JR東海道本線(琵琶湖線)(米原～京都)・車通勤可の薬剤師転職・求人情報一覧

■北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です
■ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶ
　≪年収600万(9時間勤務)or500万(8時間勤務)≫事が可能ですです
■多様なキャリアパスがあり「DI業務･運営･採用・バイヤー・人材教育」といった他の職種へのチャレンジも可能です
■調剤過誤率は、ひと月あたり「0.02%」程度と殆ど過誤が発生しにくい環境なので安心して働く事が出来ます
■｢2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、成長中の企業だから昇格チャンスも多い企業です
■音声入力の薬歴･ピッキングサポートシステム･薬歴閲覧用のタブレット設置など、薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています
■有給取得率は全社員平均80％、年一回1週間程度の長期連休取得できるリフレッシュ制度があります

■北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です
■ライフスタイルに合わせて働き方を選ぶ
　≪年収600万(9時間勤務)or500万(8時間勤務)≫事が可能ですです
■多様なキャリアパスがあり「DI業務･運営･採用・バイヤー・人材教育」といった他の職種へのチャレンジも可能です
■調剤過誤率は、ひと月あたり「0.02%」程度と殆ど過誤が発生しにくい環境なので安心して働く事が出来ます
■｢2年目で薬局長・4年目でエリアマネージャー(SV)」に昇格できるなど、成長中の企業だから昇格チャンスも多い企業です
■音声入力の薬歴･ピッキングサポートシステム･薬歴閲覧用のタブレット設置など、薬剤師が安心して働く事が出来る様に最新の機械を導入されています
■有給取得率は全社員平均80％、年一回1週間程度の長期連休取得できるリフレッシュ制度があります

＼専門性を磨きキャリアアップ／（彦根市エリア担当より）
認定薬剤師の取得支援が手厚く、取得後は手当に反映されるため意欲的な方に最適です。大手ならではの多彩な研修で、5年先も10年先も活躍できる専門性を身に付けられます。
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■南彦根駅から車で7分の立地にあり、近隣にある地域基幹病院からの処方箋をメインに応需しています
■処方箋枚数は1日平均50枚ほどで、内科や外科、小児科など多岐にわたる科目を経験できるのが特徴です
■在宅業務にも積極的に取り組んでおり、施設から居宅まで幅広く対応することで地域医療に貢献できる環境です

【募集背景と求める人物像について】
■今回は体制強化と更なるサービス向上を目指した定期採用で、地域の方々に寄り添える薬剤師を募集しています
■経験者はもちろんのこと、調剤未経験やブランクがある方でも、学ぶ意欲があれば積極的に採用を行っています
■患者様とのコミュニケーションを大切にし、信頼関係を築きながら長く安定して働きたいという方を歓迎します

【法人特徴について】
■全国に700店舗以上を展開する大手チェーンで、コンビニや駅とのコラボなど革新的な事業展開を行っています
■95パーセントが門前薬局としての出店であり、処方元との良好な関係を活かしたスムーズな連携が可能です
■教育の質に定評がある企業であり、5年先や10年先を見据えて成長し続けられる充実した研修制度が自慢です

【求人情報について】
■正社員としての採用となり、年収は420万円から500万円の間でご経験やスキルを考慮して決定されます
■昇給は年1回、賞与は年2回支給され、住宅手当や扶養手当など大手ならではの諸手当が非常に充実しています
■退職金制度は確定拠出年金か前払いの選択制を採用しており、個人のライフプランに合わせた選択が可能です

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の栗東駅から車で8分ほどの立地にあり、内科や小児科など複数科目を1日平均40枚ほど応需している店舗です。
■薬剤師は常勤2名とパート3名の計5名体制で運営されており、事務スタッフも在籍しているため調剤業務に専念できる環境です。
■近隣の診療所とマンツーマンの良好な関係を築いており、検査値データの共有など他では経験できない深い連携が大きな特徴です。

【勤務実態について】
■年間休日は123日と業界内でもトップクラスの多さを誇り、夏季休暇3日や冬季休暇5日など長期休暇の取得も推奨されています。
■残業時間は月平均10時間程度と少なく、1分単位で残業代が全額支給される仕組みとなっているためサービス残業の心配はありません。
■育児休暇は最大3歳まで取得可能で時短勤務は小学校1年生終了時まで適用されるなど、ライフステージの変化に柔軟に対応しています。

【想定される業務内容】
■主な業務内容は処方箋に基づく調剤や監査および服薬指導で、患者様の健康を支えるパートナーとして適切な薬学的管理を行います。
■マンツーマン出店の強みを活かして処方元の医師と検査値データやトレーシングレポートを共有し、高度な薬学的知見を共有します。
■最新のピッキングシステムを導入しているため調剤ミスを未然に防ぎ、正確かつスピーディーな対応で患者様の待ち時間を短縮します。

【職場環境と雰囲気】
■新しく清潔感のある綺麗な店舗で気持ちよく勤務でき、最新の調剤設備も導入されているため効率的に業務を進められる環境です。
■薬剤師と事務スタッフの連携が非常にスムーズで、お互いに助け合う風土が根付いているため人間関係の悩みも少なく働けます。
■駐車場を完備しているためマイカーでの通勤が非常に便利で、天候に左右されず快適に通勤できる点もスタッフから好評を得ています。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも530万円スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は中学1年生の4月になるまで利用可能です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR東海道本線守山駅からは車で12分ほどの立地で、マイカーでの通勤が便利な店舗です。
■脳神経外科や内科、リハビリテーション科など、専門性の高い複数の診療科目を応需しています。
■1日の処方箋枚数は約50枚で、常勤薬剤師1名とパート薬剤師5名が協力して業務を行っています。

【法人特徴について】
■滋賀県内に12店舗の調剤薬局を展開し、地域に深く根ざした医療サービスを提供しています。
■大手調剤薬局グループの一員であり、安定した経営基盤と充実した福利厚生制度が魅力です。
■3年以内の定着率が90%以上と非常に高く、社員が安心して長くキャリアを築ける環境です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、年収450万～550万円の範囲で優遇いたします。
■ご自身のライフスタイルに合わせてサービスを選べる、選択型福利厚生制度を導入しています。
■遠方から転居される方も安心して新生活をスタートできる、借上社宅制度も利用可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は124日と多く、週休2日制でプライベートの時間をしっかりと確保することができます。
■1日の実働時間は7時間30分、週の労働時間も37時間30分と、法定より短く設定されています。
■こちらの店舗は日曜も開局しているため、ご自身の都合に合わせた柔軟なシフト勤務が可能です。

【想定される業務内容】
■外来の調剤・監査・服薬指導に加え、在宅医療（居宅・施設）まで幅広く経験することが可能です。
■電子薬歴や監査システムといった最新設備が整っており、安全かつ効率的に業務を進められます。
■滋賀県内でもトップクラスの実績を持つ在宅医療に携わり、専門的なスキルを習得できます。

＼多角的なスキルを習得／（栗東市エリア担当より）
調剤だけでなくOTCや在宅、健康セミナーまで幅広く携われます。認定薬剤師の取得支援も手厚いので、キャリアアップしたい方に最適です
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の守山駅から徒歩11分ほどの場所に位置しており、お車での通勤も可能なので毎日の通いやすさは抜群です
■特定の科目に偏らない面対応の処方箋を1日約20枚応需しており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合える環境が整っています
■2名の薬剤師が在籍するアットホームな店舗ですので、業務の相談もしやすくチームワークを大切にしながら無理なく働けます

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や監査、服薬指導といった基本業務に加え、薬歴管理を通じて患者様の治療を継続的にサポートします
■外来業務だけでなく施設や個人宅への在宅訪問も積極的に行っており、多職種と連携しながら地域医療の最前線に貢献できます
■OTC医薬品のカウンセリング販売も担当するため、処方薬以外のセルフメディケーションに関する幅広い知識を身につけられます

【こんな取り組みをしています】
■栄養相談会や介護セミナーなどのイベントを自社で主催しており、未病の段階から地域住民の健康づくりに深く関わっています。
■従業員の資産形成を支援するために労庫の財形貯蓄制度や団体生命保険を用意し、将来の安心を会社としてバックアップしています。
■永年勤続表彰制度では10年や20年の節目に感謝金や贈呈品を授与しており、長く貢献してくれる社員を大切にする文化があります。

【こんな方が活躍中】
■子育てをしながら時短勤務制度を活用しているママ薬剤師も多く、周囲の理解を得ながら仕事と家庭を上手に両立させています
■40代から調剤未経験で入社した方も、OJT研修等を活用し着実にスキルを磨き、現在は一線で活躍しています
■スポーツクラブの優待やリゾート施設の会員制度を積極的に利用し、休日にリフレッシュしてオンオフを切り替えている方々です

＼未経験の方も大歓迎です／（守山市エリア担当より）
手厚いOJT研修や最新の調剤設備が整っており、ブランクがある方や未経験の方も安心してスタートできます。人柄重視の採用ですので、まずは一度お気軽にご相談くださいね
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■守山駅から車で約20分の場所に位置しており、地域に根ざした親しみやすい雰囲気の調剤薬局でございます
■処方箋は1日平均30枚程度となっており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合える環境が整っています
■調剤併設型店舗として、外来業務だけでなくOTC医薬品のカウンセリングなど幅広い経験を積むことが可能です

【想定されるモデル年収】
■30歳前後のモデル年収は530万円から550万円程度となっており、若手の方でも高い水準からスタートです
■40歳前後では年収600万円以上が見込めるほか、役職に就くことでさらなる給与アップも十分に可能です
■薬局長などの責任あるポジションに就いた場合は役職手当が別途支給されます

【こんな取り組みをしています】
■地域密着型のヘルスケアステーションとして、育児相談会や栄養相談会などのイベントを定期的に開催します
■全店舗に最新のレセコンシステムを導入し、調剤業務の時間を短縮することで患者様との対話時間を確保します
■労働金庫の財形貯蓄制度や団体生命保険など、従業員の将来に向けた財産形成を多方面からサポートしています

【こんな方が活躍中】
■中途採用比率が年々上昇しており、異なる背景を持つ薬剤師同士が互いに刺激し合いながら活躍しております
■調剤未経験からスタートした40代の方や、育児と仕事を両立させているママ薬剤師も多数在籍しています
■スキルアップへの意欲が高い方が多く、自社独自のネット学習システムを利用して日々研鑽を積んでいます

＼大津市の好立地で働けます／（大津市エリア担当より）
膳所駅から徒歩圏内で、仕事帰りに琵琶湖周辺での買い物やリフレッシュも楽しめる最高の環境です。年収600万円を目指しながら、理想の生活を手に入れられる環境です
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■膳所駅から徒歩10分の好立地で、総合病院前の店舗として幅広い科目の処方箋を1日50枚から60枚ほど応需しています
■内科や小児科から心療内科まで多様な処方に触れられるため、日々の業務を通じて自然と幅広い薬学知識を習得できます
■薬剤師は常時2名から3名体制を維持しており、事務スタッフも2名在籍しているため、調剤に専念できる環境が整っています

【求人情報について】
■正社員の募集で想定年収は480万円から600万円となっており、ご経験や年齢を考慮して納得感のある給与を提示します
■住宅手当や借上げ社宅制度に加え、退職金制度や社員優待割引などの福利厚生が非常に充実しており、生活を強力に支えます
■昇給は年に1回、賞与は年に2回支給されるほか、扶養手当や管理薬剤師手当などの各種手当も豊富に用意されています

【職場環境と雰囲気】
■音声入力レセコンや在庫自動発注システム、バーコード調剤鑑査システムなど、最新鋭の設備を全店に完備しています
■労働組合が組織されており、現場の意見を汲み取って働きやすい職場づくりを推進しているため、風通しの良い環境です
■メンター制度による手厚い教育体制が整っており、入社後も先輩薬剤師が丁寧に指導するため、中途の方も安心スタートです

【こんな方が活躍中】
■琵琶湖を望む大津エリアに愛着を持ち、地元住民の健康を守ることにやりがいを感じているスタッフが多数活躍しています
■子育て中のパパ・ママ薬剤師も多く、時短勤務制度を活用しながらお互いにフォローし合う体制が自然と根付いています
■調剤未経験から入社した中途採用の薬剤師も多く在籍しており、研修を経て現在では一線の現場で力を発揮しています

＼学びと休息を両立させたい方へ／（東近江市エリア担当より）
「勉強はしたいけれど、休みも欲しい」という方に最適です。独自の学習システムで効率よく知識を深めつつ、年2回の6連休でリフレッシュできるのは大手ならではの特権です◎
＊------------------------------------------＊
【店舗情報と応需状況について】
■能登川駅から車で12分ほどの距離にあり、地域に根差した面対応の処方箋を1日約10枚ほど応需しています
■処方箋枚数が落ち着いている分、一人ひとりの患者様とじっくり向き合い、深い薬歴管理や服薬指導が可能です
■薬剤師1名、事務1名の少数精鋭体制ですが、最新の調剤システムにより、ゆとりを持った業務遂行が叶います

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献度をさらに高めるための増員募集であり、主体的に学び、成長しようとする意欲的な方を求めます
■経験の有無よりもお人柄を重視しており、患者様やスタッフに対して誠実で温かい対応ができる方を歓迎します
■40代の未経験者の方も相談可能ですので、新しい知識を吸収する柔軟性を持った方を募集しています

【勤務実態について】
■年間休日は117日と充実しており、週休2日制をベースに無理のないシフトで健康的に働き続けることができます
■年間で6連休を2回取得することが可能なため、旅行や自己研鑽のためにまとまった時間を確保可能です
■産休・育休の取得率は100％を誇り、お子様が小学3年生まで利用できる時短制度など、家庭との両立を支援します

【想定されるキャリアイメージ】
■独自の学習システムを活用して専門性を高めた後は、管理薬剤師やエリアを統括するマネージャーを目指せます
■多様な店舗形態を経験することで、総合病院門前や医療モール型など、幅広い処方箋に対応できる実力が身につきます
■認定薬剤師の取得支援制度が確立されているため、働きながらスペシャリストとしての資格を手に入れることが可能です

■東海地方・滋賀県を中心に店舗展開しているドラッグストアです。
■調剤とOTCのどちらも学べる環境が整っています。
■ご経験により高年収も可能です。

＼　薬局情報　／
■滋賀県№1の店舗数を誇るドラッグストアでのお仕事です◎
■教育制度も充実しており、ステップアップ制度を導入したり海外研修も導入しています！
■薬剤師が「質」の高い仕事に取り組んでいく為の環境作りを大切にしています。
■薬剤師は常時複数名体制！安心してご勤務いただけます◎

＼　働きやすい環境が整っています　／
業界トップクラスの調剤設備を完備！最先端の調剤鑑査システムを全店に導入！自動発注業務、音声入力システムも採用しており、投薬の時間を確保しています◎

＼　ワークライフバランスも◎　／
■取得必須の６連休制度導入◎仕事と同様に余暇を楽しむ事を重要と捉えているため、お休みもしっかりとれる環境です◎
■年間休日は116日◎
■育児休暇制度も100％の取得率で、時短制度もお子さんが小学3年生まで利用可能です

【店舗情報と応需状況について】
■JR山科駅から徒歩3分の好立地にあり、近隣の総合病院から内科や外科など幅広い科目の処方箋を1日平均150枚ほど応需しています。
■常勤薬剤師5名と複数の事務員が在籍しており、多忙な環境ながらもチームワークを活かして日々の調剤業務を効率的にこなしています。
■歯科から脳外科まで多岐にわたる処方箋を扱うため、地域医療の最前線で多くの症例に触れながら専門的な知見を深めることが可能です。

【法人特徴について】
■東海や関西エリアを中心に200店舗以上を展開する大手グループの一員であり、地域住民の健康と美を支えることを理念として掲げています。
■医療モール型やマンツーマン型など多様な店舗形態を運営しており、個々のスキルや希望に合わせた最適な環境でキャリアを積むことができます
■地域活動にも積極的で、健康セミナーや栄養相談会などのイベントを通じて、処方箋応需以外でも地域貢献を実感できる体制が整っています。

【職場環境と雰囲気】
■全店舗にバーコード読み取り式の調剤監査システムが完備されており、調剤過誤の防止と業務のスピードアップを同時に実現できる職場です。
■調剤併設店であってもレジ打ちや商品の納品作業などは一切担当しないため、薬剤師としての本来の業務に専念できる体制が構築されています。
■大手企業ならではの充実したヘルプ体制があり、急な欠員が発生した際も近隣店舗と協力し合えるため、一人に負担が集中することはありません。

【想定されるキャリアイメージ】
■独自のeラーニングや集合研修が充実しており、認定薬剤師の取得支援制度も活用しながら、着実にスペシャリストを目指せる環境です。
■薬局長への昇進やマネジメントコースへの道も用意されており、管理職を目指す方には毎月15,000円の役職手当なども支給されます。
■大手グループの強みを活かし、多角的な視点から店舗運営や在宅業務のノウハウを学び、将来的に地域医療のリーダーとして成長できます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR草津駅から車で10分ほどの場所に位置し、広域から多彩な科目の処方箋を面で応需している調剤併設型店舗です。
■1日あたりの枚数は60～70枚程度で、内科や整形外科をはじめとする総合的な科目の知見を深めることができます。
■薬剤師は常時4～5名体制で、さらにパートスタッフも在籍しており、複数名で協力しながら業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■事業拡大に伴う増員のための募集であり、地域医療の質をさらに高めていくために新たな薬剤師の方を急募しております。
■20～40代の若手や中堅層が中心となって活躍しており、周囲と円滑に連携しながら誠実に仕事ができる方を求めます。
■一社に3年以上在籍した経験のある方を歓迎しており、長期的な視点でキャリアを築きたいという意欲のある方に最適です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導を中心に、在宅医療サービスやOTC医薬品のカウンセリング販売まで幅広く担当します。
■最新のバーコード鑑査システムを使用して業務を行うため、過誤を未然に防ぎながら安全かつ正確に作業を進めることが可能です。
■調剤併設店ですが品出しやレジ打ちは一切ないため、薬剤師としての専門知識を活かした本来の業務にしっかりと専念できます。

【想定されるキャリアイメージ】
■まずは現場で経験を積み、将来的には薬局長やエリアマネジャー、さらには本部のバイヤーや採用担当など多様な路を目指せます。
■認定薬剤師の取得支援や独自のネット学習システムが整っており、自己研鑽を続けながら専門性を高めていける環境です。
■アメリカ研修などの海外研修制度も用意されており、日本国外の先進的な薬局経営や薬剤師の役割について学ぶ機会もあります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の南彦根駅より徒歩19分に位置しており、車通勤も可能なため日々の通いやすさが魅力的な環境です。
■内科、小児科、皮膚科、耳鼻科、眼科、歯科など多彩な科目を面で応需し、1日あたり平均40枚程度の処方箋を扱います。
■現場は薬剤師2名と事務2名の計4名体制で運営されており、一人ひとりが連携を取りながら丁寧に業務に励める環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は欠員補充のための急募となっており、これまでの経験を活かして即戦力として活躍いただける方を求めています。
■調剤の実務経験がある方はもちろんのこと、未経験の方でも人柄を重視した採用を行っているため安心して応募可能です。
■周囲のスタッフと円滑にコミュニケーションが取れ、地域の方々の健康を支える意欲のある方を心よりお待ちしています。

【法人特徴について】
■東海や関西エリアを中心に200店舗以上のドラッグストアを展開する、業界最大手クラスのグループに属する安定企業です。
■地域密着型の活動に注力しており、健康セミナーや育児相談会など、薬局の枠を超えた多彩なイベントを実施しています。
■調剤併設型から医療モール型まで多様な店舗形態を持っており、個々のスキルや希望に応じた多様な働き方が可能です。

【勤務実態について】
■年間休日は116日確保されており、年に2回は必ず6連休を取得するという独自の制度によりリフレッシュが可能です。
■音声入力システムや自動発注システムを導入することで業務効率化を図り、残業時間を抑えるための工夫がされています。
■育児休業の取得率は100％を誇り、時短勤務制度もお子様が小学3年生になるまで利用できるため長く働き続けられます。

■滋賀県出店数№1のドラッグストアです。
■車での通勤も可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の安土駅から徒歩で約6分の場所に位置しており、公共交通機関だけでなく自家用車での通勤も可能で非常に便利です。
■整形外科の処方箋が全体の約40％を占める門前薬局であり、その他多科目の面応需を含め1日平均90枚から100枚を応需しています。
■薬剤師5名と事務員6名が在籍しており、日曜日も開局している法人内でも数少ない貴重な店舗として地域の健康を支える役割を担います。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のため急募の状態にあり、周囲のスタッフと協力しながら円滑に業務を進めていただける人柄重視の採用を行っています。
■調剤経験者はもちろんですが、未経験の方やブランクがある方も40代まで幅広く受け入れており、教育体制も万全に整っている環境です。
■1つの職場に3年以上在籍した経験のある方を歓迎しており、地域に根ざして長く安定してキャリアを築きたいという意欲的な方を求めています。

【法人特徴について】
■東海や関西エリアを中心に200店舗以上を展開する大手グループの一員として、安定した経営基盤と充実した教育環境を誇る企業です。
■「健康と美を通してこころ豊かな生活を応援する」という理念を掲げ、ドラッグストアと調剤の両面から地域住民の生活をサポートしています。
■総合病院前や医療モールなど多様な店舗形態を運営しており、個々のスキルや経験に合わせた配属により専門性を高めることが可能となります。

【求人情報について】
■年収は500万円から650万円の提示となっており、35歳前後で600万円を目指せるなど、大手ならではの非常に高水準な給与体系が魅力です。
■住宅手当や借上げ社宅制度に加え、赴任手当や遠隔地手当などの各種手当が手厚く用意されており、生活面のサポートも非常に充実しています。
■従業員優待制度として自社商品を値打ちに購入できる仕組みがあり、日用品や化粧品などの日々の出費を賢く抑えることが可能なお得な職場です。

＼理想の働き方を叶える環境／（守山市エリア担当より）
年間休日120日で有給も1時間単位で取得可能です！産休育休の復帰率も100％と高く、ライフステージが変わっても安心して長く働ける環境が整っています
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の守山駅から徒歩で16分ほどの場所に位置しており、自家用車での通勤も相談可能な便利な立地です
■門前の内科や神経内科のクリニックから処方箋をメインに受け付けており、1日の平均枚数は60枚から70枚です
■糖尿病外来の医師が入る特定の土曜日は非常に忙しくなりますが、常時複数名体制のため助け合える環境です

【法人特徴について】
■全国に200店舗近くの調剤薬局を展開しており、介護事業や健康食品事業など幅広く手がける大手企業です
■笑顔のそばにずっと寄り添うことをテーマに掲げ、地域のかかりつけ薬局を目指して挑戦を続けております
■従業員一人ひとりの声に耳を傾けて柔軟に対応する社風があり、離職率はわずか5％と非常に低いのが特徴です

【求人情報について】
■正社員としての採用を行っており、ご自宅から概ね60分圏内にある通勤しやすい店舗へ配属される予定です
■給与は年齢やこれまでの経験を考慮して面接後に決定され、各種手当や賞与も年2回しっかりと支給されます
■年間休日は120日確保されており、自分のライフスタイルに合わせた勤務コースを選択することが可能です

【勤務実態について】
■所定労働時間による変形労働時間制を採用しており、店舗の開局時間に合わせたシフト制で勤務していただきます
■残業時間は月平均で4.6時間程度と少なめになっており、発生した時間外手当は1分単位で全額支給されます
■地域体制加算を算定しているためお盆の時期も開局しますが、年末年始にはしっかりとお休みが取得できます

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の彦根駅から車で6分ほどの場所に位置し、通勤にはマイカーの利用が非常に便利な立地条件です。
■主な応需科目は小児科であり、田宮子ども診療所の門前薬局として1日平均30枚程度の処方箋を受け付けています。
■人員体制は薬剤師が常勤1名とパート1名の計2名に加え、事務スタッフも在籍して日々の業務を支えています。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上と地域貢献を目指すための増員募集であり、即戦力として活躍いただける方を急募しています。
■小児科の経験者はもちろんのこと、お子様や保護者の方に対して優しく丁寧な対応ができる方を求めています。
■薬剤師業務に留まらず、将来的に経営や管理業務など幅広い分野へ挑戦したいという意欲的な方を歓迎します。

【法人特徴について】
■愛知県を中心に22店舗を展開しており、調剤事業の他に経営コンサルタント事業も手掛ける安定した経営母体です。
■「地域の皆様に選ばれる薬局」を理念に掲げ、患者様とのつながりを大切にする地域密着型の運営を徹底しています。
■社員の意見や働き方を尊重する風土があり、個々のライフスタイルに合わせた柔軟な勤務形態の相談が可能です。

【求人情報について】
■提示年収は550～700万円と非常に高く、これまでのご経験やスキルを正当に評価して決定されます。
■昇給は年1回、賞与は年2回の支給があり、日頃の貢献がしっかりと報酬に反映される納得感のある環境です。
■転居を伴う異動の際には住宅手当が最大5万円支給されるほか、遠隔地手当などの諸手当も充実しています。