JR京浜東北線｜正社員｜の求人検索結果873件

・・＊こんな企業です＊・・
■国内大手の家電量販店にて、店頭でのOTC販売業務がメインとなります。
■調剤経験をお持ちでなくても、ドラッグストア等でのOTC取り扱い経験があればご相談可能です。
■定着率が良いのも特徴です。
■充実した福利厚生制度！

・・＊こんな薬局です＊・・
■店頭でのOTC業務に携わっていただきます！
■複数路線利用可能な秋葉原駅が最寄りです！
アクセス重視の方にオススメの立地です★

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なくご就業いただけます。
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません。
■年間休日120日以上、完全週休2日制です。
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■管理栄養士・栄養士も40名程在籍。未病や予防から地域の方の健康を支えています。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■全社の平均残業時間が月9時間なので自分の時間もしっかり確保したい方や、やる気・自主性を尊重される環境なので、頑張った分はきちんと評価してほしい方におすすめです！

・・＊ 社風 ＊・・
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があり、社長自ら現場の意見を聴取しにくることもございます。

・・＊ 研修制度 ＊・・
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）薬学知識以外にも研修を取り入れ、人としての成長を支援しています。
■セミナー受講費用は年間5万円まで会社が負担してくれます！

≪こんな企業です≫
店舗数は全国に1177店（2022年4月期）、売上高は3162億円と業界を牽引する企業です。
■かかりつけ薬剤師数1,750人以上　
■在宅医療実施店舗数は85％以上　
■社内集合研修60種類以上　
■学会発表223演題
■直近1年間の産休・育休・時短勤務者2,097人以上等、どれも業界トップクラスの実績となっています。
■昨今業界再編の激しい調剤薬局業界の中では圧倒的な地位を築いている為、
　長期的に安心して働ける企業です。
■東京大学病院をはじめ全国の病院の敷地内に薬局を持っています。
　病診薬連携を強化することで、地域にお住いの患者様に高度な医療の提供を実現しています。
■大学病院と連携することで疑義照会データベースの共同開発や、がん専門薬剤師取得に向けた
　病院での実習も行っています。
■個別の教育プログラム『AIN METHOD』によってスキルアップをサポート！
　新入社員研修、フォローアップ研修、マネジメント研修と段階を追って
　5年の教育プログラムを実施しています。
■海外研修を含めて50種類以上の研修プログラムで社員の成長をサポートしてくれます。
■「社員第一主義」を掲げている同社では、福利厚生面が手厚く
　「連続休暇制度（年に1回、最大9連休を取得できる制度）」等、プライベートも充実出来る様に
　ワークライフバランスを後押ししてくれる制度が充実しています。
■ナショナル社員は帰省旅費（年2回5万円まで）と帰省休暇（連続4日間）を受けられます。
■社員割引制度、財形貯蓄制度、スポーツジム優待等が受けられる他、
　提携の保養施設は全国に40ヵ所あります。
■産休、育休取得はもちろんのこと、育児短時間勤務制度を実施しています。
■育児休業より復帰後、1日最大2時間短縮して勤務できる制度です。法律では3歳までですが、小学校就学時までの期間利用可能です。

・・* 企業の特徴 *・・
■静岡県に本社があり、中部・関東地方に10店舗以上を運営されている調剤薬局です。
■定着率が良く、20年以上お勤めのベテランの薬剤師さんもいらっしゃいます。
■連携・人間関係も◎♪ 長く落ち着いて働きたいという方にオススメです。
■都内・駅から徒歩圏ですが、車通勤もＯＫです。

・・* こんな薬局です *・・
■複数路線利用可能なためアクセス抜群です♪
■科目はどれも勉強できるものばかりです！
主に小児科・眼科・内科を応需しています
■人気の週休2.5日が叶います！
土曜日半日+日曜日+平日1日、休日の取得が可能ですのでプライベートも大切にご就業いただける環境です

・・*こんな方にオススメ *・・
■駅チカ希望の方
■将来管理薬剤師を目指していきたい方
■ライフワークバランスを整えたい方

＼こんな雰囲気の薬局です／
■耳鼻咽喉科を主に応需しています
■現代的な雰囲気で、内装・外装ともにキレイな薬局です。

＼充実した研修制度／
■効率的に知識を習得できるように、キャリアに応じて研修内容を細かく分けて実施しています。
■ハイレベルな薬剤師を育成し、最新医療体制を築いていくため「海外研修」も実施しています。
　多くの臨床薬剤師教育とその実践で有名な「州立ワシントン大学薬学部」にて実施！
　毎年10名程度の薬剤師が参加し、韓国、台湾、タイなどアジアでの研修も行っています。

＼ 企業の特徴 ／
■北海道・東北・関東・新潟・東海・関西に200店舗近くの調剤薬局を展開。
■調剤薬局の運営のみならず、介護事業・健康食品事業・ジム運営なども運営。
■健康食品などのプライベート商品もございますのでOTC売り場も充実しています。
■従業員の声に耳を傾け、真摯に向き合い柔軟に対応する社風があります。
　・有給休暇の取得率が非常に高く、1時間単位で取得できるように制度を変更。
　・各店舗で子育て中の薬剤師が活躍中！産休育休後の復帰率は100％です。
　・長く安心して働いていただくためのさまざまな福利厚生制度をご用意。
■自分に合った働き方ができるように4つの勤務コースを設定。
　・全国コース、エリアコースなど、ご自身の状況に応じて選択が可能です。
　・社員の希望を重視し状況に応じて勤務エリアや店舗への配属を行っています。
　・離職率もわずか5%とこの業界では非常に低く幅広い年齢の方が活躍されています。
■充実した研修制度で無理なくキャリアアップが可能。
　・新人研修以外にもキャリアに応じた様々な研修や教育プログラムをご用意。
　・OTCのPB商品などもあるため、未病の取り組みについても学べる環境があります。
　・海外研修や資格取得補助など、ハイクラスな薬剤師を育てる環境もあります。
■店舗指定は出来ません。ご面接選考後に配属先が決定いたします。

【店舗情報と応需状況について】
■王子駅から徒歩3分ほどの場所に立地し、地域に密着した調剤業務を行っています。
■面応需が中心となっており、一日あたり20から40枚ほどの処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤1名、非常勤 5名で常時2名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のため正社員の薬剤師を2名募集しており、新たな仲間を求めています。
■調剤業務の経験者で、患者さま一人ひとりに寄り添える方を求めています。
■地域医療に貢献したい方やスキルアップを目指したい方におすすめの求人です。

【職場環境と雰囲気】
■地域に密着したアットホームな雰囲気で、患者さまとの距離が近いのが特徴です。
■常勤と非常勤の薬剤師が協力し、円滑なコミュニケーションを大切にしています。
■困ったことがあってもすぐに相談できる、風通しの良い職場環境です。

【こんな方が活躍中】
■調剤経験を活かして、新たな職場で活躍したいと考えている方が多いです。
■患者さま一人ひとりと向き合い、丁寧な対応を心がけている方が活躍しています。
■将来を見据え、腰を据えて長く働きたいという安定志向の方にぴったりです。

■調剤経験があれば応募可能です。
■20代の方が多く勤務されておられます。
■JR・地下鉄より抜群のアクセスです。
■人気の中央区でのクリニック求人です

【店舗情報と応需状況について】
■JR神田駅から徒歩1分という、複数路線が利用可能でアクセスが非常に便利な立地にあります。
■複数の診療科が入居する医療ビルの1階に位置し、様々な処方箋に触れることができます。
■内科や消化器科、皮膚科を中心に幅広い領域を応需するため、常にスキルを磨ける環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■事業が好調なための増員募集であり、企業の成長を共に支えてくださる方を求めています。
■店舗ごとの独立採算制を導入しており、経営的な視点を持って業務に取り組める方を歓迎します。
■管理薬剤師のご経験や在宅医療のご経験をお持ちの方は、即戦力として大いにご活躍いただけます。

【法人特徴について】
■日本で初めて医療モールを創設したパイオニア企業で、全店舗を直営で展開しています。
■創業以来45期連続で増収増益を達成しており、無借金経営という抜群の安定性を誇ります。
■薬局事業以外にも医師の人材紹介や医療ビル開発を手掛け、多角的な経営基盤を確立しています。

【勤務実態について】
■年間休日は122日と大変充実しており、オンとオフのメリハリをつけた働き方が可能です。
■最大7連休のサマーホリデー制度は取得率84%と高く、しっかりとリフレッシュできます。
■全店への監査システム導入やテクニシャンの配置により、月平均残業は3.8時間と僅少です。

≪研修制度≫
■新入社員導入研修/トライアルOJT研修/eラーニング研修健康サポート薬剤師研修/認定薬剤師研修/薬剤師会・日本保険薬局協会主催研修会参加可能 等があります。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■調剤薬局事業のみならず介護事業等、医療業界への貢献を目指しております。
　医療人、患者、スタッフ、全員が「明るく輝ける会社を目指す」をモットーの薬局です。
■独立支援の実績多数（創業15年で10名以上の独立を支援）
■完全週休2日制（2018年度実績　年間休日127日）
■有給休暇の取得がし易い環境です。

≪企業の特徴≫
■患者様に“優しく”、社員同士は“仲良く”、地域に密着した調剤薬局の運営を行っています。
■1985年に創業し、関連会社設立やM&Aを実施し現在ではグループ全体で95店舗まで成長中！
■関東圏を中心に北海道から九州まで順次エリアを拡大し地域に欠かせない存在となっています。
■今後もM＆Aや新規出店が控えており、2022年には100店舗を超える企業と拡大していきます。
■やる気と頑張りはしっかり評価！各種評価制度、表彰制度、支援制度を整備しサポートしています。
■実力や頑張りにより、20代で薬局長やブロック長に昇進するなど、社員の努力はしっかり評価します。
■評価方法も、一次評価者と二次評価者の複数の目で評価をしており、公平な査定を行っています。
■充実した研修制度や交流会を用意し風通しの良い社風を実現しています。
■ブロック長が年に1回は面談を実施するなど、会社に対して意見を言える機会を用意しています。
■各店舗で完結するのではなく、組織全体としてレベルアップしていこうという風土があります。
■定期的に開催される研修会や交流会を通じ、他店の人と顔を合わせる機会も多数用意しています。
■多くの人と知り合うことができますので、情報交換や視野も広がり店舗間の協力体制も良好です。
■研修制度は様々な種類を用意し、2ヶ月に1回の割合で社内薬剤師研修を実施しています。
■患者様に寄り添う在宅医療で地域に貢献！チーム医療にも取り組み在宅医療に注力しています。
■患者様との信頼関係の構築が大切になり、ヒューマンスキルを重視している理由はここにあります。
■年間休日も120日あり、しっかりと休むことも大切と考えプライベートも充実する事が可能です。