JR京浜東北線の求人検索結果1,238件

≪こんな薬局です≫
■横浜市民病院門前にある調剤薬局
■病院の移転に合わせてリニューアルしたため内装・外装共にキレイ
■ 認知症サポーター、ケアマネジャーの資格を持つスタッフも常駐しているので、薬剤師以外の知識も勉強になる環境です。

≪こんな方にオススメ≫
■薬剤師として幅広く科目に対応出来るようになりたい方
■設備完備で過誤の心配なく効率的にお仕事が出来る環境です
■社会保険加入でしっかり働きたい方

≪こんな薬局です≫
◆クリニックビルから複数科目応需している調剤薬局
◆地域のかかりつけ薬局として親しまれています
◆午後シフトは時給アップも！
　最大時給2,500円まで相談できます
◆応需枚数も多く勉強になります
◆人数体制も厚めなので、お休みなどもご相談しやすい環境です
◆パート薬剤師さんも他にも複数いらっしゃいますので、安心してご入社いただけます
◆店舗は広々と清潔感があり、専用の投薬ブースがある等工夫された作りになっています
◆マイカー通勤OK
◆週3日～4日程度、募集曜日・時間帯は時期により異なりますのでお気軽にお問い合わせください

≪こんな企業です≫
■東京都・神奈川県を中心に首都圏で約150店舗を展開しています。
■地域集中での出店（ドミナント展開）の為、店舗間の距離が近く、件数は少ないですがヘルプ応援にて近隣で協力し合っています。
■店舗は「通常の外来業務を行う薬局」「予防医療をメインに処方箋なくても来やすい健ナビ薬局」
　「在宅医療を重点的に実施する訪問薬局」の3タイプございます。
■多くは外来業務を担う薬局となりますが、在宅医療により傾倒して業務したい場合は配属先を考慮いただくことも可能です。
■処方薬を渡して終わりではなく、薬の力に栄養と運動の要素も含めて患者様が健康になることを目指しています。
■ただ機械的に薬局で日々を過ごす働き方には抵抗感や違和感を感じている求職者様にオススメ！
■患者様と処方薬以外でも関わりを持つことができ、かつそこには管理栄養士という専門部隊が多数おります。
■処方薬やOTCだけでなく、地域密着を活かした栄養管理の側面や運動といった健康に関する側面からも患者様にアプローチできます。
■薬剤師ワンオペは実施しておらず、事務とのツーラインで業務をまわしています（機械化が進んでいるので調剤事務が活躍）。
■無菌調剤室の設備が充実しており、東京・神奈川を中心に10か所ございます。

≪研修制度≫
■入社後はオンラインで2日間、集合研修を3日間用意しています。
■オンライン研修では、社内制度やコンプライアンスから対象者によっては処方箋の読み方といった部分まで研修がございます。
　薬剤師だけでなく調剤事務も受講する内容なので、細かく丁寧であることと会社全体の制度等が学べる内容です。
■集合研修については、薬剤師と調剤事務で実施内容が異なり別れるので、より業務において具体的な研修になります。
■新卒向けの内容を活用している部分もあるので未経験者も安心です。
■OJT研修では「日次、週次、月次、年次」と現場の先輩薬剤師が細かくチェックし、FBする体制になっています。
■中途キャリア入社に対しても「業界の動向や会社の戦略方針」「コンプライアンス」「顧客対応講座」の他、
　過去のキャリアを元にした目標設定などを親身にサポートする体制となっています。
■キャリアコンサルタントもおり、薬剤師としてのプライベート的なキャリア形成も支援されています。
■半期ごとにベーシックで学んでほしい学習内容の習熟度確認テストを実施しており、最新の調剤報酬要点など学習できる内容です。

≪キャリアアップ≫
■個人薬局のように上司の「なんとなく」で昇給昇格という体制は一切ございません。
■薬剤師から管理薬剤師には特に制限ありませんが、等級を上げるには社内試験に挑み合格する必要があります。
　昇格制度については自己応募制となっているので、昇格意志のある方だけが挑戦する形となり、無理やり受験する必要はありません。
■薬剤師の場合は「マネジメントコース」と「スペシャリストコース」の2つに大きくは道が別れていきます。
　入社時は2等級から始まることが多く、3等級には社内評価で昇格ができます。
　3等級以降については自己応募型の昇格試験に挑む形になりますが原則年1回の開催です。5等級以上になると年俸制になります。
■パートの場合は正社員への登用試験があります！

【店舗情報と応需状況について】
■川崎駅からバスで15分ほどの立地で、総合病院の門前に位置し多様な処方箋を扱います。
■内科や外科など多岐にわたる科目を1日約100枚応需しており、幅広い知識が身につきます。
■薬剤師は常時3名体制で業務にあたり、事務スタッフも充実しているため安心して働けます。

【法人特徴について】
■東京都や神奈川県を中心に20店舗以上を展開しており、安定した経営基盤を持つ企業です。
■ジェネリック医薬品の普及に早期から取り組み、患者様の医療費負担軽減に貢献しています。
■定年を80歳に設定するなど、年齢に関わらず長く活躍できる環境づくりを推進しています。

【想定される業務内容】
■外来調剤に加えて、個人宅3件や施設1件への在宅業務にも携わり地域医療に貢献できます。
■座って服薬指導を行えるため、患者様一人ひとりとじっくり向き合った対応が可能です。
■総合科目の処方箋に対応することで、調剤スキルや知識を幅広く向上させることができます。

【こんな取り組みをしています】
■医療事務やパート社員を含めた研修を実施し、薬局全体のチームワーク向上を図っています。
■海外研修では医療研修だけでなく観光も組み込まれており、参加者の満足度が高い制度です。
■調剤報酬の直接請求を行うことで、社会全体の医療コスト削減に向けた活動をしています。

≪こんな薬局です≫
■本郷台駅徒歩10～15分、大船駅からバス10分程度
■大型病院の敷地内薬局
■24時間365日開局、働きたいシフトをご相談可能
■大型店舗で忙しいですが、その分人数体制充実＋最新機材導入済みで働きやすさをサポート
■人員が厚いため、シフトのご相談などもしやすいです
■パートでもしっかりご経験が積めスキルアップにもつながります！

≪こんな会社です≫
■薬局業界No.1の店舗数・売上高を誇る大手チェーン
■かかりつけ薬剤師数1,750人以上　
■在宅医療実施店舗数は85％以上　
■社内集合研修60種類以上　
■学会発表223演題
■1年間の産休・育休・時短勤務者約2000人、どれも業界トップクラスの実績
■昨今業界再編の激しい調剤薬局業界の中では圧倒的な地位を築いている為、
　長期的に安心して働ける企業
■東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
■大学病院と連携することで疑義照会データベースの共同開発や、がん専門薬剤師取得に向けた
　病院での実習も行っています。
■個別の教育プログラムによりスキルアップをサポート！
　新入社員研修、フォローアップ研修、マネジメント研修と段階を追って
　5年の教育プログラムを実施
■海外研修を含めて50種類以上の研修プログラムで社員の成長をサポート
■「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等、プライベートも充実出来る様に
　ワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
■社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
■産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施しています。
■育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。法律では3歳までですが、小学校就学時までの期間利用可能です。

≪こんな企業です≫
■横浜市・川崎市を中心に展開をしているドラッグストア
■調剤併設店は川崎・横浜エリアなので異動があっても通勤圏内
■一人当たりの対応処方箋枚数を20枚程度にしており、
　会社全体として平均残業時間が10時間弱と負担が少ない環境です。
■フラットで自由に意見が言える社風です。
　やる気次第でどんどんチャレンジできる風土です
■育休取得実績の多さは勿論のこと、100％復帰しているのも魅力の一つです
■女性の管理職の方も多くいらっしゃいます
■有休消化率84％と高い！

≪薬局の特徴≫
■京急線　日ノ出町駅から直結のドラッグストア併設型調剤薬局
■2022年にオープンした大型店舗です。
■JR、ブルーライン、京急線の3路線から通勤可能な好アクセス！
■地元の方、観光客、お近くでお勤めの方など、患者様層は幅広いです。

≪業務内容≫
■外来の面対応が中心となります
■OTC販売も一部対応発生する可能性有りますが、
　登録販売者が常駐しているので、基本は薬剤師と分業制です

≪こんな薬局です≫
■待合室・調剤室ともにゆとりある設計になっています
■白を基調とした清潔感のある店舗
　設備も最新鋭の機械が導入されており、効率的かつ安全に就業出来ます
■呼吸器科・内科・心療内科・泌尿器科など複数科目を応需しており勉強できる環境です
■薬剤師は常時2～3名体制なので一人になる事もなく、フォロー体制も万全です！

≪こんな方にオススメ≫
■地域に密着した店舗で患者様と接していきたい方
■今後も新店の予定があるため将来性もあり！
　開局準備などの経験も積めます◎
■研修はOJTとなります
　ただ大手薬局・ドラッグストアでしっかり教育を受けてきた方たちが多く転職してきているので経験の浅い方への教育も安心です

≪こんな企業です≫
■神奈川・東京都を中心に29店舗展開している会社です。
■薬局事業を中心に新薬開発、治験支援事業、薬剤師職業紹介事業など、総合的な医療事業を展開しています。
■「患者・医師・薬局が三位一体となった医療環境づくり」を理念に、
　薬局事業、在宅医療事業、治験支援事業など、医療関連事業を幅広く手掛けている企業です。
■産休・育休取得率100％！近年では男性薬剤師の育休取得実績も増えています。

≪こんな薬局です≫
■関内駅（JR京浜東北線・ブルーライン）から徒歩5分程度の好立地
■メンタル系クリニックからの外来対応がメインとなります
■週4～5日程度のパート募集・曜日応相談。土曜は時給2,500円！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの関内駅から徒歩3分とアクセスが良く、毎日の通勤に便利な立地です。
■内科、整形外科、精神科などを中心に、近隣の医療機関から処方箋を応需します。
■1日の処方箋枚数は30～50枚で、常時3名の薬剤師でゆとりを持って対応します。

【法人特徴について】
■1923年創業の歴史ある企業で、横浜・川崎エリアに根差した店舗展開をしています。
■地域の皆様の生活に密着したインフラ企業として、28年連続で増収を達成中です。
■調剤併設ドラッグストアを主力に、お客様のニーズに応える多様な業態を運営します。

【職場環境と雰囲気】
■年齢や社歴に関わらず、誰もが自由に意見を交換できるフラットな社風です。
■女性の活躍推進が評価されており、実際に多くの女性管理職が在籍しています。
■スタッフ同士が協力し合う文化が根付いており、風通しの良い職場環境です。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師一人当たりの処方箋枚数を20枚程度に設定し、業務負担の軽減を図っています。
■育児休業の取得・復帰率が共に100%で、子育てとの両立を全力でサポートします。
■大学と共同研究した独自の研修プログラムで、薬剤師の継続的な成長を支援します。

≪オススメポイント≫
■川崎駅から徒歩すぐ、商業施設内にある調剤併設ドラッグストア
■近隣病院・クリニックから1日80～90枚の処方箋を受けています！
■色んな科目に対応しているため自然とスキルアップ・スキル維持が出来る環境です
■時給が2,272円と相場よりも高く、土日祝や時間帯によって更にプラスされます
■パート実績が多いため入社時も入社後も安心して働けます

≪こんな企業です≫
■平均残業時間7時間、有給休暇取得率88％など労務管理を徹底しています！
■国家資格キャリアコンサルタントが3名在籍しており、いつでも社内でキャリアコンサルティングを受けることができます。
■成績に応じて6階級に分かれたランク評価制度も導入
■商品の社割購入など従業員にもお得な制度が有り
■一人当たりの対応処方箋枚数を20枚程度に設定。
■育休100％取得可能
■新卒は毎年3~8名程度採用、教育体制も充実でブランクのある方も安心して働けます！