ブルーライン(横浜市高速鉄道1号線・3号線)｜正社員｜の求人検索結果308件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの北山田駅およびセンター北駅から徒歩圏内にある、小児科クリニック門前の調剤薬局です。
■1日あたり50～60枚の処方箋を応需しており、小児科領域の専門的な知識を深めることができます。
■薬剤師は常時2～3名体制で、近隣店舗からのヘルプ体制も整っており安心して業務に臨めます。

【法人特徴について】
■埼玉県と神奈川県の特定地域に集中出店するドミナント戦略で、店舗間の強固な連携体制を築いています。
■「現場第一主義」を掲げており、従業員の働きやすさを大切にする風通しの良い社風が特徴の企業です。
■「全員参加型の会社」をモットーとしており、社員一人ひとりの自主性を尊重する文化が根付いています。

【勤務実態について】
■法人全体の平均残業時間は月10時間未満となっており、ワークライフバランスを重視する方に最適です。
■店舗間のヘルプ体制が確立されているため、有給休暇の取得率が非常に高く、お休みが取りやすい環境です。
■入社後半年から1年間は研修店舗にて勤務し、業務にしっかり慣れてから本配属先が決定となります。

【想定される業務内容】
■小児科クリニックから発行される処方箋に基づいた、調剤、監査、服薬指導といった業務が中心です。
■ノルマはありませんが、会社として推進しているかかりつけ薬剤師業務や在宅業務にも携わっていただきます。
■将来的には管理薬剤師として、医薬品の在庫管理や後進の育成など店舗運営全般をお任せします。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全国で850店舗以上展開、全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも、
認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！
長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である横浜市営地下鉄ブルーラインの下飯田駅からは、徒歩15分ほどで通勤が可能です。
■処方箋は1日に約140枚を応需しており、脳神経外科や内科、整形外科など幅広い科目に触れられます。
■外来業務だけでなく在宅医療にも注力しており、居宅16件や施設3件を担当し地域医療に貢献しています。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充による募集を行っており、在宅医療に対して前向きに取り組める意欲的な方を歓迎しています。
■調剤経験が4年以上ある方を即戦力として求めており、これまでの経験を存分に活かせる環境です。
■チームワークを大切にし、患者様やスタッフと円滑なコミュニケーションが取れる方を求めています。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と非常に多く確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけやすい環境です。
■完全週休2日制を採用しており、日曜や祝日に加えて平日も含めた休みでしっかりとリフレッシュできます。
■外来店舗における残業時間は月平均10時間程度と少なく、ワークライフバランスを重視できます。

＼店舗の特徴／
■上大岡駅バス10分程度
■内科クリニック門前
■以前より店舗がありましたが2024年大手チェーン傘下となりました

＼企業の特徴／
■東証プライム上場企業・東邦ホールディングスのグループ会社です。
■信頼される薬局であり続けるために
　ＱＯＬ(生活の質)、ＡＤＬ(日常生活動作)を考慮した服薬指導、
　最新のＩＣＴを導入した薬歴管理を行っています。
■在宅医療は東北から沖縄まで多くの店舗にて取り組んでいます
■薬剤師業務をバックアップするための作業の機械化、システム化を積極的に推進しています。
　たとえば、レセプト用コンピュータ、POSレジ、在庫管理システムを連動させ、
レセプト用コンピュータに処方内容を入力するだけで在庫情報がサーバーに集約できる環境を全店舗で展開！
　監査システムもピッキング・散剤共に整っている環境です！
■社外から講師を招き、地域の皆様へ予防医療の講座を実施しています。
■学会発表と調剤過誤防止研究会：学会発表は日々の取り組みから奨励し、
　調剤過誤防止については「研究会報」として全社共有しています。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である岸根公園駅からは徒歩1分と、通勤に非常に便利な立地にあります。
■小児科と内科を主に応需しており、在宅業務は居宅20件、施設2件に対応しています。
■薬剤師は常時3名体制で、事務員も配置されているため、落ち着いて業務に専念できます。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の店舗運営をより円滑に進めていくため、体制強化を目的とした増員募集です。
■幅広い診療科目の経験や、管理薬剤師としての経験をお持ちの方は特に歓迎されます。
■周囲のスタッフと協力しながら、前向きに業務に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■創業100年近い歴史を持ち、横浜・川崎エリアに密着したドミナント展開が特徴です。
■調剤併設ドラッグストアを主軸に、お客様の多様なニーズに応える店舗形態が魅力です。
■30年連続で増収を達成しており、安定した経営基盤のもとで安心して働けます。

【こんな方が活躍中】
■育児休業取得率・復帰率ともに100%で、子育てをしながらキャリアを継続する方が多いです。
■中途入社後1年以内で管理薬剤師へ昇進するなど、意欲的にキャリアを築く方が活躍しています。
■地域に根差した医療への貢献意欲が高く、患者様とのコミュニケーションを大切にする方が多いです。

【店舗情報と応需状況について】
■勤務地は横浜駅から徒歩約8分とアクセス良好な立地にある調剤薬局です。
■応需科目は内科、心療内科、神経内科が中心で、処方箋枚数は1日平均30枚程度と落ち着いています。
■薬剤師は常勤1名とパート1名の常時1～2名体制で、事務スタッフ2名と協力し業務を行います。

【法人特徴について】
■神奈川県を中心に首都圏や群馬、愛媛など複数の地域で店舗を展開している企業です。
■大学との共同研究論文発表や学会発表を通じて、医療費削減への貢献にも取り組んでいます。
■近年はドラッグストア併設店舗も出店し、OTC販売にも力を入れている点が特徴です。

【職場環境と雰囲気】
■社長が人柄を重視して採用を行っているため、現場は温和で協力的な方が多いです。
■20代から30代のスタッフが多く在籍しており、活気のある明るい職場環境です。
■経営層と現場スタッフとの距離感が近く、風通しの良いコミュニケーションが取れています。

【やりがい/おすすめポイント】
■処方箋枚数が比較的落ち着いており、患者様一人ひとりと丁寧に向き合える環境です。
■自分の「やりたい」という声が通りやすいボトムアップの風土があり、主体的に働けます。
■充実した研修制度や資格取得支援により、薬剤師としての専門性を高め続けられます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅はブルーライン仲町台駅で、駅から徒歩約3分と通勤に便利な立地です。
■在宅医療に特化しており、27施設、約1500名の患者様の処方箋に対応しています。
■薬剤師と非薬剤師を合わせて全体で50名が在籍し、手厚い人員体制を整えています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の新規出店計画も見据えた事業拡大に伴う増員での募集を行っております。
■在宅医療に興味があれば未経験の方も歓迎しており、自己研鑽意欲の高い方を求めます。
■多職種連携が重要になるため、コミュニケーション能力が高く柔軟な対応ができる方。

【法人特徴について】
■関東圏で在宅専門薬局を展開し、業界のパイオニアとして確固たる地位を築いています。
■介護施設や給食事業も手掛け、医療から介護までを包括的にサポートする体制です。
■ポリファーマシーの解消をミッションに掲げ、減薬による健康サポートにも注力します。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて年収500万円から700万円までを想定している求人です。
■年間休日は120日以上あり、リフレッシュ休暇など独自の休暇制度も整っています。
■退職金制度や認定資格取得の補助など、長期的に安心して働ける福利厚生が魅力です。

【店舗情報と応需状況について】
■センター南駅から徒歩1分と、駅直結で雨の日でも濡れずに通勤できる便利な立地です。
■婦人科や心療内科を中心に、様々な医療機関からの処方箋を面で応需しております。
■薬剤師は常勤2名とパート7名が在籍し、常時2名体制でゆとりをもって業務にあたります。

【想定される業務内容】
■一人当たりの対応処方箋枚数を20枚程度に設定し、患者様と向き合う時間を大切にしています。
■調剤業務に加えてOTC医薬品のカウンセリング販売にも携わり、幅広い知識を活かせます。
■約1500品目の医薬品を取り扱っており、多岐にわたる処方に触れながらスキルアップが可能です。

【職場環境と雰囲気】
■経営層との距離が近く、フラットで風通しの良い社風のため、自由に意見が言える環境です。
■多くの女性管理職が活躍しており、育児休業の取得率・復帰率はともに100%を誇ります。
■働きやすさへの取り組みが評価され「SMBCなでしこ融資」の対象企業に選ばれています。

【こんな方が活躍中】
■横浜・川崎エリアに根差し、地域住民の健康を支えたいという想いを持つ方が活躍中です。
■仕事とプライベートのメリハリをつけ、どちらも充実させたいと考える方が多く在籍しています。
■充実した研修制度や資格取得支援を活用し、自らの市場価値を高めようと努力する方。

【店舗情報と応需状況について】
■ブルーライン「仲町台駅」から徒歩わずか2分と、通勤に非常に便利な立地の店舗です。
■内科、耳鼻科、眼科、小児科など幅広い科目を面で応需し、1日30～50枚に対応します。
■薬剤師は常時3名体制、事務員も常時1名在籍しており、連携して業務を進めています。

【法人特徴について】
■1923年に創業し、横浜・川崎エリアに密着したドラッグストアを88店舗展開しています。
■27年連続で売上を伸ばしており、安定した経営基盤のもとで長く安心して働けます。
■特に化粧品分野に強みを持っており、売上構成比が高いことが大きな特徴となっています。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、年収450万円～550万円でご提示します。
■2025年4月より年間休日が115日となり、よりワークライフバランスを重視できます。
■従業員割引購入制度や退職金、財形貯蓄など、大手ならではの福利厚生が充実しています。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は約7時間と非常に少なく、1分単位で残業代が支給されます。
■有給休暇の取得率は88%と高水準で、計画的にリフレッシュできる環境が整っています。
■店舗の状況によりますが、有給休暇を組み合わせて1週間程度の長期休暇も取得可能です。