千葉都市モノレール２号線・未経験可の薬剤師転職・求人情報一覧

＼未経験・ブランクありも安心／（千葉市稲毛区エリア担当より）
調剤未経験やブランクのある方でも、充実したOJT制度が整っているため安心してスタートできます。幅広い年代の方が活躍できる職場ですよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■千葉都市モノレール穴川駅から徒歩3分に位置し、正社員1名とパート4名、事務2名の体制で運営する地域密着型の薬局です。
■近隣から内科、循環器科、消化器科、外科、整形外科の処方箋を応需しており、幅広い疾患の知識を深められる環境です。
■1日あたりの処方箋対応枚数は50枚程度となっており、無理のない落ち着いたペースで患者様としっかりと向き合うことができます。

【こんな取り組みをしています】
■従業員が無理なく長く働き続けられるよう、有給休暇の取得を奨励し、ワークライフバランスを向上させる取り組みを行っています。
■経験の浅い方やブランクのある方でも安心して業務に馴染めるよう、現場での丁寧なOJT研修を通じたサポート体制を整えています。
■地域に根ざしたかかりつけ薬局としての機能を果たすため、患者様とのコミュニケーションを何よりも大切にする接客に努めています。

【こんな方にオススメ】
■穴川駅から徒歩3分と通いやすい場所にあり、公共交通機関を利用して天候に左右されず快適に毎日の通勤をしたい方に最適です。
■残業がほぼない環境でプライベートの時間をしっかりと確保し、ワークライフバランスを重視して働きたい方におすすめの求人です。
■内科や循環器科など多岐にわたる処方箋に触れながら、患者様一人ひとりと丁寧なコミュニケーションを取りたい方に向いています。

【店舗情報と応需状況について】
■千葉駅から徒歩3分と非常に近く複数の路線が利用可能で通勤に大変便利です。
■呼吸器科・内科・皮膚科・眼科・外科・循環器科など多科目を1日120枚応需しています。
■薬剤師は常勤3名、非常勤1名体制で業務にあたっておりヘルプ体制も充実しています。

【こんな取り組みをしています】
■学術大会の開催や100日間の新卒研修など、教育制度が非常に充実しています。
■処方箋アプリの開発やプライベートブランドアプリ販売など、ITを活用した取り組みを進めています。
■薬剤師の2倍程度の店舗スタッフを配置し、薬剤師が本来の業務に集中できる環境を整備しています。

【こんな方にオススメ】
■安定した経営基盤と高い昇給率の企業で腰を据えて長く働きたいと考えている方に最適です。
■明確な評価制度のもとで実績を積み、高年収や早期キャリアアップを目指したい方に推奨します。
■多様なキャリアパスや教育制度を活用して、薬剤師としての専門性を高めたい方におすすめです。

【やりがい/おすすめポイント】
■病院経験のみの方や調剤未経験者も歓迎しており、入社後のフォローアップ体制が万全です。
■多科目応需の店舗であるため、幅広い知識と経験を積むことができスキルアップが実現できます。
■ヘルシー＆ビューティ事業など調剤以外の分野にも関われ、患者様への貢献の幅が広がります。

≪こんな病院です≫
■回復期リハビリ病棟50床を含む、約250床の急性期病院です。
1988年の開院以来、地域の急性期病院として365日24時間、救急医療に積極的に取り組み続けています。
■抗がん剤の取り扱いもあり、病院薬剤師として幅広い業務を経験でき、勉強になる環境です。
薬剤師としてスキルアップしていきたい方におすすめ！
■医師、看護師を始め他職種との連携・チームワークを大切にしながら業務をしております。
■独身寮あり､24時間対応の保育施設も利用可能です。
■アミューズメントパークやホテル宿泊の割引等が可能な福利厚生制度もあり！プライベートとのメリハリをつけてご就業いただけます。
■当直室はきれいで設備のしっかりしている環境です。
■有給休暇の消化率100％！

【店舗情報と応需状況について】
■小倉台駅から車で6分ほどの距離に位置しており、近隣の総合病院から処方箋を応需しています。
■応需科目は内科や呼吸器科など多岐にわたり、1日あたり平均110枚～130枚程度の処方箋を対応しています。
■薬剤師が9名程度在席しており、近隣店舗とのシフト協力があるため、ひとりあたりの業務負担が分散されています。

【法人特徴について】
■大手企業のグループ会社として安定した経営基盤を誇り、千葉市若葉区内にて地域に密着した調剤薬局を2店舗運営している法人です。
■コンプライアンスの遵守を徹底しており、無菌調剤室などの高度な設備を整えることで、質の高い医療サービスの提供を目指しています。
■社員一人ひとりの生活スタイルに合わせた柔軟な働き方を推奨しており、長く安心して勤められる環境づくりに力を注いでいる企業です。

【勤務実態について】
■開局時間は平日17時30分までとなっており、締め作業を含めても18時頃には退勤できるため、家庭や趣味との両立が容易な環境です。
■有給休暇は1時間単位で取得することが可能であり、急な用事や通院などにも柔軟に対応できる点が現役スタッフからも好評を得ています。
■千葉市若葉区内の2店舗間での異動はありますが、転居を伴うような遠方への転勤はないため、腰を据えて長く働くことができます。

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア！
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・ます。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずにスキルが落ちる当の心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■中途薬剤師の入社時研修あり！店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能！調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪福利厚生は大手ならではの充実度≫
■入社2年目から7連休取得！(ほぼ全員が取得しています。)
■半休制度あり
■育児休業復帰率96％！育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能です。(1日6時間勤務)
■再雇用ライセンス制度あり(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
■リクルーターや店舗開発・商品開発・新規プロジェクトなど、活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
■社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。

＜こんな病院です＞
■大正時代の1916年に開設した、歴史ある病院です。
■地域の皆様に質の高い医療をご提供し、予防医学から在宅医療までを担う都市型中規模病院です。
■千葉の中心に位置し駅からほど近い立地にあります。中規模病院として、地域の医療機関と連携し、様々な角度から医療活動を行っています。
■外来・入院機能はもちろん、健康管理センターも有しています。財団法人日本医療機能評価機構認定病院、人間ドック・健診施設機能評価認定病院とも取得・更新をしております。
■どなたでも快適に、気軽に受診できる環境を目指し、健診専用フロアを設け、快適でスピーディーな検査を提供しています。
■千葉駅から徒歩5分の好立地！千葉県で歴史のある、計171床のケアMIX型病院です。
■幅広い科目を経験することができ、スキルアップできる環境です。
■薬剤師：男性1名、女性7名…女性比率が高い職場です。
■患者様の病状に合わせて診療を行うことはもちろん、超音波、CT、MRI、RI、マンモグラフィーなどの精密検査にも対応しています。

≪こんな店舗です≫
■ドラッグストア調剤併設店/同じ建物内の内科クリニックをメインに応需
■駅直結/雨天時にも濡れずに通勤可能
■ショッピングセンター内/お買い物や休憩時のお食事にも便利

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずスキルが落ちる心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■中途薬剤師の入社時研修あり…店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能。調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪福利厚生は大手ならではの充実度≫
■入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■半休制度あり
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)
再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
■社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。

＜こんな会社です＞
■企業のグループ企業で経営基盤が安定しております！
■2店舗経営で、社員同士のコミュニケーションも取りやすい和やかな雰囲気を持っている薬局です。どちらも店舗も千葉市若葉区内にあるため転居を伴う異動が発生せず、地域密着で働きたい方におすすめの会社です。
■勤続年数によって表彰する制度も導入しており、社員を大切にする風土がございます。

＜こんな薬局です＞
■総合病院前で1日の処方箋枚数は110～130枚程です。
■薬剤師が正社員、パート合計で9名以上在籍しております。
■在宅医療にも携わることができます（個人宅数件）
■マイカー通勤可能！

＜こんな薬局です＞
■企業のグループ企業で経営基盤が安定しております！
■2店舗経営で、社員同士のコミュニケーションも取りやすい和やかな雰囲気を持っている薬局です。どちらも店舗も千葉市若葉区内にあるため転居を伴う異動が発生せず、地域密着で働きたい方におすすめの会社です。

＜業務内容＞
■総合病院前で1日の処方箋枚数は60～70枚ほどです。薬剤師常時4～5名体制です。
■在宅業務にも力を入れています。経験者・ご興味ある方歓迎です。車の運転ができない方でもご応募可能です。
■漢方の煎じ薬にも対応しています。
■オンライン服薬指導を実施予定…時代に合わせながら対応していける薬局です
■幅広い年代の方が活躍しており活気のある薬局です…ベテランの方も新卒の方も薬剤師としてのやりがいを大切にしている方におすすめ！

＼年休118日・お休み充実／（千葉市若葉区エリア担当より）
年間休日は118日あり、誕生日休暇も取得可能です。残業は少なめで1分単位で支給され、女性の育休取得率100％など子育て中の方も安心の環境ですよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■小倉台駅から徒歩12分ほどのアクセス良好な場所に位置し、マイカー通勤も可能な利便性の高い調剤薬局です。
■内科や精神科などを中心に応需しており、外来は月間約300枚で在宅医療は200名以上と幅広く対応しています。
■勤務スタッフは薬剤師5名と医療事務4名の体制で協力し合い、無理なく業務に取り組める人員配置が魅力です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを考慮した上で、入社時の想定年収は460万円から最大650万円の間で提示させていただきます。
■資格手当や地域手当などの各種手当が充実しており、固定残業代を超過した分の時間外手当も1分単位でしっかりと支給されます。
■基本的には転居を伴う異動は発生しないため、ご自宅から通える範囲で地域医療に貢献しながら腰を据えて働くことが可能です。

【こんな方が活躍中】
■病院での勤務経験しかなく調剤未経験で入社した方が、手厚い教育制度を活用して在宅医療のスペシャリストとして活躍中です。
■産休や育休から復帰し、時短勤務制度を利用しながら仕事と育児を無理なく両立させている女性の管理職が多数在籍しています。
■施設や個人宅での服薬指導を通じて、患者様やご家族と深い信頼関係を築き、地域医療に貢献することにやりがいを感じる方がいます。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

○こんな会社です○
■創立25年、全国で722店舗を運営する大手薬局チェーンです。
■年間休日126日の実績あり！メリハリをつけて勤務できます。
■「派遣事業」や「治験事業」といった“BPO受託事業等”や異業種とコラボした店舗展開にも力を入れています。
■「コンビニと一体化店舗｣「JRと提携した店舗」もあり戦略的に事業展開をしております。
■教育制度も充実…「5年先、10年先」も活躍出来る薬剤師になれるように充実した研修システムで成長を後押ししてくれる企業。学術大会が海外研修もあり！
■最長でお子様が小学校1年生まで時短制度が使えます。
■財形貯蓄や、持株会など大手ならではの福利厚生も充実！
■昇進にも中途入社のハンデは一切なし！頑張りをきちんと評価してくれます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の千葉駅から徒歩1分の好立地にあり、複数路線が利用できるため毎日の通勤ストレスが非常に少ない薬局です。
■処方箋は1日平均60枚から70枚ほどで、近隣の病院から内科や透析を含む多品目の処方箋を面対応で広く応需しています。
■現在は常勤薬剤師5名体制で運営されており、薬剤師が専門業務に集中できるような人員配置と設備環境が整えられています。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなる店舗拡大とサービス向上を目指すための定期採用であり、即戦力として活躍できる管理薬剤師経験者を急募しています。
■店舗ごとの独立採算制を採用しているため、経営的な視点を持ちながら数字の管理や店舗運営に興味がある方を求めています。
■病院での勤務経験のみの方や第2新卒の方でも、成長意欲があり挑戦を続ける姿勢をお持ちであれば積極的に採用を検討します。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や監査、丁寧な服薬指導を中心に、患者様一人ひとりに寄り添った質の高い医療サービスを提供します。
■自社開発の化粧品や健康食品の販売も行っており、薬剤師の視点から患者様の未病や予防に貢献する相談業務にも携わります。
■店舗運営に関わる計数管理や在庫管理などのマネジメント業務も含まれ、薬剤師としての枠を超えた幅広い経験を積むことが可能です。

＼完全週休2日でメリハリ／（千葉市中央区エリア担当より）
日祝と平日1日がお休みの完全週休2日制で年間休日は120日以上あります。平日も18時終業で残業が少なく、プライベートの時間をしっかり確保できる環境ですよ！
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【店舗情報と応需状況について】
■千葉駅からバスで10分ほどの、3路線が利用可能で通勤にも便利で近くに大型スーパーもある3階建てクリニックモール内の薬局です。
■同モール内のクリニックから内科メインに処方箋を1日あたり40枚から50枚応需しており、居宅の在宅対応も数件実施しています。
■現在は常勤薬剤師1名と非常勤薬剤師1名、医療事務1名が在籍し、明るく開放的な雰囲気の店内で協力しながら業務を行っています。

【法人特徴について】
■東京都や神奈川県、千葉県、埼玉県の一都三県において、ドミナント戦略でグループ全体で50店舗超を安定して運営している企業です。
■地域密着のクリニック門前や医療モールを中心に出店しており、大手企業並みの充実した就業規則や評価制度、教育制度を整えています。
■トップダウンではなく現場の自発性を尊重する社風であり、本社社員も薬局での現場経験者であるため現場への理解が深い運営方針です。

【こんな方にオススメ】
■千葉駅からバスで通え完全週休2日制で年間休日も豊富であるため、プライベートの時間を大切にしたい方に最適な職場環境です。
■平日18時終業で残業も月平均9時間程度と少ないため、ご家族との時間やプライベートを大切にしたい方に最適な就業環境です。
■内科メインの薬局で専門知識を深め、最新の監査システム等が整った安全な環境で長期的にキャリアを築きたい方に向いています。

○こんな会社です○
■千葉市を中心に9店舗経営している調剤薬局です。
■グループ会社で医療コンサルティングも手掛けており、地域医療に力を入れている会社です。
■患者様の対応を第一に薬剤師一人一人が活躍できる環境を整えています。
■会社組織のバックアップ体制の強化や社内研修の充実させ「健康情報の提供施設」を目指しています。
■働いているスタッフのみなさんが優しいお人柄なので、フォロー体制が整っています。
■選考は面接1回のみ！店舗にて実施致します。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【こんな病院です！】
■複数路線が乗り入れるターミナル駅である千葉駅からバスまたは車で20分の場所に位置する、マイカー通勤も可能な一般病院です。
■内科や外科系など多岐にわたる専門科や特殊診療科を有しており、主に外来の院外処方箋の応需や入院患者様への対応を行っています。
■現在22名の薬剤師が在籍しており、充実した人員体制のもとで外来調剤や病棟業務など幅広い病院薬剤師業務に対応しています。

【法人特徴について】
■千葉市や船橋市、松戸市エリアを中心に、急性期病院や療養型病院、介護老人保健施設、訪問看護ステーションなどを幅広く運営しています。
■グループ全体として、先進的医療から救急、予防、リハビリテーション、在宅看護、介護まで地域医療を包括的に支える体制を構築しています。
■地域の皆様の健康と安心を守るため、質の高い医療サービスの提供を目指し、各施設が連携しながら多角的な医療・介護事業を展開しています。

【勤務実態について】
■日曜日と祝日が固定でお休みとなり、平日のシフトと合わせて週休2日制が確保され、年間休日は121日と非常にゆとりのある環境です。
■平日は17時30分までの勤務で残業もほぼ発生せず、月に1回から2回程度の夜間当直業務がありますが、メリハリをつけて働けます。
■産前産後休暇や育児休暇に加えて、子の看護休暇なども取得可能であり、ライフステージの変化に合わせた多様な休暇制度が整備されています。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？