阪急伊丹線の求人検索結果75件

【店舗情報と応需状況について】
■阪急伊丹線の新伊丹駅から徒歩1分という非常に便利な場所にあり、悪天候の日でも通勤の負担が極めて少ない店舗です。
■内科や整形外科をはじめ、眼科や産婦人科など複数のクリニックから1日平均70枚の処方箋を応需しております。
■薬剤師は常勤1名とパート4名が在籍しており、複数の科目を扱うことで幅広い薬学的知見を養える環境が整っています。

【法人特徴について】
■1999年に設立され大阪を中心に約90店舗を展開する地元チェーンであり、主にクリニックの門前薬局の展開を得意としています。
■2025年からはスギHDの一員となったことで、大手ならではの充実した福利厚生と地域密着の温かさを両立させた企業体です。
■従業員一人ひとりの生活背景を尊重し、無理な異動や厳しいノルマを課さない方針により、離職率が極めて低い安定した会社です。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補としての採用では年収550万円から600万円程度の提示が可能であり、これまでの経験を正当に評価いたします。
■年間休日は120日以上に加え5日間のリフレッシュ休暇が付与され、実質年間休日130日以上という優れた労働条件を誇ります。
■産休・育休の取得率は100パーセントとなっており、復職後のフォロー体制も万全なため、将来を見据えて長く働き続けられます。

【やりがい/おすすめポイント】
■駅徒歩1分の好立地と、実質年間休日130日以上という業界トップクラスの好条件を両立しており、心身ともに健やかに働けます。
■多科目の処方箋を扱うことで薬剤師としての知見を広げ、地域の方々から最も信頼される「かかりつけ」になれる点に大きな喜びがあります。
■ノルマに追われることなく、患者様の笑顔を直接のやりがいとして実感できる環境は、真に薬剤師としての本質を追求できる場所です。

≪こんな店舗です≫
・2022年6月に駅前のビルの1階に出店したキレイな薬局です。
　薬局のオープンと同時に小児科も開院し、開局前からドクターとの関係性を深めてきたことにより、協力体制が整っております。
・阪急神戸線「伊丹駅」より徒歩2分の好立地で、駅ビル内を通って通勤することもできる為、雨天でも快適にご通勤可能です。
・周辺は商業施設や飲食店、オフィスなどが集約している活気ある街で、人通りの多いロードサイドにある店舗の為、今後は門前の小児科だけでなく広域の処方箋を対応できる見込みがございます。

≪著しい成長を遂げている会社です≫
■首都圏をメインに、全国に約90店舗展開しています。
　関西にも複数展開して、創業以来連続で増収・増益を達成しております。
■無借金経営で安定しており、昇給率は年4.4％～5.8％と高い水準を実現しています。
■過去10年の平均売上高の成長率115％、今後も毎年7～8店舗の出店計画しています。

≪社員の働きやすさも大切にしています≫
■借上社宅の適用者は50,000円会社が負担致します。(敷金、礼金、火災保険等、入居にかかる初期費用、本人負担なし)
■エリア限定で勤務される方でも月30,000円の住宅手当がございます。(条件あり)
■年間休日122日、最大7連休のサマーホリデー取得率は84％と、休みを取ることに理解のある職場です。
■最新機械やテクニシャンの導入など役割分担を進め、残業時間の圧縮に努めています。

≪キャリアアップを目指せる環境≫
■独立採算制の薬局運営で収益を追っていくスタイルのため、店舗運営なども学べる環境です。
■薬局長だけではなく、エリアマネージャーや安全管理・教育担当マネージャー、店舗開発マネージャー、商品開発マネージャーなど、キャリアの多様性も魅力です。
■経営陣のほとんどが薬剤師のため、入社後のフォローアップが充実しています。
■専門医療機関連携薬局でのがん・糖尿病などの認定資格取得も推進しています。

≪職場環境について≫
■ヘルシー&ビューティ事業にも力を入れており、化粧品や健康食品の自社開発をしています。店舗にて患者様の要望に合わせて販売を行えるので商品販売の部分からも患者様と携わることができます。
■全店コンシェルジュを配置し、顧客サービスの徹底しております。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR福知山線伊丹駅および阪急伊丹線伊丹駅からは徒歩1分と好立地です。
■処方箋は内科や小児科、耳鼻科などを中心に1日平均300枚以上を応需しています。
■薬剤師は常時10名から12名体制で、事務スタッフと共に協力して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■産休に入るスタッフがいるための増員募集で、チームワークを大切にする方を歓迎します。
■1日の処方箋枚数が多いため、テキパキと正確に業務をこなせるスピード感が求められます。
■20代から40代まで幅広い年代が活躍しており、協調性を持って働ける方に最適です。

【法人特徴について】
■神戸や阪神エリアを中心に13店舗を展開しており、地域密着型の経営を続けています。
■現場の声を大切にするボトムアップの社風で、社員一人ひとりの意欲を尊重しています。
■無理な店舗拡大は行わず、地域医療への貢献と社員の働きやすさを追求している企業です。

【求人情報について】
■年収は経験やスキルを考慮し、430万円から530万円程度での提示が可能です。
■昇給は年に1回行われ、賞与も年2回支給されるため、日々の頑張りが還元されます。
■住宅手当や薬剤師手当など各種手当が充実しており、安定した収入を得ることができます。

≪こんな店舗です≫
■新伊丹駅から徒歩1分の立地になります。
■整形外科をメインに応需していますが、その他近隣のクリニックから複数科目を応需しております。

≪業務内容≫
■勤務薬剤師として対人業務を中心に活躍いただきます。
■整形外科処方を中心に応需しています。
■処方箋枚数は40～50枚ほどですが、2名の薬剤師と事務で対応しています。

≪こんな会社です≫
■大阪府に本社を構え、関西圏で60店舗の調剤薬局を展開しています。
■クリニックの門前薬局の展開を得意としており、マンツーマン型・モール型への出店がメインとなります。
■地域に根差したかかりつけ薬局として、地域の方々とのコミュニケーションを大切にしています。
■長くお勤めの方が多いため、平均年齢は40代中盤と高めの組織です。
■安心して働いて頂きたいという考えから、病気入院補償制度（1回の入院につき最高50万円を限度に補償）を開始致しました。
■大手調剤チェーンのグループ傘下であり、研修・福利厚生・安定性は充実しています。
■グループ内での研修は年間100回以上！学びたい人が活用できる環境です。
■薬学的知識の取得・人間性の向上を目的とした研修など様々ございます。
■認定薬剤資格取得のサポート制度がございます。
※プライマリ・ケア、外来がん治療、緩和薬物療法、精神科薬物療法、在宅療養支援、リウマチ登録、認知症ケア上級など
■グループ傘下企業全体での学術大会にも参加しています。
■教育体制の充実はもちろんのこと、夏期・年末年始の休暇制度など、働きやすい環境づくりにも注力しています。
■薬のプロフェッショナルとして患者様から信頼され、患者様の笑顔をやりがいと感じられる方を募集します。

・・＊こんな企業です＊・・

■兵庫県を中心に大阪府、京都府、岐阜県にて19店舗を展開する調剤チェーン薬局です。

■「従業員が充実していないと患者様に本当のサービスは提供できない」という社長の考えの元経営されています。

■店舗は医師と密にやり取りのできるマンツーマン型・モール型をメインに展開しています。

■自由度の高い社風。調剤薬局業務だけではなく、その他にも取り組みたい事が御座いましたら、積極的に発信をして頂き、極力叶えていかれるような組織です。

■採用時は経験やスキルだけでなく、お人柄や薬剤師としての志を大切にされております！

■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、東海・関東・関西・北陸エリアに約1,400店舗以上を展開しています
■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■スギ薬局では、社員が仕事と家庭を両立できるよう雇用環境の整備を進めています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■業界で初めてプラチナくるみんマーク認定企業に選ばれ、3年連続で更新中です
■2019年11月にドラッグストアとしては日本初、大学病院の敷地内に薬局を開局しており大学病院との人材交流や複数分野の専門的な薬剤師を配置し高度医療を提供しています

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

■東海エリアを中心に、関東・関西・北陸エリアに1,400店舗以上を展開しています。
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、創業当時より調剤併設店舗を積極的に展開しています。
■超高齢社会の到来を見据え、在宅訪問や無菌調剤室設置など在宅医療にも力を入れています。クリーンルームを設置し、在宅医療の環境整備を行っています。
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度などがあるのも特徴です。国立大学医学部附属病院敷地内にも薬局を展開し大学病院との人材交流も行われています。
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意しています。
■自分が働きたい希望部署を年に1度会社に申し出ることのできる「自己申告制度」があります。店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、
　幅広い層の人財強化をそれぞれのライフステージに合った働き方を進めておられます。
■プラチナくるみんを取得するなど、子育てサポート企業として厚生労働大臣から認定されています。

＼　こんな職場環境です　／
■小児科クリニックからの処方箋を応需。
■育児中の薬剤師様も働かれており、
助け合いの精神でお休みも取り合う風通しのよい店舗。

＼　研修制度について　／
■認定薬剤師資格の取得や継続支援など、
eラーニングを使ったバックアップ制度がございます。
■入社後はビジネスマナー研修・接遇研修などもあり、
配属後はOJTを通して業務を習得し、薬局内での勉強会も開催されます。

＼　こんな会社です　／
■魅力は何といっても「離職率の低さ」です。
社長のお人柄が大変人気で、「人に喜んでもらうこと」
をモットーに新しい挑戦を続けられる社長様です。
■伊丹・川西・尼崎に8店舗を展開する調剤薬局。
立ち上げ当初から在籍する社員様もおり、
地場に強い薬局ならではの、小回りの利く運営で、
社員満足度も高く長期就業が目指せる環境です。

【店舗情報と応需状況について】
■阪急神戸本線の塚口駅から徒歩5分ほどの場所に位置しており、通勤の利便性が非常に高く通いやすい立地にある店舗です。
■主な応需科目は内科や消化器科、ペイン科となっており、1日あたりの処方箋枚数は平均して30枚程度と落ち着いています。
■勤務体制は常勤薬剤師3名と事務員が在籍しており、少人数のアットホームな環境の中で協力しながら業務に取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■さらなるサービス向上と地域医療への貢献を強化するために、正社員として共に成長していける薬剤師を急募しております。
■処方内容が扱いやすく未経験の方でも馴染みやすいため、誠実に患者様と向き合い丁寧な服薬指導ができる方を求めています。
■地域の皆様から信頼される老舗薬局の伝統を受け継ぎつつ、新しい感性を持って職場を盛り上げてくれる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■1957年に開局して以来、西宮や尼崎エリアを中心に地域に根ざした薬局運営を続けている歴史ある老舗の調剤薬局です。
■現在は大手グループの傘下に入っており、地域密着の良さと組織としての安定感を両立させた理想的な労働環境を実現しています。
■漢方製剤の取り扱いにも注力しており、西洋薬だけでなく多角的な視点から患者様の健康をサポートする体制を整えています。

【職場環境と雰囲気】
■オープンからまだ数年しか経過していない大変キレイな店舗であり、清潔感あふれる明るい空間の中で気持ちよく働けます。
■大手グループの制度が整っている一方で、現場は少人数の顔が見える関係性のため、意見交換がしやすく風通しの良い職場です。
■尼崎エリアに密着した老舗の安心感があり、スタッフ同士が互いにフォローし合う協力体制が自然と根付いている環境です。