都営新宿線｜正社員｜の求人検索結果250件

◎企業の特徴
■地域医療に貢献すべく東京・神奈川・埼玉に展開をしております。
■代表や経営陣は若く柔軟性があり意見なども通りやすい社風です。
■ラウンダー社員が多く在籍している為、急なお休みも取得しやすい環境です。
■年間休日平均120日以上ある優良企業です。夏季休暇3日冬季休暇4日ございます(年間休日に含む)
■完全週休二日制を採用しており、ライフワークバランスも充実できます。
■有給消化率も非常に高い水準にあり、産育休の取得実績もございます。
■e-ラーニングも会社負担で受講することができ、研修認定薬剤師取得を取得・更新することができます。
■中途採用で若手を多く採用しており、平均年齢は30代後半の調剤薬局です。
■平均残業時間は10時間以内です。(固定残業代20時間込みの年収提示)
■1人薬剤師の店舗がない為、安心して勤務することが可能！
■通勤時間は40分圏内は目安に配属を決めています。
■代表が大切にしていること
　【感謝】家族等のサポートがあって勤務できている為
　【チームワーク】店舗内、店舗間意識をしっかり持つ　
　【コミットメント】会社からの指示に対して自立性を意識する

○こんな会社です○
■東京に約40店舗・グループで関東に約90店舗展開の会社です
■ほぼ全店が黒字経営！末永く安定して働ける会社です
■≪20-30代で経営やマネジメントに興味がある方必見≫
希望者は、20-30代の方も【ブロック長補佐】などのポジションにチャレンジ頂いています。
■1人薬剤師店舗が多い薬局。管理薬剤師（=高年収）へのチャンスが多いです。
■クリニック開業支援・人材事業など、調剤以外にも収入の柱があり、経営も安心です。
■成果主義な社風で、かかりつけ、ジェネリックなど、
社員の頑張りは正当に評価し、入社年数に関係なくステップアップできる環境です。
■エリア選択可能。全域(関東)・ 自宅通勤範囲などから選択できます。

■1927年11月に創業、以来90有余年にわたり葛飾・江戸川の地域の薬局として、皆様の健康をサポートしております。
■現在は、総合商社「カメイ株式会社」のファーマシーグループの一員です。
■葛飾区、江戸川区を中心にドミナント展開をしており、11店舗を展開されております。
■ドミナント展開をしておりますので、積まれたい経験によって通勤時間をあまり変えることなく店舗の異動が可能です。
■各店舗が近いため、店舗間でのやり取りやヘルプ体制も充実しております。
■在宅活動に力を入れております。平成12年より積極的に取り組んでおり、在宅専門店舗のほかに、ほぼ全店舗で在宅に取り組んでおります。
■終末期の患者様等、クリーンルームを使用した専門性の高い無菌調剤も行っております。
■OTCの薬局製剤、オリジナルサプリの販売等、OTC販売にも力を入れています。
■キッズファーマシー、子供食堂の開催等、地域活動にも積極的に取り組んでおります。
■『年間休日123日』プライベートも充実できます。
■充実した研修制度をご用意。自己研鑽を力強くサポートします。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの小伝馬町駅や馬喰町駅、馬喰横山駅から徒歩5分圏内と、複数路線が利用可能で毎日の通勤に非常に便利な好立地の職場環境です。
■具体的な応需科目や1日あたりの処方箋枚数については現時点で未定のため確認が必要ですが、近隣医療機関等から応需すると考えられます。
■店舗での常時勤務人数などの詳細な体制については確認が必要ですが、無理のない人員配置を行い安心して働ける環境作りを目指しています。

【法人特徴について】
■多岐にわたる事業を展開する大手グループの中核企業であり、安定した経営基盤のもとで安心して長く働き続けられる環境があります。
■現場の声を大切にするボトムアップ型の組織運営を行っており、年齢や社歴に関わらず実力や意欲を正当に評価する風土が魅力です。
■利益を社員に還元する方針を掲げており、過剰な設備投資を控えて給与やインセンティブとして頑張りをしっかりと反映しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■実力次第で早期のキャリアアップが可能であり、30代で役員や子会社の社長として活躍するなど多彩なキャリアパスが描けます。
■薬剤師としての専門性を高めるだけでなく、マネジメントや新規事業の立案など経営視点を養う経験を積むことも可能な環境です。
■独立支援制度や起業支援制度も整備されており、将来的に独立を目指す方や自身の夢を実現したい方にとっても魅力的な職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの御茶ノ水駅や新御茶ノ水駅から徒歩5分と毎日の通勤に便利な好立地です。
■漢方内科や漢方消化器内科などを中心に1日平均約80枚の処方箋を応需しています。
■正社員の薬剤師が複数名在籍しており、手厚い人員体制で業務に取り組める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充による募集のため、即戦力として活躍いただける方を急募で探しています。
■患者様との対話を大切にし、長期的に勤務して信頼関係を築ける方を歓迎しています。
■漢方調剤に興味があり、専門的な知識を深めながらスキルアップしたい方に最適です。

【法人特徴について】
■吉祥寺を本拠地に創業85年の歴史を持ち、30店舗以上を展開する安定した企業です。
■薬局運営に加え介護やドラッグストア事業も展開し、地域医療を幅広く支えています。
■エリアマネージャーを配置して現場をフォローするなど、働きやすい環境作りが魅力です。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、経験やスキルに応じて年収600万円も目指せる好条件です。
■年間休日は125日以上確保されており、プライベートの時間も大切にできる環境です。
■住宅手当や退職金制度などの福利厚生が充実しており、長く安心して働くことができます

■ □ ■　特 徴 ・ ポ イ ン ト　■ □ ■
★創業300年以上の歴史！医薬品開発から調剤まで行う「複合型医薬品企業」！配置薬の創業からスタートした富士薬品は300年以上の歴史があり、配置薬に於いては300万件を抱える全国シェア率№１の企業です！現在では配置薬のほか、医療用医薬品の開発・製造・販売から、ドラッグストア、調剤薬局の運営をする「複合型医薬品企業」として、他にはない企業の独自性を発揮しております！

★企業テーマは‟地域の健康インフラ”！
グループ全体で全国に1,357店舗を展開する当社は、゛地域の健康インフラ“をテーマに取り組んでおります！医薬品の開発～調剤まで行っている富士薬品の強みを活かし、地域の健康ニーズをカバーできる店舗をづくりを心掛け、『何かあれば富士薬品へ相談しよう！』という地域密着薬局を目指しております！

★働きやすい企業へ！2年連続で「健康経営優良法人」の資格取得！育児休暇制度、育児時短勤務制度は共に業界最長クラスで、女性が安心して活躍できる環境です！残業時間については各エリアマネージャーに削減目標値が定められており、会社全体で平均で月6～10時間に抑えられております！

★「えるぼし最高位３つ星認定」を取得！
女性の活躍を推進する企業として国から認められた証であり、女性の活躍を応援する企業です！
育児休暇の延長が3歳まで可能や育児ギフト制度、男性の育児休暇取得の促進など、ライフイベントの影響を受けやすい女性が、長期的に活躍できる仕組みづくりに挑戦しております！

★多様な店舗形態で幅広い経験が積める環境です！
ドラッグストアをメインに展開する富士薬品ですが、店舗出店形態は多種多様です！
ドラッグ併設店は勿論のこよ、調剤単独店の出店があるほか、応需形態も総合病院門前型、クリニックモール型、医療ヴィレッジ型、面応需型と多岐に渡り、富士薬品内で多様な店舗での就業経験が可能です！
その他、期間限定で地方圏のグループ会社への出向も可能ですので、店舗だけでなく全国あらゆるエリアにて経験を積むことも可能です！

★分申請推進でドラッグストア特有の深夜勤務はございません！会社としてドラッグストアと調剤室の営業を分ける分離申請を推奨しております！
薬剤師は調剤部門への配属になりますので、店内のレジ打ちや品出しへ駆り出されることはございません！
調剤室も「19時まで営業」や「日祝休み」の店舗が多いので、調剤薬局と大差なくご就業いただくことができます！

★薬剤師の就業サポートが充実！
大宮本部に「メディカルサポートセンター」が設置されており、店舗の処方箋入力を遠隔操作にて代わりに入力してもらえるシステムを導入！これにより現場の医療事務がピッキングサポートに入りますので、薬剤師が対人業務に集中できる環境が整っています！
機械化も各店舗ニーズに合わせて進めており、自動調剤分包機や無菌調剤室も導入されております！薬歴に関しては全店共通で音声入力システムを導入しておりますので、薬歴入力による残業軽減につながっております！

★充実の研修制度！
新卒研修は勿論のこと、キャリアＵＰ研修やe-learning補助制度など多彩な研修プログラムがございます！
各々の成長フェーズに合わせた研修制度がありますので、安心して就業できる環境です！

＼＼ こんな会社です ／／
■大手ドラッグストアチェーン。
　東証プライム上場企業で、福利厚生は業界内でもトップクラスの水準です。
■展開している事業内容は薬局および店舗販売業に基づく医薬品等の販売ならびにフランチャイズ店への卸売販売業となります
■産前産後休暇も100％取得可能
　1年以上勤務した社員は子供が１歳に達する前日まで育児休業を取得することができます。
　その後は「育児短時間勤務制度」を利用することができます。
■多彩な教育システム
　「新入社員研修」の他に基礎固めの「薬剤師新入社員研修」などの様々な研修制度があり、
　自宅学習が可能なe-ラーニング講座、本人のキャリアアップのための通信教育等、豊富な研修システムがあります。

〈企業紹介〉
■北海道、東北、関東と18店舗経営の企業です。
関東は現在6店舗経営しております。
■地域に根ざした店舗展開を行っており、在宅業務にも注力しています。
■キャリアアップ志向のある方歓迎です！
■独立支援制度がありますので、将来的にご自身で経営をしてみたい方にもおすすめです◎

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの神田駅から徒歩3分と、複数路線が使えるアクセス抜群の好立地です。
■近隣の医療機関から内科や整形外科を中心に、1日約40枚の処方箋を応需します。
■薬剤師2名と事務員1名が在籍し、常時1名から2名の体制で業務にあたります。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に根差した医療サービスを継続するための、体制強化に伴う定期採用となります。
■調剤経験が浅い方やブランクのある方も歓迎しており、丁寧に指導する体制があります。
■少人数で協力し合うため、チームワークを大切にできる協調性のある方を求めています。

【勤務実態について】
■平日の営業は18時まで、土曜は午前のみで、メリハリをつけて働くことができます。
■日祝とシフト休を組み合わせた週休2.5日制で、年間休日は120日以上です。
■残業はほとんどなく、定時で退社できるため、仕事後のプライベートも充実します。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤、監査、服薬指導、薬歴管理といった一連の業務が中心です。
■患者様一人ひとりと丁寧に向き合い、親身なカウンセリングを行っていただきます。
■約1,400品目の医薬品を取り扱っており、幅広い知識を身につけることができます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの小川町駅、淡路町駅、神田駅から徒歩2分ほどと、複数路線が利用可能でアクセス抜群です。
■応需科目は内科、外科、皮膚科、心療内科の処方箋を面で受け付けており、1日の枚数は約40枚です。
■薬剤師は常時2名体制で業務を行っており、土曜日は1名体制で運営しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のための募集ですが、同時に来春予定のM&A計画も見据えた採用となります。
■今後のM&Aによる新規展開に向け、フットワーク軽く新しい環境で意欲的に活躍できる方を求めています。
■管理薬剤師の経験は問いません。キャリアアップに興味がある20代から30代の方を歓迎します。

【法人特徴について】
■1983年の設立以来、医療・福祉業界の調剤薬局として長い歴史を持ち、安定した経営を続けています。
■東京、埼玉、新潟、栃木にグループ全体で約10店舗の調剤薬局を幅広く展開しています。
■30代後半の2代目社長が牽引しており、風通しの良い組織運営が期待できる環境です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗は移転したばかりで非常に綺麗であり、清潔感のある快適な環境で勤務することができます。
■2階にはコーヒーブースが設置された休憩室があり、リラックスしてゆったりと休むことが可能です。
■従業員の男女比は半々で、40代くらいまでの方が中心となり幅広く活躍している職場です。