富山地鉄不二越・上滝線｜新卒可｜の求人検索結果33件

＜こんな薬局です＞
2020年5月に新規開局した比較的まだ新しい薬局です。不二越駅より車で5分程度、富山地方鉄道/秋吉バス停留所より徒歩圏内の立地です。駐車スペースも7台分完備しています。薬局隣にある医院さんからの処方箋を中心に応需しています。

＜業務内容＞
外来は門前からの整形外科の処方がメインです。1日30～40枚程度の処方箋を応需しております。月火木金は18時まで、水土は12時までの開局でプライベートを充実させたい方にオススメです。

≪　こんな会社です　≫
2003年11月に設立。富山県を中心に13店舗展開しており、現在では石川県にも1店舗展開しております。全店舗、門前クリニックのドクターは社長の前職で繋がりがあった方々のため関係性も良好です。また、最近は会社として在宅業務も積極的に行っております。

≪　研修制度　≫
新入社員教育研修、社外講師を招いた研修も行っております。薬局内勉強会も行っていますので働きながら更なるキャリアアップも目指せる環境が整っています。

≪　福利厚生について　≫
■定期健康診断(年1回）※費用は全額負担
■ インフルエンザの予防接種（全額負担）
■ 白衣クリーニング全額負担
■レクレーション（忘年会、社員による交流会など）

＜こんな薬局です＞
2020年5月に新規開局した比較的まだ新しい薬局です。不二越駅より車で5分程度、富山地方鉄道/秋吉バス停留所より徒歩圏内の立地です。駐車スペースも7台分完備しています。薬局隣にある医院さんからの処方箋を中心に応需しています。

＜業務内容＞
外来は門前からの整形外科の処方がメインです。1日30～40枚程度の処方箋を応需しております。月火木金は18時まで、水土は12時までの開局でプライベートを充実させたい方にオススメです。

≪　こんな会社です　≫
2003年11月に設立。富山県を中心に13店舗展開しており、現在では石川県にも1店舗展開しております。全店舗、門前クリニックのドクターは社長の前職で繋がりがあった方々のため関係性も良好です。また、最近は会社として在宅業務も積極的に行っております。

≪　研修制度　≫
新入社員教育研修、社外講師を招いた研修も行っております。薬局内勉強会も行っていますので働きながら更なるキャリアアップも目指せる環境が整っています。

≪　福利厚生について　≫
■定期健康診断(年1回）※費用は全額負担
■ インフルエンザの予防接種（全額負担）
■ 白衣クリーニング全額負担
■レクレーション（忘年会、社員による交流会など）

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,700店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です
■ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶ
　≪年収600万(9時間勤務)or500万(8時間勤務)≫事が可能ですです
■多様なキャリアパスがあり「DI業務･運営･採用・バイヤー・人材教育」といった他の職種へのチャレンジも可能です
■調剤過誤率は、ひと月あたり「0.02%」程度と殆ど過誤が発生しにくい環境なので安心して働く事が出来ます
■｢2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、成長中の企業だから昇格チャンスも多い企業です
■音声入力の薬歴･ピッキングサポートシステム･薬歴閲覧用のタブレット設置など、薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています
■有給取得率は全社員平均80％、年一回1週間程度の長期連休取得できるリフレッシュ制度があります

■北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です
■ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶ
　≪年収600万(9時間勤務)or500万(8時間勤務)≫事が可能ですです
■多様なキャリアパスがあり「DI業務･運営･採用・バイヤー・人材教育」といった他の職種へのチャレンジも可能です
■調剤過誤率は、ひと月あたり「0.02%」程度と殆ど過誤が発生しにくい環境なので安心して働く事が出来ます
■｢2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、成長中の企業だから昇格チャンスも多い企業です
■音声入力の薬歴･ピッキングサポートシステム･薬歴閲覧用のタブレット設置など、薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています
■有給取得率は全社員平均80％、年一回1週間程度の長期連休取得できるリフレッシュ制度があります

■石川・福井・富山を中心に200店舗以上展開しているドラッグストアです。
■教育制度も、充実しており、階層ごとの研修やe-ラーニングなど導入していますので、未経験の方・新卒の方も安心して就業いただけます。
■OTC販売の店舗と、調剤併設店舗がありますので、お気軽にお問い合わせ下さい。

■総合病院門前薬局で総合科目の処方箋を応需しており、スキルアップできる環境です！
■全国に150店舗ほど展開している大手調剤薬局です。富山県内には4店舗ございます。
■通信教育講座や研修認定薬剤師取得制度、e-ラーニング・階層別研修など教育研修制度が大変充実しています。

★ファルマスタッフオススメポイント
■富山県に本社を構え、富山県内での出店数は56店舗と最大！
■1か月単位の変形労働時間制を採用されており、週平均38.45時間のシフト制です
　休日も年間120日程度ありますので、プライベートを大切にされたい方にもオススメです
■錠剤分包機など設備も整っています
■14分割or16分割の年俸制を導入しています
■調剤未経験の方でも安心して就業頂けるように、各種研修制度も整えられています◎
新人研修・OJT研修・フォローアップ研修・定期社内研修会（月１回）　など

＜ファルマスタッフオススメポイント＞
★企業について
富山県内に50店舗以上を展開し、富山県内の出店数№1です！
転居を伴う無理な異動もありませんので、富山県内で腰を据えて働きたい方にもオススメ◎
グループ会社に臨床検査会社もあり安定性抜群です！
＜働きやすさ＞
・年間休日：122日
・週労働　：38時間45分と短め
・残業時間：1分単位、月平均9時間程度と少なめ
・そのほか：住宅補助手当や産休育休制度完備、退職金制度もございます

【店舗情報と応需状況について】
■不二越駅から徒歩10分ほどの場所に位置しており、マイカー通勤も可能で便利な立地です。
■総合病院の門前に位置しており、1日約100枚の多種多様な処方箋を幅広く応需しています。
■薬剤師は常時5～6名体制で、事務スタッフと連携し無理のない人員配置を実現しています。

【法人特徴について】
■北陸地方で最大規模の調剤薬局チェーンであり、臨床検査事業を母体とする安定基盤があります。
■富山県を中心に約60店舗を展開し、地域医療に深く貢献しながら成長を続けている企業です。
■女性役員が活躍しており、ライフステージの変化に柔軟に対応できる風土が根付いています。

【こんな取り組みをしています】
■安全な調剤をサポートするため、調剤監査システムや水剤分注機を積極的に導入しています。
■地域のかかりつけ薬局として、健康相談会や在宅医療への参画を積極的に進めています。
■独自の奨学金制度や実習生の受け入れを行い、次世代の薬剤師育成にも注力しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■最新の調剤機器を活用した効率的な業務フローにより、対人業務に集中できる環境です。
■年間休日120日以上と残業少なめの環境で、ワークライフバランスを実現することができます。
■充実した教育制度とフォロー体制があり、未経験やブランクがある方も安心して働けます。