養老鉄道養老線｜大手チェーンの求人検索結果27件

｜ 店舗について ｜
■耳鼻科・内科をメイン応需！
■処方箋は1日あたり120枚ほど対応しておりますので、
　テキパキとお仕事をこなすのが得意な方にオススメです。
　薬剤師さんは常時3～4名体制です。
■養老線 美濃松山駅より徒歩5分ほど！
　公共交通機関での通勤も可能な立地です。

｜ 会社特徴 ｜
■全国に約380店舗を展開！
　特に医療モールにおいては業界トップクラス店舗数を誇り、
　30年以上前から医療モール事業を手がけているパイオニア企業です。
■新規医療モールの自社開発や出店を毎年続けており、
　着実に店舗数を伸ばしています。
■ノルマなどは無くのびのびと成長する環境を意識しており、
　自分らしく働きやすい社風です。
■社長は女性薬剤師です。
　育休を経て働いている経験から、長く働き続けられる企業を目指しています。
　産休育休から復帰される方がほとんどで、
　ライフステージの変化があっても長く勤められる環境です。
■育休はお子様が3歳になるまで、
　時短制度はお子様が小学生になるまで取得を延長する事が可能です。
■年間休日120日以上、
　有給取得推奨をしている会社です！
■みんなで助け合いをする社風なので
　有給休暇の消化率は84%と高水準！
■残業は全社平均11時間ほど。
　メリハリある働き方が実現できます。
■将来的には、教育チームや採用チーム等、
　他部署へのキャリアチェンジも可能！

｜ こんな方におすすめ ｜
★転職することなく、長くお勤めしたい方！
　医療業界では高水準の人材定着率97％！
　産育休制度も充実しており、子育てをしながら復帰する方も多数！
★オンオフをしっかり切り替えて、
　メリハリある働き方を希望している方！
★将来像として、幅広い選択肢を検討したい方！

■東海・北陸地方を中心に数十店舗出店している東証プライム上場の企業です。
■教育制度にも力を入れており、研修制度やe-ラーニングなど導入しています。
■全店舗、ピッキングシステムのハンディを導入し、調剤過誤防止に努めています。
■店舗を一緒に盛り上げてくださる方募集中です！

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■毎年100 店舗以上新規出店をしており、堅実ながらも勢いのある成長企業です
■調剤併設型ドラッグのパイオニアとして、関東、東海、関西、北陸・信州を中心に約1,700店舗以上を展開しています
■研修制度は様々なプランがあり、集合研修だけでなく任意で受講可能な研修も幅広く用意されています
■店舗で活躍する従業員、社外で活躍する従業員、将来経営幹部となる従業員など、薬剤師として様々な活躍ができるフィールドを用意されています
■総合薬剤師・調剤薬剤師（土日休み・19時までの勤務）どちらかの働き方を選択できます
■調剤併設型だけでなく「医療モール・クリニック併設店舗」「敷地内薬局」「訪問調剤特化型店舗」など様々な店舗を運営しています
■在宅医療にも積極的取り組んでおり「訪問調剤特化型店舗」を50店舗以上、無菌調剤室は業界最多の51店舗設置しています
■「プラチナくるみん認定企業」「健康経営優良法人2023（大規模法人部門）認定」等を取得し一人ひとりが働きやすい環境が整備されています
■充実した研修制度、人事制度、評価制度、キャリア支援制度等があるのも特徴です

■総合科目受けでスキルアップできる環境です♪
■調剤・OTCどちらも扱える人気の環境！経験値もアップできます。
■薬剤師としての幅広い業務に関われます！
■東海圏中心に店舗展開しているので、転居する可能性がある場合でも
　店舗異動で継続就業も可能性がありますよ！

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

■社会保険加入（週30時間以上）希望の方も歓迎♪勤務条件はお気軽にご相談ください！

■勤務条件・ご年齢等により、契約社員での採用もございますので、ご相談下さい。
■経験・勤務条件により、高年収も望めます。
■一般職（年収例 500～550万円）の募集もございます。

■全国で約700店舗展開している調剤薬局チェーンです。　
■業界トップクラスの年間休日126日・産休育児休暇や育児時短勤務などが充実しており、人事制度がしっかりとしているため安心して勤務いただけます。
■残薬調節によって飲み間違いを防いだり、一包化によって飲み忘れを防いでおります。

■全国で約700店舗展開している調剤薬局チェーンです。　
■業界トップクラスの年間休日126日・産休育児休暇や育児時短勤務などが充実しており、人事制度がしっかりとしているため安心して勤務いただけます。
■残薬調節によって飲み間違いを防いだり、一包化によって飲み忘れを防いでおります。

■内科・外科の処方箋をメインに応需しています。
　処方箋枚数は1日あたり約40枚。
■駒野駅 (養老鉄道養老線)より車で10分程の立地です。
■希少！午前のみのパート募集♪

＼ こんな会社です ／
■大手企業傘下の為、安定した企業です！
■システム面でも働き易さをサポート！
→「薬歴MEDIX（メディクス）」で薬歴入力業務をスピーディに♪
→「調剤鑑査システムBarrera（バレラ）」で安心して調剤が出来る様に現場をサポート★
■経営陣・マネージメントが全員薬剤師であり、現場との隔たりがない企業です。
■20代・30代が多数活躍中！
　働き方次第では色々なキャリアを積むことができる、活気のある会社です。
■1週間ごとにシフトを作成しており、
　急なお休みの際も穴が開かないよう工夫しています。
　また、こまめな調整を行うことにより、
　従業員同士ヘルプし合いながらお休みを取りやすくしています。

＼ 働く環境について ／
■近隣にある複数の医療機関より処方箋を応需！
　心療内科・精神科・泌尿器科を中心にスキルアップできます。
■各線大垣駅より徒歩3分の駅チカ店舗！
　JR 東海道本線の利用が可能なので、
　愛知県・滋賀県からのご通勤も可能な立地です。
■充実の研修制度あり！病院など他業種から転職される方が多い会社です！
■連続休暇制度5日間あり！年間休日も120日以上とプライベートが充実できます！
■福利厚生が充実！様々な諸制度により生活がサポートされます！

＼ 教育・研修制度について ／
■薬剤師から広がるフィールドとチャンスをサポート！
　薬剤師としてスキルアップする道だけではなく、
　経営分野に進む道や、
　薬剤師を育てる教育部門に進む道などもあります◎
■がんばった分だけ、夢に近づきます！
　グループ独自の階層別OJT教育システムがあり、
　必要な能力・スキル・マインドの育成を図っています。
　年2回実施される習得度確認テストでステップアップ可能★
■年功序列ではなく、能力に応じた評価制度！
　努力している方や能力がある方は最大限評価します！
　がんばった分だけ、思い描くキャリアに近づくことができ、
　キャリアアップやキャリアチェンジを会社でサポートしています。

＼ 働きやすさをサポート ／
■ワークライフバランスを向上するため、
　様々な取り組みや制度を整えています。
　長時間労働の抑制、年次有給休暇取得の促進など、
　社員がいきいきと仕事ができ、活気ある職場づくりを行っています。

　例/通勤手当、役職手当、時間外勤務手当、寒冷地手当、
　　 出向手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、赴任手当、
　　 待機手当、年末年始手当、借上社宅制度など

＼ こんな会社です ／
■全国展開の薬局チェーンのグループ会社！
■多職種との連携を構築し、
　地域のヘルスケアネットワークづくりに貢献しています！
■　地域に密着した価値ある薬局づくりを目指しています！
　「みんなの健康ステーション」をコンセプトに、
　処方薬と一般大衆薬の飲み合わせや
　健康管理全般についての相談もできるような店舗づくりに努めています。

＼充実の休暇制度でオフも大切に／（大垣市エリア担当より）
[年間休日126日に加え、年1回の5日間連続休暇制度がありプライベートも充実します。プラチナくるみん認定企業として子育て支援も手厚く、長く働き続けられる環境です。]

【店舗情報と応需状況について】
■各線の大垣駅から徒歩3分という非常にアクセスの良い立地にあり、近隣県からの通勤も便利です。
■近隣の総合病院からの処方箋をメインに応需しており、1日あたりの平均対応枚数は約50枚です。
■常時2名から3名の薬剤師が配置されたゆとりある人員体制で、協力し合いながら業務を進めます。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく調剤や監査および服薬指導を通して、患者様の健康管理全般についての相談にも応じます。
■総合科目の処方箋を幅広く取り扱うため、多種多様な医薬品の知識を深めながら業務に取り組むことができます。
■全店舗にピッキングサポートシステムを標準導入しており、過誤防止に向けた安全な環境が整っています。

【こんな方が活躍中】
■未経験から入社した若手薬剤師が、充実したフォローアップ研修やマンツーマン指導で大きく成長しています。
■小学校3年生までの時短勤務制度を活用しながら、仕事と育児を両立させているママさん薬剤師が活躍中です。
■借上社宅制度を利用して遠方から赴任してきた社員が、新しい土地で地域医療の担い手として貢献しています。

＼ 働く環境について ／
■応需科目は整形外科、リハビリテーション科、リウマチ科が中心です。
　処方箋は1日あたり30～40枚ほど。
　採用品目数は800品目ほどです。
■1人薬剤師勤務が可能な方、歓迎！
　事務さんも1名いらっしゃる環境です。
■自然豊かな地域でのんびり働いてみたい方にもおすすめです！

＼ 教育・研修制度について ／
■薬剤師から広がるフィールドとチャンスをサポート！
　薬剤師としてスキルアップする道だけではなく、
　経営分野に進む道や、
　薬剤師を育てる教育部門に進む道などもあります◎
■がんばった分だけ、夢に近づきます！
　グループ独自の階層別OJT教育システムがあり、
　必要な能力・スキル・マインドの育成を図っています。
　年2回実施される習得度確認テストでステップアップ可能★
■年功序列ではなく、能力に応じた評価制度！
　努力している方や能力がある方は最大限評価します！
　がんばった分だけ、思い描くキャリアに近づくことができ、
　キャリアアップやキャリアチェンジを会社でサポートしています。

＼ 働きやすさをサポート ／
■ワークライフバランスを向上するため、
　様々な取り組みや制度を整えています。
　長時間労働の抑制、年次有給休暇取得の促進など、
　社員がいきいきと仕事ができ、活気ある職場づくりを行っています。

　例/通勤手当、役職手当、時間外勤務手当、寒冷地手当、
　　 出向手当、休日勤務手当、深夜勤務手当、赴任手当、
　　 待機手当、年末年始手当、借上社宅制度など

＼ こんな会社です ／
■全国展開の薬局チェーンのグループ会社！
■多職種との連携を構築し、
　地域のヘルスケアネットワークづくりに貢献しています！
■　地域に密着した価値ある薬局づくりを目指しています！
　「みんなの健康ステーション」をコンセプトに、
　処方薬と一般大衆薬の飲み合わせや
　健康管理全般についての相談もできるような店舗づくりに努めています。