都営浅草線｜高時給(2,500円以上)の求人検索結果5件

＼オンライン未経験もサポート／（大田区エリア担当より）
調剤経験があれば、オンライン対応が初めてでも分業制で集中して業務を覚えられるため安心してスタートできます。

【店舗情報と応需状況について】
■西馬込駅から車で8分、総合病院の目の前に位置しており、月曜日から土曜日および祝日の17時まで開局しています。
■総合科目の処方箋を1日約140枚から150枚応需しており、外来のほかオンラインでの応需を主軸としております。
■外来では抗がん剤や一包化など重い処方内容が多くなりますが、オンライン業務と外来業務はほぼ分業されています。

【法人特徴について】
■大手医療系IT企業からの出資を受けており、非常に安定した事業基盤と経営状態を誇る安心して勤務できる会社です。
■オンライン服薬指導に特化しており、独自のシステム開発により患者様の利便性を高める工夫を日々続けております。
■完全予約制のシステムにより患者様の流れを正確に把握できるため、業務の計画が立てやすく精神的負荷が少なめです。

【職場環境と雰囲気】
■20代から60代まで幅広い年代の女性スタッフが活躍しており、長く勤務しているベテランも多く安心感のある職場です。
■オンライン対応により直接来局する患者様が少ないため、感染症への罹患リスクを抑えながら安全に業務に取り組めます。
■業務効率化のためにエンジニアへの改善依頼もしやすい環境が整っており、スタッフ間のコミュニケーションも良好な社風です。

【店舗情報と応需状況について】
■浅草駅から徒歩5分ほどの好立地で、都営浅草線や東京メトロ銀座線など複数路線からスムーズにアクセスすることが可能です。
■近隣のクリニックから循環器科や内科をメインに処方箋を応需しており、1日あたりの平均枚数は60枚程度となります。

【法人特徴について】
■宮城県を中心に東北や関東地区へ多角的に店舗展開をしており、通信販売やコンサルティング事業など幅広く事業を運営しています。
■今後も関東エリアを中心に着実な新規出店を計画しており、組織として堅実に成長を続けている将来性のある法人組織です。
■代表と従業員の距離が非常に近く風通しの良い社風が自慢で、社員が安心して長く働ける環境作りを最優先に考えております。

【職場環境と雰囲気】
■40代前半の女性薬局長を中心に薬剤師同士の仲が非常に良く、困ったことがあればすぐに相談できるアットホームな環境です。
■代表自身も社員一人ひとりを自由かつおおらかに見守るタイプであり、過度な強制がなく自律的に動ける快適な職場と言えます。
■浅草という土地柄、地域に根差した温かい雰囲気があり、患者様とのコミュニケーションを大切にしながら落ち着いて働けます。

≪企業の特徴≫
★採用
●ドラッグストアでは珍しい調剤・OTCは完全に別採用なため、調剤に特化してお仕事いただけます。
●1店舗　平均勤務人数　薬剤師数：5.7名　医療事務：3.3名　の配置
●店舗展開が近隣に多い為、転居無の異動で多くの科目の勉強も出来ます。（異動範囲：自宅より1時間圏内）
●契約社員であれば、店舗指定・時間指定・曜日指定ができます。

★労働環境
●薬局の閉店時間は87店舗中、平均19時（21時閉店　3店舗・20時閉店　11店舗）
●平均残業時間　10時間ほど
●1人薬剤師の店舗はありません。

★福利厚生
●労働組合もあり、従業員の働く環境が守られています。
●産休・育児休暇の実績も多く、正社員はもちろん、パートの方も取得されています。
●独身寮（正社員のみ）：ワンルームのマンションで25,000円（光熱費別）で利用できます。　※ご自宅通勤できる方でも入居の相談可。
●LTD制度を導入：病気やケガにより長期間に渡って就業が不能になったときの所得を補償する制度

≪こんな店舗です≫
●人気の銀座エリア！
●最新のレセコン管理システムあり
　機器の導入も進んでおります♪
●一人薬剤師になる時間帯はありません。
●副業は不可となります。

○店舗特徴○
■処方箋枚数は80枚/日、応需科目は内科, 消化器科, 皮膚科をメインに応需しております。
■薬歴は、紙薬歴となっております
■大通り沿いに面しているので人通りも多く、安心して通勤することができます
■異動なく勤務することができますので、同じ店舗にて安心して勤務することができます
■Wワークや副業希望の方も勤務可能ですので、収入アップしたい方もぜひお問い合わせください

＼店舗の特徴／
■眼科・耳鼻科を応需予定。
■薬剤師2名、事務3名体制を予定しています。
■早番、遅番いずれも対応可能な方を募集します！勤務日数はご相談ください。
■Ｗワーク可能です。

＼会社の特徴／
■IT・臨床検査・農業事業など約50社もの企業から成り立っている大手企業のため、安定性は抜群です。
■ピラミッド型の組織ではなく、役職関係なくフラットに意見交換が出来る組織運営を行っているので
　トップダウンではなくみんなで考え・みんなで行動する方針なので遣り甲斐をもって働く事が可能です。
■高待遇・働きやすさでリーディングカンパニーを目指しているため、
　過剰な設備投資や立派な本社等はなくそんなお金は皆に分配するという思いがあるます。