ブルーライン(横浜市高速鉄道1号線・3号線)｜在宅｜の求人検索結果106件

≪こんな薬局です≫
■上永谷駅より徒歩5分圏内
■在宅メインの店舗（詳細下記）
■近隣クリニックからは婦人科・内科・循環器科メインに応需
■若手でも年収～600万円相談可！
残業代も別途支給で更に稼ぐことができます

≪こんな働き方です≫
■基本的に月～土曜日のシフト制
■日曜の外来は専門スタッフがいるのでお休みできます
■オンコールは1～2ヶ月に1回程度
オンコール手当あり

≪在宅を学びたい方にオススメ≫
■個人在宅（居宅）件数：約300件
■施設在宅もあり
■無菌室あり
■臨時の麻薬処方にも対応
■店舗に専門家がおり、終末期在宅医療を最前線で学ぶ事ができます
■往診同行を行い、地域の多くのドクターと連携しています
■地域連携・多職種連携を本格的に学べます
■在宅のスキルを身につけ将来的な独立を考えている方にもオススメ
■病院から転職された方も多くいらっしゃいます

≪自動車運転について≫
■運転必須となります
■これまでペーパードライバーでも大丈夫です
入社後に運転を始めた方がいらっしゃいます
■軽自動車で運転範囲も約15分圏内

≪こんな法人です≫
■関東圏中心にグループで約100店舗展開
■年間休日120日以上
■代表が社員の夢を本気で応援、風通しの良さを掲げております
■新卒5年以内の離職率も低く、定着率も高い
■入社年数が浅い方でも、本人のやる気次第でどんどん業務をお任せしキャリアアップの実績があります
■一方的な異動命令はなく、面談にて本人の希望もしっかりヒアリングします
■電子カルテ、二次元バーコード導入等のシステム化を進めています
■独立支援の実績多数（創業15年で10名以上の独立を支援）
■エリアマネージャーが各店舗をしっかりフォローする体制

≪こんな薬局です≫
■横浜支内に4店舗展開している調剤薬局
■4店舗全てが戸塚区内にあり、ヘルプ体制も整っております
■代表は薬剤師で在宅をメインで対応しております。
■こちらの店舗は戸塚駅から徒歩3分の好立地
■近年オープンした綺麗な店舗です
■個人在宅を中心に力を入れております。
■クリーンベンチ導入済みです
■有給休暇・育児休暇取得率100％、年間休日117日

≪業務内容≫
■施設・個人在宅をメインに対応していただきます
■薬剤師は常時3名で１施設と個人100名弱を対応
■外来は、内科・婦人科・産科をメインで、1日10枚弱応需しております

≪こんな方にオススメ≫
■在宅に興味がある方、在宅経験が無くてもOKです！

≪研修制度≫
■現場社員によるOJTでサポートがございます。

＼ こんな特徴があります！ ／
◇機械化の進行◇
AIを取り込んだ機械化を進めており、急な人員不足の際に業務負担が増えないよう、
働きやすい環境づくりを重視しています。


◇『一緒に成長する』ための研修制度◇
同社では医療事務の方と一緒に研修を行ってるのが特徴の1つで、一緒に働く意識を持つために行っています。
そのため、同期との関係をしっかり築くことが出来ます。
他にも、海外研修や介護施設への研修も行っており、これからまた開催する予定です。
更に、今後を担う薬剤師へ成長して頂くために、elearning受講や認定薬剤師資格取得の費用負担も行っています！

◆着実にキャリアアップ◆
現場から本部でキャリアチェンジする方もいれば、エリアマネージャーになる方など、今後のなりたい姿をサポートしています。
人事考課制度は、自身で立てた目標に対してのフィードバックとなっているため、目標に向かってどうなりたいかなどを一緒に考えてくれる会社です！


≪ 企業紹介 ≫
福島県に本社を構え、グループを合わせて196店舗展開しています。
主に東北・東日本エリアを中心に店舗を構えており、山形県内には24店舗ございます。
薬局以外にも医薬品卸、介護領域、保育園の運営など多岐にわたる経営を行っています。
『よろこばれて、よろこぶ』をコンセプトにしており、お客様からはもちろんのこと、従業員からの声も反映し喜んで働けるような環境づくりを行っています。
薬剤師の平均年齢は47歳で、新卒入社の方はほぼ100％の定着率を誇っています！

【店舗情報と応需状況について】
■JR線・ブルーライン「戸塚駅」から徒歩8分程度という、毎日の通勤に便利な立地にあります。
■病院門前で循環器科や整形外科など幅広い科目を応需し、1日の処方箋は150枚以上です。
■薬剤師は常時7～8名体制と人員にゆとりがあり、落ち着いて業務に取り組むことができます。

【法人特徴について】
■首都圏に18店舗の調剤薬局を展開しており、安定した経営基盤のもとで働ける法人です。
■主に総合病院の門前に薬局を出店しており、専門的な知識やスキルを磨ける環境が豊富です。
■社員の定着率が非常に高く、勤続10年以上のベテランスタッフも多数在籍し活躍しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■病院門前で多科目を経験することで、オールラウンドな知識を持つ薬剤師へと成長できます。
■スポーツ整形という特色ある分野の処方に触れ、自身の専門性を高めていくことが可能です。
■原則として異動はほとんどないため、一つの店舗で安心して長くキャリアを築いていけます。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなる地域医療への貢献と体制強化のため、チームの一員として活躍できる方を募集します。
■病院門前で専門性を高めたいという意欲のある方や、在宅医療に関心のある方を歓迎します。
■ワークライフバランスの整った環境で、腰を据えて長くキャリアを築きたい方を求めています。

≪オススメポイント≫
■ドミナント展開をしている企業のため大きな異動はありません。
■地域に密着した環境で患者様の健康サポートが出来ます。
■充実した研修制度で経験に不安がある方も安心です。
■年間休日125日、月の平均残業時間が6時間と少なく、有休の平均取得日数も10日とワークライフバランスが取りやすい環境。

≪こんな薬局です≫
■東京・神奈川を中心に店舗展開しているチェーンの調剤薬局です。
■出店エリアが限られているため異動範囲は狭いです（ドミナント展開）。
■女性が長く働ける環境が整っており、産休育休取得後に時短制度での復帰が可能です。
■採用担当者も休暇取得し復帰されています！子育てに理解のある社風が自慢！
■男性の育児休暇取得実績もございます。
■薬剤師としての研修はもちろん、英会話教室など多種の教育制度あり！
■会社として在宅医療に注力しています。
■老人施設での医師の回診同行の他、個人宅の居宅療養を行っています。
■会社として残業を少なくする取り組みをしているためワークライフバランスが取りやすい企業です。
■薬剤師以外にも本社系などのキャリアパスもあり！

≪充実した研修内容≫
■一人ひとりに合わせた目標設定をもとに評価します。
■基本的な薬学的な研修の他に、英会話レッスンや安全管理研修など外部研修も充実しています。

≪福利厚生も充実≫
■会員制リゾートホテル、学会・外部研修費用補助、日帰り社員旅行、ボウリング大会、ゴルフコンペなど。

≪日本でいち早く欧米型ドラッグストアを展開≫
■目指すドラッグストアの姿は、地域の健康を支える「医療機関」です。
■ヘルスケア商品を豊富にラインナップし、「セルフメディケーション」を推進しています。
■医療ヘルスケア商品（調剤＋OTC等）の売上割合は約50％で業界トップクラス！
■調剤を核に、OTC・サプリメントなど、各分野で的確にアドバイスできる総合力が強みです。
■セルフメディケーションを推進することにより、医療費削減を通じて社会にも貢献しています。

≪住友商事100％出資の安定した事業経営≫
■M&Aが積極的に行われるドラッグストア業界において盤石な経営基盤は大きな強みです。
■総合商社として重要なヘルスケア分野に、戦略的かつ積極的な先行投資をしています。
■住友商事の協力を受け、調剤オペレーションの自動化を導入し効率化も図っています。
■充実した様々な福利厚生と制度もあるため、長く安心して生活を送ることができます。
■育児休暇なども法律以上の制度を用意し、子育てをしながら働ける環境を整えています。
■未来を見据えて成長し、長く活躍し続けられる環境の中で新たな一歩を踏み出せます。

≪風通しが良く働きやすい職場環境≫
■社員間は「さん」付けで呼び合えるほどフラットな関係性で、役職や立場は関係ありません。
■風通しの良い環境はアイデアを出しやすく、大きく成長できるチャンスが豊富にあります。
■風通しの良い社風を実現するために、様々なサークル活動制度も用意しています。
■首都圏にこだわった店舗展開のため、多くの仲間と交流ができ店舗間の連携も良好です。
■残業時間の削減や年2回の連続休暇取得など、ライフワークバランスも推進しています。
■安心して健康的に働けるからこそ、充分に力を発揮でき、心からやりがいを感じ成長できます。

≪スキル、知識を幅広く身に着けキャリアアップが可能≫
■日進月歩の医療業界で、薬剤師は日常業務を行いながらも日々学び続けることが重要です。
■年次研修だけでなく、調剤技術研修によって継続的に学び続けることができます。
■研修は業務時間内で実施し、オンとオフをしっかり切り替えてプライベートも充実できます。
■本部社員の35％が薬剤師！教育研修担当・開発担当・IT担当など幅広いキャリアがあります。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

【店舗情報と応需状況について】
■ブルーラインとグリーンラインが乗り入れるセンター北駅から徒歩1分という抜群のアクセスを誇ります。
■特定の医療機関に限定されない面対応で、1日あたり20枚から30枚ほどの処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常時1名から2名体制で、落ち着いた環境で一人ひとりの患者様と向き合うことができます。

【法人特徴について】
■関東および東海地方の住宅街を中心に、723店舗以上の調剤併設型ドラッグストアを展開しています。
■首都圏での高いシェアを背景に31年連続で成長を続けており、業界トップクラスの安定した経営基盤が魅力です。
■地域の方々の暮らしに寄り添うことを目指し、約9割の店舗を住宅街へ出店するドミナント戦略を推進しています。

【想定される業務内容】
■業務の約8割が調剤や監査、服薬指導となり、残りの約2割でOTC医薬品のカウンセリングも行います。
■調剤業務に集中しながらも、幅広い商品知識を活かしてお客様のセルフメディケーションを支援できます。
■全社の約半数の店舗で在宅医療を応需しており、将来的には在宅業務に携わる可能性もあります。

【職場環境と雰囲気】
■産休・育休からの復職率は100%を達成しており、多くの社員がライフイベント後も活躍しています。
■お子様が小学校3年生の学年末まで時短勤務が可能で、子育て世代への理解が深い社風です。
■個人ノルマは一切なく、お客様に喜んでいただくことを第一に考え、本質的な業務に集中できます。

≪こんな薬局です≫
■湘南台駅から徒歩5分程度にある薬局です。
■近隣のクリニックからの外来対応に加え、在宅医療にも注力しております

≪こんな法人です≫
■鎌倉市を中心に、県内で12店舗程展開している調剤薬局です。
■調剤薬局のみならず、居宅介護支援事業所や訪問看護リハビリテーションも運営しております。
■グループ内で協業しながらワンストップで高齢化が進む地域ニーズに対応しています。
■在宅に注力しますが、もちろん外来処方箋対応もしっかりと対応しています。
■外来処方箋対応がベースにあり、その先に在宅業務があるというお考えです。
■薬剤師の平均年齢は42歳、定着率も高い企業です。
■新卒薬剤師も毎年入社されており、若手社員の育成にも力を入れております
■近年は在宅に関わりたいというお気持ちがある方が中心に新卒入社されています。
■完全週休2日で、年間休日は120日以上です。
■有休も取得しやすい環境で、メリハリ勤務が叶います。

≪在宅について≫
■現在、約1,000名の在宅の患者様を通して、地域医療への貢献を目指しています。
■在宅件数の内訳は、居宅6割、施設4割となっています。
■在宅専任薬剤師がチーム一丸となって患者様の在宅生活を支えています。
■毎朝行うミーティングで、スタッフ全員が患者様の状態を把握しています。
■訪問する薬剤師が変わると、見方も変わるのでより厚みのある医療を提供できると考えています。
■わからないことを聞いたり、先輩からアドバイスをもらったりできる環境が整っているので、
　在宅に慣れていない新人薬剤師も働き易い環境です。
■4店舗にクリーンベンチを導入しており、無菌調剤処方箋にも対応しています。
■施設在宅では往診同行にも対応しております。
■訪問先でも薬歴を確認できる機材（iPad）を使い、往診同行を行っています。
■即座に情報を確認することができるので、医師とより迅速に薬についての検討を行うことができます。
■多職種連携の推進として、地域のケアマネジャー向けに定期的に勉強会を開催しています。

≪教育制度について≫
■最新の薬学に関する情報に触れてもらいたいという思いから、学会参加費は会社が補助。
■学会参加時の登録費、交通費、宿泊費を全額負担します（条件あり）
■社内でのOJT研修は勿論、社外でのOFF-JT研修もご用意あり
■年に1回、医師や歯科医師を招いて全社合同研修会を開催しています
■店舗単位での計画的な勉強会の実施で、知識をより深めることができます。
■緩和薬物療法認定薬剤師が在籍されており、勉強会を開催しております
■専門資格を取得されたい方にもバックアアップあり
■OJT研修ではしっかりと先輩社員がついて業務を教えてくださいます。
■在宅に携わってみたいけど未経験だし…とお悩み中の方も安心いただけます。

≪こんな方にオススメ≫
■転居を伴う異動はないため、神奈川エリアで長く働きたい方
■地域支援、高齢者福祉に興味のある方大歓迎
■在宅のご経験をしっかり積まれたい方や、在宅未経験でも今後チャレンジされたい方もオススメです

≪こんな企業です≫
■関西圏を中心に、総合病院前～漢方薬局まで展開している全国チェーンです。
■店舗ごとの調剤マニュアル・内規が整っており、現場でのOTC研修もチェックリストを元に指導頂ける為、どの店舗でも共通の研修が可能
■店舗の機械化が進んでいる為、安心して調剤業務に取り組める環境作りがされています。
■産休・育休取得率100％！時短勤務はお子様が小学校１年生の1学期が終わるまで取得が可能！9割以上の社員が復帰されています。
■ご自宅からの通勤範囲での配属店舗相談が可能。全国型勤務コースは5万円の手当＋地域手当(～10万円)の支給有！