阪和線(天王寺～和歌山)｜教育制度ありの求人検索結果326件

<こんな薬局です>
■近畿エリアで16店舗展開している企業です。
■薬局としての社会貢献に努め、人の幸せを探求する質の高い接客、情報提供を心がけておられます。
■店舗毎に立地、開局時間が働きやすさを象徴しており、定着率の高い薬局です。
■全店舗に電子マネーやPaypayを導入されており、現代に合わせた店舗づくりに取り組んでいます。

<こんな方々が活躍中>
■従業員の50%が20代～30代と、若い世代の方も活躍している調剤薬局です。
■入社3年でエリアマネージャーになる方もおられ、33歳で役員になられている方もおり、希望があれば様々なポジションでご活躍して頂けます。
■事務ピッキングに非常に注力しておられ、事務さんにしっかりとサポートしていただけます。

<求める人物像>
■ご経験やスキルも勿論重要ですが、なによりお人柄重視！
皆さんと円滑にコミュニケーションをとっていただける方を求めておられます。

<ヘルプ体制充実>
■ヘルプ体制が整っており、ラウンダー勤務者が地域に関係なく応援して下さるので、急なお休みなどにも対応していただけます。

<メリハリ勤務が可能>
■管理者の方も有休消化を積極的に行っていますので、有休消化率80%近くと、有休取得しやすい環境です。

＼お休み充実で私生活も安心／（和泉市エリア担当より）
年間休日120日以上＋有給取得で、実質年間休日130日以上とお休みが豊富な環境です。無理な残業もなく、自分の時間を大切にしながら働きたい方にぴったりな職場ですよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅から徒歩3分という非常にアクセスの良い立地にあり、毎日の通勤負担が少なく働きやすい環境が整っています。
■主に内科や耳鼻科、小児科の処方箋を1日あたり約115枚応需しており、幅広い世代の患者様が来局される店舗です。
■薬局内には必要な機器類が一通り揃っており、ITや機械化を積極的に導入することで業務の効率化を図っています。

【法人特徴について】
■大阪を中心に関西圏で多数の店舗を展開し、地域密着型の薬局として患者様との信頼関係を何よりも大切にしている法人です。
■大手グループの一員である強みを活かし、充実した福利厚生や教育制度など、安心して長く働ける基盤がしっかりと整っています。
■従業員の生活背景を考慮し、無理な異動や過度なノルマを課さない方針で、離職率が非常に低く定着率の高い温かい組織です。

【職場環境と雰囲気】
■地域に根ざした温かい雰囲気が魅力で、患者様のそばに常に寄り添う気持ちを大切にしているスタッフが多数在籍しています。
■会社全体で個人の負担軽減に努めており、玉突き異動などもほとんどないため、腰を据えて安心して働ける穏やかな環境です。
■経営陣が現場の声を大切にしており、一人ひとりの働きやすさを追求しているため、従業員満足度が非常に高く保たれています。

《こんな病院です》
■JR・堺市駅より徒歩4分！お車通勤も可能です。
■療養型の病院で、内科・外科・整形がメインとなります。
■開院して60年以上の歴史ある病院です。
■療養型病院ですので、長期間しっかりと患者様と向き合うことが可能です。

《こんな方にオススメ》
■ご家庭との両立をご希望の方
■病院での経験を積みたい方、又は経験を生かしたい方

■和歌山・大阪南部を中心に調剤専門店、ドラッグストアを展開しています。
■OTC・調剤・在宅を通じて、予防から治療まで対応できる薬局を展開しています。
■今後はドラッグ併設薬局を増やしていく予定です。

■岸和田市を中心に店舗展開している地域密着型の薬局です。
■医師との勉強会、食事会を定期的に行っており、良好な関係を構築されています。
■近隣に複数店舗がありますので、急なお休みにも対応していただけます。
■独立開業支援も行っていらっしゃいます。

■岸和田市を中心に展開している地域密着型の薬局です。
■医師との勉強会、食事会を定期的に行っており、良好な関係を構築されています。
■近隣に複数店舗がありますので、急なお休みにも対応していただけます。
■独立開業支援も行っていらっしゃいます。

■岸和田市を中心に展開している地域密着型の薬局です。
■医師との勉強会、食事会を定期的に行っており、良好な関係を構築されています。
■近隣に複数店舗がありますので、急なお休みにも対応していただけます。
■独立開業支援も行っていらっしゃいます。

■大阪・和歌山・石川に20店舗以上展開中の調剤薬局です。
■WEBラーニングによる認定薬剤師資格の取得支援や開業支援制度があり、年に数回の全体集合研修、月1回の店長会議なども積極的に行っています。
■他店の薬剤師と交流する機会もあり、ネットワークが広がります。

■岸和田市を中心に展開している地域密着型の薬局です。
■医師との勉強会、食事会を定期的に行っており、良好な関係を構築されています。
■近隣に複数店舗がありますので、急なお休みにも対応していただけます。
■独立開業支援も行っていらっしゃいます。

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■医師との勉強会、食事会を定期的に行っており、良好な関係を構築されています。
■近隣に複数店舗がありますので、急なお休みにも対応していただけます。
■独立開業支援も行っていらっしゃいます。

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■近隣に複数店舗がありますので、急なお休みにも対応していただけます。
■独立開業支援も行っていらっしゃいます。

<<こんな病院です>>
■東岸和田駅(JR阪和線)から徒歩10分ほどの場所に位置する療養病院で、2018年4月にできたばかりなので、外観内観含めて、とても綺麗な病院です。
■チーム医療を重視し、職種間の垣根もなく、働きやすい環境です。

<<こんな働き方です>>
■月間残業時間は月5時間未満！17時台に業務は終了しますので、ご家庭との両立、プライベートを重視したい方にはオススメです！
■療養型の病院ですが、昨今急性期病院の在院日数も減ってきている兼ね合いで、重度の疾患をお持ちの方もいらっしゃいます。そのため、療養型の病院でありながら様々な経験を積むことが可能です。
■調剤業務だけでなく、他職種のカンファレンス参加、病棟での服薬指導も実施しています。
■研修や勉強会は時間外に行わない為、残業もほとんどありません！

<<条件・その他>>
■ご年収はご経験により550万円も可能！
■365日対応可能な院内保育もあります！

【店舗情報と応需状況について】
■2026年8月に新規開局を予定している、新しい環境でスタートできる薬局です。
■最寄りの津久野駅より徒歩13分に位置し、循環器科と呼吸器科の処方箋を応需する予定です。
■薬剤師3名、事務1名の体制を予定しており、皆で協力しながら店舗を作り上げていきます。

【募集背景と求める人物像について】
■新規オープンに伴うオープニングスタッフの募集で、薬局の立ち上げから関わることができます。
■これから一緒に店舗を創り上げていくため、主体性と協調性を持って取り組める方を歓迎します。
■前向きで明るい雰囲気の職場を目指しており、チームワークを大切にできる方を求めています。

【想定される業務内容】
■主な業務は、調剤、処方鑑査、服薬指導、薬歴管理といった薬剤師業務全般となります。
■電子薬歴システムを導入予定で、効率的に業務を進めながら患者様と向き合う時間を確保します。
■新規店舗のため、マニュアル作成など、働きやすい環境を一緒に作り上げていく業務も発生します。

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
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■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

＼連続休暇あり！働き方重視の方へ／（堺市西区エリア担当より）
有給消化を含めて実質年間休日120日以上が可能で、残業代も1分単位で支給されます。労務管理が徹底された大手企業で、私生活を大切にしながら働けます。
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【店舗情報と応需状況について】
■鳳駅から徒歩で3分ほどのアクセスに便利な場所にあり、大手チェーンが運営する駅チカの調剤専門薬局でございます。
■隣接している内科のクリニックから、月間約3,500枚におよぶ非常に豊富な処方箋を安定して応需しております。
■外来調剤だけではなく、超高齢社会のニーズに合わせた地域密着型の在宅医療業務にも積極的に対応している店舗です。

【想定される業務内容】
■隣接するクリニックなどから応需する内科メインの処方箋に基づき、正確な調剤業務や多角的な監査業務を行います。
■患者様一人ひとりに寄り添い、お薬の正しい使い方や不安に思われている点について丁寧な服薬指導を実施する業務です。
■外来調剤だけでなく地域医療へ貢献する在宅業務も担当し、適切な薬学管理を通じて患者様をサポートします。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には常勤の薬剤師が5名、パート薬剤師が1名在籍しており、複数名体制でゆとりを持って業務を分担しています。
■事務スタッフも常勤1名、パート5名が在籍しており、薬剤師が調剤や服薬指導などの専門業務に集中できる環境です。
■手厚い人員配置によって1人あたりの対応処方箋枚数が少なめに抑えられており、チームワークも良好な職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR阪和線の鳳駅から徒歩10分という利便性の高い場所に位置しており、駅周辺の施設も充実している環境です。
■耳鼻科の処方箋をメインに1日平均200枚ほど応需しており、薬剤師14名が在籍する非常に手厚い人員体制です。
■常時6名から7名の薬剤師が現場におり、高枚数ながらも一人ひとりの負担が分散された安全な調剤環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴う募集であり、特に30代までの若手層や、周囲と協力して活気ある職場を作れる方を求めています。
■40代までの方で、素直な姿勢で業務に邁進し、地域の患者様のために貢献したいという意欲的な方を急募します。
■未経験やブランクのある方でも、一から丁寧に指導する体制があるため、成長したいという目標がある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■日本最大級の医療団体である民医連に加盟しており、近隣の病院や診療所と密接に連携している安定した法人です。
■堺市周辺に9店舗を展開する地域密着型のグループで、地域の高校と連携した職場体験など社会貢献にも積極的です。
■創業以来、産育休取得率100パーセントを維持しており、職員の声を反映して制度を改善し続ける誠実な社風です。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後は民医連のネットワークを活かした病院研修に参加し、臨床現場での深い薬学的管理スキルを習得していただきます。
■専門資格取得に向けた支援制度を活用し、特定の疾患に強い認定薬剤師などのスペシャリストを目指すことが可能です。
■堅実な昇給実績があるため、3年目には年収500万円程度が見込まれ、将来は管理薬剤師へのステップアップも叶います。

＼若手から役員へ最速キャリアアップ／（堺市西区エリア担当より）
年齢不問で積極性を重視しており、30代の役員や子会社社長が多数活躍しています。入社3年でのエリアマネージャー昇格実績もあり、早期から多彩な挑戦ができる風土です。
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【店舗情報と応需状況について】
■鳳駅より徒歩10分ほどの立地で、近隣のクリニックから整形外科や内科の処方箋をメインに応需している調剤薬局です。
■処方箋枚数は1日あたり56枚となっており、少人数ながらも地域に根差した丁寧な接客と情報提供を心がけています。
■全店舗に電子マネーやPayPayが導入されており、現代のキャッシュレス決済ニーズに合わせた店舗づくりを行っています。

【想定される業務内容】
■店舗における基本的な薬剤師業務として、応需した処方箋に基づく調剤、監査、および患者様への服薬指導を担当します。
■整形外科、内科、小児科、歯科の処方箋を扱うため、多角的な調剤スキルの獲得や専門的な服薬指導の知識が身につきます。
■業務に慣れた後は、店舗での通常業務にとどまらず新卒採用や店舗開発、新規事業の立案といったαの業務へも挑戦可能です。

【職場環境と雰囲気】
■店舗には薬剤師が2名と医療事務が2名在籍しており、お互いに助け合いながらアットホームな雰囲気で日々の業務を行っています。
■事務員によるピッキング業務をはじめとしたサポート体制が徹底されており、薬剤師が本来の専門業務に専念できる環境です。
■流動的なシフト体制を導入することで、特定の人間関係に依存しすぎず、ストレスを最小限に抑えられるよう工夫しています。