JR東海道本線(琵琶湖線)(米原～京都)｜~18時までの職場｜の求人検索結果27件

■希少な草津エリアでのパート様募集です！夜のシフトも入れる方歓迎！具体的なシフトはお問合せください
■換気しながら暖房と加湿もできるルームエアコンを2台設置、駐車場には仮設式の待合テントを設けており、患者様はもちろんのこと、そこで働く薬剤師様にも安心して勤務いただける環境を整えております。

＼ 薬局情報／
・栗東駅から徒歩1分の所に位置している薬局です。駅のすぐそばにあるので、通勤に負担がかかりません♪
・調剤薬局の中では珍しく、産婦人科医院の門前です！枚数は20～30枚程度です
・滋賀県に1店舗のみの地域密着型の個人薬局です！異動も応援もなく1店舗で腰を据えてご勤務いただけます◎
・1人薬剤師のため、ご自身のペースで落ち着いて勤務することが可能です♪
・業務に慣れるまで代表が一緒についてくださいますので、1人薬剤師が初めての方でも安心してご就業いただけます

＼ 希少な午前中パート様も相談可能／
就業時間・曜日も柔軟に対応いたします◎
午前のみの扶養内パート・終日ご勤務いただけるフルタイムパートなど、ご家庭やご希望によってご相談が可能です！お気軽にお問い合わせください♪

★ファルマスタッフオススメポイント
＜企業様について＞
・大阪・京都の京阪沿線に26店舗展開している、地域に密着した薬局様です
・集中展開しているため、店舗の異動があっても自宅から通える範囲です
・出店傾向は病院門前、クリニック門前、駅前と様々な形態で出店されておりますが、
　比較的マンツーでの出店は少なく、広域で応需されている店舗が多いことも特徴です◎
・地元で働きたいとご入社される方が多く、長くお勤めの方もたくさんいらっしゃるので安定した環境でお勤めしたい方にもオススメです！
・「健康フェア」や「学校薬剤師講演」など地域貢献活動に積極的に取り組んでいます。
・施設在宅業務に関しても今後より積極的に取り組んでいく予定で、そのための増員募集もされています。
　配送の担当者がおりますので、車の運転に自信がない薬剤師さんも安心して業務にあたっていただけます

＜そのほか＞
・京都・大阪で集中店舗展開をしているため横のコニュケーションはよくとれており、職場の雰囲気が良い事も特徴的です◎
・弊社からの紹介実績もあり安心してオススメできる企業様です
・ゆくゆく正社員になりたい、という方がも歓迎しております！お気軽にお問合せください

＼　こんな会社です　／
■調剤薬局の運営の他、介護支援・福祉用具の販売/貸与・老人ホーム運営を行う企業です。
■グループとして近畿圏内に展開しています◎
■代表は薬剤師様ですので、薬剤師様の働きやすい職場を意識された職場環境を意識されております。

＼　こんな薬局です　／
■JR東海道本線『南草津』駅から徒歩3分ほどの薬局です！公共交通機関でもお通いいただけるため運転に自信がない方にもオススメ！
■駅前店舗のため駐車場はございませんが、お車通勤も相談のうえ可能です◎
■婦人科を中心とした複数科目の処方箋を応需しています！処方枚数は1日50枚ほど対応しています。
■女性スタッフ中心の店舗です！薬剤師は常時複数名体制で雰囲気の良い薬局です！
■2021年に開局した店舗ですので、明るく清潔感があり、プライバシーにも配慮した店舗になっています。
■働く女性を応援したいというコンセプトのため、土日も開局していますが、お休みはしっかりとれる環境です
■18時までの開局です。残業はほとんどないため、プライベートを充実させたい方にもオススメです

■奈良県を中心に、京都・滋賀で調剤薬局を展開しています。
■整形外科の処方がメインですが外来はあまり多くありません。施設への在宅を3件持っており、一番遠いところだと米原になりますので車の運転ができる方を募集します
■1人薬剤師ですが事務員さんは常駐しておりますのでご安心ください

＜こんな薬局です＞
■福井県に1店舗、石川県に5店舗、滋賀県に4店舗展開されている薬局様です。
■年齢層は比較的高めですので、落ち着いた雰囲気の中でご勤務いただけます。
■メインでご勤務いただく店舗は、内科, 循環器科, 整形外科の処方箋を応需しています。枚数は1日50枚枚前後です。

＼　おすすめポイント　／
■ご年齢・ご経験を考慮し、≪高年収650万円≫も検討可能です！お気軽にお問い合わせください
■滋賀県内には4店舗展開しています。どの店舗も比較的近い距離にございますので、転居を伴う転勤はございません◎腰を据えてご勤務したい方におすすめです
■各地域の地場に根差して運営を行っておりますので、門前のクリニックとの関係も良好です◎

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。