JR信越本線(直江津～新潟)・新卒可の薬剤師転職・求人情報一覧

【店舗情報と応需状況について】
■JR長岡駅から徒歩14分ほどの住宅街に位置しており、車であれば3分から4分でアクセス可能です。
■近隣の内科・循環器科クリニックからの処方箋をメインに、1日あたり平均50枚程度応需しています。
■薬剤師は常時2名から3名、事務スタッフ2名の体制で、連携を取りながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■現場の若返りと組織の活性化を図るため、次世代を担う意欲的な薬剤師を積極的に募集しています。
■調剤業務の経験が浅くても学ぶ意欲がある方や、フットワーク軽く業務に取り組める方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、患者様とのコミュニケーションを積極的に取れる方を求めています。

【法人特徴について】
■新潟県長岡市を中心に調剤薬局の運営や医業経営コンサルタント業務などを幅広く展開している企業です。
■「かかりつけ薬剤師・薬局」として地域に貢献し、患者様の健康づくりをサポートしています。
■最新の調剤機器や監査システムを積極的に導入し、安全で効率的な医療サービスの提供に努めています。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤防止のために散剤監査システムや一包化システムを導入し、安全性の向上に努めています。
■外部機関による研修やOJTを組み合わせた教育体制を整備し、実践的なスキル習得を支援しています。
■地域の医療チームの一員として、医薬品の適正使用や健康相談に積極的に関与する姿勢を持っています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
営業収益日本小売業No.1の安定している企業で、日本全国から海外まで出店している大手ショッピングモールの中に調剤薬局を展開しています。
■面分業がメインのため、多くの医療機関から処方箋を応需しているので、薬の品目数も多く、幅広い知識・スキルを磨くことができます。
■OTC併設店だからこそ『健康をトータルでサポート』できます。
※赤ちゃんからお年寄りまで健康相談を通じてセルフメディケーション推進に貢献でき、カウンセリング力を身につけられる環境です。
※在宅医療への取り組みも積極的行っております。
■漢方の取り扱いを促進しており、普通の調剤薬局では扱っていない種類の漢方も勉強できます。
■薬剤師としての専門制はもちろん、多様なキャリアを支援するシステムが整っています。
【例】管理薬剤師・店長・教育担当・エリア責任者・新規事業の立ち上げ・バイヤー/商品開発等
■連続休暇　長期休日20日間制度があり！
　連続休暇を1～3回に分けて取得し、年間休日120～125日（長期休日20日間含む）あるので、ライフワークバランスが充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR長岡駅から徒歩14分ほどの距離に位置しており、マイカー通勤も可能で通いやすい立地です。
■近隣の「こしじ医院」から内科や整形外科の処方箋を主に応需しており、地域医療を支えています。
■薬剤師は常時2名体制で業務を行っており、事務スタッフと連携してスムーズな運営をしています。

【募集背景と求める人物像について】
■組織の若返りと将来的な体制強化を図るため、次世代を担う意欲的な薬剤師を増員募集しています。
■20代から30代の若手層の採用を強化しており、フットワーク軽く業務に取り組める方を歓迎します。
■調剤の実務経験がある方を求めていますが、学ぶ意欲があれば経験が浅くても応募は可能です。

【法人特徴について】
■新潟県長岡市を中心に調剤薬局を7店舗展開しており、医業経営コンサルタントなども行っています。
■「かかりつけ薬剤師・薬局」として地域に根差し、患者様一人ひとりの健康づくりを支援しています。
■最新の調剤機器や監査システムを積極的に導入し、調剤過誤防止と業務効率化を推進しています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤、監査、服薬指導をメインに行い、患者様の薬物治療をサポートします。
■調剤過誤防止システムを活用した安全な業務フローの中で、正確かつ迅速な調剤を実践します。
■グループ内での店舗応援や異動を通じて、様々な科目の処方箋や店舗運営スキルを習得できます。

＼店舗の特徴／
◎面応需している薬局です。
◎ＯＴＣ販売と調剤業務、どちらの経験も積むことができます。

＼会社の特徴／
◎大手ドラッグチェーンのグループ会社
◎甲信越エリアにドミナント展開。
◎甲信越エリアのシェアNO.1を目指しています！

＼働く環境／
◎高齢化への対応や調剤の併設等、地域に密着したサポートが強みです！
「楽しんで頂ける売場」・「気配りの利いた商品構成・接客」を目指し、
攻めの販売活動を展開しております。
◎お客様の生活全般をカバーできる食品・日用品などを充実させるなど、
地域に合わせた事業展開に強みを有しています。
◎若い人がやる気を持って挑戦できる環境があります。
ドラッグストアで働く醍醐味は、調剤以外にお客さまの生活改善のお手伝いが出来ます。
人との繋がりを作っていけることで、働くモチベーションの高さにも繋がっています。
調剤だけにこだわらず、明るく人と話すのが好きだという方に楽しめる職場です。

＼教育・研修制度／
◎充実した研修制度と福利厚生が整っています！
⇒新人研修、登録販売者取得研修、営業研修（医薬品・化粧品など）
⇒e-ラーニングシステム、通信教育資格取得援助制度、研修認定薬剤師取得支援、等

＼福利厚生・手当／
◎通勤手当(上限50,000円)、各種資格手当、時間外手当、役職手当など
◎社会保険完備、確定拠出年金制度、買物割引制度、財形貯蓄、持株会
◎団体薬剤師賠償責任保険
◎転勤時借上住宅（個人負担なし、特別勤務手当て最大3万円支給あり）
◎研修認定薬剤師並びに実務実習指導薬剤師認定資格取得補助、他
◎労働組合あり！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのＪＲ信越本線矢代田駅からは車で１５分ほどの距離にあり、マイカー通勤が可能です。
■近隣のクリニックから小児科や皮膚科の処方箋をメインに、１日平均１００枚ほど応需します。
■正社員２名とパート５名の薬剤師が在籍しており、事務スタッフと共にチームで業務を行います。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤、監査、服薬指導に加え、薬歴管理などの薬剤師業務全般を担当して頂きます。
■小児科や皮膚科の処方が中心となるため、散剤や水剤の調剤スキルや軟膏混合の技術が磨かれます。
■最新の音声入力薬歴システムを活用することで、対人業務に集中できる時間を確保しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■認定薬剤師の取得や更新にかかる費用を会社が負担するなど、スキルアップを全面的に支援します。
■管理薬剤師や薬局長へのキャリアアップだけでなく、専門性を高めるスペシャリストの道も選べます。
■産休や育休からの復帰実績も豊富にあり、ライフステージの変化に合わせて長く働き続けられます。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤防止のための研究会を定期的に開催し、安全管理に対する意識向上と対策を徹底しています。
■全店舗で在庫管理システムを連動させ、不動在庫の削減や欠品時の迅速な対応を実現しています。
■地域の方々を対象とした健康教室を開催し、処方箋がなくても気軽に相談できる場を提供しています。

≪企業特徴≫
■新潟県と山形県で105店舗展開の調剤薬局です。
■東証プライム上場のグループ企業です。
■1964年に新潟県で最初に「処方箋調剤」を開局した企業です。
■全店舗中70店舗以上が開業医前の店舗で地域に根付いた薬局作りを行っています。
■健康サポート薬局が10店舗以上あり地域のかかりつけ薬局として機能しています。

≪職場環境≫
■新潟県内全域に店舗展開しているので結婚などライフスタイルの変化に柔軟に対応出来ます。
■在宅医療などの時代や地域に求められる薬剤師の経験を積むことができます。
■若手薬剤師が多数活躍しています。
■薬剤師や調剤事務の人員配置は手厚く、業務にしっかりと向き合える環境です。
■外来対応のほか、在宅医療に注力している店舗もございます。
■個々の希望に合わせて現場薬剤師から採用や店舗開発などにもキャリアチェンジすることが可能です。

≪福利厚生≫
■従業員持株会制度があり、クオールグループの株を購入すると購入額に対して会社から10％の奨励金が出ます。
■借上社宅制度として家賃の8割を会社が負担する制度がございます。
■産休・育休の取得率は100％です。
■研修認定薬剤師をはじめ様々な資格の取得支援をしています。
■薬剤師の年齢や経験、実績などを踏まえ段階的に様々な研修や勉強会を行っています。

■こちらの求人は新卒・第二新卒向けの求人
・・・こんな企業です・・・
■住宅手当がありますので、遠方からの応募・一人暮らしの方も安心です！
■就業規則・福利厚生も充実しております。安定したご就業ができます。
■ドライブスルーやドリンクサービス、など様々な工夫が凝らされた広々とした薬局です。
投薬カウンターもしっかり仕切りがあり、気持ちよくお仕事できる空間です。
■企画に関すること（イベントや社内報など）や地域向けの社外へのセミナー、地域と関連する機会や一般向けの講座なども活発的。
■長く働けるよう、休暇が取りやすいように整備しています。育産休、病欠、介護（親介護）など

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■新潟県内で40店舗以上展開する調剤薬局チェーンです。
■病院・クリニック門前共に出店しており、高いシェアを獲得しています。
■県内の病院前にはほぼ出店しており幅広い処方箋の経験を積むことが出来ます。
■20代～50代まで幅広い年代の薬剤師が活躍しています。
■外来対応だけでなく在宅業務にも取り組んでおり、薬剤師として幅広い業務を任せてもらえます。
■設備投資にも力を入れ薬剤師が勤務しやすい環境整備を行っています。
■変形労働時間制を取り入れ、残業が発生しないような工夫を行っています。
　メリハリをつけて働きたい方におすすめです。
■産前産後休暇、育児休暇の取得は100%！
　復職しても不安がないように面談を行うなど働く子育て層をサポートしています。
　最大2時間の短時間勤務が可能です。
■薬剤師育成制度が充実しています。
　教育担当の薬剤師を置き、マンツーマン教育を行っています。
　階層別の研修を用意しており、個々に合わせた教育サポートをしています。

＼こんな店舗です／
■隣接医療機関門前の薬局です。
内科,整形外科を応需しています。
そのほか長岡市内の病院等の処方せんにも対応しています。
■18時終業で土日休み！メリハリつけてご就業できます。
■長岡駅から徒歩14分！マイカー通勤もOK♪

＼こんな法人です／
■新潟県長岡市を中心に中越エリアで7店舗展開する調剤薬局です。
■調剤薬局事業の他に飲食事業や経営コンサルタント事業と柱となる事業が複数あります。
■出店形態は7店舗全てがクリニック門前となりますが、マンツーマンや医療モールと様々な展開をしています。

＼職場環境について／
■調剤過誤（ミス）防止対策として様々な最新機器を導入し、複数の薬剤師による処方監査を徹底しています。
■システムによる処方監査を行い、最終的には薬剤師によるチェックもします。安全で確実な調剤、投薬を行える環境です。
■様々な設備に投資を行い、作業効率を上げ、患者様とのお話の時間を十分に取れるようにしています。

＼充実の教育制度／
■外部機関による新入社員研修があります。
経験の浅い方も安心してご就業いただけます。
■OJT研修では経験豊富な薬剤師の指導により日々の業務の中で実践的な教育をしています。
■グループ内の店舗へ応援や定期的な異動を行い、様々な処方内容を経験しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■新潟県内で40店舗以上展開する調剤薬局チェーンです。
■病院・クリニック門前共に出店しており、高いシェアを獲得しています。
■県内の病院前にはほぼ出店しており幅広い処方箋の経験を積むことが出来ます。
■20代～50代まで幅広い年代の薬剤師が活躍しています。
■外来対応だけでなく在宅業務にも取り組んでおり、薬剤師として幅広い業務を任せてもらえます。
■設備投資にも力を入れ薬剤師が勤務しやすい環境整備を行っています。
■変形労働時間制を取り入れ、残業が発生しないような工夫を行っています。
　メリハリをつけて働きたい方におすすめです。
■産前産後休暇、育児休暇の取得は100%！
　復職しても不安がないように面談を行うなど働く子育て層をサポートしています。
　最大2時間の短時間勤務が可能です。
■薬剤師育成制度が充実しています。
　教育担当の薬剤師を置き、マンツーマン教育を行っています。
　階層別の研修を用意しており、個々に合わせた教育サポートをしています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■新潟県内で40店舗以上展開する調剤薬局チェーンです。
■病院・クリニック門前共に出店しており、高いシェアを獲得しています。
■県内の病院前にはほぼ出店しており幅広い処方箋の経験を積むことが出来ます。
■20代～50代まで幅広い年代の薬剤師が活躍しています。
■外来対応だけでなく在宅業務にも取り組んでおり、薬剤師として幅広い業務を任せてもらえます。
■設備投資にも力を入れ薬剤師が勤務しやすい環境整備を行っています。
■変形労働時間制を取り入れ、残業が発生しないような工夫を行っています。
　メリハリをつけて働きたい方におすすめです。
■産前産後休暇、育児休暇の取得は100%！
　復職しても不安がないように面談を行うなど働く子育て層をサポートしています。
　最大2時間の短時間勤務が可能です。
■薬剤師育成制度が充実しています。
　教育担当の薬剤師を置き、マンツーマン教育を行っています。
　階層別の研修を用意しており、個々に合わせた教育サポートをしています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR信越本線の越後石山駅から徒歩で7分という好立地にあり、毎日の通勤が非常にスムーズで負担の少ない職場環境が整っています。
■近隣の整形外科クリニックをメインに応需しており、処方箋枚数は1日平均60枚程度と、無理のないペースで業務に臨めます。
■常勤薬剤師2名と事務員2名の計4名体制で運営されており、整形外科メインのため比較的落ち着いて対応することが可能です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充ではなく定期採用としての募集となりますが、急募として案内を行っております。
■全国に展開する大手チェーンのノウハウを学びながら、地域医療に貢献したいという前向きな意欲をお持ちの方を求めています。
■調剤経験者はもちろんのこと、新卒やブランクのある方でも、周囲と協力しながら誠実に業務へ取り組める方を歓迎いたします。

【勤務実態について】
■開局時間は平日9時から18時までとなっており、土曜日・日曜日・祝日が完全にお休みとなる非常に希少な勤務条件の店舗です。
■年間休日は120日以上が確保されており、プライベートの時間をしっかりと確保しながら心身ともにリフレッシュして働けます。
■育休・産休の取得率が100％で復帰率も96％と極めて高く、ライフイベントを経ても長期的にキャリアを継続できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■大手チェーンならではの充実したヘルプ体制が整っており、急な欠員や休暇取得時でも店舗間でのバックアップを受けられる安心感があります。
■投薬カウンターには椅子が設置されているため、薬剤師の立ち仕事による疲労を軽減しつつ、落ち着いた対話ができる雰囲気です。
■新潟市内の落ち着いたエリアに位置しており、近隣医療機関との連携も良好で、スタッフ同士が協力し合う穏やかな職場環境です。

＼プライベートも大切にしたい方へ／（上越市エリア担当より）
お休みが年間125日と非常に多く、残業もほぼありません。自分の時間をしっかり確保しながら、無理なく正社員として働き続けられる環境が整っています。
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【店舗情報と応需状況について】
■直江津駅から車で6分ほどの場所に位置しており、内科や消化器科を中心に1日約50枚の処方箋を受け付けております。
■広々とした清潔感のある店内で、リハビリテーション科などの多様な科目に対応しながら地域医療を支えています。
■在宅業務は個人宅と施設の両方を担当しており、地域密着型の店舗として患者様一人ひとりに深く関わることが可能です。

【求人情報について】
■年収は550万円から700万円の間で提示され、これまでの経験や能力を最大限に考慮して給与額を決定します。
■35歳未満の独身世帯主の方には月額4万円の住宅手当が支給されるなど、若手への生活支援も非常に手厚いです。
■賞与は年2回しっかり支給されるほか、精勤手当や薬剤師手当などの諸手当が毎月の給与に加算される仕組みです。

【勤務実態について】
■日曜と祝日に加えて平日の1日が休みとなる完全週休二日制で、年間休日は125日と業界内でも高い水準です。
■残業はほとんど発生しないため、終業後の予定も立てやすく、子育て中の方や趣味を充実させたい方にも最適です。
■年末年始には5日間の連休が確保されており、クリニックの休診に合わせてしっかりとリフレッシュが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの三条駅からはお車で約10分ほどの距離にあり、マイカーでのご通勤が大変便利な立地です。
■門前の医療機関より耳鼻咽喉科の処方せんを応需しており、1日平均60枚から70枚程度です。
■薬剤師は常時1名から2名体制で運営しており、落ち着いた環境で業務に取り組むことができます。

【法人特徴について】
■新潟県の中越エリアを中心に25店舗の調剤薬局を展開しており、地域に根差した医療を提供しています。
■全ての店舗がクリニック門前で展開されているため、特定の診療科目の専門知識を深めることができます。
■調剤薬局事業に加えて医薬品や介護用品の販売も手掛けており、多角的に地域貢献を目指しています。

【職場環境と雰囲気】
■地域密着型の薬局として、患者様とのコミュニケーションを大切にする温かい雰囲気が魅力となっています。
■会社全体で幅広い年代のスタッフが活躍しており、お互いにサポートし合いながら業務を進めています。
■採用担当者は気さくで話しやすい方ですので、入社後も何かと相談しやすい風通しの良い職場環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■耳鼻咽喉科領域のスペシャリストとして、専門的な知識とスキルを着実に磨いていくことができます。
■無理な転勤がなく、安定した環境で長期的に勤務することで、管理薬剤師などへの道も開けてきます。
■定期的な勉強会の開催など教育体制が充実しており、継続的にスキルアップを目指せる環境が整っています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラス！産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。