天竜浜名湖線(天竜浜名湖鉄道天竜浜名湖線)｜大手チェーンの求人検索結果21件

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

・・＊ 会社の特徴 ＊・・
■全国に2,200店舗以上（調剤併設型約2,000店舗以上）を展開し調剤店舗数業界TOP！
■店舗拡大に伴いキャリアアップできるポジションが多数あり！頑張り次第で高給与も可能！
■経験や勤務コースによりますが、経験の少ない方でも500万前半スタートと業界TOP水準！
■職種や職域に合わせ、豊富な社内研修や外部組織と連携した研修を用意されています
■薬剤師が中心の会社だからこそ活躍できるキャリアパスが多種多様に用意されています。
■店舗拡大に伴い、エリアマネジャーや営業部長等のマネジメントのポジションも増えます。
■在宅や教育等の専門性を活かせるスペシャリストを目指すことも可能です。
■その他にも、管理部門や商品部門等の本社スタッフなど活動領域は多種多様です。
■在宅実施店舗は年々増加しており、在宅医療へもしっかりと関わる事ができます。
■育児休暇は3歳まで取得が可能で、時短制度は小学5年生まで時短勤務ができるよう変更予定です。
■年間休日が120日とワークライフバランスが整っています
■日用品から常備薬まで、従業員割引制度など嬉しいメリットもたくさんあります！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR東海道本線掛川駅から車で12分ほどの場所に位置し、1,000品目以上の医薬品を採用している調剤薬局です。
■広域の医療機関から面対応で処方箋を応需しており、1日あたりの枚数は平均110枚ほどと、様々な科目に触れられる環境です。
■薬剤師は常時3名から5名体制の手厚い人員配置となっており、常に複数名で協力しながら安心して業務に当たることが可能です。

【法人特徴について】
■1900年創業という120年以上の長い歴史を誇り、静岡県内に特化したドミナント展開で地域から厚い信頼を得ている企業です。
■現在はツルハホールディングスグループの一員となり、大手チェーンの安定感と地元企業の柔軟性を併せ持っているのが強みです。
■全店舗に自動散薬分包機や監査システムを完備しており、薬剤師の対物業務を軽減し対人業務に注力できる環境作りをしています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査、服薬指導といった基本的な薬局業務に加え、店舗でのOTC医薬品の販売相談なども担当いただきます。
■在宅医療にも積極的に取り組んでおり、居宅や施設への訪問薬剤管理指導を通じて、地域医療に深く貢献することが求められます。
■最新の電子薬歴やオンライン服薬指導システムを活用し、ICT化が進んだ環境で効率的かつ高度な服薬フォローを実施いただきます。

【想定されるキャリアイメージ】
■入社後はオーベンネーベン制による実地研修を通じ、基礎から着実にスキルを習得できるため未経験の方でも安心のスタートです。
■認定薬剤師の取得支援制度や社内外の勉強会が充実しており、専門性を高めて生涯にわたって活躍し続けるキャリアを描けます。
■実力と意欲次第で、管理薬剤師からエリアマネージャー、本部スタッフへとステップアップできる多彩なコースが用意されています。

＜こんな会社です＞
■東証プライム上場、全国に340店舗以上展開している大手チェーン薬局です。
■大学病院門前･ドラッグストア併設店･コンビニ併設店など、様々な形態の薬局を全国に展開しております。
■年間休日120日以上!福利厚生も充実しているので、安心して働けます。
■ほぼ全店で「座り投薬」のためでしっかりと患者様に向き合って服薬指導ができます
■「地域密着」がキーワード。地域に毎に合わせた店舗デザイン、25年前より取り組んでいる在宅（実施率90%）、健康イベントなどを行っています
■「育休・育短の取得が100%（一般平均83.6％）」の取得実績かつ、「復帰率96%（一般平均40％）」
■段階的にスキルアップが図れる、充実の研修プログラム。
■症例検討会・服薬指導ロールプレイング・メーカー説明会・医療機関との合同勉強会など、各種勉強会も多数あります！

＜こんな方にオススメ！＞
★在宅の実施率は全店舗の内90%のため在宅医療に興味・熱意のある方！
★年間休日120日以上のためライフワークバランス重視の方！
★地域密着の薬局で働きたい方！

＜研修制度＞
■定期的な勉強会や外部研修にも積極的に参加のためスキルアップ可能です。
2年に1度、社員によって企画・運営される学術大会も実施しています。
■新入社員研修や中堅社員研修、管理者研修など、階層別での研修プログラムのほか、薬局内での勉強会、学術大会への参加など教育制度も充実しています


≪成長できる環境≫
■在宅の実施率は90%！
約26年前から在宅・施設業務に取り組んで来た経験･実績を活かし医療機関との連携を深めてます。薬剤師一人あたりの処方箋処理枚数が少なく、バランス良く業務をこなす事が可能です。
■「機能性のあるアロマ」や「医療用サプリメント」を活用した予防医療にも携わる事が可能です。
■より高度な知識を学びたい方という方には、大学病院の敷地内へも薬局を出店しており、病院と連携し病院研修を実施しており「外来がん治療認定薬剤師」をはじめとする資格・専門性を身につける事ができる様にサポートしてくれます。
■キャリアアップについても個人の志向に合わせて、マネジメントとスペシャリスト（専門性を極める）2つコースが用意されています。

≪手厚い福利厚生≫
■薬剤師資格以外の資格に対しても手当を支給しております（アロマテラピー検定、かかりつけ薬剤師など）
■病気やケガなどで働けないときの生活費をサポート「LTD（保険）」に会社が加入してくれます。
■住宅手当20,000～40,000円あり（要件あり）
■産休･育休の取得率100%、復帰率96%と女性の方が安心して復帰出来る環境づくりに努めています。

＜長く働くことができる環境です！＞
■全国転勤可能・エリア限定・自宅から通えるコース、など転勤の範囲もご指定頂けますのでご自身のライフスタイルに合わせた配属地をご提案頂けます。
■地域手当がつくエリアもございます！ご勤務条件やご経験を考慮して高年収でご入社することも可能です。
■特徴のひとつとして、近隣に複数店舗を展開していることが挙げられます。
近隣店舗で相互扶助関係を保つことで、急なお休みや薬剤の管理、情報の共有などをスムーズに行うことができています。
■育休・育短の取得実績は100%！復帰率も96%と非常に高い水準がございます。子育て世代の方も活躍できる環境がございます。

＼＼こんなドラッグストアです／／
静岡県に本社を構え、創業は1900年と100年を超える歴史ある企業です。
店舗数は80店舗を超え、すべて静岡県内での出店とドミナント戦略を徹底されています。

■保険薬剤師として活躍できる環境があります！
ドラッグストア店舗と調剤店舗を分離申請されており、業務が交わることはございません。
また、安全性や薬剤師の業務負担軽減を目的とした充実した機械化も進めておられており、
オンライン服薬指導も実施するなどICT化への対応も素早く対応されております。

■全社員が安心して働ける環境を目指しています！
ライフイベント等によるプライベート環境の変化に対応するため「労働条件限定社員制度」を導入。
労働時間、勤務時間、休日など、ライフイベントに応じて勤務スタイルを相談する事ができます。
その他にも、仕事と育児・介護を両立するため様々な制度や施策を進めておられます。

■地域の方々にとって必要とされる企業へ！
挑戦が地域貢献に繋がるのであれば、チャレンジする方を全力で応援★
研修制度や自己啓発手当てなども活用し、杏林堂で自分の可能性を広げることができます！

＼＼働き方について／／
■一般薬剤師～管理薬剤師までの残業時間は月間平均6時間。
■一薬剤師の投薬平均23枚/日とゆとりを持った人員配置をされております。
■経営者幹部に薬剤師資格者が複数おるため、薬剤師にやさしい勤務環境を心がけており、一人薬剤師の店舗はありません。

＼＼充実の設備／／
■最新調剤機器の完備！安心して対人業務に臨める環境づくりをしています。

＼＼福利厚生・手当の充実／／
■役職手当・資格手当・家族手当・住宅手当・通勤手当・時間外手当・車両手当・遅番手当・エリア外勤務者住居費特別負担（30,000円）他、多数の手当があり安心してご勤務いただけます。
■医師を招いての社内セミナーや、「調剤研修センター」での実地研修など教育制度も充実しています。

＼＼薬局情報／／
■面対応のため、様々な処方に携わることができます♪
■処方箋は1日あたり30～40枚ほど！
■在勤の薬剤師様は4～5名で、常に複数名体制の環境です！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の西鹿島駅から車で5分ほどの距離に位置しており、面対応で1日あたり70枚から100枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常時3名から5名体制で稼働しているため、一人きりになる時間がなく安心して日々の対人業務に専念できる環境です。
■主な応需科目は面対応となっており、特定の科目に偏ることなく1,200品目以上の幅広い医薬品に触れながら知識を深められます。

【法人特徴について】
■1900年創業という100年以上の歴史を誇りながら、静岡県内に90店舗を展開して地域住民から厚い信頼を得ている企業です。
■ツルハホールディングスグループの一員として、大手チェーンのノウハウを活かしながら県内に特化したドミナント戦略を推進中です。
■調剤とドラッグストアの併設店舗をメインに展開し、管理栄養士との連携や生鮮食品の取り扱いなど独自の健康サポートを行っています。

【こんな取り組みをしています】
■「1勝9敗を目指す」という挑戦を推奨する風土があり、地域貢献に繋がる新しいアイデアや取り組みを会社が全力で応援します。
■オンライン服薬指導などのICT活用をいち早く取り入れており、時代の変化に対応した先進的な薬局運営を積極的に推進しています。
■食品メーカーと共同開発した糖質制限メニューの提案や簡易血液検査の実施など、未病・予防の観点からの活動も充実しています。

【こんな方にオススメ】
■ワークライフバランスを重視し、年間休日120日以上に加えて長期休暇を毎年確実に取得してプライベートを楽しみたい方です。
■機械化が進んだ環境でミスなく効率的に働きたい方や、将来を見据えて管理職へのステップアップを真剣に考えている方です。
■大手グループの安定した福利厚生を受けつつ、地元密着の温かみがある職場で長く腰を据えて働きたい方にぴったりの案件です。

＼＼こんなドラッグストアです／／
静岡県に本社を構え、創業は1900年と100年を超える歴史ある企業です。
店舗数は80店舗を超え、すべて静岡県内での出店とドミナント戦略を徹底されています。

■保険薬剤師として活躍できる環境があります！
ドラッグストア店舗と調剤店舗を分離申請されており、業務が交わることはございません。
また、安全性や薬剤師の業務負担軽減を目的とした充実した機械化も進めておられており、
オンライン服薬指導も実施するなどICT化への対応も素早く対応されております。

■全社員が安心して働ける環境を目指しています！
ライフイベント等によるプライベート環境の変化に対応するため「労働条件限定社員制度」を導入。
労働時間、勤務時間、休日など、ライフイベントに応じて勤務スタイルを相談する事ができます。
その他にも、仕事と育児・介護を両立するため様々な制度や施策を進めておられます。

■地域の方々にとって必要とされる企業へ！
挑戦が地域貢献に繋がるのであれば、チャレンジする方を全力で応援★
研修制度や自己啓発手当てなども活用し、杏林堂で自分の可能性を広げることができます！

＼＼働き方について／／
■一般薬剤師～管理薬剤師までの残業時間は月間平均6時間。
■一薬剤師の投薬平均23枚/日とゆとりを持った人員配置をされております。
■経営者幹部に薬剤師資格者が複数おるため、薬剤師にやさしい勤務環境を心がけており、一人薬剤師の店舗はありません。

＼＼充実の設備／／
■最新調剤機器の完備！安心して対人業務に臨める環境づくりをしています。

＼＼福利厚生・手当の充実／／
■役職手当・資格手当・家族手当・住宅手当・通勤手当・時間外手当・車両手当・遅番手当・エリア外勤務者住居費特別負担（30,000円）他、多数の手当があり安心してご勤務いただけます。
■医師を招いての社内セミナーや、「調剤研修センター」での実地研修など教育制度も充実しています。

＼＼薬局情報／／
■面内科、皮膚科、小児科、循環器科のクリニック門前薬局です。
■在勤の薬剤師様は正社員4名パート2名で、常に複数名体制の環境です！

【店舗情報と応需状況について】
■西鹿島駅から徒歩3分という好立地にあり、通勤利便性が非常に高く雨の日の通勤も負担が少ない店舗として運営されています。
■処方箋は面対応で1日平均70枚ほど応需しており、幅広い科目の処方内容に触れながら薬剤師としての知見を深めることができます。
■薬剤師は常時2名から3名体制を維持しており、事務スタッフとの連携もスムーズで、常に複数名で協力し合える安心の環境です。

【勤務実態について】
■月間の平均残業時間は約6時間程度と非常に少なく、仕事帰りの予定も立てやすいのが現役スタッフからも高く評価されています。
■1薬剤師あたりの投薬枚数は1日平均23枚とゆとりがあり、一人ひとりの患者様に対して丁寧に向き合うことが可能な環境です。
■長期連続休暇制度を利用して、年に1回は7日以上の連休取得が推奨されており、リフレッシュしながら継続して勤務できます。

【職場環境と雰囲気】
■経営陣に薬剤師免許を持つ方が複数在籍しているため、現場の苦労や視点を尊重した、薬剤師に優しい職場環境が構築されています。
■一人薬剤師になる時間帯を極力作らない体制を徹底しており、困ったときにはすぐに相談し合えるチームワークの良い職場です。
■最新の調剤機器が積極的に導入されており、機械化できる作業はAIやシステムに任せることで、対人業務に集中できる雰囲気です。

【こんな方が活躍中】
■地元静岡を愛し、地域住民の健康を支えたいという熱い想いを持った、20代から40代の活気あふれる薬剤師が多数在籍します。
■調剤業務だけでなく、店舗全体のレジ業務や接客をマルチにこなせる、柔軟な対応力を持った若手スタッフが活躍しています。
■産休や育休から復帰して時短制度を活用しながら、仕事と育児を両立させて第一線で働き続けている女性社員も非常に多いです。

＜求人ポイント＞
■呼吸器内科・アレルギー科をメインに40枚/日の処方箋を応需しています。
■会社の月間残業平均時間は10時間以下！
ライフワークバランス重視の方にオススメの環境です。
■嬉しい定期昇給あり♪
■年間休日120日以上とお休みも多く、働く従業員に優しい環境です。

＜こんな方におすすめ！＞
★様々な店舗形態で経験を積みたい方！
地域によって異なるニーズに対応するため、様々な店舗形態で展開してます。
地域の皆様の健康に関する情報拠点としての機能を担っている地域密着型店舗、地域の医療拠点となる総合病院や大学病院などの門前に展開する大型門前型店舗、診療科目が異なる複数のクリニックとなの花薬局が同じ敷地内に同居する医療モール型店舗など様々な形態で展開していますので、幅広く知識や経験を得ることができ長期的に成長ができます。

★在宅の経験を積みたい方！
なの花薬局は早くから在宅医療に取り組み、全社員が在宅医療に関わることができる環境を構築。がん治療の副作用モニタリングや緩和ケア、臨床薬学・無菌調製研修なども実施されています。地域の在宅医療の更なる推進を目指し、専門性を高めた薬剤師育成の環境が用意されています。

★真のかかりつけ薬局・薬剤師を目指したい方！
一番身近な“健康の相談役”として、かかりつけ薬剤師を推進。服薬管理はもちろん、日ごろの健康管理までトータルにサポートし患者さまと向き合っています。他の会社様などではよくある、かかりつけ等のノルマなどはなく、真の相談役を目指されています。

＜教育研修＞
中途入社向け研修を始め、ご入社後2-3年目の薬剤師さんを対象としたフォローアップ研修などご入社後も手厚い研修がございます♪
またキャリアアップの際には管理薬剤師研修やブロック長研修などもあり、
薬剤師さんとしてのキャリアを応援する体制がございます。
＜福利厚生＞
従業員持株会や選択型福利厚生サービスなど
従業員の方が利用しやすい福利厚生がございます。
また10年勤続毎に永年勤続特別休暇の付与もございます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR東海道本線の新所原駅から車で10分ほどの距離に位置しており、広域の処方箋を面対応で応需している店舗です。
■処方箋枚数は1日平均80枚ほどとなっており、常時3名体制の薬剤師でゆとりを持って業務に取り組める環境です。
■最新の調剤機器を完備しており、安全性の向上と業務負担の軽減を両立させることで対人業務に集中できる体制です。

【法人特徴について】
■創業100年を超える歴史を持ちながら、静岡県内に特化したドミナント展開で地域住民から厚い信頼を得ている企業です。
■大手グループのノウハウを吸収しつつ、管理栄養士との連携や生鮮食品の取り扱いなど独自の健康サポートを展開しています。
■「1勝9敗を目指す」という挑戦を尊ぶ社風があり、地域貢献につながる新しい取り組みを会社が全力でバックアップします。

【勤務実態について】
■残業時間は月間平均6時間程度と非常に少なく、15分単位でしっかりと残業代が支給されるため安心感を持って働けます。
■実態として通勤時間の約97％が45分以内に収まっており、無理のない範囲での店舗異動によるキャリア形成が可能です。
■土日休みを交代で取得できるよう配慮されており、家族や友人との予定も合わせやすくワークライフバランスが整っています。

【こんな取り組みをしています】
■調剤過誤を防止するために全自動散薬分包機や監査システムを完備し、機械化による安全管理を徹底して行っています。
■管理栄養士と連携した糖質制限メニューの開発や簡易血液検査の実施など、処方箋がなくても頼れる薬局作りをしています。
■「労働条件限定社員制度」を導入しており、育児や介護といったライフイベントに合わせて柔軟に働き方を選択できます。

≪こんな薬局です≫
■病院門前で様々な科目を学べる環境がございます。
■薬剤師は常時複数名体制の店舗です。

≪こんな会社です≫
■大学病院や総合病院の門前薬局を中心に、全都道府県に展開しています。
■年間休日120日
■グループ会社を多数所有しているため利益が安定しており、調剤報酬改定にも影響を受けにくく、将来性のある会社です
■コンプライアンス重視、サービス残業や事務の調剤補助は一切認めていません。
■大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり
■薬学生を対象にした、就職企業人気ランキングでも、TOP3位以内にランクインしています！

≪最先端の知識を学べる環境≫
■研修カリキュラムや学習コンテンツが豊富にあります。入社1年目の方から中途入社の方まで、永続的に成長できる教育制度を多数用意しています。
大学病院での実務研修など、医療機関と連携して学べる機会もあり、医療人として成長ができます。
全国どの薬局で働いても、患者さまに選ばれる薬剤師を目指すことができます。
■高度薬学管理、在宅医療、健康サポートに力を入れております。各分野に合わせた設備整備や研修制度の導入などを進め、薬剤師が成長できる環境を整えています。
■学び、得た知識・経験を資格（外部認定・専門薬剤師資格）取得に繋げた際には、然りと評価。
手当（月50,000円の支給）に反映をしていただけます。

≪多彩なキャリアスタイル≫
■薬剤師としてのキャリアを積みながら、様々な夢に向かって歩める道があります。
調剤薬局で、在宅医療で、病院薬剤師で、管理部門で、教育担当として等々、活動領域は多数です。

≪安心して長く働ける福利厚生制度≫
■働きやすさを追求した職場環境と、ライフステージに合わせた福利厚生を充実させています。
ひとり暮らしの方や子育てをしながら働く方など、精一杯サポートさせて頂きます。
教育面・環境面・生活面をそれぞれ支える制度や体制を多数ご用意しております。