JR仙石線の求人検索結果121件

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の仙台駅から徒歩6分と非常に近く、近隣クリニックからの処方箋をメインに面対応で1日平均20枚ほど応需しています。
■薬剤師は常勤1名とパートスタッフが在籍しており、処方箋枚数は比較的少なめなため、患者様一人ひとりに丁寧な対応が可能です。
■仙台市内の他店舗や山形県酒田市の店舗へ月3回程度の応援勤務があり、地域医療の支え手として幅広い経験を積める環境です。

【勤務実態について】
■全店舗の平均残業時間は月6.6時間程度と非常に少なく、1分単位で残業代が支給されるため、サービス残業の心配は一切ありません。
■富士薬品グループの方針として残業抑制が徹底されており、早番や遅番のシフト調整によって無理のない勤務体系が構築されています。
■有給休暇の取得率は約7割程度と高く、6連休のリフレッシュ休暇制度も活用できるため、心身ともにリフレッシュできる職場です。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な調剤や監査、服薬指導に加え、ドラッグストア併設店としてOTC医薬品の販売やカウンセリングも担当します。
■レセコンと薬歴が一体となった最新システムを導入しており、作業指示書に棚番が表示されるため効率的に業務を遂行いただけます。
■調剤アシスタントによるピッキングサポート体制があり、薬剤師は専門性の高い対人業務や管理業務に集中できる環境が整っています。

【店舗情報と応需状況について】
■各線仙台駅から徒歩で8分ほどの非常に便利な立地にあり、公共交通機関だけでなく自家用車での通勤も可能でございます。
■処方箋は面対応で応需しており枚数は1日15枚から20枚程度と、一人ひとりの患者様へ丁寧に向き合える落ち着いた環境です。
■現在は常勤薬剤師1名とパート薬剤師2名の体制で運営しており、事務スタッフがいないため薬剤師が主体となって業務を行います。

【勤務実態について】
■残業時間は全店舗の平均で月間6.6時間程度と極めて少なく、1分単位で残業代が支給されるためサービス残業はございません。
■親会社からの指示により厳格な残業抑制が行われており、早番や遅番のシフト調整によって過度な負担がかからない仕組みです。
■オンラインでの薬局長会議などが発生した際には多少の残業が生じますが、基本的には定時での帰宅が推奨されている環境です。

【法人特徴について】
■設立は1982年で長野県を中心にドラッグストアや調剤薬局を76店舗展開し、2025年には売上600億円を目標としています。
■富士薬品グループの一員として強固な経営基盤を誇っており、安定した環境の中で腰を据えて長く勤務することが可能でございます。
■明治37年の創業から100年以上の歴史を紡いできた企業であり、地域社会の健康を支えるという強い使命感を持っております。

≪薬局について≫
全国に店舗展開中の安心経営の大手ドラッグストアです。
地域医療の担い手として、より身近で安心できるサービス、親切第一をモットーとしています。
研修制度も大変しっかりしており、スキルアップも図れる環境です。
お車通勤便利な立地、仙台市宮城野区・若林区からも通勤圏です！

＜こんな会社です＞
■全国に700店舗以上を展開する大手調剤薬局チェーンです。
■90%以上がマンツーマンでの出店形態です。処方元との関係性がスムーズなので、検査値データの共有など含めて他の調剤薬局では経験できない業務提携を実現しています。
マンツーマンで出店するからこそ、患者様も毎回処方箋を持って来てくださり、より深い関係性を持って対応することが可能です。
■駅中や複合店舗開発も行っており、OTCも学びたい方にもピッタリな薬局です。

＜就業環境＞
■残業時間は月平均10時間程、残業代は1分単位での支給となります。※当日シフトで決められた時間を超えた分は全て残業となります。
■≪年間休日120日以上！≫結婚時の特別休暇6日、夏季休暇3日、冬期休暇5日ございます。※年間休日数は暦によって前後します
■育児休暇は最大3歳まで、時短勤務は小学校1年生終了時まで適用となりますので、お子様がいらっしゃる薬剤師様には非常に働きやすい職場です。
■結婚祝金や出産祝金などもございます。
■持株制度や財形貯蓄制度・保養所利用や多様な健康診断など、福利厚生についても充実しています。
■退職金については、月々の前払いか確定拠出年金制度を選択可能です。
■年1回面談があり、自分のキャリアなどについて相談できる機会もございます。

＜充実の研修制度＞
■中途研修はOJTとe-ラーニング（会社負担）となります。
■未経験者や調剤経験3年以内で入社した方は、新卒同様の研修に参加することができます。
処方解説・投薬の仕方・薬歴入力・保険点数説明などの実務研修も可能。
希望者のみなので、この研修だけ受けたい！というのも可能です。
■専門性を学べる研修コースもあります。
⇒疾患別に興味がある項目をWEBで学習する内部資格制度
取得できれば薬剤師手当に反映します。
⇒各認定薬剤師制度にもなっている6項目（がん、糖尿病、在宅、認知症、緩和ケア、精神疾患）の資格制度を支援する制度費用は会社負担です。
取得できれば薬剤師手当に反映します。
事前課題の提出や年7回の講義参加などが必須となります。
資格取得後は、外部に発信をしたりと多岐にわたって活躍されております。

≪こんな薬局です≫
■宮城県に9店舗、福島県に１店舗展開の薬局です。社員通しの風通しがよく、薬剤師はもちろん事務スタッフも応援体制を実施するなど、社内での連携がきちんととれた環境です。
■各店舗にて充実した機材を採用しており、業務中も安心してミスを極力少なく取り組めます。
■休暇をしっかりと取得することができます。店舗によって、また週によっては完全１日お休みも取得可能。働いた分はしっかり休むことができます。残業時間もほぼありませんので子育て中やプライベートを大切にされたい方にもおすすめです。
■門前のドクターとの良好な関係を築いております。在宅を積極的に行う店舗もあり、一人ひとりの患者様を大切にする風土があります。

■この求人は大手薬局求人特集に掲載中です■

≪薬局について≫
スーパー・ホームセンターなどの商業施設が集まるエリアで
患者さまにとっても利便性のよい薬局です。
東日本を中心に500店舗以上の大手企業。
調剤併設店も多く展開しており、地域医療の担い手として、
より身近で、安心できるサービスをモットーとしています。

【法人特徴について】
■1965年に創業した歴史ある地域密着型の薬局で、地元の皆さまから信頼されています。
■仙台市内に2店舗の調剤薬局を運営しており、地域医療に貢献しています。
■クリニックの門前に店舗を展開しており、連携が取りやすく風通しの良い社風が特徴です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR仙石線「中野栄駅」から徒歩1分という、電車通勤にも便利な非常に好立地な店舗です。
■主な応需科目は皮膚科単科で、1日あたりの処方箋応需枚数は80から90枚程度となっています。
■薬剤師2名とパート1名、事務2名体制で、チームワークを重視して業務に取り組んでいます。

【こんな方にオススメ】
■JR仙石線沿線で転職先をお探しの方や、中野栄駅周辺での勤務を希望されている方へ最適です。
■皮膚科の処方箋を専門的に扱いたいと考えている薬剤師の方には勉強できる環境です。
■扶養内やWワーク先をお探ししている方へおすすめです。

≪薬局について≫
塩竃市内中心部にあるドラッグストアです。
大変広々とした敷地内で、ドラッグストアの他にジム施設もあり。
駐車場も広いので車通勤もらくらくです。
他にファーストフード店やコンビニエンスストアもあるのでランチにも困りません。
未病に取組みたい方、OTCの知識をUPしたい方、接客に興味のある方は大変オススメです。

東北・関東を中心に200店舗以上展開、一部の店舗では調剤併設店もあります。
医薬品のみならず健康を総合的に支える「ファーマシー・モア」の実現を目指し
スケール・品揃え・価格・利便性の充実した店舗運営で、
1店舗あたりの売上高は業界平均の3倍～5倍の売上を誇っている安定企業。
また、売場戦略の策定やスタッフのマネジメント、
品揃えの提案等の権限をそれぞれの店舗に委譲しており、
社員のモチベーション維持はもちろん、
地域に本当に必要なサービスを提供できるよう配慮している薬局です。

＼同社の特徴紹介！≪社員想いの社風です≫　／
■しっかり"あなた"をみて評価します
ノルマは設けていなく、ご自身で決めた目標に対してのフィードバックを定期面談で実施しその達成具合を評価しております。
『こうなっていたい』という想いを大切にし、立てた目標を達成するにはどうしたらいいかを、一緒に考えサポートしています。

■社長をはじめ、懐が深い社員が多いです
『3年先の人事』を見据えており、3年後はどうなっていたいかをライフプランなどを踏まえて希望を聞いております。
年2回の面談を通して、心境などを伺い、産休育休の相談はもちろんのこと、社員が長く、そして気持ちよく働けるような環境作りをしています。
また、誕生日には、社長が毎年手書きのバースデーカードと一緒にプレゼントがあります♪
店舗数が増えている今でも、変わらず『社員を想う』行動を継続されています。

■教育体制がしっかりしています
エリアマネージャーは、ほぼ新卒で入社しており、その際に泊まり込みで研修を受けており、しっかりと教育基盤がある同社で育成されている方々です。
その方々の元で現場研修（OJT）をしていただきます。
学術大会や、様々なセミナーにも積極的に参加しており、定期的にスキルアップできるようバックアップしています。


≪　企業の詳細　≫
■岩手県に本社を構える地場チェーン薬局です！
平均年齢は37歳と比較的若く、懐が深い社員が多く在籍しています。薬局は、クリニック門前から病院門前などに出店しているため、どんな経験を積みたいかによって選ぶことも可能です！

≪　薬局紹介　≫
■小児科をメイン応需とし、管理薬剤師・勤務薬剤師の２名で対応します。お休みの際にはエリアマネージャーや他の社員がサポート。しっかりと休暇を取得できる環境です。門前のドクターは患者様一人一人にじっくりと対応されます。残薬管理や疑義紹介も連携を取りながら対応されるので、考えながら業務に取組みたい方にぴったり！


≪　こんな方を歓迎いたします！　≫
■門前クリニックの前で専門性を高めて就業したい方
■頼れる存在（エリアマネージャー）がいる環境でスキルアップを図っていきたい方■岩手県に本社を構えるチェーン薬局。平均年齢は37歳と比較的若いですが、薬剤師はベテランの方も多くバランスがとれております。
■地域で腰を据えて働きたい方、全国転勤を避けたいがクリニック門前、病院門前など幅広く経験されたい方におすすめです。
■新規出店も継続しており、今後の成長性もある優良企業です。店舗数が増えている今でも、社長が毎年手書きのバースデーカードと一緒にプレゼントがあったり、社員を大事にしている姿勢は成長を続けている今でも変わりません。
■ご希望を考慮し、キャリアアップのために店舗異動なども可能です！管理薬剤師だけでなくエリアマネージャーや採用担当など、社員の「挑戦したい」を応援してくれる社風です。
■宮城エリア担当のエリアマネージャーが在籍。お悩み相談や店舗間の交流もしっかりできているので、安心して働ける環境が整っています。
■人事考課制度もしっかりしています。ご自身で決めた目標に対してのフィードバックを定期面談で実施。管理薬剤師、エリアマネージャーだけでなく、部長もこまめに現場を回って現場の声をヒアリングされていますので、頑張った分だけ評価されたい方にピッタリの職場です。

≪薬局について≫
落ち着いた住宅地に位置する薬局です。
フルタイムは難しいけれど、充実の仕事がしたい、都合のつく時間でスキル維持もしていきたい薬剤師様にオススメの求人です！
首都圏メインで毎年5店舗ほど新規出店している成長中の企業様です。

≪企業ポイント①≫
お人柄を重視されているため、穏やかな人が多く離職率が非常に低い傾向です。スタッフ同士のコミュニケーションの良さが、日々の業務にも活きています。

≪企業ポイント②≫
かかりつけ等のノルマは無く、患者様ファーストの対応をしているのでゆったりと服薬指導する事が可能です。(※一人あたりの処方処理間数は25枚)