JR東海道本線(熱海～浜松)・調剤薬局の薬剤師転職・求人情報一覧

■同社は調剤薬局を1店舗展開している法人です。
■代表は薬剤師ではない為、薬剤師さんの働く環境をよりよくする事を考えていらっしゃいます。
■1から店舗作りをするため、周囲と協力しながら働ける方を歓迎します。

■福岡県を中心に店舗展開している法人です。同店には経験豊富な管理薬剤師さんが在席しているので、経験が浅い方も問題ございません。
■代表は国内、海外に計5拠点展開している税理士法人も運営しております。
■薬剤師を尊重し、働き易い職場環境作りに努めてくれる法人です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR東海道本線静岡駅からは車で15分ほどの距離にあり、内科や循環器科を中心に1日80枚を応需します。
■薬剤師は常時2名から3名体制で業務にあたっており、事務スタッフと協力してスムーズな店舗運営を行っています。
■応需科目は内科や神経内科に加えてリハビリテーション科もあり、幅広い処方箋に触れることができる職場環境です。

【法人特徴について】
■静岡市内を中心に地域密着型の店舗展開を行っており、規律を重んじた体制で安定した経営基盤を築いている企業です。
■薬剤師会の会営薬局をサポートする目的で設立された経緯があり、公務員のように整った組織体制が魅力の一つです。
■調剤業務だけでなく健康食品の販売やセルフメディケーションにも注力し、地域の健康ステーションを目指しています。

【求人情報について】
■正社員として勤務できる方を募集しており、週32時間以上の勤務でライフワークバランスを保ちながら働けます。
■これまでの経験やスキルを十分に考慮し、提示年収は750万円まで相談可能であり、面接結果によっては、750万円以上のご提示いただける可能性がございます。
■年間休日は120日確保されており、週休2日制で日曜と祝日は基本的にお休みとなるためプライベートも充実します。

【勤務実態について】
■平日は18時30分までの開局時間となっており、残業が発生した場合でも手当が支給されるため安心して働けます。
■有給休暇の取得もしやすく、産前産後休暇や育児休暇の取得実績もあるためライフステージが変わっても安心です。
■週休2日制で年間休日が120日あるため、仕事とプライベートのメリハリをつけて長く勤務することが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の片浜駅から徒歩10分とアクセスが良く、マイカー通勤も可能な便利な立地です。
■近隣の内科医院からの処方箋をメインに、1日あたり60枚から70枚程度をコンスタントに応需しています。
■薬剤師は正社員2名とパート8名の計10名が在籍しており、非常に手厚い人員体制で運営しています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日確保されており、日祝休みに加えてシフト制での休日もしっかり取得できます。
■木曜日は17時、土曜日は13時に閉局するため、週の半ばや週末の時間を有効に活用することができます。
■産休・育休の取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせて働き方を調整できる柔軟な環境です。

【想定される業務内容】
■内科の処方箋に基づく調剤業務、監査業務、服薬指導といった一連の薬剤師業務をご担当いただきます。
■風邪や生活習慣病など身近な疾患が多く、患者様の健康状態を長期的にサポートする役割を担います。
■人員が豊富なため、調剤業務だけでなく、薬歴管理や在庫管理などの業務も分担して行えます。

【職場環境と雰囲気】
■薬剤師だけで計10名が在籍しているため、急なお休みなどにも柔軟に対応できる安心の体制です。
■多くのスタッフが働いているため活気があり、お互いにサポートし合う温かい雰囲気が特徴です。
■未経験の方やブランクがある方も歓迎しており、周りのスタッフに質問しやすい環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の片浜駅から車で6分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤が便利な薬局です。
■近隣の整形外科クリニックからの処方箋をメインに、1日あたり45枚から55枚ほど応需しています。
■薬剤師は正社員2名が在籍し、事務スタッフと協力しながら少人数体制で業務を行っています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日確保されており、日祝休みに加えてシフト制での休日もしっかり取得できます。
■木曜日と土曜日は13時までの勤務となっており、週の半ばや週末の時間を有効に活用できます。
■有給休暇の取得も推奨されており、仕事とプライベートのメリハリをつけて無理なく長く働ける職場です。

【職場環境と雰囲気】
■処方箋枚数に対して正社員2名体制のため、比較的ゆとりを持って業務に取り組める環境です。
■アットホームな雰囲気の中で、スタッフ同士が協力し合いながら円滑に店舗を運営しています。
■残業時間は情報がありませんが、木曜・土曜が早めの終業でメリハリをつけて働けます。

【想定されるキャリアイメージ】
■整形外科領域に特化して経験を積むことで、痛みや外傷に関する専門的な薬学的知識が身につきます。
■e-Learningや薬剤師会への加入支援を活用し、継続的にスキルアップを図ることが可能です。
■将来的には独立支援制度を活用して開業を目指したり、管理薬剤師として店舗運営を担うこともできます。

【店舗情報と応需状況について】
■2026年4月に静岡市葵区に開局した薬局です。
■JR東海道本線の静岡駅からは車で15分ほどの立地で、マイカー通勤が便利な環境です。
■応需科目は内科・消化器科に加え、法人として注力している在宅（居宅）も担当する予定です。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と非常に多く、完全週休二日制（日祝ほか）でしっかりお休みを確保できます。
■有給休暇は試用期間2ヶ月後から付与され、夏季休暇や年末年始休暇などの休暇制度も万全です。
■新規開局のため、シフトはこれから調整となりますが、プライベートも充実させられる環境を目指します。

【やりがい/おすすめポイント】
■2026年4月に開局する新しい店舗で、仲間と共にイチから働きやすい環境を創り上げるやりがいがあります。
■専門薬剤師の取得支援や海外研修など、他では得難いハイレベルなキャリアアップが目指せる環境です。
■年間休日123日、賞与4.0ヶ月、年収最大650万円と、頑張りが待遇面にしっかり反映される職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の沼津駅北口から徒歩5分という、通勤やお買い物にも非常に便利な好立地にあります。
■近隣の青木整形外科医院からの処方箋をメインに、1日あたり60枚から70枚ほど応需しています。
■現在は正社員1名とパート1名の薬剤師が在籍しており、少人数でアットホームな雰囲気の職場です。

【勤務実態について】
■年間休日は120日確保されており、日祝休みに加えてシフト制での休日もしっかり取得できます。
■土曜日の営業は第1・3・5週のみのため、第2・4週は土日連休となりプライベートが充実します。
■水曜日と営業日の土曜日は13時までの半日勤務となっており、午後の時間を有効に活用できます。

【やりがい/おすすめポイント】
■痛みに悩む患者様が回復していく過程をサポートできる点に、整形外科門前ならではのやりがいがあります。
■第2・4土曜が定休となるため、週末にまとまった休みが取りやすく、旅行や趣味を満喫できます。
■年収650万円も目指せる給与水準と、手厚い福利厚生・休日制度のバランスが非常に良い職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の沼津駅から車で12分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤が便利な薬局です。
■近隣のリハビリテーション病院より、内科や神経内科の処方箋を1日20枚から30枚応需しています。
■薬剤師は正社員1名とパート4名の計5名体制で、事務員と協力して日々の業務を行っています。

【勤務実態について】
■年間休日は120日と充実しており、日祝とその他シフト休で、しっかりお休みが取れる環境です。
■平日の閉局時間は17時30分、水曜は17時までとなっており、残業も少なくプライベートを大切にできます。
■産前・産後休暇や育児休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化に合わせて長く働ける環境です。

【想定される業務内容】
■内科や神経内科の処方箋に基づく、調剤業務、監査業務、および服薬指導を中心にご担当いただきます。
■リハビリテーション病院からの処方がメインのため、患者様の経過を長期的に見守る役割も担います。
■処方箋枚数は1日20枚から30枚と落ち着いており、一人ひとりの患者様に丁寧に対応できる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の浜松駅から車で10分ほどの場所に位置しており、通勤にはマイカーの利用が便利です。
■近隣の医療機関からは整形外科をメインに応需しており、専門性を高めつつ落ち着いて業務に取り組めます。
■1日の処方箋枚数は20～30枚程度で、薬剤師は1～2名の体制で無理なく丁寧な服薬指導が行えます。

【法人特徴について】
■浜松市中央区を中心に地域密着型の店舗展開を行っており、地域の患者様に寄り添う薬局運営が特徴です。
■代表自身も薬剤師であり現場の状況を深く理解しているため、薬剤師にとって働きやすい環境が整っています。
■新規出店に伴うサポート体制が万全に整えられており、安心して新しい環境での業務をスタートできます。

【求人情報について】
■年収は最大で650万円まで相談可能となっており、これまでの経験やスキルがしっかりと評価される給与体系です。
■年間休日は120日以上確保されており、仕事とプライベートのメリハリをつけながら長く働ける環境です。
■管理薬剤師手当や薬剤師手当などの各種手当が充実しており、安定した収入を得ながらキャリアを築けます。

【勤務実態について】
■閉局時間は遅くとも19時頃には業務が終了するため、残業もほとんどなくワークライフバランスが良好です。
■午後の時間帯などは一人薬剤師となる場合がありますが、全体の業務量は落ち着いており負担は少ない環境です。
■週休2日制でしっかりと休息を取ることができ、有給休暇や各種休暇制度も社内規定に準じて取得可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の原駅から車で4分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤が便利な薬局です。
■近隣のクリニックより、主に小児科と内科の処方箋を1日に60枚から70枚程度応需しています。
■薬剤師は正社員2名が在籍し、医療事務スタッフと協力しながら日々の業務にあたっています。

【法人特徴について】
■1988年に創業し、静岡県東部を中心に店舗を展開している地域密着型薬局グループの一員です。
■マンツーマン型の出店形態が多く、患者様のご家族各世代から信頼される薬局を目指しています。
■大手チェーンとは異なる、アットホームな雰囲気と患者様との近い距離感が特徴の企業です。

【こんな取り組みをしています】
■従業員が安心して長く働けるよう、退職金制度や一部住宅手当などの福利厚生を充実させています。
■将来的な独立を希望する薬剤師のために、独立支援制度を設けキャリアの選択肢を広げています。
■e-Learningの導入や薬剤師会への加入支援など、従業員のスキルアップをサポートしています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の沼津駅から車で7分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤が便利な薬局です。
■応需科目は皮膚科、脳神経外科、神経内科と多岐にわたり、専門的な知識を深められます。
■薬剤師は正社員2名とパート5名の計7名、事務員も在籍し、人員体制が厚く安心です。

【やりがい/おすすめポイント】
■皮膚科に加え、脳神経外科や神経内科といった高度な専門性が求められる処方を経験できる点です。
■薬剤師が合計7名と人員体制が非常に厚く、お互いに協力しながら安心して働ける職場環境です。
■年収最大650万円、年間休日118日、充実した福利厚生と、高待遇と働きやすさを両立できます。

【こんな取り組みをしています】
■認定薬剤師取得支援やe-Learningの導入により、従業員の学びたい意欲を応援しています。
■従業員が安心して長く働けるよう、退職金制度や住宅手当（一部）などの福利厚生を充実させています。
■年間休日118日の確保や産休・育休制度の運用により、ワークライフバランスの実現を推進しています。

＼＼こんな会社です／／
■静岡県中部を中心に約25店舗を展開する地元調剤チェーン店！
■保険薬局事業の他にも医薬品卸事業を展開しており、企業収益は保険薬局事業を柱に盤石な体制を築いております。
■かかりつけ薬局として従業員は積極的に認定薬剤師を取得！会社も資格支援制度を整備し取得しやすい環境を作られております。

＼＼おすすめポイント／／
■新入社員を中心に手厚い研修制度が整っております。
新人一人に対して指導者1名をつけるオーベンネーベン制度を採用し、しっかりとした研修を経た上で患者様への投薬を行います。
■結婚お祝金や出産お祝金をはじめ、保育料手当や家族手当、配偶者手当など世帯を持たれている方への手当が充実をしています。
■手厚い借上げ社宅制度があり、家賃6万円の物件までは家賃の90％まで会社負担をして頂けます。

＼＼働きやすさが魅力、定着率◎／／
■近隣に複数店舗あり、急なお休みにも対応が可能な仕組みが整っています。
■多くの店舗で様々な科目を経験することができる環境がございます。

＼＼店舗について／／
■主に内科系処方箋を応需している店舗です
■残業が少なく、18時過ぎには終業ができる環境がございます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の沼津駅から車で4分ほどの場所に位置し、マイカーでの通勤が便利な薬局です。
■近隣の耳鼻科クリニックからの処方箋をメインに応需しており、専門性を高められる環境です。
■処方箋枚数は1日あたり30枚から40枚程度で、現在は薬剤師1名と事務員で運営しています。

【想定されるモデル年収】
■これまでのご経験やスキルを最大限に考慮し、年収650万円までの高待遇を目指すことが可能です。
■ご経験が浅い方やブランクがある方でも、年収480万円以上からのスタートが可能です。
■年2回の賞与や各種手当（住宅手当、勤勉手当など）が充実しており、安定した収入が見込めます。

【こんな取り組みをしています】
■認定薬剤師の資格取得支援（推測）やe-Learningの導入により、従業員の学びたい意欲を応援します。
■従業員が安心して長く働けるよう、退職金制度や住宅手当（一部）などの福利厚生を充実させています。
■年間休日118日の確保や産休・育休制度の運用により、ワークライフバランスの実現を推進しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線藤枝駅から車で7分の場所に2026年春開局予定です。
■新規開設の店舗となるため、門前の応需医療機関や具体的な診療科目は現在調整中です。
■薬剤師は正社員2名、調剤事務も2名を予定しており、常に複数名体制で安心して勤務できます。

【募集背景と求める人物像について】
■2026年春の新規オープンに向けて、オープニングスタッフとして活躍してくださる薬剤師を募集します。
■これまでのご経験を活かし、新しい店舗の立ち上げに意欲的に関わりたい方を歓迎いたします。
■向上心があり、法人の充実した教育制度を活用しながら、ご自身のスキルを高めたい方に最適です。

【法人特徴について】
■1999年に創業し、静岡県を中心に38店舗の保険薬局を運営している地域密着型の企業です。
■保険薬局事業のほか、介護施設や訪問看護ステーションも運営しており、盤石な経営基盤を築いています。
■在宅医療にも非常に力を入れており、神奈川県の店舗では在宅患者数日本一の実績も持っています。

＼こんな会社です／
■東証プライム上場、全国に150店舗以上展開している薬局です
■大学病院の門前をはじめ、ドラッグストア併設店やコンビニ併設店など、
　様々な形態の薬局を全国に展開しており、ご自身の興味に合わせて働けます
■ほぼ全店で「座り投薬」のため、患者様にしっかりと向き合って服薬指導ができます
■年間休日は120日以上！近隣に複数店舗展開しており、
　ヘルプ体制も整っているので、有休もとりやすい環境です
■それぞれのキャリアに応じて【マネジメント】と
　専門性を極める【スペシャリスト】の2つのコースが用意されており、
　自己実現が叶えやすい体制です

＼福利厚生について／
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給！
　対象は「アロマテラピー検定」などにも及び、
　ご自身の興味を伸ばすことの出来る体制です
■LTD制度あり！
　病気やケガなどで働けないときの生活費をサポートしてくれる制度です
■住宅手当は20,000～40,000円支給（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%！
　復帰出来る環境づくりにも注力されています

＼研修等について／
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のため、
　薬剤師としての力が付けられる環境で鵜s
■2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施！。
■中堅社員研修や管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、
　薬局内での勉強会、学術大会への参加など、幅広い学びの場があります

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の清水駅から、徒歩で約14分ほどの場所に位置している薬局です。
■近隣のクリニックより、主に歯科と眼科の処方箋を応需しており、専門性を高められます。
■月・水・土曜は半日勤務で、火・木・金曜は18時半までの開局時間となっています。

【法人特徴について】
■全国に280店舗以上を展開し、無借金経営を続ける安定した基盤を持つ企業グループです。
■地域密着のマンツーマン薬局が中心で、患者様一人ひとりと向き合える環境があります。
■店舗運営の自由度が高く、管理薬剤師の裁量で店舗デザインなどを決定することも可能です。

【勤務実態について】
■ラウンダー勤務の薬剤師が多数在籍しており、休みやシフトの希望が通りやすい環境です。
■事前に相談すれば、エリアマネージャーの調整により長期休暇の取得も可能となっています。
■小規模店舗が中心のため、開局時間を大幅に超えるような残業はほとんどありません。

【想定される業務内容】
■保険調剤業務全般として、処方箋に基づく調剤、鑑査、丁寧な服薬指導をお願いします。
■歯科や眼科の領域に特化した専門的な知識を活かし、患者様のケアにあたっていただきます。
■店舗の裁量が大きいため、在庫管理や発注業務などもご自身の判断で進めていただけます。

＜こんな会社です＞
人々の人生に寄り添い、地域に「ライフケア」をもたらす薬局になるために。
さくら薬局グループでは様々な取り組みとともに、患者さまひとりひとりの人生に寄り添い、質の高い医療サービスを届ける薬剤師を求め育てています。

＜特徴・ポイントのご紹介＞
★薬剤師を守る独自システム
業務をサポートするために様々なシステムを独自開発しています。
その一つが約20年前から導入され、進化を続けている調剤システム「SPITS」。
処方箋受付から一連の調剤業務を連動させ、業務効率化を図るほか、
調剤過誤防止機能を高め、患者様と働くスタッフを守っています。
システム改修が必要な制度変更があった場合も、迅速に対応できる強みを生かしていきます。

★刷新された新規採用者研修
中途入社ならではの悩みを解消し、さくら薬局グループのビジョンや社内規定などをご案内。
同期入社の方との繋がりを踏まえ、『さくら薬局の薬剤師』として、安心してキャリアをスタートいただくための研修です。
店舗OJT・フォローアップや通常の社内研修と絡めて中途入社専門の体系的な研修をご用意。
安心して飛び込める体制が整備されています。

★業界トップクラスの認定薬局数と盤石化を図る組織体制
全店舗で地域連携薬局を目指している地域に根差した調剤薬局です。
がん診療連携拠点病院等との密な連携を行いつつ、より高度な薬学管理や、
高い専門性が求められる特殊な調剤に対応できる専門医療機関連携薬局も取得しています。
本社から業界動向などの情報が常に発信されており、患者様や医療機関と信頼関係を築きやすい体制があるのも認定薬局が増えている理由の1つです。

★安心して働ける環境と福利厚生制度
年間休日が「126日相当時間」と業界トップクラスのさくら薬局では産休・育休の希望取得率も100％！長く働き続けるための環境づくりを考え、ライフステージに応じた福利厚生をご用意しています。
また、患者さまへの想いをカタチにする「リトルチャレンジ制度」では「現場主義」を念頭に、
地域・店舗ごとに異なる患者さまのニーズやスタッフの思いを実現する取り組みも行っています。
入社後もひとりひとりの薬剤師像に近しい多彩なキャリアステップをご用意しております。
こうした働きやすい環境づくりに力を入れている『さくら薬局グループ』でご活躍されてみませんか？

■管理薬剤師として一人勤務（事務はいます）を対応できる方を探しています。
■ご年収面は700万円前後を想定しています。
■整形外科門前で採用品目数は250前後になります。
■門前クリニックのドクターとの折衝は代表が行いますのでお願いする事はありません。
■外用薬が中心で1日10～20枚ほどになります。

＼こんな会社です／
■東証プライム上場、全国に150店舗以上展開している薬局です
■大学病院の門前をはじめ、ドラッグストア併設店やコンビニ併設店など、
　様々な形態の薬局を全国に展開しており、ご自身の興味に合わせて働けます
■ほぼ全店で「座り投薬」のため、患者様にしっかりと向き合って服薬指導ができます
■年間休日は120日以上！近隣に複数店舗展開しており、
　ヘルプ体制も整っているので、有休もとりやすい環境です
■それぞれのキャリアに応じて【マネジメント】と
　専門性を極める【スペシャリスト】の2つのコースが用意されており、
　自己実現が叶えやすい体制です

＼福利厚生について／
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給！
　対象は「アロマテラピー検定」などにも及び、
　ご自身の興味を伸ばすことの出来る体制です
■LTD制度あり！
　病気やケガなどで働けないときの生活費をサポートしてくれる制度です
■住宅手当は20,000～40,000円支給（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%！
　復帰出来る環境づくりにも注力されています

＼研修等について／
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のため、
　薬剤師としての力が付けられる環境で鵜s
■2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施！。
■中堅社員研修や管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、
　薬局内での勉強会、学術大会への参加など、幅広い学びの場があります

■営業収益日本小売業No.1の安定企業。日本全国及び海外にも幅広く出店しています。
■売上高は、約2兆円規模のグローバル企業にて安定した経営環境の中で安心して働く事が出来ます。
■全国に278店舗を展開。調剤はもちろん、OTCやシニアケア、漢方薬、健康食品といった健康に必要な商品・サービス提供、クリニックの誘致など新たな取り組みも実施しています。
■本州、四国を中心に約250店舗の調剤薬局を核に、地域ニーズを先取りする「ヘルスケアステーション」を目指しています。』
■全国のショッピングセンター内にあり、買い物に来られる幅広い層のお客様が、年中無休(365日）毎日夜遅くまで処方箋をもってきます。