近鉄奈良線｜年間休日120日以上｜の求人検索結果56件

≪こんな病院です≫
■河内永和駅から徒歩3分、総病床数537床の精神科専門病院です。
■精神科急性期医療から在宅医療までの総合的な精神科医療サービスを行っています。
■外観・内装ともに明るくとても綺麗な病院です。
■女性が働きやすい職場環境を整えています。提携託児所も利用可能です。
■残業ほぼなしでワークライフバランスも充実できる働きやすい環境です。

≪業務内容≫
■入院患者様の調剤、監査、服薬指導　※外来は院外処方
■持参薬管理
■医薬品管理、医薬品情報管理
■各種委員会活動
※調剤からスタートし、少しずつ服薬指導も行っていただきます。

≪おすすめポイント≫
■年間休日126日とお休みが多い病院です
■土曜日勤務は相談可能です最大でも月に2回程度、出勤の際も平日振替休日が取得可能です
■勤務時間は8時45分～17時の間でご相談ください。
■病院が未経験の方、ブランクある方もご応募可能です
■河内永和駅（徒歩3分）、俊徳道駅 (徒歩8分)の立と通勤も便利な立地です。

＜こんな店舗です＞
■店舗は八戸ノ里駅より徒歩10分ほどと少し距離はありますが、お車通勤もご相談可能です（駐車場代は自己負担となります）。
■池田病院の処方箋はもちろんのこと東大阪医療センターや東大阪生協病院・徳洲会八尾総合病院なども含めました全国の医療機関の処方箋も受付しております。
地域の皆様が気軽にお薬についての相談をしていただける薬局を目指しています。
■内科・外科・整形外科・皮膚科メインの処方箋を応需していますが、在宅(施設)も3件ほど対応しておりますので、在宅業務にも力入れをされています。

＜こんな会社です＞
■東大阪を中心に10店舗を展開している地元密着の調剤薬局です。
■社長は女性薬剤師で子育てなども経験しながらこの会社を１からつくられた方です。
　そのため特に女性薬剤師様への理解が深く、子育てや家庭との両立などにもしっかり配慮いただけます。
■店舗はいずれもクリニックとのマンツーマンの店舗で、門前Dr.との関係性も良好なところが多いです。
■福利厚生の一環で、お誕生日会を行っており、参加した方にはプレゼントもご用意されるなどのイベントもあり、
　店舗間のつながりも意識しながら運営をされいます。
■2年毎に社員旅行を実施しており、2月の日祝で1泊されます。　※強制参加ではございません
■永く勤務されている方が多く、平均年齢は40～60代とベテラン薬剤師様も多数在籍されています。
■社長も含めて従業員同士が店舗を超えてカバーし合える環境が整っているので、
　急なお休みや予定変更にも柔軟に対応が出来る組織になっています。
■入社して1ヶ月目は約10日間タームで各店舗での勤務を経験して頂きます。
■全店舗の医薬品の在庫状況をネットワークで共有しており、各店舗間の医薬品の貸し借りがスムーズに行えます。
■医薬品に関して午前便と午後便で1日2回　　ルート便が全店舗を回っています。
■全店舗、麻薬小売業者の申請を行っています。
■毎月1回第3日曜日に全社勉強会を実施しています。
※全員参加をお願いしていますが不参加者もいます（強制ではありません）
※参加者には大阪府の最低賃金分の時給を支給しています。

＜こんな方にオススメです！＞
■地域密着の薬局で長く勤務したい方
■子育てをしながら正社員として勤務希望の方
■今までの薬剤師としての経験を活かしたい方

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄奈良線学園前駅から車で5分の郊外住宅地にございます。
■応需科目は内科をメインに施設2件を含む居宅在宅にも注力しており地域医療に貢献しています。
■薬剤師は常勤2名パート4名の常時3名以上体制で業務を行っており安心してご勤務できます。

【業務内容】
■主な業務内容は、外来患者様への服薬指導、調剤、監査といった調剤薬局の基本業務です。
■外来業務に加えて居宅と施設の在宅業務にも注力しており、運転業務が伴う場合がございます。
■近隣の医療機関からの処方をメインとしつつ、広域からの処方箋も多く受け付けています。

【法人特徴について】
■当社は1999年に設立され大阪を中心に関西圏に約90店舗展開しクリニック門前薬局を得意としています。
■大手グループの安定基盤と充実した福利厚生を受けられる会社です。
■薬局事業の他に介護事業としてケアプランセンターも運営しており医療と介護の連携を目指しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■玉突き異動がほぼなく勤務地の変更を心配することなく、長期的に腰を据えて働ける環境です。
■目標数値はございますが厳しいノルマはほぼ無いため、プレッシャーを感じることなく業務に集中できます。
■地域に密着した優良企業でありながら大手基準の雇用制度が整っており、安心感をもって働けます。

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！

◇こんな企業です◇
■奈良県に本社を置く企業です。
■地域連携を活性化させる為、ケアコネクト（地域医療・介護情報ネットワーク）を全国に先駆けて実施している企業です。
■ボトムアップを大切にする会社です。在宅推進チームや学会発表チーム、マニュアルチームなど手上げ式で有志を募り、やりたい仕事をしてもらいながら社内を活気付けたいという考えです。
■ライフワークバランスも重視されており、有休取得率100％、育休取得・復帰率100％、平均残業時間7ｈ/月、離職率5％など従業員満足度は非常に高いです。
■ボトムアップ・地域連携・ライフワークバランスを実現している結果、「優良企業ガイド 2018」にて奈良県1位を獲得！