京急久里浜線｜年間休日120日以上｜の求人検索結果16件

≪こんな施設です≫
■病院を複数運営する医療法人の介護老人保健施設です
■入所者100人、通所20人が利用する施設となります
■医師、看護師、作業療法士、管理栄養士、介護福祉士など他職種と連携して入所者様の健康をサポートするお仕事です

≪業務内容≫
■届くお薬の管理・セット等がメインの業務
■薬剤管理業務

≪おすすめポイント≫
■時給2,500円+賞与11万円～16万円と好待遇です。
■車通勤可能（駐車場無料）、最寄駅から送迎バスも利用できます。
■月間で60～65時間程度の勤務が出来る方、
　1日7時間勤務の場合月に9回勤務できることが目安となります。

【店舗情報と応需状況について】
■京急久里浜駅から徒歩1分、JR久里浜駅からも至近の好立地で、皮膚科や泌尿器科、内科など多岐にわたる科目を応需しています。
■1日あたりの処方箋枚数は約150枚と非常に活気があり、近隣の複数クリニックから広域に処方箋を受け付けているのが特徴です。
■薬剤師は常勤4名とパート1名の体制で運営しており、常時4名から5名の薬剤師が協力し合って迅速な調剤業務にあたっています。

【法人特徴について】
■横須賀市久里浜の1号店から始まり、現在は関東圏を中心に11店舗を展開する地域密着型の調剤薬局チェーンとして成長中です。
■調剤薬局の運営だけでなく静岡県で介護施設を開業するなど、医療と介護の両面から地域包括ケアの実現に大きく寄与しています。
■本部にラウンダー薬剤師が在籍しているため、スタッフの急な欠員や休暇の際にも相互にフォローし合える強固な体制が自慢です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日以上と設定されており、日祝休みに加えたシフト制によりプライベートの時間も十分に確保できます。
■有給休暇の取得についても本部のバックアップ体制があるため相談しやすく、夏季休暇や年末年始休暇もしっかりと完備しています。
■正社員比率が高いため一人あたりの業務負担が過度になることを防いでおり、ワークライフバランスを重視したい方に最適な環境です。

【想定されるキャリアイメージ】
■新人教育研修やフォローアップ研修が充実しているため、中途入社の方でも着実に業務を覚えてステップアップすることが可能です。
■管理薬剤師研修や階層別の研修制度が用意されており、個人の成長段階に合わせてマネジメント能力を養う機会も豊富にあります。
■地域密着の多店舗展開を行っている法人だからこそ、将来的に複数の店舗を統括するポジションを目指すなど多様な道が開かれています。

≪こんな病院です≫
■海沿いにある落ち着いた雰囲気の療養型病院です。
■ドラマや映画の撮影にも利用されている、有名な病院です。
■病院経験が無くても、調剤薬局のご経験があればOK！
　業務内容は調剤業務に加え、ご希望があれば病棟業務にも携われます。
　ご自身のスキルや希望に合わせて無理なくご就業可能です◎
■働いている方皆さん穏やかで優しい方ばかり！

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■京急久里浜線「三浦海岸駅」から徒歩1分という通勤に非常に便利な立地にある薬局です。
■主な応需科目は整形外科と皮膚科となっており、1日に約180枚の処方箋を応需しています。
■薬剤師は常勤2名、パート2名の体制で、他に事務スタッフも複数名在籍し業務を行っています。

【法人特徴について】
■全国に多数の店舗を展開する業界大手であり、安定した経営基盤の下で働くことができます。
■総合病院門前から医療モール型まで、多様な出店形態で地域医療の幅広いニーズに応えています。
■在宅業務にも積極的に取り組んでおり、地域連携薬局や健康サポート薬局の実績も多数あります。

【勤務実態について】
■年間休日は業界トップクラスの126日となっており、プライベートの時間も大切にできます。
■夏季休暇は5日間、年末年始休暇は4日間が設定されており、長期の休暇も取得可能です。
■残業代は1分単位で計算して支給されるため、頑張った分はしっかりと給与に反映されます。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は体系的な研修プログラムがあり、中途入社の方でも安心してキャリアをスタートできます。
■将来的にはご自身の希望や適性に応じて、管理薬剤師やエリアマネージャーを目指すことも可能です。
■専門認定薬剤師の育成プロジェクトも用意されており、専門性を高めていくキャリアも描けます。

≪こんな薬局です≫
■2017年オープンの比較的新しい薬局です
■枚数も定着してきており、安定的に働けます
♢関東圏を中心に複数店舗を展開している調剤薬局です
♢今後も新規店をオープンしていく予定です！
♢1日の枚数がそこまで多くない為、無理なくご勤務頂く事が可能です

≪薬局の特徴≫
■関東圏を中心に11店舗展開をする、地域密着の会社です。
■横須賀市久里浜に1号店をオープンし、埼玉、東京、千葉へと店舗拡大をしています。
■調剤薬局の運営に限らず、静岡県に介護施設も開業しており、包括的な地域医療に貢献しています

≪業務内容≫
■門前はなく、面で応需予定です
■薬剤師は2名で運営予定
■立ち上げを支えてください！

≪こんな方にオススメ≫
■駅から近い薬局で働きたい方
■薬局立ち上げを経験してみたい方

≪教育制度≫
■新人教育研修として、導入研修、社内勉強会、フォローアップ研修など
■管理薬剤師研修や階層別研修などキャリアに応じたご用意有り
■e-ラーニング認定薬剤師研修補助もございます

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの逗子駅などからバスで20分、マイカー通勤も相談可能で通勤しやすい環境です。
■近隣のクリニックより脳神経外科や内科をメインに、1日約40枚から50枚応需します。
■常勤1名とパート4名の体制で協力し合い、無理なく業務に取り組める人員配置となります。

【法人特徴について】
■東京と神奈川を中心にドミナント展開を行い、地域密着型の薬局運営を推進しています。
■売上高100億円を突破し、カフェ運営や再生可能エネルギー事業など多角的に展開します。
■在宅医療にも注力し、無菌調剤室の設置や専門店舗の展開で地域No.1を目指しています。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と多く設定されており、仕事とプライベートのメリハリがつきます。
■外来店舗での月平均残業時間は10時間程度と少なく、自分の時間を大切にできる環境です。
■有給休暇の消化率も約70％と高く、リフレッシュしながら長く働き続けられる職場です。

【こんな取り組みをしています】
■熱中症対策として冷たいおしぼりを配布するなど、地域住民への配慮を大切にしています。
■栄養相談ができるカフェの運営など、薬局の枠を超えた健康サポートを実施しています。
■40周年記念イベントの開催など、社員同士の交流を深める機会も大切にしている企業です。

【店舗情報と応需状況について】
■京急久里浜線「北久里浜駅」から徒歩1分と、通勤アクセス抜群の好立地にあります。
■2階のクリニックから内科を中心に、小児科、循環器科、皮膚科など幅広く応需しています。
■1日約80枚～100枚の処方箋を、薬剤師常時3名体制と事務員1～2名で対応します。

【職場環境と雰囲気】
■待合室も調剤室も広々としており、薬棚も綺麗に整理整頓され清潔感があります。
■気さくな代表と従業員の距離が近く雰囲気が良いため、社員の定着率が非常に高いです。
■30代から40代のスタッフが中心となって活躍しており、落ち着いた雰囲気で働けます。

【こんな方にオススメ】
■ノルマに追われず、患者様としっかり向き合う時間を大切にしたい方におすすめです。
■有給消化率100％の職場で、ワークライフバランスを最優先に考えたい方に最適です。
■横須賀市に根差し、風通しが良く定着率の高い職場で長く働きたい方。

【やりがい/おすすめポイント】
■駅徒歩1分、残業月10時間、有給消化率100％と、抜群の働きやすさが魅力です。
■代表との距離が近く風通しの良い社風で、社員の定着率が非常に高い職場です。
■ノルマがなく、ゆとりのある人員配置のため、患者様と丁寧に向き合うことができます。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。