千葉都市モノレール２号線｜住宅補助(手当)あり｜の求人検索結果26件

〇こんな会社です〇
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています。
■毎年100店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です。
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます。
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく、任意で受講可能な研修も幅広く用意されています。
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドが用意されています。
■2019年11月に、ドラッグストアとしては日本初！大学病院の敷地内に薬局を開局しており、大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し、高度医療を提供しています。
■社員が仕事と家庭を両立できるよう、雇用環境の整備を進めています。

〇こんな会社です〇
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています。
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です。
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます。
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく、任意で受講可能な研修も幅広く用意されています。
■社員が仕事と家庭を両立できるよう、雇用環境の整備を進めています。

〇こんな会社です〇
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています。
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です。
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく、任意で受講可能な研修も幅広く用意されています。
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています。
■2019年11月に、ドラッグストアとしては日本初！大学病院の敷地内に薬局を開局しており、大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し、高度医療を提供しています。

＜こんな薬局です＞
■ドラッグストア調剤併設店／整形外科・歯科をメインに応需しています。
■天台駅、作草部駅の間にあり、どちらからも通勤可能！駅から徒歩圏内です。
■近くにコンビニがあり、休憩時にもご活用いただけます。

<こんな会社です>
■千葉県をメインに調剤店舗を約100店舗展開しています。
■調剤薬局、ドラッグストア、予防事業、介護事業を展開し、セルフメディケーションから在宅医療まで地域医療に幅広く貢献しています。
■セルフメディケーションと在宅医療を推進し、看護師や管理栄養士、ケアマネージャー、登録販売者など幅広い職種の従業員が在籍しており職種を超えた連携で地域の健康をサポートしています。
■全店で分離申請となっており、調剤業務に専念できる就業環境となっております。レジ打ちや品出しは行わず、薬局を併設していない店舗への配属はございません。
■調剤併設ドラッグストアや総合病院門、在宅医療専門など様々なタイプの薬局があり、活躍の場が幅広く用意されております。
ご希望の方には在宅医療の分野などへ進んでいくことも可能で、薬剤師としてスキルアップを目指していけます。

<借り上げ社宅制度あり>
■初期費用・引っ越し費用・家賃100％会社負担です！
転勤などにより転居が必要となる場合に、会社が借上げ社宅を用意します。駐車場も必要に応じて用意可能です。
周辺環境にも十分配慮しており、契約手続きも会社が行うため、社員の皆様にはご負担なく仕事に専念いただけます！

<充実の福利厚生>
■くるみんマーク認定企業。時短や男性の育児休業も推奨してます！
■父母がともに育児休業を取得する場合、育児休業取得可能期間がお子様が 1歳2ヶ月になるまで延長可能です。
■短時間勤務制度はお子様が小学校に入学するまでの期間、1日6時間の短時間勤務が可能です。また時間外労働は免除されます。
■育児やご家族の介護などにより、やむを得ず勤務時間や曜日に制限がかかる場合であっても正社員のまま勤務できる制度もあり、社員の皆様にとって安心して就業していただける環境を目指しています。
■社員表彰制度、永年勤続表彰あり…頑張った分評価していただける環境です。
■従業員割引制度もございます。

<スキルアップしていける環境>
■全薬剤師を対象に手当を支給しており、各自資格取得や自己研鑽に励むことが可能です。
オンライン講座や医薬品メーカーや薬剤師会の勉強内等もあり日々勉強を重ねていける環境です。

＜こんな薬局です＞
■各線千葉駅から徒歩2分程にある薬局です。
■内科をメインに応需しており、1日の処方箋枚数は80枚程度です。

＜こんな会社です＞
■首都圏をメインに全国で約90店舗の薬局を運営している会社です。
■調剤薬局の運営のほか、医療モール開発・医師開業支援・ヘルシー＆ビューティ事業等、多様な事業を展開しています。
■創業から40期以上連続で増収・増益を達成しており、無借金経営の安定企業☆
■昇給率は年4.4％～6.3％と業界の中でも高い水準を実現しています！
■過去10年の平均売上高の成長率は115％！
■今後も毎年7～8店舗の出店計画している成長企業です。
■ヘルシー＆ビューティ事業では化粧品・健康食品・サプリメントを自社開発をしており、患者様の要望に合わせてＰＢブランドの販売も行っています♪

＜充実の福利厚生＞
■単身のお住まいの方には借上社宅・住宅手当がございます。
■全国転勤可能な方は会社負担で5万円の補助があり、
エリア限定で働きたい方も33歳11ヶ月まで家賃3万円の手当がございます♪
■単身で家賃補助のある会社をお探しの方にオススメです☆
■年間休日は122日と業界トップクラス！
■長期休暇取得や有給休暇取得推進制度など、プライベートとの両立も可能です♪
■そのほか、育児時短勤務制度・選択型確定拠出年金制度・財形貯蓄制度・リゾートマンション・保養所など、長く就業頂けるよう制度が充実しています。

＜キャリアアップを目指せる環境＞
■独立採算制の薬局運営で収益を追っていくスタイルのため、店舗運営なども学べる環境です。
■薬局長のみならず、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、多様なキャリアがあるのも魅力です☆
■経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップも充実！
■エリア毎に「上席薬剤師」という現場のスペシャリストが配置され、気軽に相談することができます♪
■専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています！

＜こんな方にオススメ！＞
★目標に向かって挑戦していくことが好きな方！
★明確な評価制度のある会社で実績を積み上げていきたい方！
★キャリアアップ・マネジメントにご興味のある方！
★経営の安定している企業で腰を据えて働きたい方！
★昇給率の高い会社です給与ＵＰを目指したい方！
★1店舗で多科目応需してスキルアップを目指したい方！
★処方箋以外にサプリメントや化粧品などＰＢブランドに携わりたい方！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の千葉駅から徒歩1分の好立地にあり、複数路線が利用できるため毎日の通勤ストレスが非常に少ない薬局です。
■処方箋は1日平均60枚から70枚ほどで、近隣の病院から内科や透析を含む多品目の処方箋を面対応で広く応需しています。
■現在は常勤薬剤師5名体制で運営されており、薬剤師が専門業務に集中できるような人員配置と設備環境が整えられています。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなる店舗拡大とサービス向上を目指すための定期採用であり、即戦力として活躍できる管理薬剤師経験者を急募しています。
■店舗ごとの独立採算制を採用しているため、経営的な視点を持ちながら数字の管理や店舗運営に興味がある方を求めています。
■病院での勤務経験のみの方や第2新卒の方でも、成長意欲があり挑戦を続ける姿勢をお持ちであれば積極的に採用を検討します。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤業務や監査、丁寧な服薬指導を中心に、患者様一人ひとりに寄り添った質の高い医療サービスを提供します。
■自社開発の化粧品や健康食品の販売も行っており、薬剤師の視点から患者様の未病や予防に貢献する相談業務にも携わります。
■店舗運営に関わる計数管理や在庫管理などのマネジメント業務も含まれ、薬剤師としての枠を超えた幅広い経験を積むことが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR各線および京成千葉駅、モノレール各線の千葉駅からバスで約15分ほどの立地にある調剤薬局でございます。
■内科や整形外科、婦人科、眼科、精神科、神経科など多岐にわたる科目を応需しており、1日あたり約145枚の処方箋を取り扱っています。
■正社員薬剤師5名、パート薬剤師2名の計7名体制で業務にあたっており、事務員6名による調剤補助もあり非常に協力的な体制です。

【法人特徴について】
■設立から30年以上の歴史を持つ調剤専門薬局で、関西エリアを基盤に全国約120店舗を展開する優良企業でございます。
■平成19年の立ち上げ以降、現在までに4店舗の薬局を保有・運営しており、着実に成長を続けているのが特徴です。
■東急リゾート法人会員特典など福利厚生が充実しており、社員の働きやすさと健康を重視する理念が浸透しています。

【求人情報について】
■年間休日は122日と非常に多く、さらに土日祝日が休みという希少性の高い条件が整っている求人でございます。
■基本給に加えて、薬剤師手当5万円、赴任手当3.5万円、店舗手当など各種手当が充実していることが魅力です。
■遠方からの転職者には家賃の半額（上限3万円）が補助される住宅手当補填があり、Uターン・Iターン転職も安心です。

【職場環境と雰囲気】
■総合病院の門前薬局としての役割を担っており、幅広い疾患と処方内容に触れることができる環境が整っています。
■調剤過誤防止のために監査機器や調剤機器の積極的な導入を進めており、安全性を最優先した業務が可能です。
■管理栄養士が全国に70名配置されており、薬学的知見だけでなく総合的な患者様サポートを実践する考え方が浸透しています。

＜こんな病院です＞
■大正時代の1916年に開設した、歴史ある病院です。
■地域の皆様に質の高い医療をご提供し、予防医学から在宅医療までを担う都市型中規模病院です。
■千葉の中心に位置し駅からほど近い立地にあります。中規模病院として、地域の医療機関と連携し、様々な角度から医療活動を行っています。
■外来・入院機能はもちろん、健康管理センターも有しています。財団法人日本医療機能評価機構認定病院、人間ドック・健診施設機能評価認定病院とも取得・更新をしております。
■どなたでも快適に、気軽に受診できる環境を目指し、健診専用フロアを設け、快適でスピーディーな検査を提供しています。
■千葉駅から徒歩5分の好立地！千葉県で歴史のある、計171床のケアMIX型病院です。
■幅広い科目を経験することができ、スキルアップできる環境です。
■薬剤師：男性1名、女性7名…女性比率が高い職場です。
■患者様の病状に合わせて診療を行うことはもちろん、超音波、CT、MRI、RI、マンモグラフィーなどの精密検査にも対応しています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に約1,900店舗以上（調剤併設型 約1,800店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

≪こんな会社です≫
■全国に展開する大手ドラッグストア！
■サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理します。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入！機械化をはかり、薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■1店舗あたりの薬剤師人数、処方箋の応需枚数は調剤併設ドラックでトップクラス！処方箋に触れられずにスキルが落ちる当の心配もありません。

≪研修制度・キャリアパス≫
■「階層別研修」「職種別研修」「自己啓発」の3つのプログラムから構成されており、多種多様な教育カリキュラムがあります。
■中途薬剤師の入社時研修あり！店舗勤務の前にもWEBで5日間研修があり、前職ではあまり教育を受けられなかった方、ブランクのある方、未経験者も安心です。
■ご本人の希望により部門間の異動も可能！調剤・OTCどちらも経験を積むことができます。

≪福利厚生は大手ならではの充実度≫
■入社2年目から7連休取得！(ほぼ全員が取得しています。)
■半休制度あり
■育児休業復帰率96％！育児時短勤務は、お子様が小学校6年生まで可能です。(1日6時間勤務)
■再雇用ライセンス制度あり(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能)

≪自由度が高くチャレンジしやすい社風≫
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
■リクルーターや店舗開発・商品開発・新規プロジェクトなど、活躍できるフィールドは様々です。
■社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。
■社員は全員さん付けで呼び、明るく風通しの良い環境を目指しています。