西武池袋線の求人検索結果647件

≪こんな方にオススメです≫
■薬剤師としての専門性を高めながら、腰を据えて地域医療に携わりたい方
■年間休日125日！
　有休消化率も高く、ライフワークバランスを保ちながら勤務したい方

≪教育体制≫
■入社時研修、英会話研修、階層別研修、　研修学会費補助、外部推奨研修、e-Learningなどがあります。
■様々な研修プログラムがあり、社内での研修は全て「自社」で企画しています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都・神奈川県を中心に首都圏に限定してドミナント展開しています。
■年間休日125日程度、メリハリつけられる環境です。
■在宅事業は、介護保険制度がスタートする前より実施！
　業界のパイオニアとなっています。
　回診同行など、医師や看護師と対面でお話し、患者様のサポートをしております！
■チーム活動あり！
　CS向上チーム・研修チームなど自発的にやりたいことを実施頂くためにチーム制を設けています
■階層別研修・Eラーニング・英会話研修・研修学会費補助など、勉強したい方を応援します
■自分で目標を設定する「目標管理評価」を導入し、透明性のある評価を実現しています。
■ほとんどの店舗で、電子薬歴・監査システムを導入。異動があっても同じ機器が使えます！

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■有名大手家電量販店内にある薬局で常時5-8名の薬剤師さんが勤務されています。
■面受けで様々な処方に携わることが出来、OTC販売もあるためカウンセリングのご経験も積めます。
■30代の薬剤師さんが多く活躍しています。

≪主な業務内容≫
■調剤コーナーでの調剤業務・OTC商品販売・レジ会計などを行っていただきます。

≪こんな方にオススメです≫
■調剤業務以外にOTC販売やカウンセリング業務も行いたい方
■土日祝も勤務し、平日にお休みが欲しい方

＼　店舗の特徴　／
・東久留米駅 (西武池袋線)より徒歩1分の駅チカの店舗です！
・キレイなメディカルビルにある店舗です。
同じビル内にある耳鼻咽喉科クリニックからの応需がメインとなります。
・店舗内は広く、待合室もソーシャルディスタンスが保たれています♪
・20～30代の若手の方々がメインで活躍中。
・投薬台は3台。座りながら投薬ができます。
・笑顔の多い雰囲気の良い店舗です♪

＼　企業の特徴　／
・社員の満足度を向上させるため、経営者がしっかりと現場の声に耳を傾けており、風通しの良い会社です！
・年間休日は123日！有休取得率も80%以上とライフワークバランスが整っています。
・店舗間の協力体制ができているため、急なお休みや長期休暇なども取得しやすい環境です。
・産休育児休暇後の復帰率は100%！女性社員も無理なく働ける環境を整えています。

＼　研修制度　／
・毎年新入社員も2～3名程入社しており、教育ができる社員も複数在席しています。
・管理者には企業理念に沿った戦略思考や経営に必要な基礎知識を学ぶ研修を実施しています。
・キャリアデザインに合わせて活躍できるよう、様々な研修プログラムを用意しています。
・薬学部の教授による臨床勉強会、外部による管理・全体研修等が定期的に開催されており、中途入社の方でも安心です！

＼　働きやすい環境　／
・経営者と従業員が身近な関係であり、どの店舗もアットホームな職場環境です。
・調剤室内のシステム化や自動化を進め、安心安全に業務を行うことができます。
・処方箋なしでも来局される方が多く、地域との繋がりを実感することができます。

＼　店舗の特徴　／
■2022年4月に開局した大変キレイな店舗です。
■バリアフリーで患者様に配慮した造りとなっています。
■白を調とした清潔感のある店内です。
■水曜日と日曜日がお休みのため、
　スケジュールが立てやすい！
■営業は9時～18時まで。オンとオフのメリハリをつけての勤務が可能です！

＼　企業の特徴　／
■西武池袋線沿線に3店舗の調剤薬局を展開中！
■お互いの店舗で調整しヘルプ対応しています。
■育休復帰後の時短勤務などもご用意があります。

≪店舗の特徴≫
■2022年4月に開局した新店！
■医療複合施設内に位置し、応需科目は内科,小児科,整形外科の薬局です。
■来＋在宅業務もありますのでどちらのスキルも身に付きます♪車の運転業務は必須となります。
■清潔感のあるキレイな店舗です！

≪企業の特徴≫
■西武池袋線沿線に3店舗展開中！
■お互いの店舗で調整しヘルプ対応しています。
■将来のサポートもバツグン！
　65歳までの再雇用制度、育休復帰後の時短勤務などもご用意があります。

≪このような方にオススメです≫
■管理薬剤師として店舗を作っていきたいとお考えの方
（管理薬剤師経験が無い方もご相談可能です！）
■18時までの営業のため、ワークライフバランスも大事にされている方

＼企業の特徴／
◎西武池袋線沿線に3店舗展開中！
◎お互いの店舗で調整しヘルプ対応しています。
◎将来のサポートもバツグン！
　65歳までの再雇用制度、
　育休復帰後の時短勤務などもご用意があります。

＼店舗の特徴／
◎2022年4月に開局した店舗。
　清潔感のあるキレイな薬局です！
◎内科、整形、小児科と個人在宅を応需しています。

＼シフトのイメージ／
◎18時まで、週2日～シフトのご相談可能です。
◎週20時間から社会保険に加入できます。
◎土曜日、祝日、入れる方歓迎いたします。

＼このような方にオススメです／
◎18時までの営業のため、ご家庭と両立しながら働きたい方！
◎車通勤可能な先で検討している方

≪こんな薬局です≫
■新規立ち上げのポジションで在宅専門薬剤師の募集！
■年間休日122日でメリハリを持ってご就業可能です。
■世界第3位の利用者数を誇っている「池袋駅」近くにあるので、お仕事終わりに買い物も出来る好立地な環境です。

≪こんな方にオススメです≫
■【薬局のセカンドオピニオン】に共感できる方
■在宅、かかりつけ等、国の方針にしっかりと沿った堅実な会社で働きたい方
■充実した研修制度がある中堅チェーンで働きたい方

≪研修制度≫
■全社共通研修(ZOOMで実施)
　他新任管理者研修、経営マネジメント研修など
■外部研修
・宿泊研修(ニプロiMEP) 2泊３日で在宅を学ぶ
・大学病院(年に1回4名迄) 3泊/福岡大学病院

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京・神奈川・埼玉にて調剤薬局24店舗とリハビリ特化型デイサービス1店舗を展開しております。
■異動も頻繁ではないので、長く腰を据えて働けます。
■事務さんの体制も整っている環境の為、薬剤師業務に注力できます。
■研修制度も充実なので、勉強した方にもおすすめの薬局です
■引っ越してこられる方には引っ越し費用や借り上げ社宅の準備もございます。
■「かかりつけ薬剤師・薬局」、「健康サポート薬局」の機能強化、介護事業多店舗展開しています。
■管理栄養士も積極的に採用しており、在宅訪問栄養食事指導・外来栄養食事指導の実施してます。
■年間休日122日とプライベートと仕事の両立が可能。また、その他福利厚生ではGLTD制度の導入等、抜群の福利厚生を備えています。

＼　店舗の特徴　／
■秋津駅 (西武池袋線)より徒歩4分！
　新秋津駅 (JR武蔵野線)からも徒歩9分ほどとアクセスしやすい立地にございます。
■一日の応需枚数は20～30枚程。薬剤師2名体制で対応されています。
■病院門前でスキルアップも可能です。

＼　働きやすさの理由　／
■かかりつけのノルマはございません♪
■1人当たりの処方箋取扱数は20枚以下！
■店舗に配置する人員が多めで、残業はほぼ全員月9時間以下！
　ライフワークバランスの整った薬局です。
■年間休日115日♪
■県外からの転居者には住宅補助がございます。
■車通勤は希望があれば相談可能です（繁華街の店舗は除く）
■近隣からのヘルプが可能なため有給休暇も取得しやすい環境です！
■首都圏に限定して展開しているため、転居を伴う異動はありません。
　通勤圏内での異動はありますが、事前相談のうえ話し合いの元で実施しています。

＼　企業の特徴　／
■1都3県を中心に展開しており、地域密着をモットーに展開している企業です。
■無理な出店はせず、枚数が担保できる立地で、薬剤師の確保をしっかりしたうえで出店されています。
■親会社は小売チェーン上場企業のため経営も安定しています。
■産育休の実績もあり、時短制度も小学校3年まで延長しています。
■生活スタイルに合わせて、雇用形態の変更も柔軟に対応しています。
■新卒はもちろん中途に向けた教育・研修にも力を入れています。
　入社後も本社人事部からの定期的なフォロー面談もあるため安心して勤務ができます。

≪求人の特徴≫
■東京都練馬区・さいたま市中央区の店舗をメインにラウンダー職としてご勤務頂きます！
■ご経験によりMAX年収700万円検討可能です！
■在宅専門店や漢方を扱う店舗など、多様な店舗での就業が魅力です♪
■フットワーク軽く店舗間を行き来できる方歓迎！
■年間休日120日以上でメリハリを持って就業できる環境です☆

≪企業の特徴≫
□埼玉県・東京都で11店舗の調剤薬局展開する企業です。
□在宅専門店の薬局や漢方を取り扱う薬局など、多様な店舗展開をされております。
□社長は60代の男性でＭＲ出身で、ドクターとの付き合いから開局をしたことが会社設立の背景です。
□30代・50代の方がメインでご活躍をされております。男女比は5：5（正社員比率）で、男性の割合も比較的高めです。
□残業時間は全社平均で10時間未満に抑えられており、プライベートとの両立も可能です。
□週40時間を基本とする変形労働時間制を採用しております。
□年間休日120日以上！夏季は公休と有休を併せて5～7日間の長期休暇を取得することも可能です。
□薬歴はＥＭシステムを採用。各店舗のニーズに合わせて機械化を進めており、施設在宅を多数受け持つ店舗では自動調剤分包機を導入し、薬剤師の負担軽減に努めております。

≪こんな雰囲気の薬局です≫
■20-50代の女性中心の調剤薬局です。
■実習生の受入も多く行っているため、教育体制や学べる環境があります。
■心療内科・皮膚科受け薬局！漢方に携わることもできます！
■枚数増となったら、今後全ての曜日を～21:00もしくは～22:00に変更していく予定あります。

≪こんな方にオススメです≫
■地域貢献の気持ちがある方＝フットワークの軽い方
■スキルアップ・キャリアアップを目指したい方
■失敗からしっかり学び、活かせる方
■ON・OFFのメリハリをつけたい方

≪研修制度≫
■メーカーとの勉強会を行い、新薬など常に新しい知識をつけることができます。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■池袋を中心に展開している企業です。
　経営的にも安定している、優良企業です。
■電子薬歴・散剤機器・練り機など、システム化が進んでおり、効率的にお仕事できる環境です。

・・＊ 求人詳細 ＊・・
■西武池袋線　中村橋駅から徒歩1分の場所にあるアクセス抜群の薬局です！
■30代・50代の方がメインでご活躍をされております♪
■医薬品取扱数が約2,700品目あるので、様々な科目に携わりたい方におすすめです！
■平日のみや17時半までの勤務も相談可能です
　※スタッフの体調不良時に土日シフトの協力をお願いすることがあります

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■埼玉県に本社があり、埼玉・東京にて現在関東圏にて7店舗展開の企業です。
■創業60年以上で、古くから地域の方に愛される薬局づくりに取り組んでいます。
■幅広い年齢層の方がご活躍されています。

・・＊ 教育体制 ＊・・
■OJTのもと、手厚いサポート体制で業務に慣れるまで一緒に働いていきます！

・・＊ こんなお気持ちの薬剤師さん歓迎です！ ＊・・
■色々な科目、処方箋に触れてみたい方
■腰を据えて長く働きたい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■東京都に本社を置き、首都圏を中心に展開するチェーン薬局です。
■総合病院門前やクリニックマンツーマン等、多彩な店舗展開を図っています。
■残業がほぼ無しなので、ワークライフバランスが整っています。
■年間休日120日(週休2日制)、平均有休取得日数10日程と年間130日程度の休暇取得が可能です。　
■研修制度が充実！年数に応じた研修の実施はもちろん、希望により受講できる研修プログラムも多数！
■豊富なキャリアパス！勤務→管理→エリアマネージャーと上がっていきます。
■かかりつけ等のノルマは無く、患者様ファーストの対応をしているので、ゆったりと服薬指導する事が可能(※一人あたりの処方処理間数は20-30枚)
■人間関係を重視しているため、離職率が非常に低い傾向です。
■正社員比率が高く(80%)従業員の負担を軽減しています。
■医療機関と連携が取れており、働きやすい環境があります。
■取得率100％の産前産後休暇・育児休暇・復職制度など女性にとって働きやすい環境が整備されています。

≪働く環境≫
■雰囲気が良くチームワークの良い職場です！
■気さくで話しやすい代表の方です。
■社員の平均年齢は30代半ば、若い方が多く活躍しています！

≪こんな方にオススメです≫
■高収入を得たい！将来独立したい！など多彩なキャリアコースがある環境で働きたい方

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■買収で毎年店舗を増やしています。
独立希望の方は、将来的に店舗ごと独立いただくことも可能です。
■成果報酬型ですので、数字でしっかり評価されたい方にお勧めです、年収も評価によりアップ！

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線の大泉学園駅からバスで10分ほどの距離に位置しており、近隣の大泉病院から精神科の処方箋をメインに受付けています。
■処方箋は1日平均97枚ほど応需しており、正社員3名とパート3名の薬剤師体制で、一人ひとりの患者様と深く向き合っています。
■現在は居宅1件の在宅業務にも対応しており、約1,400品目の医薬品を備蓄しながら地域住民の健康をきめ細やかに支えています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後のサービス向上を見据えた定期採用を実施しており、周囲のスタッフと円滑に協力し合えるチームワークを重視した方を募集します。
■管理薬剤師を目指す意欲的な方や、広域勤務に対応可能な全国転勤コースを了承いただけるキャリア志向の方を積極的に歓迎しています。
■患者様の心に寄り添う「かかりつけ薬剤師」として、高い対話スキルを身につけ、地域医療に貢献したいという情熱を持つ方を求めます。

【勤務実態について】
■昨年度の年間休日実績は125日と非常に多く、有給休暇も入社時から3日付与されるなど、プライベートを大切にできる環境です。
■残業代は1分単位で計算して支給されており、全社平均でも月7時間程度と少ないため、定時後の時間を有効に活用いただけます。
■育児短時間勤務制度は小学校3年生を修了するまで利用可能で、ライフステージの変化に左右されず正社員として継続勤務が可能です。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

☆*｡｡｡*☆病院について☆*｡｡｡*☆
■西武池袋線　中村橋駅から徒歩8分の閑静な住宅街の中にある病院です。
■透析医療を主体に夜間透析も行う専門病院です！
■病院の目の前には公園もあり、居心地の良い環境です♪
■院内の他職種の方とも関わる機会が多いので、連携を取るのが得意な方、歓迎です！！

☆*｡｡｡*☆こんな環境です！☆*｡｡｡*☆
■小規模な療養型の病院なので、スタッフ同士も仲が良く、とても働きやすい環境です♪
■病院の徒歩圏内にスーパーやコンビニもあり、お昼ごはんや帰りのお買い物にも便利です！

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線ひばりヶ丘駅から徒歩1分と、通勤に非常に便利な薬局です。
■内科や小児科を中心に、1日平均120枚の処方箋を広域から応需します。
■薬剤師は常時3名から4名体制と手厚く、事務員3名と協力し合っています。

【法人特徴について】
■埼玉県と東京都で11店舗の調剤薬局を地域密着型で展開する企業です。
■施設在宅に力を入れており、ドクターや看護師と連携して健康をサポートします。
■MR出身の社長が自ら営業を行い、ドクターとの強い信頼関係を築いています。

【勤務実態について】
■年間休日は124日と充実しており、プライベートの時間も確保できます。
■全社平均の残業時間は月10時間未満と少なく、1分単位で支給されます。
■日曜日は隔週勤務となりますが、週休2日から2.5日制で休みは多いです。

【想定される業務内容】
■内科・小児科・皮膚科を中心とした外来の調剤、監査、服薬指導が主です。
■個人宅10名程度と施設在宅2件の対応もお願いします。運転は不要です。
■投薬枚数を分散させるため、時間ごとに調剤・監査・投薬の役割をローテーションしています。

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■首都圏を中心にドミナント展開をしている調剤薬局。
■あえて全国展開せず、地域に根ざした店舗運営で近隣の皆さんの健康なライフスタイルの実現を目指しています。
■監査システムの導入などのIT化推進により、安心してお仕事できる体制が整っています。
■将来のキャリアパスが豊富で女性管理職の方も多く活躍されています。

○こんな会社です○
■一都三県に約60店舗以上展開、異動は60分圏内で負担なく働けます
■「トップダウン」ではなく、自分の思いを会社に伝えるための自己申告制度があります。
社長自ら現場の意見を聴取しに来たこともあります
■リフレッシュ休暇取得率100%、プライベートとのメリハリをつけて勤務できる社風です（年次に合わせて、リフレッシュ休暇と手当を支給、3年在籍で3日休みと3万円等）
■正社員比率は約85%、シフトも均一に組みやすいため一人の薬剤師に負荷が掛かり過ぎることありません
■年間休日120日以上、完全週休2日制です
■外部研修も積極的に行っております（アロマ、スポーツファーマシスト等）
■本社社員は全て現場出身のため、現場理解がある運営ができております。
■薬局長は月額5万円の手当あり、賞与にも反映されるので年収80万円UPします。
■利益は社員に還元！決算月に、業績に応じた決算賞与の支給や、全社員パーティーを開催
■管理栄養士・栄養士も40名程在滝。未病や予防から地域の方の健康を支えます