西武池袋線｜駅チカ｜の求人検索結果357件

＼病院について／
■2022年8月に開院したリハビリテーション病院です！
■西武池袋線「石神井公園駅」から徒歩7分、「練馬高野台駅」徒歩8分とアクセスしやすい立地です
■残業時間もほぼなく、1年を通して業務量が一定のため落ち着いた環境で働くことができます
■地域包括ケア病棟:50床、療養病床:60床、回復期リハビリテーション病棟：108床、計218床

＼ココが魅力的♩／
■チーム医療の一員になりませんか？
　→こちらの病院では多職種連携を大切にしており、医師、看護師だけでなく、介護福祉士・管理栄養士など患者様に関わる全てのスタッフと関わります。
　患者様の情報共有しながら、チーム医療の一員として就業頂けます！

＼法人のご紹介／
■板橋区、練馬区、埼玉県新座市に中小の9病院、介護老人保健施設3施設、有料老人ホーム4施設を中心に人間ドック、ケアハウス、訪問看護、居宅介護支援、看護専門学校と幅広く事業を展開しているグループです。
■1989年に日本で最初の“日本リウマチ学会認定施設”（No.７）に指定されました。
■産休・育休取得実績有！女性も長く働ける環境です。教育体制＆福利厚生充実！

＼こんな方にオススメです／
■病院勤務希望で、早い時間までの勤務希望の方
■病院の中でも、落ち着いた環境で働きたい方
■お子様がいるので、18時までには帰宅したい方

≪求人について≫
■池袋駅最寄りの本社勤務のお仕事です。
■調剤薬局店舗のサポート業務を行っていただきます！
■稀に土日の勤務も発生しますが、
　基本的には平日9:00-18:00の勤務となります♩
■土日祝お休み希望の方にもオススメです。

≪具体的な業務について≫
■薬局管理業務、加算やお薬手帳の普及等の店舗運営サポート
■本社でのPJ参加、MGRの意見の取りまとめ
■薬局データ(売り上げや処方箋枚数等)の吸い上げ、発信
■新店立ち上げ時やM&A時のサポート業務
■各薬局へのヘルプ業務(自宅から90分圏内)有
　※頻度は高くなく、あくまでも業務の一環です。

≪研修制度≫
■全社共通研修(ZOOMで実施)
　他新任管理者研修、経営マネジメント研修など
■外部研修
・宿泊研修(ニプロiMEP) 2泊３日で在宅を学ぶ
・大学病院(年に1回4名迄) 3泊/福岡大学病院

≪こんな方歓迎です♩≫
■現場仕事にも抵抗のない方
■挨拶等、社会人としての最低限のマナーがある方。
■他社も含めて多様な人と関わる為、コミュニケーション能力の高い方
■「こうしたらもっと良くなる！」発想力、アイデア力のある方
■マルチタスクがこなせる方

≪企業について≫
■東京・神奈川・埼玉にて調剤薬局24店舗とリハビリ特化型デイサービス1店舗を展開しております。
■異動も頻繁ではないので、長く腰を据えて働けます。
■事務さんの体制も整っている環境の為、薬剤師業務に注力できます。
■研修制度も充実なので、勉強した方にもおすすめの薬局です
■引っ越してこられる方には引っ越し費用や借り上げ社宅の準備もございます。
■「かかりつけ薬剤師・薬局」、「健康サポート薬局」の機能強化、介護事業多店舗展開しています。
■管理栄養士も積極的に採用しており、在宅訪問栄養食事指導・外来栄養食事指導の実施してます。
■年間休日122日とプライベートと仕事の両立が可能。また、その他福利厚生ではGLTD制度の導入等、抜群の福利厚生を備えています。

★まずはお気軽にお問い合わせください★

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線中村橋駅から徒歩1分という駅の目の前にある非常に好立地な店舗で通勤に便利です。
■処方箋は面応需で幅広く受け付けており、1日あたり100枚から120枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時3名から4名の体制で、事務員3名とともに協力して調剤業務や在宅業務に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は定期採用の一環であり、法人全体の薬剤師不足を補うためのラウンダー勤務を募集しています。
■20代から30代の若手薬剤師で高い年収を希望し、固定残業込みでの勤務が可能な方を求めています。
■枚数を捌けるスキルや調剤経験3年以上の若手、また在宅業務や車の運転に抵抗のない方が活躍できます。

【やりがい/おすすめポイント】
■高年収を実現しながら、幅広い科目の処方箋や在宅業務に携わることで、薬剤師として深く成長できる環境です。
■独立支援制度を活用することで、経営ノウハウを学び、将来的にご自身の薬局を持ちたいという夢を叶えることが可能です。
■残業時間が少ないため、ご自身の時間を確保しながら、充実した私生活と仕事の両立を実現できます。

≪こんな雰囲気の薬局です≫　
■世界第3位の利用者数となっている池袋駅より徒歩1分程の場所にある薬局です。
■2023年1月に開局！
■応需科目はメンタルがメインです。
処方内容も重くなく安心してスタートいただけます！

≪シフトについて≫
■調剤経験者のみの募集となります！
■曜日・日数ご相談可能！平日夜間・土日のみのWワークも歓迎です！
■大変貴重な求人ですので気になる方はお早めに♩
　
≪研修制度≫
■専門知識・技術の向上だけにとどまらず、独立希望の薬剤師は積極的に新規 店舗開発、薬局再生、M&Aの現場を志望することができます。
■フォローアップ研修
　定期的に集合研修を実施。各年次に応じ 課題に取り組んでいただきます。
■キャリアアップ研修(在宅医療研修/認定薬剤師支援制度)

・・＊ 企業の特徴 ＊・・
■関西を中心に130店舗以上ある調剤薬局チェーンとなります。
■「薬剤師には活躍の場所を、地域の皆様には健康と安心を」の精神で、地域社会に貢献することを
基本理念とされており、会社の利益よりまず患者様を第一に考え、地域住民から頼られる薬局を1店舗でも多く増やす事を目標に運営をおこなっている法人です。
■薬局事業の他にも、医師の開業支援事業も手掛けており、クリニックの開院と同時に新規出店をおこないますので、医師との協力関係が深いのも特徴です。
■店舗づくりにもこだわりを持っており、患者様がお薬を受け取るまでの時間を少しでもストレスなく過ごして頂く為、内外装共にオシャレな雰囲気作りを心掛け、海外雑貨などので店舗を楽しく飾り付けております。
■会社の中には役職が無く、社員からのボトムアップを非常に大切にされる薬局様です。
■各店舗の従業員のシフト作成など、事務的な作業は本部で一括しておこなう為、管理薬剤師の業務負担が軽く調剤業務に専念して頂ける環境作りを行うなど、　薬剤師様が薬剤師業務特化できるように、本部機能も協力する仕組み作りをされております。

■東京、千葉、埼玉、神奈川の首都圏エリアを中心に29店舗を展開している会社です。
■医療モール、医療ビル（複数処方元）応需の薬局が多く、様々な科目が勉強出来る環境です。
■アロマの販売、店舗内にアクアリウム設置している店舗もあり、患者様がリラックスできる環境作りを行ってます。

＼　店舗の特徴　／
■東久留米駅より徒歩スグの立地です。
■内科・皮膚科・心療内科クリニックが入っている医療ビルの1階にございます。
　様々な処方箋がくるので、日々勉強したいという方にもオススメです。

＼　こんな環境です　／
■どの店舗も駅から近く、通勤には困りません！
■年間休日も123日あり、オンオフメリハリをつけて働くことができます！
■定着率の高い薬局ですので、中途入社でも安心して働き始めることができます♪
■都内の薬局では珍しい住宅手当アリ！！

＼　ここが魅力的　／
■有給休暇の自動買取制度がございます！
　→2年経過して消滅してしまう有給休暇を、会社が自動買取する制度がございます。
■独立支援制度あります！
　→チェーンの薬局では珍しい独立支援制度をご用意しています♪
　今すぐではないけど、ゆくゆくは自分の薬局を持ちたい…
　そんな方にもオススメです♪

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
・トモズが目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
・ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
・トモズの医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
・調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
・セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
・M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
・総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
・住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
・充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
・育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
・未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
・社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
・風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
・風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
・首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
・残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
・安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
・日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
・トモズでは年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
・研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
・本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■世界有数のターミナル駅である池袋駅から徒歩1分という、通勤至便な立地が魅力です。
■心療内科と精神科をメインに、1日に150枚から200枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常時2名体制で、事務員1名と協力しながら落ち着いて業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための募集となり、即戦力としてご活躍いただける方を求めています。
■将来的に独立を考えている方や、店舗開発などの経営に興味がある方を歓迎いたします。
■ご自身の頑張りが正当に評価される環境で、会社と共に成長していきたい方を求めています。

【職場環境と雰囲気】
■2023年1月に開局したばかりの新しい店舗で、清潔感のある綺麗な職場です。
■患者様がリラックスできるよう、海外の雑貨を飾るなどオシャレな店舗づくりをしています。
■役職を設けないフラットな組織で、社員からの意見を大切にするボトムアップの社風です。

【こんな方が活躍中】
■将来の独立開業という夢に向かい、薬局経営のノウハウを学んでいる方が活躍中です。
■会社の成長と共に、ご自身の薬剤師としてのスキルを高めていきたい方が活躍中です。
■定年の概念に捉われず、生涯現役の薬剤師としてキャリアを築いている方がいます。

＼店舗のご紹介／
■西武池袋線　石神井公園駅から徒歩9分の場所にあります。
■2020年5月に開局した薬局のため、店舗も綺麗で働きやすい環境が整っています。
■在宅専門薬局なので、外来はほとんどありません
　(9:00-10:00の1時間のみ)
■在宅対応について、様々な経験とスキルを積むことができます。

＼ココがおすすめ／
■年間休日は120日以上あります！
　→夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。
■残業時間は1分単位で支給されます。
　→残業は1分単位での支給になり、当日シフトで決められた時間を超えた分は、すべて残業となります。
■月の残業時間は10時間未満！

＼研修制度も充実／
■在宅未経験の方も安心です！
　→研修制度が非常に充実している調剤薬局です。
　疾患別のWEB研修やがんや緩和ケア・糖尿病など専任薬剤師も育成にも力を入れています。
　そういった研修も全て会社負担で実施されます。

＼会社についてご紹介／
■東証一部上場企業です。積極的なM&Aや異業種との連携により、安定した経営基盤があります！
■全国に約700店舗の保険薬局を展開しています。
■店舗の9割以上がマンツーマン薬局。医師と連携することで薬剤師としての専門性を高めることができます。

■ぜひお気軽にお問い合わせください♩

【店舗情報と応需状況について】
■西武池袋線練馬高野台駅から徒歩5分という駅チカ立地にある薬局で通勤に大変便利です。
■応需科目は内科、耳鼻科、小児科、皮膚科に加え、在宅（居宅・施設）も担当し、平均月2,762枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は正社員5名、パート2名の計7名体制、事務スタッフ1名が在籍しており、安全に配慮した体制で業務にあたっています。

【募集背景と求める人物像について】
■定期採用による募集で、年齢は55歳位まで、経験やブランクも応相談で幅広く門戸を開いています。
■多彩なキャリアパスが用意されている環境で、自己成長を志向する意欲的な薬剤師の方を求めています。
■教育制度や福利厚生が充実した大手調剤薬局で、安心して長期的に勤務したい方に最適の求人です。

【職場環境と雰囲気】
■子育てサポートに積極的に取り組み「プラチナくるみん」認定を受けており、多様な働き方を支援しています。
■育児休業の取得実績があり、**復帰率は100%**と、子育て中の薬剤師が安心して働ける環境が整っています。
■電子薬歴やピッキングサポートシステムなど、最新のシステム導入により、業務効率化と安全性向上を進めています。

＼薬局の特徴／
■母体は病医院専門の経営コンサルティング企業です。
全国に調剤薬局を550店舗以上展開しています。
■薬局事業だけでなく、クリニックモールの企画・運営や医療機器のリースなど幅広く事業を展開しております。
■勤務地や転勤の有無など、希望により働き方を選択できます。
転勤のない働き方も可能です。
入社後に「転勤あり」から「転勤なし」へ
働き方を変更することもできます。
■電子薬歴・ピッキングサポートシステムを導入しています。
全店舗にて統一されています。
■糖尿病や在宅、がんといった領域などで
「社内認定専門薬剤師」の育成に力を入れており薬剤師さんの専門性を高めています。
■育休復帰率は100％！
育児休業は、最大3歳に達した月の末日まで延長可能です。
「短時間勤務制度」もあり、子育てと両立しながら勤務できる環境です。
その他、介護休暇への「短時間勤務制度」があり、サポートが充実しております。
■「くるみんマーク」を取得しています。
■幅広いキャリアプランが描けます。
■研修制度が充実しています。