JR宇都宮線(JR東北本線)・認定薬剤師取得支援ありの薬剤師転職・求人情報一覧

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊企業の特徴＊・・
■東証プライム上場のグループ企業として、保険薬局・有料老人ホーム・訪問看護ステーション、訪問介護事業所・居宅支援事業所・デイサービスの事業を展開しています。
■業界に先駆けて在宅に取り組むなど、ビジネスとして今後の超高齢社会に対する十分な準備ができている会社です。
■スキルよりマインド重視で採用を行っています。新卒も10年かける育成システムがあり、毎月面談を行っております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR宇都宮線白岡駅から車で5分の場所に位置しており、内科や循環器科、消化器科など幅広い処方箋を1日約90枚応需しています。
■薬剤師は常勤3名、事務スタッフ2名の体制で運営しており、地域医療の拠点として近隣店舗と協力しながら日々の業務に励んでいます。
■門前医院から多科にわたる処方箋を受け付けているため、特定の科目に偏ることなく、薬剤師として幅広い知識を習得することが可能です。

【法人特徴について】
■医療や介護、ヘルスケアなど5つの事業を柱に掲げる健康の総合商社で、東証プライム上場企業のグループとして安定した経営基盤を誇ります。
■東北エリアを拠点に全国約80店舗の薬局を運営しており、既存の枠にとらわれない「5年先を歩く薬局」を目指して挑戦を続けています。
■20年以上前から在宅医療の先駆けとして取り組んでおり、個人宅や施設への豊富な対応実績とノウハウを蓄積している点が強みです。

【勤務実態について】
■全社平均の残業時間は月10時間程度と非常に少なく、仕事と家庭の両立を目指す方にとっても無理なく長期的に働ける環境が整っています。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績が多数あり、ライフイベントの変化に合わせた柔軟な働き方を法人全体でバックアップしています。
■有給休暇の取得についても積極的に推奨されており、ワークライフバランスを重視しながらメリハリのある働き方を実現することが可能です。

【こんな方が活躍中】
■会社から強制されるのではなく、自分のペースに合わせて主体的にスキルアップを継続したいと考える勉強熱心な薬剤師が活躍しています。
■「5年先を歩く薬局」というビジョンに共感し、在宅医療や新しい設備の導入など変化を楽しみながら前向きに取り組む方が多い職場です。
■大手グループの安定感と、現場の意見を尊重する中小企業の柔軟さを併せ持った環境で、腰を据えて長く働きたい方が輝いています。

<こんな薬局です>
埼玉県さいたま市見沼区にある薬局。
東大宮駅から徒歩10分くらいの立地です♪
門前クリニックより内科をメインに応需。
施設在宅も対応しています☆
薬剤師は常時3名体制です。

＜充実のシステム＞
会社として業務の効率化を大切にしています。
在宅にも積極的に取り組んでいる中で、
業務効率UPやサポートを図る為にDX化にも
積極的に推進しています！
全自動分包機や一包化監査システムの導入のほか、
薬歴は「Musubi」を採用しています！
往診同行時にも端末を持参し、報告書も作成しやすく、
大幅な業務削減につなげています☆
埼玉県内の店舗では無菌調剤室をいれている店舗もございます！

<こんな会社です>
グループで東京・埼玉・山梨で6店舗の薬局を運営する会社です。
2016年に設立し、今後も店舗出店を目指していく成長企業です。
代表も薬剤師で、若くて穏やかで人情味ある方です！
現場との距離が近い為、意見を反映しやすい環境です♪
外来のみならず在宅医療にも力をいれており、
医師との往診同行なども積極的に行なっております！
機械化も進めており、日頃の業務効率化を大切にしております☆

<こんな方にオススメ！>
☆在宅業務に挑戦したい方！
☆機械化が進んでいる薬局で働きたい方！
☆成長企業で会社と一緒に成長していきたい方！

≪こんな方にオススメです≫
■マネジメントに携わってみたい方
キャリアアップ(店長・エリア長・運営本部長)・キャリアチェンジ(教育研修部・人事部など)が可能です。
■年収UO希望の方！
■残業少なめで余裕を持って就業したい方
■在宅業務をこれから学びたい、地域医療に貢献い方にオススメです！
■将来独立をお考えの方(独立支援の実績多数)創業15年で10名以上の独立を支援！

≪こんな薬局です≫
■内科メインの薬局で門前のクリニックの先生は元病院の副院長さんで大変人気があります！
■会社として関東地区の教育指定店舗になりますので、大変勉強になる環境です。
■ドライブスルー型の店舗のために、雨の日には患者様にも大変喜んでもらっています。
■在宅業務も積極的に推進しておりますので、これから在宅を学びたい方にオススメです。
■患者様をお待たせしないスムーズな流れができており時間外勤務の少なさも特徴です。
おおよそ18時には業務を終える事ができます。
■有休消化率をUPする目的でラウンダー導入済み！有給休暇が取得し易い環境です。
■完全週休2日制！(2022年実績：124日)他企業と比べてもかなり高い水準です。
■年齢・経験より、やる気・能力・人柄を見られる評価制度を導入しています。
■受付は二次元バーコード・薬歴はmusubiを導入！

≪こんな会社です≫
■関東圏中心に30店舗経営のチェーン薬局です。店舗数は多いものの、
風通しの良さは地域の薬局さんのようなイメージで、とても働きやすいです。
■社員の「やってみたい！」をとことん応援する会社です！
入社から年数が浅い方もやる気があればどんどんキャリアップできます（実績多数）
■かかりつけのノルマは設けていません、点数をとるためではなく、患者様のための意味のあるかかりつけを重要視しています。
■電子カルテ、二次元バーコード導入などシステム化を進めています
■社員の方ははとてもフレンドリーで、どなたでも馴染みやすい環境です。
■処方箋は事前にFAXがきて、服薬指導に時間をかけられる環境が整った薬局です。
■独立支援もあるため、独立希望のある方も歓迎です！

<こんな薬局です>
■残業が少ない店舗で発生時は10～15分程度となっております。残業避けたい方へおススメの店舗です。
■監査レンジ、散剤監査システムを導入しており安心して業務が出来るようにサポートしております。
■幹線道路沿いに位置しており、宇都宮市、さくら市にお住まいの方も通勤便利な立地です。

<こんな方へおススメ>
■今後も店舗展開の可能性があります。若手で管理薬剤師を目指したい、チャンスを得たい方。
■年俸制で転職直後も収入を維持したい方。
■通勤圏内で複数店舗で勤務し、様々な科目の処方を経験したい方。

<こんな企業です>
■栃木県、茨城県に店舗展開を行っております。クリニックの開業支援も行っており、今後も店舗拡大を予定しております。
■急なお休みにも対応できる様、サポート薬剤師も配置しております。
子育て中の方も安心して働ける体制を整えております。
■店舗運営には「チームワーク」が重要と考えており、社員同士のコミュニケーションを重視しております。効率的な業務を行うために現場の声も大切のしております。

【店舗情報と応需状況について】
■埼玉県久喜市に所在する店舗は、JR宇都宮線または東武伊勢崎線の久喜駅よりバスで15分ほどの立地です。
■応需科目は内科と精神科を中心に、居宅と施設の在宅業務も積極的に取り組んでおります。
■剤師は常勤3名、非常勤1名体制で、外来処方箋枚数は20枚から40枚/日程度を応需しています。

【法人特徴について】
■東京都と埼玉県エリアに10店舗以上の調剤薬局を展開し、地域医療の受け皿となることを目指しています。
■会社全体で在宅医療に積極的に取り組み、薬局に来ることが困難な患者様への対応体制を整えています。
■セルフメディケーションにも取り組み、処方箋調剤だけでなく予防医学で地域住民の健康長寿を推進しています。

【求人情報について】
■経験や能力に応じて年収480万円から600万円が提示され、600万円以上も検討可能な高給与案件です。
■年間休日120日以上を確保しており、夏期・年末年始・リフレッシュ休暇など休暇制度が充実しています。
■時間外手当は15時間分の固定残業代を含み、超過分は1分単位で別途支給される明確な給与体系です。

<求人のポイント>
■蓮田駅から徒歩3分の好立地♪
■在宅専門の薬局にて調剤メイン業務での募集です！
■徒歩圏内に2店舗展開しており協力体制が整っています！
■年間休日120日以上♪ワークライフバランスも整っています。
■会社業績により決算賞与アリ！

<こんな会社です>
■東京都・埼玉県エリアにて10店舗以上の調剤薬局を運営している会社です。
■会社全体で在宅医療に積極的に取り組んでおり、1都3県を中心にネットワークを持ち、在宅専門薬局もございます。
■在宅担当と調剤担当で業務分担をしている為、しっかりとした労務管理をされており、ライフスタイルに合わせた就業が可能です！
■代表が施設と密にコミュニケーションを図っており、都度意見を取り入れて改善しており、施設に選ばれる薬局を目指しています！
■”すべては患者様のために”という経営理念を掲げており、『患者さんの為に役に立ちたい！』と熱い想いを持った方にオススメです。
■経験だけでなく「ヤル気」「熱意」も評価してくださる会社です。
■3ヶ月に1度の面談実施や努力を最大限評価する人事考課制度の導入など、入社後も頑張る人を応援する・評価する体制を敷いています。

≪こんな薬局です≫
■総合病院の門前のためスキルアップが叶う環境です。採用品目も数多く採用しています。
■基本18時終業で残業も少なめ！プライベートとの両立も可能です♪（月曜は20時までの残業あり）
■完全週休2日制！年間休日125日以上！他企業と比べて高い水準です！
■年齢・経験より、やる気・能力・人柄を見られる評価制度を導入しています。
■施設在宅も応需！錠剤分包機を設置しているので一包化が効率化されており、予製も準備しています。
■店内は広く、待合室には無料のドリンクバーが設置されています。
■調剤室も広く、動線の確保も確保できており動きやすい空間です。

≪こんな会社です≫
■関東圏中心に30店舗経営のチェーン薬局です。店舗数は多いものの、
風通しの良さは地域の薬局さんのようなイメージで、とても働きやすいです。
■社員の「やってみたい！」をとことん応援する会社です！
入社から年数が浅い方もやる気があればどんどんキャリアップできます（実績多数）
■かかりつけのノルマは設けていません、点数をとるためではなく、患者様のための意味のあるかかりつけを重要視しています
■電子薬歴、二次元バーコード導入などシステム化を進めています
■処方箋は事前にFAXがきて、服薬指導に時間をかけられる環境が整った薬局です。
■独立支援もあるため、独立希望のある方も歓迎です！

≪こんな方にオススメです≫
■在宅業務をこれから学びたい、地域医療に貢献い方にオススメです！
■将来独立をお考えの方(独立支援の実績多数)創業15年で10名以上の独立を支援！
■マネジメントに携わってみたい方
　キャリアアップ(店長・エリア長・運営本部長)・キャリアチェンジ(教育研修部・人事部など)が可能です。

≪こんな薬局です≫
■世代交代の過渡期にあり管理薬剤師をはじめとして多数のキャリアを選択出来きます。

＜キャリアデザイン例＞
管理薬剤師・専門薬剤師・ラウンダー・マネージャー・教育研修・人事・経営戦略・企画・開発まで多数選択することが出来ます。

＼こんな企業です／
東京都をメインに埼玉県、神奈川県に展開する20店舗規模の保険薬局です。
健康の総合案内所として地域医療を提供しています。
■1950年に勝鬨橋のたもとで町の小さな薬局として開局。
　創業以来70年以上、長きに渡り地域医療に貢献して参りました。
■「顧客第一主義」としてご利用者に満足頂く為に何をすべきかを常に考え、
　皆様の健康の為に調剤を通じて「治療から予防」を柱としています。
■「元気とかがやきをかちどき薬局で」を合言葉に医療品のお渡しだけでなく、
　ご利用者へ安心して生活して頂けるよう、情報・サービスを提供しています。
■在宅医療にも対応しております。

≪オススメポイント≫
■年間休日125日と休み多め
■残業が月10時間と少なく、終業後の予定も入れやすいです
■複数科目の処方箋を受けているおり、品目数も約1700品目あり、勉強になる薬局です
■有休消化率は75％、年々取得率がアップしています
■育休取得率100％、復帰率も100％！
　復帰後の短時間勤務制度も完備
　すでに取得している方が多いので、周囲の理解も高く、安心して産育休が取れます
■10年刻みの勤続表彰制度や新卒には奨学金支援制度も用意されています
■産前産後休業、育児短時間勤務はもちろんのこと、育児両立支援奨励金制度など珍しい福利厚生も揃っています
※結婚や出産を機に退職することはなく長く働ける環境が整った会社です

＜こんな薬局です＞
■JR小金井駅より車で3分圏内、眼科処方を中心に応需しております。薬剤師1名、医療事務1名体制で患者様をお迎えしております。
■小山市、下野市からの通勤便利な幹線道路近くに位置しております。地元の薬剤師様の応募をお待ちしております。
■複雑な処方も少なくリズム重視で業務を行う店舗です。残業少なめの店舗でメリハリのある勤務を希望する方へおススメです。

＜こんな会社です＞
■2014年2月に設立され、栃木県・埼玉県・神奈川県で8店舗の薬局を展開をしております。
■「感謝の気持ち」を大切にされており、薬局に来てくださる地域の方々は勿論のこと、社内のメンバーや関わる全ての人への思いを大事にし、「目の前の人の幸せのために」を大切にしております！
■地域に根差した店舗展開により、
地域の健康なライフスタイルの実現を目指してます！

<こんな方へおススメ>
■複雑な処方が少なく落ち着いて勤務を行いたい方
■公共交通機関で勤務を行いたい方
■将来的に管理薬剤師へチャレンジしてみたい方

＜店舗情報＞
■さいたま新都心駅から直結のショッピングモール内にある店舗です。
■お買い物帰りにお立ち寄りいただきやすく、ゆっくり相談できる空間です！
■漢方相談専門の薬局です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。（2021年度実績）
■正社員の平均残業時間は月10時間程度で1日20～30分程度です。（2021年度実績）

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です（調剤店舗に限る）
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■日本中医学院の授業料補助制度がございます。
■漢方講座では中医学の講師による漢方講座を実施しています。
　ポイントも付与され評価の際には考慮されます。
■症例検討会では全店舗TV会議でつなぎ、症例検討会を実施。
　改善が見られない例、または劇的に良くなられた例を全員で共有し、意見を出し合います。
■相談員研修では他店舗での研修や集合研修など、経験に応じた内容で年に1～2回研修があります。
■学術面のサポートにおいては、経験に応じた推薦図書、スキル基準を元に学術担当者が一人一人きめ細かいフォローをします。
■人間力向上セミナーでは、社会人としてのマナーや、精神面の成長のための研修も充実。仕事の上だけでなく、社員一人一人が充実した人生を送れるように最大限のサポートをしています。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

＼こんな企業です／
○全国に1,000店舗以上を展開する大手調剤薬局です。
○全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
○全店「同一の機械・システム」を採用しており、且つ処方箋の応需内容が多岐にわたる（敷地内・病院門前・医療モール・CL門前）ので、スキルUPしたい方にはお勧めもです。
○長期就業＆自己研讃を続ける事で給与があがる仕組みになっており、将来的に高年収も狙う事が出来ます。
○インターネットを使って処方薬の飲み方を遠隔指導する「オンライン服薬指導」、今後も病院の「敷地内薬局」の推進、女性客の取り込みを狙う店舗でデザインの一新。
M&Aによる店舗拡大と業界のリーディングカンパニーとして成長を続けています。
○どの店舗も、最新システムが整っています！

＼福利厚生／
〇「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
年間休日120日以上、「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等
プライベートも充実出来る様にワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
〇社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
〇産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績!
産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施
育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。
法律では3歳までですが、同社では小学校就学時までの期間利用可能♪
〇転居を伴う異動のある採用枠もありますが(転居を伴わない採用も可)
帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。

＜データでわかる企業特徴＞
■社員の平均年齢は32歳。平均勤続年数は9.6年と、若手からベテランまで様々な方が在籍しています。
■平均有給休暇取得日数は10日！支給された有給休暇はしっかり取得し、お仕事とのメリハリをつけています。
■栃木県内の処方せん応需割合のうち、8.3％を占めている企業です。
■栃木県内の健康サポート薬局33店舗のうち、7店舗を担っています。

＜段階的な教育体制アリ＞
■新人社員にはビジネスマナー、調剤基礎研修、店舗OJT研修を行います。
■毎月1回の新入社員研修では、疾患別の治療薬や処方解析などを学べるため、少しずつ確実に知識を定着することができます。
■2年目以降も定期的に勤続年数に応じたフォローアップ研修を実施致します。
■各種資格の取得支援制度がございます（認定薬剤師取得支援：毎月5,000円の手当支給、認定実務実習指導薬剤師取得支援：毎月2,000円の手当支給など）。

＜こんな薬局です＞
■総合病院より処方箋を応需しており、幅広い科目に触れることができます。
■処方枚数は1日100枚程度。知識・スピードをしっかり学べる店舗です。
■薬剤師さん常勤7名、パートも複数名おり、人数体制は万全！安心して業務に臨めます。
■土日祝休み＆18時終業。プライベートを重視したい方にもオススメ！
■門前病院より、横断歩道を渡ってすぐの好立地。
■オレンジ色の可愛らしい外観が目を引きます。

＜こんな企業です＞
■栃木県内にて調剤薬局を46店舗展開しているチェーン企業です。
■大学付属病院や広域病院等の基幹病院の門前に位置する大型店舗を多く運営しています。
■県内にのみに店舗展開している為、転居を伴う異動はございません。

<こんな会社です>
■関東を中心に120店舗以上を運営する企業です。
またIT・臨床検査・農業事業など約50社もの企業から成り立っている大手企業なので安定性は抜群です。
■トップダウンの『縦の組織』ではなく、サークルの様な経営側と現場との間に隔たりがない『横の組織』を目指しています。
いわゆるトップダウンの会社ではなく現場の意見を重視し社員それぞれの自主性を重んじる社風です。
■正社員は『専門職』と『総合職』での採用でライフプランに合わせた就業の仕方を選択できます。
・専門職…転居無し、ご自宅より通勤できる範囲での配属
・総合職…ラウンダー、ヘルプ等各地を回ります。店舗に縛られず様々な環境で働けることも魅力です。
■週休2日制を長期休暇8日も取得可能！プライベートもしっかり確保できます。
　…本社一括（業務支援部）で全社のシフトを管理しており、1シフトは1週間単位で作成されています。
　　独自のシフト管理でいつでも有給の相談がしやすく、シフトカバーが可能な体制を整えています。
■20代～30代の若手薬剤師が多数活躍中！活気のある会社です。
30代で役員という方も多数おり、中には30代半ばで子会社の社長として活躍している方もいます。
手を挙げれば色んな仕事へチャレンジする事が出来る環境があります。
モチベーション･積極性のある方であれば、どんどんキャリアを積みスキルアップを狙えます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR宇都宮線の蓮田駅から徒歩で16分ほどの場所に位置し、車通勤も可能となります。総合科目の処方箋を面で受け付けております。
■処方箋枚数は1日10枚から20枚程度と落ち着いており、1人ひとりの患者様に丁寧な対応が可能です。
■薬剤師は常勤1名とパート数名の体制で運営されており、地域に密着した温かい雰囲気の店舗です。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に196店舗のドラッグストアを展開し、地域に密着した経営で創業から45年を数えます。
■経営陣も薬剤師資格を保有しているため現場への理解が深く、スタッフを大切にする社風が自慢です。
■売上高は右肩上がりで推移しており、安定した経営基盤のもとで腰を据えて長く働くことができます。

【求人情報について】
■年収は520万円から590万円の間で提示可能となっており、業界内でも高水準な給与設定です。
■年間休日は122日と非常に多く設定されており、仕事とプライベートのメリハリをつけた勤務が可能です。
■認定薬剤師の取得支援制度や住宅手当など、各種手当が非常に充実している点も大きな魅力と言えます。

【勤務実態について】
■勤務時間は実働9時間または8時間のシフト制となっており、ライフスタイルに合わせて相談可能です。
■有給休暇の平均取得日数は14.1日と高く、6連休などの長期休暇を取得してリフレッシュできます。
■残業時間は月平均で11時間程度と少なく、1分単位で支給されるためサービス残業の心配はありません。

【店舗情報と応需状況について】
■蓮田駅から徒歩11分ほどの場所にあり、マイカー通勤も可能で非常に利便性が高い立地にある、落ち着いた雰囲気の店舗です。
■応需科目は総合科目で1日あたりの処方箋枚数は20枚から30枚程度となっており、一人ひとりに丁寧な対応が可能な環境です。
■常勤薬剤師2名とパート薬剤師、複数の事務スタッフが在籍しており、手厚い体制で日々の調剤業務をしっかりとサポートします。

【法人特徴について】
■埼玉県を中心に190店舗以上のドラッグストアを展開し、地域密着型の店舗運営で45年以上の歴史を持つ安定した成長企業です。
■経営陣の多くが薬剤師資格を保有しているため現場への理解が非常に深く、スタッフが働きやすい環境作りを最優先に考えます。
■売上高は年々向上しており安定した経営基盤を誇る一方で、今後も積極的な新規出店を計画しており、キャリアアップの好機です。

【求人情報について】
■正社員の募集で9時間勤務の場合は年収500万円から590万円の提示が可能であり、業界内でも非常に高水準な給与体系です。
■8時間勤務のコースも選択可能で、ライフスタイルに合わせて無理のない働き方を相談できる点もこの求人の大きな魅力と言えます。
■住宅手当や家族手当のほか資格取得に応じたインセンティブ制度も完備されており、個人の頑張りがしっかりと還元される仕組みです。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と業界トップクラスの多さを確保しており、有給休暇の平均取得日数も14日以上と休みが取りやすい環境です。
■平均残業時間は月11時間程度と少なく、1分単位で残業代が支給されるため、メリハリをつけた働き方を実現することが可能です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績も豊富にあり、時短勤務制度を活用して出産後も長く活躍している女性社員が多数在籍します。