近鉄奈良線・年間休日120日以上の薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな薬局です＞
■生駒駅・東生駒駅よりお車で10分程のところにございます。
■2階建ての建物の1階部分が店舗となっています。
　薬局裏側から2階の休憩室です。
　広々した休憩室でテーブル・ソファーがあり、ゆっくり休んで頂くことが可能です。
■生駒エリア内にも他店舗複数ございます。
■薬剤師常時2～3名体制。20～50代まで幅広い世代の方が在籍されており、
　急なお休みなども協力しながら対応し、運営されています。

＜設備も充実＞
■全店バーコードによる過誤防止システム導入済みです。
　過誤がおきた際は、24時間以内に社長まで報告があがります。
　個人で止めず全社を上げてのサポート体制が整っているので安心して勤務することができます。

＜業務内容＞
■近隣にあるクリニックより、内科の処方箋を中心に取り扱います。
■処方箋枚数は1日あたり平均40枚。
■調剤・投薬・監査等外来処方箋対応がメインです。
■在宅患者様の対応も行っています。

＜研修制度＞
■ご入職後は実務を通じて一連の業務を習得頂きます。
■15分単位で受講可能なe-ラーニングを導入しています。
■会社指定の研修・勉強会は勤務日扱いとなります。
■学会発表の為のサポートも内容についての研修、プレゼンについての研修と手厚いサポート体制もあります。

＜法人特徴＞
■医療（薬局経営）と福祉事業の2つの柱で成り立っている会社です。
　高齢者社会に求められる介護用品の販売、リース、グループの建設会社と連携した介護用住宅の建設、リフォーム、医薬品だけではなく、各方面から患者様をサポートする体制が整っています。
■残業月平均5時間。本社においても残業管理を徹底、ノー残業デー制度もございます。
■女性にも働きやすい環境と1人あたりの処方箋枚数が少なめに設定されていることなどから
　無理せず働き続けることができる環境のため定着率が良く、平均年齢は40歳と同規模チェーンと比較しても高めです。
■有給休暇平均消化日数10日（入社後3カ月経過後2日、半年経過後10日付与）と休暇においてもライフワークバランスのとりやすい環境づくりを行っています。
■地域により差は御座いますが、病院前・クリニック前が6：4の割合の店舗展開です。
■2019年　0402通知を受けより薬剤師業務を対人業務にシフトさせる為、調剤補助の研修所を兵庫県に設立。
　社内で定められた研修を受けた調剤事務さんが積極的にフォローアップしてくださる環境作りを進めています。

＜こんな方にもオススメ＞
■休暇制度・研修制度など、福利厚生制度の充実した企業をお探しの方
■ご家庭の状況に合わせて勤務や職種変更の相談を行いながら長く働ける先をお探しの方
等々…少しでも気になった方はお問い合わせ下さい。

■全国に店舗展開している大手チェーン薬局です。
■薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少ない為、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■育休・育短の取得取得実績もあり、尚且つ、復帰率も高い水準を保っています。
■福利厚生面が充実している為、ママさん薬剤師の方も非常に働きやすい企業様です。

【店舗情報と応需状況について】
■瓢箪山駅から徒歩15分ほどの住宅街に位置しており、車での通勤も可能なため通いやすい立地環境です。
■処方箋は内科や外科、小児科など多岐にわたる総合科目を1日平均30枚ほど応需している状況です。
■薬剤師は常時2名体制で事務スタッフも2名在籍しており、少人数でアットホームな雰囲気の店舗です。

【求人情報について】
■正社員としてのご入社となり、これまでのご経験をしっかりと考慮した上で年収450万円以上をご提示します。
■年に1回の定期昇給や年に2回の賞与支給がしっかりと設けられており、安定した収入を得られる環境です。
■ご自身のライフスタイルに合わせて4つの勤務コースから選択でき、希望に沿った働き方を実現できます。

【勤務実態について】
■休日日数は年間で120日以上がしっかりと確保されており、プライベートの時間を十分に充実させられます。
■月の平均残業時間は15時間程度と少なめであり、時間外手当は1分単位で計算して支給されるため安心です。
■営業時間は18時までとなっており、夜遅くまでの勤務がないためワークライフバランスを保ちやすいです。

■豊富な福利厚生も整っております。復職制度・認定薬剤師取得支援制度・大学院奨学資金制度など…ぜひお問合せください♪
■2016年10月から週20時間以上勤務で社会保険加入！

＜こんな店舗です＞
■店舗は八戸ノ里駅より徒歩10分ほどと少し距離はありますが、お車通勤もご相談可能です（駐車場代は自己負担となります）。
■池田病院の処方箋はもちろんのこと東大阪医療センターや東大阪生協病院・徳洲会八尾総合病院なども含めました全国の医療機関の処方箋も受付しております。
地域の皆様が気軽にお薬についての相談をしていただける薬局を目指しています。
■内科・外科・整形外科・皮膚科メインの処方箋を応需していますが、在宅(施設)も3件ほど対応しておりますので、在宅業務にも力入れをされています。

＜こんな会社です＞
■東大阪を中心に10店舗を展開している地元密着の調剤薬局です。
■社長は女性薬剤師で子育てなども経験しながらこの会社を１からつくられた方です。
　そのため特に女性薬剤師様への理解が深く、子育てや家庭との両立などにもしっかり配慮いただけます。
■店舗はいずれもクリニックとのマンツーマンの店舗で、門前Dr.との関係性も良好なところが多いです。
■福利厚生の一環で、お誕生日会を行っており、参加した方にはプレゼントもご用意されるなどのイベントもあり、
　店舗間のつながりも意識しながら運営をされいます。
■2年毎に社員旅行を実施しており、2月の日祝で1泊されます。　※強制参加ではございません
■永く勤務されている方が多く、平均年齢は40～60代とベテラン薬剤師様も多数在籍されています。
■社長も含めて従業員同士が店舗を超えてカバーし合える環境が整っているので、
　急なお休みや予定変更にも柔軟に対応が出来る組織になっています。
■入社して1ヶ月目は約10日間タームで各店舗での勤務を経験して頂きます。
■全店舗の医薬品の在庫状況をネットワークで共有しており、各店舗間の医薬品の貸し借りがスムーズに行えます。
■医薬品に関して午前便と午後便で1日2回　　ルート便が全店舗を回っています。
■全店舗、麻薬小売業者の申請を行っています。
■毎月1回第3日曜日に全社勉強会を実施しています。
※全員参加をお願いしていますが不参加者もいます（強制ではありません）
※参加者には大阪府の最低賃金分の時給を支給しています。

＜こんな方にオススメです！＞
■地域密着の薬局で長く勤務したい方
■子育てをしながら正社員として勤務希望の方
■今までの薬剤師としての経験を活かしたい方

＼有休100％消化でオフも充実！／（奈良市エリア担当より）
残業は月平均7時間と非常に少なく、お休みもしっかり確保できる環境です。ご家庭やプライベートとの両立を重視される方へ自信を持っておすすめします。

【店舗情報と応需状況について】
■富雄駅から徒歩2分という非常にアクセスの良い好立地にあるため、毎日の通勤負担が少なく快適に通えます。
■主に耳鼻科のクリニックからの処方箋を応需しており、1日あたり30枚から40枚ほどを応需しています。
■1000品目ほどの医薬品を備蓄しており、常時2名以上の薬剤師と複数名の医療事務が連携する店舗です。

【求人情報について】
■正社員としての募集となり、これまでのご経験などをしっかりと考慮した上で年収480万円から600万円の提示です。
■完全週休2日に近いローテーション制を採用しており、年間休日は120日以上としっかりお休みが確保できます。
■残業代は1分単位で正確に計算されて支給されるため、働いた時間に対して納得感を持って業務に取り組めます。

【勤務実態について】
■全体的な平均残業時間は月に7時間程度と非常に少なく、ワークライフバランスを最優先したい方に適した環境です。
■店舗の開局時間に合わせたシフト制で、月間の規定労働時間を満たせばご自身の裁量で柔軟な働き方が可能です。
■近隣に複数の店舗を展開しているため応援体制が盤石で、急な体調不良やお子様の行事でも休みを取りやすいです。

＼プライベート充実を実現／（奈良市エリア担当より）
年間休日120日以上で有休消化率も100％と高く、残業も月平均7時間程度と少なめなので、仕事と家庭の両立を目指す方にぴったりの環境が整っていますよ。
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【店舗情報と応需状況について】
■菖蒲池駅から徒歩4分という好立地にあり、総合病院の門前として幅広い科目の処方箋を応需している店舗です。
■平日は19時までの開局となっており、夜遅くまでの勤務がないため、無理なく安定して働き続けることができます。
■地域医療の拠点として多くの患者様が来局されるため、様々な症例に触れながら実践的なスキルを磨ける環境です。

【求人情報について】
■正社員としての募集であり、ご経験やご年齢などをしっかりと考慮した上で、年収480万円から600万円の提示です。
■日曜日と祝日に加えて他1日がお休みとなるローテーション制を採用しており、年間休日は120日以上確保されています。
■昇給は年1回、賞与は基本給の約4ヶ月分が年2回に分けてしっかりと支給されるため、収入面でも非常に安心できます。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は約7時間と非常に少なく、業務終了後はプライベートの時間をしっかりと確保できる環境です。
■有給休暇の取得率が100％を誇っており、急なお休みや長期休暇なども取得しやすい風通しの良い職場となっています。
■産前産後休暇や育児休暇の取得率および復帰率も100％であり、ライフステージの変化に合わせた働き方が可能です。

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
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◇こんな企業です◇
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■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

【店舗情報と応需状況について】
■瓢箪山駅から徒歩14分に位置し、内科や外科のほか透析など多岐にわたる処方箋を1日150枚ほど応需しています。
■施設在宅業務にも積極的に取り組んでおり、外来と在宅の両面から地域医療を支える中核的な役割を担う店舗です。
■薬剤師は常時5名から7名体制で稼働しているため、一人きりでの勤務になる心配がなく安心して業務に集中できます。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員補充のため東大阪エリアで活躍できる方を急募しており、人柄を重視した穏やかな方の採用を検討しています。
■正社員は施設への訪問を伴うため普通自動車免許が必須となり、在宅医療への興味や意欲がある方を歓迎いたします。
■40代までの方や未経験の方も相談可能で、周囲のスタッフと協力しながら円滑なコミュニケーションを図れる方を求めます。

【法人特徴について】
■大阪と奈良を中心に12店舗を展開する調剤チェーンで、大手企業との業務提携により安定した経営基盤を確立しています。
■介護施設の運営も手掛けており、調剤業務のみならず多角的な視点から地域の高齢者福祉に貢献している企業法人です。
■「全ては皆様の笑顔のために」というモットーを掲げ、大手並みの福利厚生と地域密着型の柔軟さを併せ持っています。

【求人情報について】
■想定年収は450万円から550万円ですが、管理職経験者やスキルが高い方は600万円以上も十分に相談可能です。
■年間休日は122日に加え、法定の有給休暇にプラスして3日の特別休暇が付与されるなど非常に高い休日水準を誇ります。
■産休や育休の復帰率が非常に高く、時短勤務も子供が6歳になるまで利用できるなど女性が働きやすい制度が充実しています。

＜こんな店舗です＞
■最寄駅は近鉄「瓢箪山駅」で、駅より西へ外環状線を越えた徒歩8分の住宅街の中ににございます。鮮やかなブルーの看板が目印の店舗です。駅から徒歩圏ですが自家用車通勤も可能です。
■門前の総合病院を応需するとともに、高齢者施設の在宅業務も積極的に対応しています。
■1日の来局数は平均して約150～160名となっており、病院の処方を応需している関係上、採用品目数も他薬局様よりも多くのお薬を取り揃えています。
■薬剤師の人数は正社員7名、パート6名で日々の患者様の期待にお応えすべく対応しています。

＜こんな会社です＞
■堺市に本社があり、大阪、奈良に12店舗展開している調剤チェーン薬局となります。
■高齢者施設を5施設運営しており、調剤薬局事業の他にも多数事業を展開、経営基盤も整っています。
■在宅医療に積極的で、地域の高齢者施設との連携を強化し、居宅療養管理指導に力を入れています。
■「外来」「在宅」の両方の患者様に対応できる機能を持った地域の中心的な薬局を目指しております。
■20～30代の若い年齢層の薬剤師が活躍しており、新卒・第二新卒の採用にも積極的な会社です。
■独自の教育システムを用いており、薬剤師スキルだけでなく、プレゼン力や企画力を養えます！
■医療機器の導入などハード面が充実！働きやすい環境が整備されています。
■年間休日122日、有給は法定数+3日と福利厚生は大手並みです！また、産育休復帰率も非常に高く、時短社員は6歳まで可能と女性の方も働きやすい環境が整っています。

＜こんな方にオススメ！＞
■年間休日が多く、オンとオフをしっかりと使い分けたい方
■研修制度が充実しているため、経験の浅い方や少しブランクがある方
■広々とした調剤室でストレスなく勤務したい方

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄奈良線の新大宮駅からバスで13分ほどの場所に位置しており、広い駐車場を完備しているためマイカー通勤が非常に便利です。
■外来処方箋は1日平均15枚から20枚程度ですが、施設在宅9件をメインに応需しており、地域に根ざした運営を行っています。
■薬剤師は常勤2名とパート2名の常時3名から4名体制で運営されており、事務スタッフとの連携も非常にスムーズな職場です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充に伴い正社員を急募しており、特に在宅業務に対して意欲的に取り組んでいただける経験豊かな薬剤師の方を求めています。
■50代までの方や未経験の方も相談可能ですが、在宅訪問の際に社用車を運転していただくため、車の運転ができることが必須です。
■地域の多職種の方々と連携を取りながら、患者様目線で明るく誠実なコミュニケーションを図れる方を募集の対象としています。

【法人特徴について】
■奈良県内に3店舗を展開しており、薬剤師である社長自らも現場に立ち、現場目線で風通しの良い組織作りを実践している法人です。
■「薬剤師は調剤室に閉じこもるべきではない」という理念のもと、在宅医療や地域行事への参加など地域貢献に全力を注いでいます。
■必要に応じて最新の調剤機械を積極的に導入しており、現場で働く薬剤師が対人業務に専念できる環境整備に努めておられます。

■大阪府東大阪を中心に9店舗の調剤薬局を展開している地元密着型の薬局です。
■社長様は女性薬剤師の方となり、子育てなども経験しながらこの会社を一からつくられた方です。その為、働く女性への理解も深く、子育てやご家庭との両立などにもしっかり配慮していただけます。
■店舗はいずれもクリニックとのマンツーマンの店舗で、門前Dr.との関係性も良好なところが多いです。
■福利厚生の一環で、お誕生日会を行っており、参加した方にはプレゼントもご用意されるなどのイベントもあり、店舗間のつながりも意識しながら運営をされています。
■長くお勤めされている方が多く、平均年齢は40～60代とベテラン薬剤師の方も多数在籍されています。

◇こんな病院です◇
・1983年開院の病院です！東大阪の地に根付いた「地域に愛される病院」となっています。
・新しい診療科目の開設・最新医療機器の導入など、地域と時代のニーズにあわせた病院づくりに努めています。
・オーダリングシステムや電子カルテも導入しております。

■在宅に力を入れており、地域に密着した薬局を目指していらっしゃいます。
■長く勤務されていらっしゃる方も多く、働きやすい環境で安心してお仕事していただけます。
■在宅業務の経験不問！しっかりと教育できる制度が整っている調剤薬局です。
■横浜が本社、関東・東海に40店舗超の調剤薬局を展開している企業のグループ会社となります。
■施設入居者向けのお薬説明会、施設職員へのお薬説明資料等、学べる環境がございます。
■社長は薬剤師として勤務していらっしゃいます。