小田急江ノ島線｜年間休日120日以上｜の求人検索結果105件

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

≪こんな薬局です≫
■湘南台駅から徒歩5分程度にある薬局です。
■近隣のクリニックからの外来対応に加え、在宅医療にも注力しております

≪こんな法人です≫
■鎌倉市を中心に、県内で12店舗程展開している調剤薬局です。
■調剤薬局のみならず、居宅介護支援事業所や訪問看護リハビリテーションも運営しております。
■グループ内で協業しながらワンストップで高齢化が進む地域ニーズに対応しています。
■在宅に注力しますが、もちろん外来処方箋対応もしっかりと対応しています。
■外来処方箋対応がベースにあり、その先に在宅業務があるというお考えです。
■薬剤師の平均年齢は42歳、定着率も高い企業です。
■新卒薬剤師も毎年入社されており、若手社員の育成にも力を入れております
■近年は在宅に関わりたいというお気持ちがある方が中心に新卒入社されています。
■完全週休2日で、年間休日は120日以上です。
■有休も取得しやすい環境で、メリハリ勤務が叶います。

≪在宅について≫
■現在、約1,000名の在宅の患者様を通して、地域医療への貢献を目指しています。
■在宅件数の内訳は、居宅6割、施設4割となっています。
■在宅専任薬剤師がチーム一丸となって患者様の在宅生活を支えています。
■毎朝行うミーティングで、スタッフ全員が患者様の状態を把握しています。
■訪問する薬剤師が変わると、見方も変わるのでより厚みのある医療を提供できると考えています。
■わからないことを聞いたり、先輩からアドバイスをもらったりできる環境が整っているので、
　在宅に慣れていない新人薬剤師も働き易い環境です。
■4店舗にクリーンベンチを導入しており、無菌調剤処方箋にも対応しています。
■施設在宅では往診同行にも対応しております。
■訪問先でも薬歴を確認できる機材（iPad）を使い、往診同行を行っています。
■即座に情報を確認することができるので、医師とより迅速に薬についての検討を行うことができます。
■多職種連携の推進として、地域のケアマネジャー向けに定期的に勉強会を開催しています。

≪教育制度について≫
■最新の薬学に関する情報に触れてもらいたいという思いから、学会参加費は会社が補助。
■学会参加時の登録費、交通費、宿泊費を全額負担します（条件あり）
■社内でのOJT研修は勿論、社外でのOFF-JT研修もご用意あり
■年に1回、医師や歯科医師を招いて全社合同研修会を開催しています
■店舗単位での計画的な勉強会の実施で、知識をより深めることができます。
■緩和薬物療法認定薬剤師が在籍されており、勉強会を開催しております
■専門資格を取得されたい方にもバックアアップあり
■OJT研修ではしっかりと先輩社員がついて業務を教えてくださいます。
■在宅に携わってみたいけど未経験だし…とお悩み中の方も安心いただけます。

≪こんな方にオススメ≫
■転居を伴う異動はないため、神奈川エリアで長く働きたい方
■地域支援、高齢者福祉に興味のある方大歓迎
■在宅のご経験をしっかり積まれたい方や、在宅未経験でも今後チャレンジされたい方もオススメです

≪こんな薬局です≫
■相模大野駅より徒歩6分程度
■隣接するクリニックからの内科・リウマチ科からの処方箋がメインですが、大型マンションの1階に入っており近隣住民の方が様々な処方箋をお持ちになることもあります
■慢性疾患で繰り返し来局される患者様も多いです
■外来メインの店舗で応需枚数も落ち着いています
■平日4日18:00まで、土曜14:00まで、休憩120分と週の労働時間短め
■休憩時間が長めなので、お近くにお住まいなら一回帰宅することもできます
■木日祝＋土曜PMの固定休み、週休2.5日の店舗
※募集店舗は時期により異なることがあります

≪こんな会社です≫
■神奈川県中心に首都圏に約20店舗展開
■クリニックとのマンツーマン型での出店が多いです
■どの店舗も外来メインで在宅の対応数は少なめ
■年間休日120日以上
■夏季休暇7日・年末年始7日程度
■退職金：有
■離職率が低く、ベテラン薬剤師さんも多く30～50代を中心に幅広い世代が活躍中！
■育児休暇は女性だけではなく男性も取得実績あり
■定期異動があるわけではなく、異動頻度は低めで長く働けます

≪こんな方へオススメ≫
■外来メインでのお仕事をご希望の方
■慢性疾患で通院・来局される方が多いため、患者様と継続的なコミュニケーションを取るのが得意な方
■シフト制よりも固定休みをご希望の方
■ガツガツキャリアップ！より、プライベートとのバランスを取りながら無理なく長くお勤めしたい方にオススメ

≪こんな薬局です≫
■町田駅・相模大野駅よりバス15分程度
■住宅街にある落ち着いた調剤薬局
■向かいに内科・消化器科クリニックがありそちらからの応需メイン
■外来が中心ですが在宅業務にも対応しています
■平日4日18:00まで、土曜15:00まで、休憩120分と週の労働時間短め
■休憩時間が長めなので、お近くにお住まいなら一回帰宅することもできます
■水日祝の固定休み
※募集店舗は時期により異なることがあります

≪こんな会社です≫
■神奈川県中心に首都圏に約20店舗展開
■クリニックとのマンツーマン型での出店が多いです
■どの店舗も外来メインで在宅の対応数は少なめ
■年間休日120日以上
■夏季休暇7日・年末年始7日程度
■退職金：有
■離職率が低く、ベテラン薬剤師さんも多く30～50代を中心に幅広い世代が活躍中！
■育児休暇は女性だけではなく男性も取得実績あり
■定期異動があるわけではなく、異動頻度は低めで長く働けます

≪こんな方へオススメ≫
■外来メインでのお仕事をご希望の方
■高齢の患者様対応が得意な方
■近隣エリアにお住まいの方
■シフト制よりも固定休みをご希望の方
■ガツガツキャリアップ！より、プライベートとのバランスを取りながら無理なく長くお勤めしたい方にオススメ

≪こんな薬局です≫
■大和駅（相鉄線・小田急線）から徒歩2分の駅前好立地！
■2024年開局の新しい店舗
■駅前の通り沿いにあり、近隣の複数のクリニックを中心に処方箋を応需
■水・日・祝＋土曜PMの固定休み
■休憩120分と長めなので、お近くにお住まいなら一回帰宅することもできます
■すぐ近くにも店舗があり、シフトなどのフォローも協力し合える環境

≪こんな会社です≫
■神奈川県中心に首都圏に約20店舗展開
■クリニックとのマンツーマン型での出店が多いです
■どの店舗も外来メインで在宅の対応数は少なめ
■完全週休2日制・年間休日120日以上
■夏季休暇7日・年末年始7日程度
■退職金：有
■離職率が低く、ベテラン薬剤師さんも多く30～50代を中心に幅広い世代が活躍中！
■育児休暇は女性だけではなく男性も取得実績あり
■定期異動があるわけではなく、異動頻度は低めで長く働けます
■研修はOJT中心に不定期で勉強会などを実施
■ガツガツキャリアップ！より、プライベートとのバランスを取りながら無理なく長くお勤めしたい方にオススメ
■穏やかな人が多く、働きやすい環境
■人間関係もとてもよく、円滑に業務をすすめやすいです

≪こんな方におすすめ≫
■外来メインのお仕事ご希望の方
■美容系の科目にも興味のある方
■ガツガツキャリアップ！より、プライベートとのバランスを取りながら無理なく長くお勤めしたい方にオススメ

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

≪こんな企業です≫
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しております。
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です！
■システムも充実しており、過誤の心配なく効率的に働ける環境が整っております。
■充実した研修制度・人事制度・評価制度・キャリア支援制度等があるのも特徴です。
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されております。
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として活躍できる豊富なフィールドがございます。
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており、大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しております。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急江ノ島線および相鉄本線の大和駅より徒歩5分ほどの場所に位置し、毎日の通勤が非常に便利です。
■内科や整形外科など複数の医療機関から処方箋を応需しており、1日平均約90枚に対応しています。
■正社員とパートを含め薬剤師7名と事務スタッフが在籍し、協力して日々の業務に取り組んでいます。

【法人特徴について】
■東京と神奈川を中心にドミナント展開を行っており、店舗間の連携が強く無理な異動も基本ありません。
■調剤事業以外にも多角的に事業を展開し、売上高100億円を突破するなど経営基盤が非常に安定しています。
■従業員の働きやすさを追求し、労働環境の整備や研修制度の充実に力を入れ、定着率向上に努めています。

【想定される業務内容】
■外来患者様への調剤業務や服薬指導、監査業務など、薬剤師としての専門知識を活かした業務を担当します。
■施設在宅86名および個人宅9件を担当しており、無菌調剤を含めた本格的な在宅医療業務に関われます。
■医師や看護師、ケアマネージャー等の他職種と連携し、地域住民の健康を支える幅広い業務を経験できます。

【店舗情報と応需状況について】
■小田急江ノ島線の善行駅から車で8分ほどの場所に位置しており、地域の病院から主に処方箋を応需している調剤薬局です。
■主な応需科目は内科や呼吸器科、整形外科など多岐にわたり、1日あたりの処方箋枚数は30枚から40枚程度となっています。
■薬剤師は常勤1名とパート5名の体制で運営されており、在宅業務についても居宅や施設への対応を積極的に行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■現職の管理薬剤師が長期休暇を予定しているため、店舗を牽引してくださる新しいリーダー候補を急募にて受け付けております。
■管理薬剤師としての経験は問いませんので、これから店舗運営のスキルを身につけたいという意欲的な方を求めています。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを図り、チームワークを大切にしながら業務に取り組める方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■大手調剤チェーン出身者が経営層にいるため、大手に準じたしっかりした仕組みがあります。
■患者様一人ひとりへの奉仕の心を大切にし、調剤事業だけでなく介護事業も展開しています。
■東京や茨城などを中心に10店舗を展開し、地域医療への貢献を続けながら成長中の企業です。