近鉄名古屋線｜新卒可｜の求人検索結果109件

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■北信越を中心に500店舗以上展開している企業です。
■三重県下にも32店舗程の店舗展開を進めており、応援体制など手厚く対応しております。
■アルバイトから社員への登用制度もあり、キャリアアップが見込める企業です。
■就業時間によっては時給3,000円と高時給でお仕事できます！

＼ 働きやすさを整備 ／
■年間休日120日以上！
　完全週休2日制・休憩60分制を採用！
　ワークライフバランスも大切にできます◎
■残業代は1分単位での支給！

＼ 研修制度も充実 ／
■新入社員研修をはじめとして、
　フォローアップ研修・マネジメント研修・店長養成研修など
　中堅層や店長・管理者などに向けた段階的な研修をご用意！
■自己研鑽のチャンスも多数♪
　会社独自の勉強会・講習会も実施！学会参加も推奨！

＼ 他職種との連携 ／
■地域医療連携による、各職種同士での情報共有にも注力！
■看護師・保健師・管理栄養士・理学療法士・
　作業療法士・言語聴覚士・ケアマネージャーなどが在籍しており、
　社内での連携の機会も多くあります♪

＼ こんな会社です ／
■東海地方にて80店舗以上を展開している、
　地域密着の調剤薬局チェーン！
■医療と福祉をテーマに、保険薬局事業以外にも
　介護・在宅支援・ジェネリック医薬品卸売販売などを手掛けています！
■社員の平均勤続年数は約7年！
　業界では定着率が高く、長くお勤めいただけます。
■出店形態はマンツーマン型が多く、
　門前クリニックとの関係性に加え
　地域とのつながりを大切にしています

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄四日市駅から徒歩15分ほどの立地にあり、総合病院門前として多岐にわたる科目の処方箋を1日平均130枚応需しています。
■応需科目は内科や小児科のほか整形外科や透析など幅広く、月間400枚から500枚程度の施設在宅業務にも注力している店舗です。
■薬剤師は常時5名から6名の手厚い体制で運営されており、一人あたりの業務負担を軽減しつつ質の高い服薬指導を実践できます。

【募集背景と求める人物像について】
■地域医療への貢献度を高めるための増員募集となっており、即戦力として活躍いただける正社員薬剤師を急募にて受け付けています。
■総合科目や在宅業務に意欲的に取り組める方を求めており、周囲のスタッフと円滑に連携しながら明るく勤務できる方を歓迎します。
■調剤経験者はもちろんのこと、未経験やブランクがある方でも、新しい知識を吸収しようとする前向きな姿勢がある方を募集中です。

【法人特徴について】
■三重県や愛知県を中心に店舗を展開しており、地域に根ざしたドミナント戦略により無理な転勤を伴わずに長く安定して働けます。
■従業員の定着率が非常に高いことが特徴で、年に1回は社長と直接面談を行う機会を設けるなど風通しの良い組織文化を築いています。
■2024年4月に法人格を変更し新体制となりましたが、持ち株会社との連携により経営基盤は非常に強固で将来性も抜群な企業です。

■年収例650万円！高年収が叶います。
■従業員の定着率が抜群です！年に1回社長と面談があり、意見が通りやすい環境です！
■店舗内、店舗間のコミュニケーションも多く、明るく楽しい職場です！

＼こんな会社です／
■東証プライム上場、全国に150店舗以上展開している薬局です
■大学病院の門前をはじめ、ドラッグストア併設店やコンビニ併設店など、
　様々な形態の薬局を全国に展開しており、ご自身の興味に合わせて働けます
■ほぼ全店で「座り投薬」のため、患者様にしっかりと向き合って服薬指導ができます
■近隣に複数店舗展開しており、ヘルプ体制も整っているので、
　有休もとりやすい環境です

＼研修等について／
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のため、
　薬剤師としての力が付けられる環境で鵜s
■2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施！。
■中堅社員研修や管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、
　薬局内での勉強会、学術大会への参加など、幅広い学びの場があります

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄名古屋線の川原町駅から車で約7分の場所に位置し、マイカー通勤が便利な店舗です。
■主に内科と外科の処方箋を応需しており、地域のかかりつけ薬局としての役割を担います。
■地域住民の健康を支えるため、患者様一人ひとりと向き合った丁寧な服薬指導を行います。

【法人特徴について】
■東海圏を中心に、関西や関東にも店舗を展開する、安定した経営基盤を持つ大手企業です。
■調剤薬局事業のほか、介護施設の運営や医薬品卸売事業など、多角的な事業展開が特徴です。
■「良質の医療・介護サービスをより多くの人に提供する」という理念を大切にしています。

【勤務実態について】
■完全週休2日制で、年間休日は123日と、プライベートな時間もしっかり確保できます。
■ゆとりある人員配置により、有給休暇が取得しやすく、働きやすい環境が整っています。
■産休・育休の取得実績が多数あり、復帰後も安心してキャリアを継続できます。

■認定薬剤師取得もサポートしてくれるので、スキルアップしたいという薬剤師さんにおすすめです
■駅から徒歩10分、車通勤可能と通勤が大変便利です。

≪こんな会社です≫
◎グループ全体で100近い店舗を出店、東海圏を中心に店舗展開している会社です。
◎出店エリアは、北海道・関東・中部・近畿・中国地方になります。
◎調剤薬局の他、介護付有料老人ホームといった介護施設を運営するヘルスケア事業、ジェネリック医薬品の卸売販売を行う医薬品卸事業を行い、医療・介護分野をサポートする企業として市場ニーズに多角的に応える事業を展開している会社です。
◎患者さまの安全・安心を第一に考え、独自の安全対策を整えられており、最新の調剤機器や鑑査システムを導入しております。
◎総合病院やクリニック門前など、様々な医療機関の近隣に薬局を出店しています。
◎年間休日120日以上と、プライベートとメリハリをつけながらお仕事することができます。
◎20-30代の若手薬剤師が多く活躍されています！

≪福利厚生の充実≫
◎研修認定薬剤師の取得支援や社内の薬剤師教育セミナーを積極的に推進おり、単位取得に便利なe-ラーニングを特別価格で受講できるなどの環境があります。
◎育児短時間勤務制度を設けており、お子様が小学校1年生修了まで利用することができます。

≪こんな方にオススメ≫
◎複数科目を扱い、薬剤師としてスキルアップしたい方！
◎同じ店舗で長期的に働きたい方！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である近鉄弥富駅から徒歩約10分と、公共交通機関での通勤にも便利な立地にある薬局です。
■地域の中核病院から総合科目を応需しており、1日に80枚から100枚の処方箋に対応しています。
■薬剤師は常時3名体制で、事務スタッフも複数名在籍しているため、調剤業務に集中できる環境が整っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回の募集は、従業員の退職に伴う欠員補充が目的であり、新たな仲間を心からお待ちしております。
■これまでのご経験を活かして即戦力としてご活躍いただける方はもちろん、ブランクのある方も歓迎いたします。
■円滑なコミュニケーションを大切にし、チームの一員として協力しながら業務に取り組める方を求めています。

【法人特徴について】
■東証プライムに上場しており、全国に350店舗以上の調剤薬局を多角的に展開している安定企業です。
■大学病院門前からコンビニ併設店まで、多様な形態の店舗運営で地域の医療ニーズに幅広く応えています。
■業界内で先駆けてM&Aを推進してきた実績があり、今後も積極的な事業展開による成長が見込まれます。

【店舗情報と応需状況について】
■近鉄名古屋線千里駅から徒歩3分ほどの駅チカで、通勤に便利な立地に位置しております。
■主に応需している耳鼻科の処方箋枚数は1日あたり60～70枚と、適度な枚数で集中して業務に取り組めます。
■薬剤師は常時2〜3名体制で勤務しており、事務スタッフも在籍しているため安心して業務に専念できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■欠員補充のための採用活動を実施しており、会社の未来を担っていただけるような意欲的な人材を積極的に求めています。
■20代から30代の若手層でバリバリ働きお金を稼ぎたいという明確な目標を持っている方は特に歓迎いたします。
■企業の成長を支える人柄を最も重視する採用方針ですので、調剤未経験やブランクのある方も十分に検討いただける体制です。

【勤務実態について】
■有給休暇の取得率は80〜90％と非常に高く、取得しやすい雰囲気があるためプライベートとの両立が可能です。
■残業は月45時間分が給与に含まれている形ですが、実際の業務状況に応じて適切に管理されています。
■夏期および年末年始の休暇は門前クリニックの診療に準ずるため、事前に確認が必要ですが長期休暇の取得も柔軟に対応できます。

【こんな方が活躍中】
■人柄を重視した採用が行われているため、協調性がありチームでの業務を円滑に進められる方が多く活躍しています。
■20代、30代の若手で管理薬剤師などの中堅ポジションに抜擢され、会社の成長を牽引している社員が多数います。
■処方箋枚数増や新規在宅先の開拓など、結果を出すことにコミットし、それを正当に評価されたい方が活躍できる社風です。