JR奥羽本線(新庄～青森)｜年間休日120日以上の求人検索結果30件

【求人情報について】
■東証プライム上場の国内最大級の医薬品専門商社であり、正社員の企業内管理薬剤師として安定した環境で勤務できます。
■年間休日は124日と大変充実しており、土日祝休みでプライベートの時間を大切にしながら長く働き続けることが可能です。
■給与は450万円から540万円の間で経験を考慮して決定され、各種手当も豊富に揃っているため納得の待遇が得られます。

【募集背景と求める人物像について】
■全国に拠点を展開する中で組織体制の強化を目的とした定期採用を行っており、次世代を担う新しい人材を募集しています。
■実務未経験の方やブランクがある方でも歓迎しており、周囲と円滑に協力しながら意欲的に学べる姿勢を重視しています。
■法令遵守を徹底しながら医療現場を支える責任感を持ち、一つひとつの業務に対して丁寧に取り組める方を求めています。

【想定される業務内容】
■お得意さまからの薬に関する問い合わせに対応するDI業務や、副作用等の情報を扱うPMS業務を主に従事します。
■医薬品の適切な温度管理の指導や期限の確認を行う品質管理、行政への対応といった薬事管理業務を幅広く担当します。
■社内のスタッフに向けて最新の医薬品情報や関連法規の研修資料を作成し、専門的な知識の普及と教育活動を行います。

【必要スキル・歓迎スキル】
■業務ではWordやExcelなどのPCスキルが必須となりますが、基本的な操作ができれば事務未経験でも対応可能です。
■薬剤師免許を所有していれば実務経験の有無は問いませんので、病院や薬局からのキャリアチェンジも歓迎しています。
■新卒者の応募は不可となっていますが、これまで培ってきた薬剤師としての知見を企業の立場で活かしたい方に最適です。

【会社特徴】
■売上高2兆円を超える医薬品卸業界のトップクラス企業であり、47都道府県すべてに拠点を構える強固なネットワークです。
■医薬品の卸売に留まらず、情報提供や事業サポートなど健康創造の分野で幅広く事業を展開している安定成長企業です。
■平均勤続年数は21.8年と非常に長く、従業員が大切にされていることが数字にも表れている定着率の高い優良企業です。

【求人情報について】
■東証プライム上場の国内最大級の医薬品専門商社であり、正社員の企業内管理薬剤師として安定した環境で勤務できます。
■年間休日は124日と大変充実しており、土日祝休みでプライベートの時間を大切にしながら長く働き続けることが可能です。
■給与は450万円から540万円の間で経験を考慮して決定され、各種手当も豊富に揃っているため納得の待遇が得られます。

【募集背景と求める人物像について】
■全国に拠点を展開する中で組織体制の強化を目的とした定期採用を行っており、次世代を担う新しい人材を募集しています。
■実務未経験の方やブランクがある方でも歓迎しており、周囲と円滑に協力しながら意欲的に学べる姿勢を重視しています。
■法令遵守を徹底しながら医療現場を支える責任感を持ち、一つひとつの業務に対して丁寧に取り組める方を求めています。

【想定される業務内容】
■お得意さまからの薬に関する問い合わせに対応するDI業務や、副作用等の情報を扱うPMS業務を主に従事します。
■医薬品の適切な温度管理の指導や期限の確認を行う品質管理、行政への対応といった薬事管理業務を幅広く担当します。
■社内のスタッフに向けて最新の医薬品情報や関連法規の研修資料を作成し、専門的な知識の普及と教育活動を行います。

【必要スキル・歓迎スキル】
■業務ではWordやExcelなどのPCスキルが必須となりますが、基本的な操作ができれば事務未経験でも対応可能です。
■薬剤師免許を所有していれば実務経験の有無は問いませんので、病院や薬局からのキャリアチェンジも歓迎しています。
■新卒者の応募は不可となっていますが、これまで培ってきた薬剤師としての知見を企業の立場で活かしたい方に最適です。

【会社特徴】
■売上高2兆円を超える医薬品卸業界のトップクラス企業であり、47都道府県すべてに拠点を構える強固なネットワークです。
■医薬品の卸売に留まらず、情報提供や事業サポートなど健康創造の分野で幅広く事業を展開している安定成長企業です。
■平均勤続年数は21.8年と非常に長く、従業員が大切にされていることが数字にも表れている定着率の高い優良企業です。

≪企業について≫
東証プライム上場企業・東邦ホールディングスのグループ会社です。2013年に発足し、全国には400店舗程展開しており、東北だけでも40店舗以上ございます。
「全ては健康を願う人々のために」をモットーに、地域の皆さまに信頼されるかかりつけ薬局を目指しています。

≪システム化に力を入れております≫
自社開発した音声が即座に入力される薬歴作成支援システムを全店舗導入！患者様と接することができる時間を作れるよう様々なシステムを使用しております。

≪薬局について≫
青森市内で門前の内科・ 小児科をメインで対応されているクリニックからの処方箋を多く応需しています。
変形労働時間制のため、患者様が少ない時期と多い時期にあわせて就業時間が変動します。
遠方からの転居を伴う方には社宅や赴任手当の補助も完備。白衣は貸与されます。
研修体制はフォローアップ研修・管理職研修・フィジカルアセスメント研修など、充実した内容になっています。

＼　こんな方を歓迎します！　／
■調剤未経験、経験浅い方でもOK！将来同社を担う方々を募集しています！
スキルに合わせた研修制度があるため安心です。
■ライフスタイルに応じた働き方ができる環境で就業したい方
■自己研鑽を重ねながら地域医療に貢献していきたい方

≪企業について≫
東証プライム上場企業・東邦ホールディングスのグループ会社です。2013年に発足し、全国には400店舗程展開しており、東北だけでも40店舗以上ございます。
「全ては健康を願う人々のために」をモットーに、地域の皆さまに信頼されるかかりつけ薬局を目指しています。

≪地域密着型の薬局つくりに取り組んでいます≫
積極的に地域イベントの開催を行なっており、地域密着型の薬局つくりに取り組んでいます。
例えば、認知症カフェの実施やアロマオイル販売など、地域の皆様が利用・参加しやすいイベントを開催しています。

≪薬局について≫
青森市内で近くに小学校や保育園、また銀行の支店やステキな古民家カフェも近くにある調剤薬局です。
キッズスペースや、個人情報に考慮した相談スペースの設置、ユニバーサルデザインの商品を積極的に取り入れ、お子様から高齢者の方までに配慮したやさしい薬局づくりをモットーとしています。また、在宅介護の支援なども行っており、多角的分野からのサービスも魅力の薬局です。

＼こんな方におすすめです／
■資格取得など向上心を持って業務に取り組める方
■チームワークを大切にできる方

★☆　薬局について　☆★
■日曜+平日1日の完全週休二日制でお休み取得可能です♪
■秋田県で2店舗展開の個人薬局です。
■近隣の施設以外にも、県内から複数の処方箋を応需しておりますので、スキルアップを図れる環境です。
■調剤過誤を防止する為の二次元コードによる処方せん読取や、最新の調剤機器、監査システム、電子薬歴を装備し、質の高い薬局の「地域からの発信」を目指しています。

★☆　こんな方におすすめです　☆★
■残業時間は月間数時間と少なめです。ほぼ薬局の開局時間に合わせての就業が基本です。子育てされている薬剤師の方にもおすすめです。
■在宅対応は個人宅は男性、施設は女性と分けて対応していますので、ご不安な方にも安心してご就業いただけます。
■完全週休２日を取得できます。日曜と平日１日のお休みが必ず取得できるので、プライベートを充実させたい方や、家族の都合にあわせて休みを取りたい方におすすめです。

≪こんな薬局です≫
■総合病院門前でスキルアップ出来る環境、薬剤師として幅広い経験を積みたい方、対応力・専門知識を身につけたい方にオススメの薬局です。
■今回は管理薬剤師をお任せできる方を歓迎♪18時以降はほぼ残業なく、お仕事を終えられる環境◎
■異動のない環境で腰を据えて就業することができます。

≪福利厚生が充実しています≫
■賃貸契約者には上限27,000円の住宅補助がございます。
■産育休や介護休暇など、安心して働ける環境がございます。（取得実勢あり）

≪薬局について≫
■JR「浪岡駅」から徒歩10分圏内とアクセスも抜群です！市立病院門前で様々な処方に触れることができ、薬剤師としてのスキルアップにも◎また在宅も行っております。
■幅広い分野で学会認定の公的な資格取得支援を行っております。専門的な知識を深め、患者に貢献できるような薬剤師になれるよう会社全体でサポートしております。
■豊富な教育研修制度も魅力！eラーニングは勿論、多職種連携研修やコンプライアンス研修、OJT担当者研修、、100以上の講座から興味のあるものを選択できる通信教育など様々なものを取り入れていらっしゃいます。
■有給休暇取得平均日数は12.3日/年と高水準！産休取得率・育休取得後復職率も100％と働きやすい環境が整っています。（※2022年1月時点のデータ）

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの森岳駅から車で11分の立地にあり、総合病院の門前薬局として多岐にわたる処方箋を経験できる環境です。
■内科や整形外科、循環器科を中心に1日平均90枚を応需しており、幅広い疾患に対する高度な知識を養うことが可能です。
■薬剤師5名と事務4名の手厚い人員体制を整えており、一人ひとりの患者様と丁寧に向き合いながら業務に集中できます。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開する大手チェーンであり、医療モール開発のパイオニアとして安定した経営基盤を確立しています。
■社長自身が薬剤師であるため現場への理解が深く、女性が長く働き続けられる制度や環境づくりに非常に注力しています。
■M&Aだけに頼らず自社開発による新規出店を積極的に進めており、地域密着型の店舗展開で高い患者満足度を実現しています。

【想定される業務内容】
■病院門前の特性を活かした調剤や監査業務のほか、患者様のライフスタイルに合わせた丁寧な服薬指導をお任せいたします。
■在宅医療にも注力しており、居宅や施設への訪問を通じて地域住民の健康を支える重要な役割を担っていただきます。
■最新の自動監査システムや自動混注器などを順次導入しているため、機械化により業務負担を軽減し対人業務に注力できます。

【法人特徴について】
■秋田県の大仙市や横手市を中心に5店舗の調剤薬局を展開しており、地域に密着した医療提供を続けている法人です。
■代表取締役は医療コンサルティングや他業種への出資も手掛けており、多角的な視点から安定した経営基盤を築いています。
■地域の医療・福祉に特化した関連企業も有しており、グループ全体で秋田の健康を支えるという強い使命感を持っています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR奥羽本線の大曲駅から徒歩で5分ほどの好立地にあり、通勤利便性が非常に高く、お車での通勤も可能となっています。
■応需科目は総合科目となっており、大曲厚生医療センターの門前薬局として1日平均80枚の処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常勤4名とパート5名が在籍しており、事務員3名を含めて常時4名から5名体制で手厚く運営しています。

【想定されるモデル年収】
■調剤経験が豊富な方であれば、初年度から年収600万円の提示も可能であり、秋田県内でも高い水準の給与が得られます。
■月給制を採用しており、残業代は別途支給されますが、基本的には定時での帰宅が推奨されている健全な給与体系です。
■賞与の設定はありませんが、その分を月々の給与や昇給額に反映させることで、安定した高い収入を維持できるよう配慮します。

【こんな方が活躍中】
■若手から中堅まで幅広い層の薬剤師が在籍しており、お互いにフォローし合いながら切磋琢磨する姿勢を持つ方が多いです。
■総合科目の処方箋をスピーディーかつ丁寧に処理できる、正確な調剤スキルと集中力を備えた薬剤師が現場を支えています。
■患者様との対話を大切にし、薬のことだけでなく健康全般のアドバイスを行うような、地域貢献に意欲的な方が活躍中です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR奥羽本線や新幹線が停車する新青森駅から車で5分ほどの場所に位置しており、非常にアクセスが良く通勤にも便利な立地です。
■主に小児科とアレルギー科の処方箋を1日あたり約42枚応需しており、専門性の高い知識を深めながら丁寧な対応が可能です。
■薬剤師は常勤1名に事務2名という手厚い人員体制で運営しており、一人ひとりの患者さまとじっくり向き合える環境が整っています。

【想定される業務内容】
■小児科およびアレルギー科をメインとした処方箋の調剤業務や監査、そして保護者の方へのきめ細やかな服薬指導を担当します。
■DI委員会への参加を通じて現場の意見を薬事選定に反映させたり、地域の健康イベントの開催に携わったりすることも可能です。
■25年以上の実績がある在宅医療業務にも関わることができ、多職種と連携しながら地域包括ケアの一翼を担う役割を担います。

【こんな取り組みをしています】
■全体の2割以上の店舗で健康サポート薬局の認定を取得しており、大手チェーンの中でもトップクラスの取得率を誇っています。
■機能性アロマや医療用サプリメントを活用した予防医療の提案を行っており、調剤以外の付加価値提供にも注力しています。
■病気やケガで働けなくなった際の生活費をサポートするLTD保険に会社負担で加入しており、万が一の際の安心を提供しています。