JR奥羽本線(福島～新庄)(山形線)・高給与(600万円以上)の薬剤師転職・求人情報一覧

■山形バイパス沿いで天童市内でも大変広い公園の近隣にある調剤併設ドラッグストアです。
■近くにはスーパーもあるのでお買い物にも便利な立地。
透析がメインとなりますが薬剤師常時2名体制なので安心です。
■地域医療の担い手として、より身近で、安心できるサービスを提供できるよう薬剤師向けのサポートも充実！
■長期勤務できる職場をお探しの薬剤師さんにもオススメです。安心して長くお勤めいただけます。

■東日本を中心に500店舗以上の大手企業。
■調剤併設店も多く展開しており、地域医療の担い手として、より身近で、安心できるサービスをモットーとしています。
■山形市内の新興住宅地域。各方面からの通勤も便利です。業務面では機械化を進めており、電子薬歴・バーコード認証錠剤監査システムを導入し、安全面を重視しております。

≪創業150年以上、歴史ある企業様です≫
■創業150年以上もの歴史があり北陸地域では店舗数･処方箋応需枚数共にトップクラスの企業です。
≪薬剤師さんの働きやすさをシステム面・教育面でサポート！≫
■全店舗共通のシステムを導入、薬は番号をふり、よく使うものを取りやすくするよう整備されています。ハンディーターミナルで探しやすく、バーコードで照合入力も出来るため薬剤師さんの負担を軽減します。
■面分業で全科目を対応しておりますので、配属店舗により学べる科目に極端な偏りがなく、各種研修サポートや自己啓発支援制度など、薬剤師さんとしてのスキルアップをサポートします。
≪ワークライフバランス重視の方にもピッタリ★≫
■社割やリフレッシュ休暇制度など嬉しい福利厚生も魅力！ドラックストアとは営業日・営業時間も異なりますのでワークライフバランスの実現にも◎

■ご経験・ご年齢等を考慮のうえ年収600万円以上も可能です！弊社からの紹介実績も多数ございます
■基本は日祝、他シフトによる休みですが、近隣店舗への応援勤務も発生致します！様々な先で経験を積みたい方にもオススメ
■現在では、北陸を中心に関東･関西･東海･東北と600店舗以上展開しており、全国各地に今なお新規出店を続けており成長している企業です。
■リフレッシュ制度があり、社員購入割引制度では｢OTC･日用品｣がお得に購入が可能！

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

■株式会社ファーコスと株式会社ミックが合併して新たに設立された調剤薬局チェーンです。
■設立は2022年4月、スズケングループにおける全国規模の調剤薬局チェーンとなります。
■2社が培ってきたノウハウと企業の良さを融合し、より安定した経営基盤から、成長スピードを加速させていきます。
■コーポレートメッセージは「あなたに今、わたしができること」。
■正社員には全国・広域・都道府県限定・自宅通勤の4コースを用意。
■全国・広域・都道府県限定コースの方には充実の住宅補助制度が適用されます。
■住居は法人契約なので初期費用時の自己負担はほとんどありません。
■産育休からの復帰率は95%以上！時短勤務はお子様が小学3年生終了時まで。
■年間休日は120日以上で様々な休暇制度の用意あり。
■最新機器の導入やメディカルリスクコントローラー制度を導入し、調剤過誤防止に向けた取り組みにも積極的です。
■マネジメント型と専門性追求型のキャリアパスが目指せる環境です。
■家族やプライベートを大事にしながら働きたい方、キャリアを磨きたい方皆様にお勧めです。

≪薬局について≫
東北・関東を中心に200店舗以上展開、一部の店舗では調剤併設店もあります。
医薬品のみならず健康を総合的に支える「ファーマシー・モア」の実現を目指し
スケール・品揃え・価格・利便性の充実した店舗運営で、
1店舗あたりの売上高は業界平均の3倍～5倍の売上を誇っている安定企業。
また、売場戦略の策定やスタッフのマネジメント、
品揃えの提案等の権限をそれぞれの店舗に委譲しており、
社員のモチベーション維持はもちろん、
地域に本当に必要なサービスを提供できるよう配慮している薬局です。

■カワチ薬品は東日本を中心にドラッグストア355店（内調剤併設型132店）を展開しています。
■「顧客第一主義」を掲げ、お客様に必要とされる店舗を追究しており品揃え数も業界随一です。
■薬剤師の募集にあたって、自宅通勤のエリア社員と転居を伴う異動があるナショナル社員の2コースに分かれています。
■勤務薬剤師だけでなく、薬局長や管理職、幹部候補としてのキャリアビジョンも描ける環境です。
■調剤併設店舗でのご勤務の場合、薬剤師は調剤投薬業務が中心となります。
■「地域の人々の健康を支えたい」という思いを大事にされている方、ぜひご応募ください。

＼＼同社魅力紹介／／
≪　安心の教育体制　≫
■新卒の方向けには、新入社員導入研修で約2週間集中して研修が行われます。
■その後フォロー研修やスキルアップ勉強会もございます。
※中途入社の方は、OJT研修として店舗の先輩社員から教えていただきながら、業務を覚えていただきます！
■社外研修として、ファーマシーセミナーや日本薬剤師会主催の研修会・学術大会にご希望がある方はご参加いただけます。

≪　長く働ける環境　≫
◆有給休暇の取得や育児休暇など、従業員の皆さんが長く働ける環境を整えております。
◆シフトは本社が作成しており、店舗全体のバランスを見て、無理のない人数体制で勤務できるよう調整しております。
◆お互い様の風土が根付けており、有給休暇の取得率が80％以上と高水準です。
◆育児休暇取得率は90％以上で、男性の育休実績もあり、お仕事とプライベートの両立が図れる環境です。

≪　企業について　≫
福島県郡山市に本社をおき、福島県を中心とし多数店舗展開している薬局です。
地域に根ざした店舗展開をベースに、地域医療に開かれた薬局作りを目指しています。
同じエリアに複数店舗があることが多く、通勤範囲内でさまざまな経験を積んでいただけます。

≪　店舗の特長　≫
JR高畠駅から徒歩5分圏内でお車通勤でも電車でも通勤しやすい立地です！
新幹線停車駅ですので県外からお越しの方も帰省しやすい環境です。
内科をメインに応需しており、薬剤師は3名在籍しているため、サポート体制も整っています。

≪　こんな方にオススメ　≫
★管理薬剤師の経験を活かして働きたい方、あるいは今後目指している方
★ライフステージに合わせて長く働きたい方
★様々な店舗で幅広く学びたい方

■カワチ薬品は東日本を中心にドラッグストア355店（内調剤併設型132店）を展開しています。
■「顧客第一主義」を掲げ、お客様に必要とされる店舗を追究しており品揃え数も業界随一です。
■薬剤師の募集にあたって、自宅通勤のエリア社員と転居を伴う異動があるナショナル社員の2コースに分かれています。
■勤務薬剤師だけでなく、薬局長や管理職、幹部候補としてのキャリアビジョンも描ける環境です。
■調剤併設店舗でのご勤務の場合、薬剤師は調剤投薬業務が中心となります。
■「地域の人々の健康を支えたい」という思いを大事にされている方、ぜひご応募ください。

≪こんな企業です≫
福島県に本社を構え、東北エリアを中心に全国で190店舗以上を展開しており、幅広い医療分野で充実したキャリアが積めます。他の診療科の現場を経験したい方や、意欲のあるスタッフに積極的チャンスがあるのも特徴です。
「地域包括ケア」を重要なテーマとし、在宅医療や多職種連携といった先進的な課題に目を向け、未来型の薬剤師育成を目指しています。

≪　安心の教育体制　≫
■新卒の方向けには、新入社員導入研修で約2週間集中して研修が行われます。
■その後フォロー研修やスキルアップ勉強会もございます。
※中途入社の方は、OJT研修として店舗の先輩社員から教えていただきながら、業務を覚えていただきます！
■社外研修として、ファーマシーセミナーや日本薬剤師会主催の研修会・学術大会にご希望がある方はご参加いただけます。

≪　長く働ける環境　≫
◆有給休暇の取得や育児休暇など、従業員の皆さんが長く働ける環境を整えております。
◆シフトは本社が作成しており、店舗全体のバランスを見て、無理のない人数体制で勤務できるよう調整しております。
◆お互い様の風土が根付けており、有給休暇の取得率が95％以上と高水準です。
◆育児休暇取得率は90％以上でお仕事とプライベートの両立が図れる環境です。

【こんな薬局です】
■胃腸科・内科・消化器科をメインに応需！
■北村公園の近くに位置し、周囲には飲食店が多く、大型ショッピングセンターも近いためお帰りがてらのお買い物にも便利です♪
■エリア内での協力体制・結束が強く、助け合いながら働ける職場です。
■待合スペースはソファでゆったりと過ごせる空間になっています♪

≪こんな方におすすめ≫
・相手のことを一生懸命に考えることが出来る方
・共感力をもって物事に取り組むことが出来る方

★☆★　こんな方にオススメ　★☆★
・プライベートと両立可能な環境でスキルも磨いていきたい方
・ライフステージに合わせて長く働きたい方
・様々な店舗で幅広く学んでいきたい方

★☆★　ここが魅力　★☆★
　≪　安心の教育体制　≫
新卒の方向けには、新入社員導入研修で約2週間集中して研修が行われます。
その後フォロー研修やスキルアップ勉強会もございます。
※中途入社の方は、OJT研修として店舗の先輩社員から教えていただきながら、業務を覚えていただきます！
社外研修として、ファーマシーセミナーや日本薬剤師会主催の研修会・学術大会にご希望がある方はご参加いただけます。

　≪　長く働ける環境　≫
有給休暇の取得や育児休暇など、従業員の皆さんが長く働ける環境を整えております。
シフトは本社が作成しており、店舗全体のバランスを見て、無理のない人数体制で勤務できるよう調整しております。
お互い様の風土が根付けており、有給休暇の取得率が95％以上と高水準です。
育児休暇取得率は90％以上でお仕事とプライベートの両立が図れる環境です。


・・・＜ 店舗の特長 ＞・・・
■かみのやま温泉駅が最寄り駅になり、温泉街の立地で、あたたかい雰囲気の薬局です。
■内科をメインに応需しており、1日あたり60枚程度と安定しています。
■薬剤師は現在2名在籍しており、サポート体制も整っています。

・・・＜ 企業紹介 ＞・・・
福島県に本社を構え、グループを合わせて196店舗展開しています。
主に東北・東日本エリアを中心に店舗を構えており、山形県内には24店舗ございます。
薬局以外にも医薬品卸、介護領域、保育園の運営など多岐にわたる経営を行っています。
『よろこばれて、よろこぶ』をコンセプトにしており、お客様からはもちろんのこと、従業員からの声も反映し喜んで働けるような環境づくりを行っています。
薬剤師の平均年齢は47歳で、新卒入社の方はほぼ100％の定着率を誇っています！

≪ 薬局特徴 ≫
■JRかみのやま温泉駅から車で4分、徒歩でも10分程度の立地にあり、お好きな交通手段で通うことができるエリアにございます。
■脳神経外科や内科をメインで応需しており、処方箋枚数は1日60枚ほどと安定しています。
■機械化の進行
AIを取り込んだ機械化を進めており、急な人員不足の際に業務負担が増えないよう、
働きやすい環境づくりを重視しています。
■駐車場が広く運転に自信がない方にも安心の立地です。

◆在宅医療への積極参加◆
新規契約は増加傾向にありますが、まだまだ取り組みが及んでいない店舗もあるため、
同社では「在宅支援チーム」を設けており、在宅への疑問や契約取得のサポートを行っています。

◇『一緒に成長する』ための研修制度◇
同社では医療事務の方と一緒に研修を行ってるのが特徴の1つで、一緒に働く意識を持つために行っています。
そのため、同期との関係をしっかり築くことが出来ます。
他にも、海外研修や介護施設への研修も行っており、これからまた開催する予定です。
更に、今後を担う薬剤師へ成長して頂くために、elearning受講や認定薬剤師資格取得の費用負担も行っています！

◆着実にキャリアアップ◆
現場から本部でキャリアチェンジする方もいれば、エリアマネージャーになる方など、今後のなりたい姿をサポートしています。
人事考課制度は、自身で立てた目標に対してのフィードバックとなっているため、目標に向かってどうなりたいかなどを一緒に考えてくれる会社です！

≪ こんな方を歓迎します！ ≫
☆在宅医療に携わった経験がある方、あるいは興味があり今後積極的に取り組みたい方
★管理薬剤師の経験を活かしたい方、あるいは今後目指している方
☆かかりつけの経験がある方、目指していきたい方

≪ 企業紹介 ≫
福島県に本社を構え、グループを合わせて196店舗展開しています。
主に東北・東日本エリアを中心に店舗を構えており、山形県内には24店舗ございます。
薬局以外にも医薬品卸、介護領域、保育園の運営など多岐にわたる経営を行っています。
『よろこばれて、よろこぶ』をコンセプトにしており、お客様からはもちろんのこと、従業員からの声も反映し喜んで働けるような環境づくりを行っています。
薬剤師の平均年齢は47歳で、新卒入社の方はほぼ100％の定着率を誇っています！

☆★　ここがポイント　★☆
≪　安心の教育体制　≫
■新卒の方向けには、新入社員導入研修で約2週間集中して研修が行われます。
■その後フォロー研修やスキルアップ勉強会もございます。
※中途入社の方は、OJT研修として店舗の先輩社員から教えていただきながら、業務を覚えていただきます！
■社外研修として、ファーマシーセミナーや日本薬剤師会主催の研修会・学術大会にご希望がある方はご参加いただけます。

≪　長く働ける環境　≫
◆有給休暇の取得や育児休暇など、従業員の皆さんが長く働ける環境を整えております。
◆シフトは本社が作成しており、店舗全体のバランスを見て、無理のない人数体制で勤務できるよう調整しております。
◆お互い様の風土が根付けており、有給休暇の取得率が95％以上と高水準です。
◆育児休暇取得率は90％以上でお仕事とプライベートの両立が図れる環境です。

≪　こんな方にオススメ　≫
◇プライベートと両立可能な環境でスキルも磨いていきたい方
◇ライフステージに合わせて長く働きたい方
◇様々な店舗で幅広く学びたい方


≪　店舗の特長　≫
内科をメインに応需している薬局です。
薬剤師のサポート体制も整っているため、有給も取得しやすい環境です！
JR村山駅が最寄りであるため、新幹線をお使いの方やUIターン希望の方も大歓迎です♪

≪　企業について　≫
福島県に本社を構え、グループを合わせて196店舗展開しています。
主に東北・東日本エリアを中心に店舗を構えており、山形県内には24店舗ございます。
薬局以外にも医薬品卸、介護領域、保育園の運営など多岐にわたる経営を行っています。
『よろこばれて、よろこぶ』をコンセプトにしており、お客様からはもちろんのこと、従業員からの声も反映し喜んで働けるような環境づくりを行っています。
薬剤師の平均年齢は47歳で、新卒入社の方はほぼ100％の定着率を誇っています！

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの高畠駅から徒歩約5分という好立地にあり、毎日の電車通勤が非常に便利な調剤薬局です。
■主な応需科目は眼科となっており、1日あたりの処方箋枚数は約100枚と比較的多い状況です。
■処方箋は眼科が中心ですが施設調剤も行っており、数をこなすことでスピーディーに学べる環境です。

【法人特徴について】
■代表者は40代と若く社内の風通しが非常に良いため、意見やアイデアを提案しやすい環境です。
■スタッフ全員が気持ちよく働ける店舗づくりを目指しており、一人ひとりの意見を尊重しています。
■将来的に自分の店舗を持ちたい方を応援する独立支援制度があり、若手を中心に活気があります。

【想定される業務内容】
■店舗内における調剤業務をはじめ、処方箋の監査や患者様への丁寧な服薬指導などを担当します。
■眼科の処方箋がメインとなるため、特定の分野における専門的な知識を集中的に深めることができます。
■調剤事務スタッフも2名在籍しており、処方箋入力などのサポート体制がしっかりと整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■福島県福島市の門前内科クリニックから主に処方箋を応需しており、1日あたりの平均対応枚数は27枚とゆとりある環境です。
■常勤薬剤師1名とパート薬剤師数名が在籍しており、相互にフォローし合いながら地域に根ざした丁寧な服薬指導を実践しています。
■内科をメイン科目として応需しているため、幅広い疾患の処方解説や薬歴管理を通じて薬剤師としての基礎をしっかり固められます。

【法人特徴について】
■創立25年で全国に722店舗を展開しており、コンビニや異業種とのコラボ店舗など戦略的かつ多彩な事業展開を行っています。
■処方元と95％がマンツーマン出店のため関係性が非常にスムーズで、検査値データの共有など高度な業務提携が大きな強みです。
■「教育のクオール」と称されるほど研修システムが充実しており、5年先や10年先も第一線で活躍し続けられる環境が整っています。

【こんな取り組みをしています】
■疾患別のWEB研修やがん・緩和ケア等の専門研修をすべて会社負担で実施しており、薬剤師の自己研鑽を全面的にバックアップします。
■「ミスゼロ子」などの最新ピッキングシステムを各店舗に導入することで、人為的なミスを排除し患者様の安全を第一に守っています。
■マンツーマン店舗の特性を活かって、継続的に来局される患者様との関係を深め、服薬フォローアップなどの地域貢献に注力しています。

【法人特徴について】
■福島県内を中心に17店舗の調剤薬局を展開しており、ドクターの誘致や新店舗の開発にも積極的な、地域に根差している企業です。
■クリニックの門前展開を主軸として経営しており、地域住民の健康を支えるパートナーとして、安定した基盤を築き上げている法人です。
■中途採用者が主軸となって幅広い年代のスタッフが活躍しており、店舗間の応援体制も整っているため、柔軟な運営がなされています。

【店舗情報と応需状況について】
■福島駅から徒歩15分ほどの場所に位置しており、お車での通勤はもちろん、公共交通機関を利用した通勤も非常に便利な立地です。
■近隣の医療機関より泌尿器科や皮膚科、内科、婦人科、産科など多彩な処方箋を応需しており、幅広い知識を習得できる環境です。
■薬剤師は常勤2名体制で運営されており、座りカウンターでの服薬指導を通じて、患者様一人ひとりと丁寧に向き合うことが可能です。

【こんな方が活躍中】
■調剤未経験で入社したスタッフが全体の約3割を占めており、充実した教育制度や周囲のサポートを受けて、現在は立派に活躍しています。
■子育てをしながら勤務する薬剤師も多く在籍しており、急な家庭の事情によるお休みにも、店舗間の応援体制で対応し合っています。
■福島県という土地に愛着を持ち、地元の方々の健康を支えることにやりがいを感じている、誠実な人柄のスタッフが多数在籍しています。

【店舗情報と応需状況について】
■JR奥羽本線の赤湯駅から徒歩約7分の場所にあり、公共交通機関を利用した通勤が非常に便利な調剤薬局です。
■近鄰にあるクリニックから内科胃腸科や糖尿病の処方箋を主に受け付けており、1日平均100枚を応需しています。
■薬剤師5名と事務員3名の手厚い人員体制が整っているため、一人ひとりの患者様へ丁寧に向き合える環境です。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗の調剤薬局を展開しており、医療モール開発のパイオニアとして安定した経営基盤を誇ります。
■社長自身も現場経験が豊富な薬剤師であるため、現場の意見を尊重した働きやすい環境作りが積極的に行われています。
■M&Aだけに頼ることなく自社開発によって新規出店を毎年継続しており、着実な成長を遂げている大手企業です。

【想定される業務内容】
■一般的な保険調剤業務全般として、処方箋の監査や正確な調剤のほか丁寧な服薬指導などを担当していただきます。
■患者様一人ひとりに親身に寄り添いながら、地域で信頼されるかかりつけ薬剤師としての役割を担っていただきます。
■今後はさらに重要性が高まる在宅医療にも注力しており、個人宅や高齢者施設への訪問調剤も積極的にお任せします。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR奥羽本線の米沢駅から徒歩で約10分と、公共交通機関での通勤にも大変便利な立地にある調剤薬局です。
■近隣にある医療機関から主に内科や外科の処方箋を受け付けており、1日の平均応需枚数は約60枚となっております。
■薬剤師は常勤で4名が在籍し、事務員も1名配置されているため、余裕を持った人員体制で安心して業務に取り組める環境です。

【想定される業務内容】
■保険調剤業務全般として、処方箋の監査や正確な調剤作業のほか、患者様への丁寧な服薬指導などを担当していただきます。
■患者様一人ひとりに親身に寄り添いながら、地域医療に貢献するかかりつけ薬剤師としての重要な役割を担っていただきます。
■今後はさらに重要性が高まる在宅医療にも注力しており、個人宅や高齢者施設への訪問調剤業務も積極的にお任せいたします。

【こんな方が活躍中】
■地域医療に貢献したいという強い想いを持った薬剤師が多数在籍しており、それぞれの専門分野を極めて第一線で活躍しています。
■産前産後休暇の取得率は100％を誇り、育児休暇からの復帰率も98％を超えているため多くの女性職員が安心して活躍中です。
■現場主義を大切にする職員が多く集まっており、周囲と助け合いながらお互いを高め合える素晴らしい仲間が揃っている職場です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅のJR奥羽本線「大石田駅」から車で約10分の場所に位置する地域密着型の薬局です。
■主に近隣のクリニックから内科の処方箋を応需しており、1日あたりの枚数は平均60枚程度です。
■薬剤師は常勤2名、事務員は常勤1名が在籍しており、協力しながら業務に取り組める環境です。

【法人特徴について】
■全国に約400店舗を展開しており、医療モール開発のパイオニアとして業界を牽引しております。
■M&Aだけに頼らない自社開発による新規出店で、安定した経営基盤を築き上げている企業です。
■代表自身も薬剤師で現場経験が豊富であり、従業員が働きやすい環境作りを積極的に推進しています。

【勤務実態について】
■全社的な月平均の残業時間は11時間程度と少なく、プライベートの時間をしっかり確保できます。
■有給休暇の消化率は84％と高水準で、お互いに助け合いながら休暇を取得するという社風です。
■勤務終了時間は17時30分ですので、仕事後の予定も立てやすく、充実した毎日を送れます。

【職場環境と雰囲気】
■中途入社者の多くが入社の決め手に「薬局の雰囲気の良さ」を挙げるほど、風通しの良い職場です。
■個人のノルマなどは一切なく、薬剤師が専門性を発揮しながらのびのびと成長できる環境です。
■門前のドクターとの関係性は非常に良好で、疑義照会などもスムーズに行える連携体制があります。