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■従業員持株会や財形貯蓄、法人契約保養所など、大手ならではの福利厚生が充実しています。
■EAP（従業員メンタルヘルスケアプログラム）も導入されており、安心して働ける環境です。
■全社的な有給休暇取得率は約50%で、オンオフのメリハリをつけて勤務しています。

【こんな方が活躍中】
■調剤経験だけでなく、OTC販売のスキルも身につけて幅広く活躍したい方です。
■育児時短勤務制度（小1終了まで）を活用し、子育てと仕事を両立する方が多くいます。
■充実した研修制度を利用し、がんや糖尿病などの専門薬剤師として活躍する方です。

＼土日/平日夜オンライン説明会／
【開催日時】
・2026/3/29（日）　14：00～
・2026/4/9（木） 19：00～
・2026/4/15（水）　19：00～　
・2026/4/19（日）　11：00～　
※各日実施時間1時間程度
※ご参加希望の場合は開催3日前（土日祝を除く）までに「参加希望」の旨をご連絡ください

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■EPSグループ全体で薬を開発する創薬から製造販売後の育薬までグループにてワンストップでおこなっている企業の中で製造販売後の部門を担っています。
■DI業務を中心にBPO・ヘルスケア・マルチチャンネルプロモーションの4つの事業を主として事業展開しています。
■製薬企業の国内売上ランキング上位20社中、ほとんどのメーカとの取引実績があり信用を得ています。

＼ 業務内容 ／
■製薬メーカーのDI・学術業務を担当していただきます。
■1日受電件数は平均15～20件/人　
■電話対応以外は報告書の作成や文献を探したり、受電に対する回答を調べるなどの業務がメインとなります！
■医薬品に関する最新かつ豊富な知識を身につけることができます！
■将来的にはリモートワークでの勤務の場合もございます。

＼ 福利厚生充実 ／
■産休・育休取得率は90％以上×復帰率は95％！
　時短管理職の方も活躍中で女性が働きやすい職場づくりをしております。
■育児補助制度もございます。
■女性社員が8割、離職率5%未満です。
■チームでのお仕事になりますので、有給休暇も取得しやすい環境です。
■決算賞与も出るやりがいのある職場です。

＼薬局経験者が活躍中／
◎調剤薬局やドラッグストアのご経験をバックグラウンドに持つ方が多くご勤務されています
◎「聞く」ことを大切にされている方、ぜひその強みを活かしてみませんか？

・・＊ 求める人物像 ＊・・
■明るく元気な対応が心がけられる方
■仕事にチームワークを発揮できる方
■長く安定的に働き続けたい方
■きめ細やかな配慮・心配りができる方
■数字に強く、細かい作業が得意な方

・・＊ お任せする業務内容 ＊・・
■新薬が病院などで使用された後に品質や有効性、安全性などを調べる『市販後調査』に関わる事務業務です。
■製薬企業・施設(病院)・当社の3社間の連携をスムーズにするために、欠かせないポジションです。
・調査開始契約締結のための契約書の作成申請(テンプレート使用)
・製薬企業側(主にMR)との電話・Outlookメールでの連絡
・モニター(病院の担当者)への電話・Outlookメールでの連絡、進捗確認
・調査データの確認・チェック
・データをまとめて報告書を作成
・製薬企業との定例会出席、議事録作成　など

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■製薬企業からのDI(くすり相談窓口)・学術業務のビジネスではトップシェアを誇っています。
■女性社員が8割、離職率5%未満、産休育休復帰率95%。社員へのしっかりとしたサポート体制が整っています。
■有給取得はチームでのお仕事なので取得しやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山手線などが利用できる大崎駅から徒歩約7分と、通勤に大変便利な立地にある薬局です。
■主に隣接するクリニックから小児科とアレルギー科の処方箋を1日平均80～90枚応需しています。
■薬剤師は常時2～3名体制で、事務スタッフも4名在籍しており、協力して業務を進めています。

【法人特徴について】
■関西を中心に全国で約19店舗の調剤薬局を展開しており、安定した経営基盤が魅力の法人です。
■患者様一人ひとりとじっくり向き合える、地域に密着したマンツーマン型の店舗を数多く出店しています。
■薬剤師でもある女性社長が経営しており、現場で働くスタッフの状況に深いご理解があるのが特徴です。

【勤務実態について】
■平日の終業時間は18時30分頃が目安で、残業がほとんど発生しないため、終業後も充実させられます。
■年間休日は120日以上と十分に確保されており、ワークライフバランスを重視した働き方が可能です。
■門前のクリニックが長期休暇の場合は、それに合わせて9連休などの長期休暇も取得できる場合があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの五反田駅から徒歩3分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■内科や精神科などを中心に、1日あたり約80枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は7名在籍しており、常時3～4名体制で業務に取り組んでいます。

【職場環境と雰囲気】
■若手からベテランまで穏やかな人柄のスタッフが多く、人間関係は非常に良好です。
■薬剤師と事務員の関係もフラットで、患者様のために活発な意見交換が行われています。
■処方箋枚数に対して人員を多めに配置しているため、余裕を持って業務に取り組めます。

【想定されるキャリアイメージ】
■外来業務に加え在宅医療の経験も積めるため、薬剤師として着実にスキルアップできます。
■認定実務実習指導薬剤師の資格取得支援があり、後進の育成に携わる機会も得られます。
■本人が希望しない限り異動はないため、一つの店舗で腰を据えて地域医療に貢献できます。

【法人特徴について】
■品川区に集中して複数の薬局を展開しており、地域に根差した医療サービスを提供しています。
■経営者も薬剤師で現場の声を重視するため、風通しが良く、自由度の高い企業風土が特徴です。
■M&Aはせず社員から次期経営者を選ぶ方針のため、安定した環境で長期的な就業が可能です。

＼ 業務内容 ／
■製薬企業のDI・学術業務担当として、問い合わせ対応をお任せします。
■勤務地は池袋本社または都内の製薬会社のオフィスです。
■3名～10名程度で1チームとなり、主に医療従事者（薬剤師、医師など）からの問い合わせに対応。
■⽂献の検索や学術資料などを参照し、正確な最新の情報を提供していただきます。
■対応件数は、１時間あたり2～3件程度、対応後に記録を作成します。
■空いている時間は製品や疾患に関する勉強ができますので、⽇々情報をアップデートしていただける環境です。

＼ 企業の特徴 ／
■EPSグループ全体で薬を開発する創薬から製造販売後の育薬までグループにてワンストップでおこなっている企業の中で製造販売後の部門を担っています。
■DI業務を中心にBPO・ヘルスケア・マルチチャンネルポロモーションの4つの事業を主として事業展開しています。
■製薬企業の国内売上ランキング上位20社中、ほとんどのメーカとの取引実績があり信用を得ています。

＼ こんな環境です ／
■製品や疾患に関する勉強が出来ますので、最新の知識に触れながら、⽇々情報をアップデートして頂ける環境です。
■薬の専門的な知識が深まり、最新情報をいち早く知り、学術的な面からも医学に貢献できます。

＼ 福利厚生充実 ／
■産休・育休取得率は90％以上×復帰率95％！
時短管理職の方も活躍中で女性が働きやすい職場づくりをしております。
■育児補助制度もございます。
■女性社員が8割、離職率5%未満です。
■チームでのお仕事になりますので、有給休暇も取得しやすい環境です。
■決算賞与も出るやりがいのある職場です。
■キャリアパスも充実

＼ こんな方におすすめ ／
■コミュニケーションが得意な方(特に傾聴力・対話力がある方）
■明るく前向きに業務に取り組める方
■調剤経験や接客経験を活かして、企業デビューしたい方
■ご家庭の事情があり時間制限のある方やプライベートとの両立を目指す方

■2011年に株式会社アスパークのメディカル事業部が分社化してアスパークメディカルが設立された治験に関する受託サービスを主軸とした企業（CRO）です。
■医薬品の開発費が抑制されている中でも3年連続で130%の成長をしています。
■グレード制度や契約チャージ連動型社員など独自の人事制度により、頑張りをダイレクトに月給に反映して頂けます。固定給与での就業も選べるためご自身のライフスタイルに合わせて選択が可能。

～業務内容詳細～
【関東圏で担当する医療機関での臨床開発モニター業務】
■治験依頼予定の実施医療機関調査、選定
■実施医療機関への治験依頼、契約
■モニタリング業務(担当病院を訪問しての医師やCRCとの確認業務、書類回収等)
■治験進捗管理
■CRF(症例報告書)の回収、点検
■SDV(Source Data Verification)対応
■治験薬の交付・回収業務
■治験終了手続き等

～応募条件～
職務経歴の中でCRC、CRA経験有の方優遇
または医薬品に関する受託業務の経験があれば応募可能

＼サポート体制で安心／（東京都渋谷区エリア担当より）
丁寧な現場指導があり安心して業務に慣れていけます。経験を活かしながら新しい分野へ挑戦したい方を全力で応援します！（75文字）
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の渋谷駅から徒歩4分の落ち着いたビル内に位置し通勤アクセスも抜群の好立地です。
■主な応需科目は皮膚科が約8割を占めており内科や糖尿病の処方箋も受けている店舗です。
■1日あたりの処方箋枚数は65枚から80枚程度で自動軟膏練り機などの機器も導入済みです。

【募集背景と求める人物像について】
■体制強化に向けた増員募集となっており即戦力として活躍できる方の応募を心よりお待ちしています。
■調剤業務の経験が1年以上あり周囲と柔軟にコミュニケーションが取れる方を求めております。
■比較的若年層のスタッフが多い職場のため周囲と協力しなが業務に取り組める方が最適です。

【法人特徴について】
■渋谷の地で長年にわたり地域密着型の薬局運営を続けており確固たる信頼を築いています。
■本部からのヘルプ体制が整っているため万が一の際にも安心して業務に専念できる環境です。
■勤続20年以上の社員も在籍しており定着率が高く腰を据えて長く働ける法人です。

【求人情報について】
■正社員としての募集であり年収560万円から630万円という高水準な給与提示が魅力です。
■開局時間は11時から20時となっており日祝勤務が可能な方を優先的に採用しています。
■昇給は年1回4月に予定されており個人の頑張りや会社業績が評価に反映される仕組みです。

＼キャリアアップを目指す方／（新宿区エリア担当より）
25年以上の在宅医療実績を誇る企業で専門性を高めつつ、将来的な管理薬剤師候補として1年後を目安に就任を目指してステップアップしていけます。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩4分の好立地であり、2020年7月に開局した綺麗で清潔感のある調剤薬局です。
■主な応需科目は内科や皮膚科、整形外科となっており、処方箋は1日あたり30枚から50枚ほど受け付けます。
■近隣のクリニックからの処方箋応需に加え、地域医療を支えるための在宅医療業務にも積極的に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は退職者に伴う欠員補充となっており、即戦力として活躍していただける正社員を増員いたします。
■保険薬局での薬剤師経験が5年以上ある方を想定しており、将来的に管理薬剤師を目指す意気込みを歓迎します。
■地域に密着したかかりつけ薬局として、周囲と協力しながら対人業務へ前向きに取り組める方を求めています。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師としての専門教育だけでなく、無料の英会話レッスンなど多種多様な独自の教育制度を用意しています。
■有給休暇の取得率向上や残業時間の削減など、ワークライフバランスを向上させる取り組みを推進しています。
■日帰り社員旅行やボウリング大会、ゴルフコンペといった、社内規定に準じた親睦イベントも実施しています。

【こんな方にオススメ】
■年間休日125日や高い有給消化率が確保された環境で、ワークライフバランスを大切にしたい方に最適です。
■自社企画の充実した研修制度や各種資格取得支援を活用し、薬剤師として成長し続けたい方にオススメです。
■転勤を伴わずに首都圏の限られたエリアで、地域に根差したかかりつけ業務に携わりたい方にぴったりです。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■2020年9月開局された薬局です。
　ホワイトウッドの明るくきれいな店舗です。
　待合室にはお子様の遊び場も完備されています。
■社長自ら現場に入っていますが、スタッフとも和気あいあいとした雰囲気です。
■30代の方が多く活躍している活気ある薬局です。
■刻み漢方が月20枚程度あります。
■在宅医療にも注力しています。
　外来は月平均100機関から応需しています。

≪こんな方にオススメです≫
■大塚にしか店舗がないため、同じエリアでご就業したい方
■在宅医療にも注力しています。
　運転業務が出来なくても、在宅業務にチャレンジしたいお気持ちのある方
■漢方にご興味のある方

≪研修制度≫
■メーカーとの勉強会を行い、新薬など常に新しい知識をつけることができます。
■漢方勉強会・一般医薬品(OTC)勉強会も開催しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■昭和23年に創業し、創業から70年以上のアットホームな老舗調剤薬局です。
■地域にとけこむ薬局として地域の方々から愛される薬局作りをされています。
■OTCや漢方といった領域も積極的に取り組んでいる薬局です。
■化粧品、日用品を取り揃え、様々な面で地域住民の方に貢献している薬局です。

＼管理薬剤師として高年収を目指す／（港区エリア担当より）
年収600万円も視野に入る管理薬剤師の募集です。精神科や心療内科の知識を深めつつ、店舗運営を担うやりがいを感じていただけます。キャリアを一段引き上げませんか。

【店舗情報と応需状況について】
■新橋駅から徒歩3分というアクセス抜群の好立地にあり、毎日の通勤負担を大幅に軽減できる便利な環境です。
■近隣のクリニックより精神科や心療内科、内科の処方箋を1日40枚から50枚ほど安定して応需しております。
■外来対応に加えて居宅在宅1件にも対応しており、負担を抑えながら地域医療に根ざしたサポートを提供します。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充による募集ですが、法人としては将来を見据えて優秀な方を継続的に確保したいという前向きな採用方針です。
■患者様に対して誠実に向き合い、温かみのある対応ができる方や、管理薬剤師として店舗をリードしたい方を募集しています。
■患者様一人ひとりに対して時間をかけて誠実に向き合いたいと考える、ホスピタリティ精神の豊かな方が多く活躍しています。

【法人特徴について】
■東京や千葉を中心に複数の店舗を展開しており、地域に密着した温かみのある薬局づくりを推進しております。
■転居を伴うような異動は発生しないため、住み慣れた地域で腰を据えて長く働き続けることができる環境です。
■和気あいあいな社風が魅力で、患者様への誠実な対応を何よりも大切にしております。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは店舗の業務フローをしっかりと習得していただき、地域に信頼される管理薬剤師としての基盤を築きます。
■精神科や心療内科の処方箋に多く触れることで、専門的な薬物療法に関する知識や服薬指導スキルが身につきます。
■将来を見据えて店舗運営のノウハウを吸収し、法人全体のサービス向上に貢献できる人材への成長が期待されます。

＼高年収でキャリアアップも可能／（渋谷区エリア担当より）
一般常勤でも年収600万円前後、管理薬剤師なら年収650万円も目指せます。大手グループの安定した福利厚生へ移行予定もあり、長く安心して働ける環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■恵比寿駅から徒歩1分という一等地にあり、雨の日でも濡れずに通勤ができる利便性抜群の調剤併設ドラッグストアです。
■内科や整形外科、眼科、精神科などを中心とした多科目の処方箋を面で応需しており、幅広い知識を習得できる環境です。
■処方箋は1日平均80枚から100枚程度を、薬剤師3名と事務員1名の体制で協力しながらスピーディーに対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■調剤事業の強化に伴う増員募集となっており、特に20代から30代の若手層を中心に新しい仲間を積極的にお迎えする予定です。
■患者様やお客様の気持ちに寄り添った丁寧な対応を大切にしているため、明るい笑顔でコミュニケーションが取れる方を求めます。
■調剤業務だけでなく、OTC医薬品の販売や美容相談にも興味を持ち、多角的な視点で健康をサポートしたい方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■品川区を中心に地域密着型の店舗展開を行っており、引越しを伴うような無理な転勤がないため腰を据えて長く就業可能です。
■大手グループの一員となったことで、今後はさらなる福利厚生の充実や経営基盤の安定化が期待できる成長企業です。
■「満足・安心・信頼・責任」を届けるための社員教育に注力しており、接遇マナーから専門知識まで学べる機会が豊富にあります。

【職場環境と雰囲気】
■在籍10年以上のスタッフが多く定着率が高い環境です。ベテランの知恵と若手の活気が融合した非常に温かい雰囲気の職場です。
■男女構成比は4対6で平均年齢は35歳、困った時には互いに助け合うチームワークの良さが自慢の薬局です。
■広々とした店舗であり、患者様にとってもスタッフにとっても居心地の良い空間が広がります。大通りで買い物帰り、駅に向かう途中にフラッと立ち寄りやすい立地にあります。

≪業務内容≫
・臨床試験を実施する医療機関や責任医師の選定
・実施医療機関との契約手続き
・薬事法、医薬品の臨床試験の実施の基準に関する省令（GCP）、治験実施計画書等を遵守し臨床試験（治験）が実施されているかを医療機関を巡回し確認
・症例の管理
・症例報告書の回収・点検　等

≪研修制度≫
■導入研修と継続研修で、Specialist、Generalistの教育の両面での教育制度が充実しています。

≪法人特徴≫
■2005年にイメージング技術を活用し、医薬品開発や診断・治療・再生医療等の医療分野の
　研究を効率的に進めることを目的として設立されましたCRO企業になります。
■臨床試験において画像解析の技術を用いた新たなマーケットを創り続けています。
■創業当初の「ベンチャースピリッツ」「アグレッシブさ」を忘れず
　個の成長を会社の成長につなげられる組織であり続けたいと考えている先進的な企業です。
■半数近くの社員の方は子育て中で、産休育休の取得実績は100％で子供の看護休暇制度もあり子育てに理解があります。
■社員同士の交流のための助成金もあり社員同士の仲もよく明るい職場です。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■治験に関する受託サービスを主軸とした企業(CRO)です。
■医薬品の開発費が抑制されている中でも3年連続で130%の成長をしています。
■グレード制度や契約チャージ連動型社員など独自の人事制度により、頑張りをダイレクトに月給に反映して頂けます。固定給与での就業も選べるためご自身のライフスタイルに合わせて選択が可能。

・・＊ 応募条件 ＊・・
■職務経歴の中でCRC、CRA経験有の方
■または医薬品に関する受託業務の経験があれば応募可能

○こんな会社です○
■福岡県内を中心に佐賀、熊本、大分に展開する他、関東圏・関西圏にも出店をしており現在約70店舗を展開しております。
■薬局の経営以外に介護事業も行っており、幅広く医療に関わっている会社です。
■自社農園の運営も始めて、「食」からも健康を支えるような取り組みもされています

【店舗情報と応需状況について】
■世界有数のターミナル駅である池袋駅から徒歩1分という、通勤至便な立地が魅力です。
■心療内科と精神科をメインに、1日に150枚から200枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時2名体制で、事務員1名と協力しながら落ち着いて業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。
■将来的に独立を考えている方や、店舗開発などの経営に興味がある方を歓迎いたします。
■ご自身の頑張りが正当に評価される環境で、会社と共に成長していきたい方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■2023年1月に開局したばかりの新しい店舗で、清潔感のある綺麗な職場です。
■患者様がリラックスできるよう、海外の雑貨を飾るなどオシャレな店舗づくりをしています。
■役職を設けないフラットな組織で、社員からの意見を大切にするボトムアップの社風です。

【こんな方が活躍中】
■将来の独立開業という夢に向かい、薬局経営のノウハウを学んでいる方が活躍中です。
■会社の成長と共に、ご自身の薬剤師としてのスキルを高めていきたい方が活躍中です。
■定年の概念に捉われず、生涯現役の薬剤師としてキャリアを築いている方がいます。

【店舗情報と応需状況について】
■高田馬場駅から徒歩1分という通勤に大変便利な場所にあり、JR山手線や西武新宿線、東京メトロ東西線の複数路線が利用可能です。
■内科や産婦人科、皮膚科など幅広い科目の処方箋を1日に70枚から80枚ほど応需しており、様々な症例に触れスキルアップが図れます。
■薬剤師5名に事務2名を配置した手厚い人員体制を整えており、常時2名から3名で対応するため、一人ひとりの負担が少ない環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■処方箋枚数の増加に伴う体制強化のため、周囲と協力しながら円滑なコミュニケーションが図れる方を「急募」として受け入れています。
■調剤経験が1年以上ある方を求めておりますが、現在の人員状況から即戦力の方であれば50代の方も幅広くご相談が可能な状況です。
■個性よりもバランスや協調性を重視する社風のため、患者様やスタッフに対して穏やかに、かつ誠実に対応できる方を歓迎いたします。

【職場環境と雰囲気】
■ベテランから若手まで幅広い年齢層が在籍しており、穏やかで優しい性格のスタッフが多いため、困った時も相談しやすい雰囲気です。
■無理をさせない、ゆるやかな社風が特徴であり、ノルマに追われることなく一人ひとりの患者様とじっくり向き合うことができます。
■本社人事部による定期的なフォロー面談が実施されているため、中途入社の方も悩みや不安を早期に解消して勤務を続けられます。

【こんな方が活躍中】
■子育て中の女性薬剤師が常勤の約15パーセントを占めており、限られた時間の中で効率的に業務を遂行し、周囲と協力し活躍しています。
■病院での勤務経験のみから調剤薬局へ転身された方も在籍しており、充実したフォロー体制のもとで新しい知識を習得されています。
■プライベートの趣味や家庭の時間を大切にしたいという考えを持つ方が多く、お互いの休みを尊重し合える文化が根付いています。