JR京浜東北線・駅チカの薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな企業です≫
■東京都・神奈川県を中心に首都圏で約150店舗を展開しています。
■地域集中での出店（ドミナント展開）の為、店舗間の距離が近く、件数は少ないですがヘルプ応援にて近隣で協力し合っています。
■店舗は「通常の外来業務を行う薬局」「予防医療をメインに処方箋なくても来やすい健ナビ薬局」
　「在宅医療を重点的に実施する訪問薬局」の3タイプございます。
■多くは外来業務を担う薬局となりますが、在宅医療により傾倒して業務したい場合は配属先を考慮いただくことも可能です。
■処方薬を渡して終わりではなく、薬の力に栄養と運動の要素も含めて患者様が健康になることを目指しています。
■ただ機械的に薬局で日々を過ごす働き方には抵抗感や違和感を感じている求職者様にオススメ！
■患者様と処方薬以外でも関わりを持つことができ、かつそこには管理栄養士という専門部隊が多数おります。
■処方薬やOTCだけでなく、地域密着を活かした栄養管理の側面や運動といった健康に関する側面からも患者様にアプローチできます。
■薬剤師ワンオペは実施しておらず、事務とのツーラインで業務をまわしています（機械化が進んでいるので調剤事務が活躍）。
■無菌調剤室の設備が充実しており、東京・神奈川を中心に10か所ございます。

≪研修制度≫
■入社後はオンラインで2日間、集合研修を3日間用意しています。
■オンライン研修では、社内制度やコンプライアンスから対象者によっては処方箋の読み方といった部分まで研修がございます。
　薬剤師だけでなく調剤事務も受講する内容なので、細かく丁寧であることと会社全体の制度等が学べる内容です。
■集合研修については、薬剤師と調剤事務で実施内容が異なり別れるので、より業務において具体的な研修になります。
■新卒向けの内容を活用している部分もあるので未経験者も安心です。
■OJT研修では「日次、週次、月次、年次」と現場の先輩薬剤師が細かくチェックし、FBする体制になっています。
■中途キャリア入社に対しても「業界の動向や会社の戦略方針」「コンプライアンス」「顧客対応講座」の他、
　過去のキャリアを元にした目標設定などを親身にサポートする体制となっています。
■キャリアコンサルタントもおり、薬剤師としてのプライベート的なキャリア形成も支援されています。
■半期ごとにベーシックで学んでほしい学習内容の習熟度確認テストを実施しており、最新の調剤報酬要点など学習できる内容です。

≪キャリアアップ≫
■個人薬局のように上司の「なんとなく」で昇給昇格という体制は一切ございません。
■薬剤師から管理薬剤師には特に制限ありませんが、等級を上げるには社内試験に挑み合格する必要があります。
　昇格制度については自己応募制となっているので、昇格意志のある方だけが挑戦する形となり、無理やり受験する必要はありません。
■薬剤師の場合は「マネジメントコース」と「スペシャリストコース」の2つに大きくは道が別れていきます。
　入社時は2等級から始まることが多く、3等級には社内評価で昇格ができます。
　3等級以降については自己応募型の昇格試験に挑む形になりますが原則年1回の開催です。5等級以上になると年俸制になります。
■パートの場合は正社員への登用試験があります！

　
≪こんな薬局です≫
◇ターミナル駅、川崎駅から徒歩5分程度の場所にある調剤薬局です。
　各方面からの通勤に非常に便利♪都内からだと下り方面で電車もラクラク。
◇病院から総合科目の処方せんを受けているためとても勉強になります♪
　

≪こんな企業です≫
■東京都を中心とする首都圏で40店舗展開しています。
■こちらの店舗は横浜駅から徒歩5分程度にある薬局です。
■近隣のクリニックより処方を応需しております
■全店舗にミスゼロ子を導入するなど、調剤過誤防止への取り組みが徹底されております。
■社員の定着率が高く、新卒から60代のベテランまで、幅広い年代の薬剤師が活躍しています。
■残業は店舗により、残業時間は月5～15時間程度となっています。
■育児休暇・産前産後休暇の取得実績が多数あり、取得・復職率は100％を誇っています。
■有給休暇取得率は8割程度消化でメリハリをつけた就業を推奨しており、
　長期旅行に出かける方が多くいます。
■キャリアに応じたスキルアップ研修、サプリメント研修、OTC勉強会、大学病院研修制等、
　スキルアップできる環境が用意されております。
■都内を中心に店舗を展開しているため、転居を伴う店舗異動はありません。
　地域に密着して勤務することができる環境です。
■介護事業や保育事業も行っており、収益が多角化されており経営が安定しております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの関内駅から徒歩3分とアクセスが良く、毎日の通勤に便利な立地です。
■内科、整形外科、精神科などを中心に、近隣の医療機関から処方箋を応需します。
■1日の処方箋枚数は30～50枚で、常時3名の薬剤師でゆとりを持って対応します。

【法人特徴について】
■1923年創業の歴史ある企業で、横浜・川崎エリアに根差した店舗展開をしています。
■地域の皆様の生活に密着したインフラ企業として、28年連続で増収を達成中です。
■調剤併設ドラッグストアを主力に、お客様のニーズに応える多様な業態を運営します。

【職場環境と雰囲気】
■年齢や社歴に関わらず、誰もが自由に意見を交換できるフラットな社風です。
■女性の活躍推進が評価されており、実際に多くの女性管理職が在籍しています。
■スタッフ同士が協力し合う文化が根付いており、風通しの良い職場環境です。

【こんな取り組みをしています】
■薬剤師一人当たりの処方箋枚数を20枚程度に設定し、業務負担の軽減を図っています。
■育児休業の取得・復帰率が共に100%で、子育てとの両立を全力でサポートします。
■大学と共同研究した独自の研修プログラムで、薬剤師の継続的な成長を支援します。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの川崎駅や京急川崎駅から徒歩3分とアクセス抜群な商業施設内にある店舗です。
■特定の医療機関だけでなく、面で皮膚科・内科・精神科など幅広い処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤6名、パート9名が在籍し、常時4～5名体制で業務にあたっています。

【法人特徴について】
■創業100年近い歴史を持ち、横浜・川崎エリアに根差したドラッグストアを展開しています。
■横浜市や川崎市でのドミナント展開のため、転居を伴う異動の心配がほぼありません。
■調剤併設店や化粧品専門店など、地域のニーズに合わせた多様な店舗形態が特徴です。

【勤務実態について】
■全社の平均残業時間は月10時間程度と非常に少なく、プライベートを大切にできます。
■残業代は管理薬剤師も含めて1分単位で支給されるため、サービス残業はありません。
■有給休暇を組み合わせて1週間程度の長期休暇を取得することも可能で、柔軟な働き方ができます。

【職場環境と雰囲気】
■育児休業の取得・復帰率が100%で、多くの女性管理職が活躍している職場です。
■役職や社歴に関わらず、自由に意見交換ができるフラットで風通しの良い社風です。
■商業施設内にあるため調剤室は広々としており、非常に動きやすく働きやすい環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鶴見駅から徒歩3分というアクセス抜群の立地で、毎日の通勤も非常に便利な薬局です。
■皮膚科や精神科、内科など多岐にわたる科目を面で応需し、1日160～180枚の処方箋に対応します。
■薬剤師は常勤6名、パート4名が在籍し、常時6名体制でチームワークを活かして業務を行っています。

【法人特徴について】
■1923年創業で100年以上の歴史を誇り、横浜・川崎エリアの地域医療を支えてきた実績があります。
■調剤専門性の高い店舗から化粧品に強みを持つ店舗まで、多様なニーズに応える事業展開が特徴です。
■調剤と物販の両事業が安定しており、景気に左右されにくい強固な経営基盤を築いています。

【想定される業務内容】
■多科目にわたる処方箋の調剤、鑑査、そして患者様一人ひとりに寄り添った服薬指導が中心業務です。
■調剤業務のほか、OTC医薬品のカウンセリング販売にも携わり、セルフメディケーションを支援します。
■施設への在宅医療も行っており、外来業務に加えて地域包括ケアの一員としての専門的な経験も積めます。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師一人当たりの処方箋枚数を20枚程度に調整し、安全で質の高い医療提供を心掛けています。
■幅広い年齢層のスタッフが和気あいあいと働いており、互いにサポートし合う明るい職場環境です。
■育児休業取得率100%はもちろん、復職後も多くの女性が管理薬剤師として第一線で活躍中です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR関内駅から徒歩3分の好立地にあり、眼科が約67％、内科が約33％の割合で1日30枚ほどの外来処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員6名とパート4名、事務は計10名の総勢20名体制となっており、手厚い人員配置で日々の業務を支えています。
■18件の施設在宅にて約1,000名を担当するほか、徒歩圏内の個人在宅20名にも対応しており、地域医療に深く貢献しています。

【求人情報について】
■正社員の年収は500万円から600万円の間で想定されており、残業16時間分を含みますが実際の残業は月5時間以下と少なめです。
■年間休日は118日確保されており、平日と日曜・祝日の休みに加えて、隔週で土曜午後も休みとなるため2.5連休が可能です。
■JALビジネスマナー研修などの中途採用者向け教育制度も充実しており、スキルアップを目指す方には最適な福利厚生が整います。

【想定される業務内容】
■施設在宅における往診同行や薬剤管理がメイン業務となり、タブレットを活用した効率的な情報共有を行いながら外勤に従事します。
■外来業務については主にパート薬剤師が対応するため、正社員は在宅業務を通じた多職種連携や対人業務に集中することが可能です。
■全自動分包機や散剤監査システムを完備しているため、機械による調剤の自動化を推進し、ミスを防ぐ安全な業務フローを導入します。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は5時間以内と非常に少なく、仕事が終われば速やかに帰宅できるため、ワークライフバランスは抜群です。
■第5週目は往診のスケジュールが入りにくいという特性を活かして、有給休暇を積極的に取得することが推奨される環境にあります。
■オンコール対応は現在管理薬剤師がメインで担当しているため、新しく入職される一般薬剤師の方は基本的に対応の必要はありません。

≪こんな薬局です≫
◇近隣で複数店舗を展開しているドラッグストアの調剤併設店
◇幅広く処方箋を受けているのも魅力のひとつ！
◇色んな科目・薬に触れることが出来ます。　

＜こんな薬局です＞
◇港南台駅から徒歩10分の好立地
◇整形外科クリニック門前の薬局、そのほかは施設在宅中心に行っています。
◇木曜日のみの勤務です。
◇施設は予製の業務もあります

＼在宅のスペシャリストへ成長／（横浜市港南区エリア担当より）
先駆者的な立場で在宅医療を展開しており、専門性を追求できます。各種研修や手厚いサポート体制を通じてステップアップが可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■港南台駅から徒歩で8分ほどの場所に位置しており、地域に根差した在宅医療に特化した専門店として運営しています。
■現在は12の施設と2件の居宅への在宅医療に対応しており、1日の処方箋応需枚数は約30枚から40枚となっています。
■医薬品の採用品目数は1500品目を数え、在宅の患者様へ迅速かつ高度な薬物治療を提供するための基盤が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■対応している介護施設数の増加に伴う業務拡大のため、正社員として共に地域医療を支えていただける方を急募しております。
■在宅医療に対して高い志を持つだけでなく、現場のリアルな状況を理解し、周囲と余裕を持って接することができる方を求めています。
■調剤経験がある方であれば在宅業務の経験は不問としており、新しい分野に挑戦したいという意欲的な方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■神奈川県を中心に約50店舗の調剤薬局を展開しており、在宅医療の分野では業界でも先駆者的な立ち位置を築いている法人です。
■大手介護事業会社からも厚い信頼を寄せられており、首都圏や名古屋、大阪など広域にわたって在宅専門薬局を展開しています。
■最先端のITツールを積極的に導入することで業務の効率化を図り、薬剤師が専門業務に集中できる環境をグループ全体で整えています。

【想定される業務内容】
■施設入居者様へ向けたお薬の一包化作業や監査業務を中心として、医師による往診への同行や服薬指導をメインに担当します。
■タブレットPCを活用した独自の訪問服薬指導支援システムを使用し、クラウド上で患者様の情報管理や報告書の作成を行います。
■お薬の配達に関しては専属のドライバーが担当するため、車の運転免許をお持ちでない方でも安心して在宅業務に従事できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR京浜東北線の北浦和駅から徒歩3分という好立地で、毎日の通勤負担が少ない環境です。
■1日に約80枚の処方箋を受け付けており、内科や循環器科などの科目を深く学べます。
■正社員3名とパート6名が在籍しており、厚い人員体制で協力して業務を進めています。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤防止のためのシステム導入や、業務効率化のためのセンター化を推進しています。
■定期的に疾患別の勉強会を開催しており、最新の医療知識を習得する機会を提供しています。
■社員持株制度や買い物割引制度など、大手企業ならではの福利厚生を整備しています。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤のもとで、福利厚生を活用しながら長く安心して働きたい方にお勧めです。
■患者様とのコミュニケーションを重視し、丁寧な服薬指導を実践したい方に適しています。
■ワークライフバランスを大切にしつつ、キャリアアップも目指したい方にぴったりの環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの蕨駅から徒歩3分というアクセス抜群の立地にあり、通勤も非常に便利です。
■整形外科、眼科、耳鼻科を主に応需しており、1日の処方箋枚数は約150枚です。
■常勤薬剤師5名、非常勤1名、医療事務3名が在籍し、連携して業務を行っています。

【法人特徴について】
■関西を中心に全国で75店舗の調剤薬局を展開し、安定した経営基盤を誇ります。
■親会社が医療コンサル会社のため、医療モールを自社開発し医療機関との連携が強固です。
■全従業員とその家族の幸せを追求するという理念のもと、働きやすい環境を整備しています。

【勤務実態について】
■残業はほとんど発生せず、もし発生した場合でも1分単位で時間外手当が支給されます。
■結婚や育児、介護といったライフステージの変化に合わせ、柔軟な働き方を選択できます。
■有給休暇は法定通りに付与され、夏季休暇や年末年始休暇もしっかり取得可能です。

【こんな取り組みをしています】
■次世代の薬局を目指すプロジェクトを推進し、店舗の機械化や自動化を進めています。
■会社に在籍しながら経営について学べる独立支援制度があり、将来の夢を応援します。
■薬剤師の新たな発想や地域貢献活動を、会社が資金面で全面的にバックアップします。

＼こんな薬局です／
■西川口駅（JR京浜東北線）より徒歩10分！
■総合病院門前の薬局です。幅広い科目に触れられ、スキルUPできる環境です☆
■処方箋は1日約100枚程度を応需。薬剤師は常時2～3名体制です。
■薬品数は2,000品目以上ございます。
■全自動分包機やロボピックなど、薬局DX化も推進しています。
■年間休日124日以上！休日数も豊富でワークライフバランスも整っています。
■福利厚生・研修制度も充実！長期的に活躍できるサポートがあります！

＼研修制度／
■店舗でのOJT制度による研修。
■Nphの外部研修・Eラーニング補助あり等。
■業務に不安があっても社内勉強会やスキルに応じた教育研修があるので安心♪

＼こんな会社です／
■関東を中心に調剤薬局を展開している会社です。
■風通しがよく、意見が反映しやすい店舗運営を行っています
■年間休日124日と業界トップクラス！ワークライフバランスが取りやすい会社です♪
■転居を伴う異動はありません！ご自宅から60分圏内での通勤規定です。
■育児復帰率100％！短時間勤務者も10名以上在籍中。
■介護休暇の取得実績も多数あり！
■認定薬剤師資格取得支援があります！

＼子育て世代も安心の環境／（さいたま市中央区エリア担当より）
所定労働時間7.5時間で有休消化ほぼ100％！くるみん認定も受けており、仕事とプライベートを両立して無理なく長く働けますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■大宮駅から徒歩8分の閑静な住宅街に位置しており、広くて見通しの良い通りが多く通勤にも大変便利です。
■門前のクリニックからは内科や小児科の処方箋をメインに、1日あたり約60枚の処方箋を応需しています。
■完全予約制のクリニックからの応需のため、患者さんの来局の波も少なく落ち着いて業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は今後の在宅医療への注力を見据えた増員募集であり、在宅医療に意欲的に取り組んでいただける方を歓迎します。
■多職種連携や地域でのイベントなどに興味を持ち、地域医療の発展に積極的に貢献したいとお考えの方を求めています。
■管理薬剤師などのキャリアアップを目指す向上心のある方や、主体的に学ぼうとする志の高い方をお待ちしています。

【法人特徴について】
■県内で在宅医療と多職種連携の実績を誇り、地域包括ケアの先駆者として医療の枠を超えた貢献を目指す企業です。
■自社で訪問看護ステーションを運営しており、多様な専門職が連携する質の高いチーム医療を実践しています。
■子育てサポート企業として厚生労働省からくるみんマークの認定を受けており、働きやすい環境づくりに熱心です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗の外観はカフェのようにお洒落で清潔感に溢れており、スタッフも患者様も心地よく過ごせる空間が広がっています。
■社長をはじめ経営陣は従業員の働く環境を第一に考えており、アットホームで温かく穏やかな雰囲気の職場です。
■幅広い年代のスタッフが活躍しており、職種の垣根を越えてコミュニケーションが取りやすい風通しの良い環境です。

多彩なキャリアパス（さいたま市中央区エリア担当より）
店舗での経験を積んだ後、管理薬剤師や本部職など、ご自身の目指すキャリアアップを実現できる環境です。
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【店舗情報と応需状況について】
■与野駅から徒歩5分とアクセスが良好で、毎日の通勤負担を大幅に軽減できる好立地な店舗環境です。
■処方箋は眼科の応需がメインとなっており、1日あたり約60枚の処方箋を常勤1名と非常勤2名で対応します。
■営業時間は月曜から土曜の9時30分から18時00分までとなっており、朝の時間を有効活用できます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は定期採用としての募集となっており、長期的に腰を据えて店舗運営に携わっていただける方を歓迎します。
■眼科メインで軽量科目のため、調剤経験が少ない方やブランクがある方でも安心してスタートできる環境です。
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、地域密着型の薬局で丁寧な服薬指導を行える方を求めています。

【法人特徴について】
■医薬品の研究開発から製造、販売、調剤薬局の運営までを自社で一貫して行う複合型の医薬品企業です。
■全国展開をしながらもエリアごとの統括を行っており、自宅通勤コースなら転居を伴う異動はありません。
■地域の健康インフラを目指し、患者様が気軽に健康相談できる地域密着型の店舗づくりを推進しています。

【求人情報について】
■正社員としての募集であり、ご経験や年齢を考慮した上で年収487万円から660万円でのご提示となります。
■賞与は年2回支給され、個人の評価や店舗の実績が反映されるため、モチベーションを高く維持できます。
■年間休日は116日設けられており、日曜日と祝日に加えて週に1日のお休みがある週休2日制となります。

＼最新設備と教育で成長／（鎌倉市エリア担当より）
眼科や内科など幅広い科目を応需し、最新の調剤機器も完備しています。認定薬剤師の取得支援制度もあり、専門性を高めて確かなキャリアを築きたい方に最適です。
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【店舗情報と応需状況について】
■大船駅から徒歩2分の好立地で、眼科や内科、精神科など幅広い科目の処方箋を1日約110枚から120枚応需しています。
■薬剤師は常勤4名とパート3名が在籍し、常に5名体制で協力しながらゆとりを持って日々の調剤業務に対応しています。
■近隣の医療機関との関係も非常に良好であり、地域に密着したかかりつけ薬局として患者さまの健康をサポートしています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業のグループ会社として安定した経営基盤を持ち、全国規模で地域に根ざした薬局展開を行っています。
■過去の経験からコンプライアンス遵守を徹底しており、社員一人ひとりが安心して長く働けるようなクリーンな環境です。
■患者さまとのコミュニケーションを第一に考え、ＱＯＬやＡＤＬを考慮した丁寧な服薬指導を全社的に推進しています。

【勤務実態について】
■ノルマは設定されておらず、一人あたりの業務量も適正に管理されているため、心身ともに余裕を持って働ける環境です。
■残業時間は少なく抑えられており、時間外勤務手当は1分単位で支給されるなど、働いた分の評価はしっかりと還元されます。
■ヘルプ体制が整っているため急なお休みにも対応しやすく、有給休暇の取得も推奨されているためプライベートも充実します。

【職場環境と雰囲気】
■親会社の充実した福利厚生が利用できるため女性も働きやすく、産前産後休暇の取得率は100％を維持している職場です。
■店舗内は明るく清潔感にあふれており、スタッフ同士の人間関係も非常に良好でアットホームな雰囲気が広がっています。
■風通しが良く相談しやすい社風であり、わからないことがあっても先輩薬剤師が丁寧に指導してくれるため安心できる環境です。

＼多彩なキャリアパス／（鎌倉市エリア担当より）
クリニックビル門前で多科目を経験できます。将来はマネジメントや教育担当への道も可能です。
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【店舗情報と応需状況について】
■大船駅から徒歩8分以内の好立地にあり、通勤に便利な落ち着いた住宅街寄りにある調剤薬局です。
■クリニックビルとマンツーマンで、内科や眼科や皮膚科など複数科目の処方箋を応需しております。
■常時6名体制で協力し合い、1日あたり約100枚から150枚の処方箋を迅速かつ丁寧に対応しています。

【法人特徴について】
■東証プライム上場企業のグループ会社として、全国で300店舗以上を展開する安定した経営基盤があります。
■従業員の皆様が働きやすいように、最新の調剤システムを積極的に導入して業務効率化を図っております。
■産休育休の取得率が100％と高く、女性の管理職も多数活躍している多様性を尊重する風通しの良い社風です。

【想定されるキャリアイメージ】
■店舗での経験を積んだ後は、薬局長やエリアを統括するブロック長へとステップアップすることが可能です。
■現場のスペシャリストを目指す道や、本部での採用担当や教育担当など幅広いキャリアパスが存在します。
■意欲のある社員を積極的に登用する社風があり、ご自身の希望に合わせた主体的なキャリア形成が叶います。

【こんな取り組みをしています】
■地域の皆様に向けた健康教室を開催し、社外から講師を招いて予防医療に関する啓発活動を行っております。
■調剤過誤を防止するための研究会を定期的に実施し、安全管理に関する情報を全店舗で共有しております。
■日々の業務改善や学術的な取り組みを奨励しており、学会での発表などを通じて専門性の向上を図っています。

≪こんな企業です≫
◇東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
　出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです。
◇女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
　採用担当者も取得済み！
　復帰している先輩社員がいるからこそ、会社の理解もあり今後も取得しやすいですね。
◇薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
◇会社として在宅医療に注力しています。
　老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
◇会社として残業を少なくする取り組みをしているため
　ワークライフバランスが取りやすい企業です。

≪こんな店舗です≫
■鶴見駅前の立地、移転リニューアルしているためとてもキレイです
■駅前のため薬局周辺には飲食店やお店も多く、休憩時・終業後も楽しめる環境です

≪業務内容≫
■外来
　近隣にある内科・眼科・婦人科・整形外科の処方箋を中心に、駅前立地を活かして面で幅広く受けています
■在宅医療
　複数の施設を担当制で対応しています
■その他
　健康サポート薬局のため、OTCや衛生用品の販売も行っています

≪オススメポイント≫
■ドミナント展開をしている企業のため大きな異動はありません
　地域に密着した環境で患者様の健康サポートが出来ます
■充実した研修制度で経験に不安がある方も安心です

【店舗情報と応需状況について】
■京急鶴見駅から徒歩5分ほどのアクセスが良好な立地にある、通勤に大変便利な調剤薬局の求人です。
■眼科や歯科に内科と循環器科の処方箋を1日約50から60枚ほど応需し、在宅業務にも対応しています。
■正社員の薬剤師3名とパート1名に加えて事務員2名が在籍し、協力しながら日々の業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための急募となっており、経験を活かして即戦力としてご活躍いただける方を歓迎します。
■組織の一員として周囲とのコミュニケーションを大切にし、潤滑油的な役割を担っていただける方を求めます。
■現状の業務範囲にとらわれず、かかりつけや在宅業務など幅広い業務に積極的に挑戦できる方が対象です。

【法人特徴について】
■東京や神奈川など首都圏に限定したドミナント展開を行っており、地域に密着した店舗運営を推進しています。
■医薬分業を創業の目的として掲げ、薬剤師が職能を最大限に発揮できるような健康サポート薬局を展開します。
■1994年からいち早く在宅医療業務を開始したパイオニアであり、現在も首都圏で多数の患者様を支えています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルをしっかりと考慮し、年収420万円から550万円の範囲でご相談が可能な正社員求人です。
■転居を伴う異動は原則発生しないため、特定の地域に腰を据えて中長期的なキャリアを築きたい方に最適です。
■在宅医療に力を入れているため、施設や個人宅への訪問業務など本格的な在宅業務の経験を積める環境です。

＼30代前半は調剤未経験も相談可／（川崎市幸区エリア担当より）
手厚いOJTや調剤技術研修があるため、調剤未経験の若手の方でも安心してスタートできます。先輩スタッフが多数在籍し、フォロー体制も万全です。

【店舗情報と応需状況について】
■複数路線が乗り入れるターミナル駅から徒歩3分の駅直結という好立地で、通勤の利便性が非常に高い店舗です。
■眼科の処方箋を中心とした面対応を行っており、1日あたり約150枚の処方箋を応需し地域医療を支えています。
■毎日夜21時まで開局しており、約2000品目もの豊富な医薬品を取り揃えて多様な患者様のニーズに応えています。

【募集背景と求める人物像について】
■かかりつけ薬剤師としての機能を強化し、将来的に店舗を任せられる管理薬剤師候補を育成するための増員募集です。
■派遣薬剤師の比率を減らし、自社スタッフ中心の安定した店舗運営を実現するために正社員を積極的に採用しています。
■完璧なスキルよりも明るく素直で思いやりのある人柄を重視しており、地域医療に真摯に向き合える方を求めています。

【法人特徴について】
■大手総合商社の100パーセント出資という盤石な経営基盤を持ち、コンプライアンス意識が非常に高く安定しています。
■調剤とOTCなどの医療ヘルスケア商品の売上割合が業界トップクラスを誇る、欧米型ドラッグストアを展開しています。
■首都圏を中心としたドミナント出店戦略により、原則として転居を伴う転勤がないため地元で腰を据えて働けます。