JR山陽本線(岩国～門司)・新南陽駅の薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな薬局です＞
■新南陽駅より徒歩13分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数は常勤2名、パート1名、事務3名です。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックより耳鼻科をメインに処方応需しています。
■処方箋枚数は約2,000枚/月です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■山口県に2店舗展開している薬局です。
■地域に根差したかかりつけ薬局として、患者様へサポートはもちろん、社員の同士の連携にも力をいれております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■地域に根付いた薬局で働きたい方
■プライベートと両立しながらメリハリをつけて勤務したい方

■山口県に2店舗展開している薬局です。
■地域に根差したかかりつけ薬局として、患者様へサポートはもちろん、社員の同士の連携にも力をいれております。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新南陽駅から車で7分ほどの場所に位置しており、緑豊かな環境の中で地域に根ざした医療を提供しています。
■応需科目は内科や消化器科および外科をメインとしており、1日あたりの処方箋枚数は平均して約60枚程度となっています。
■薬剤師は常勤2名とヘルプ1名が在籍しており、60代のベテラン女性管理薬剤師とともに落ち着いて業務に取り組めます。

【募集背景と求める人物像について】
■将来の管理薬剤師候補として新しいことに挑戦したい意欲的な若手を求めており、特に3年程度の経験がある方を歓迎します。
■スキル以上に「目配り・気配り・心配り」ができるお人柄を重視しており、周囲と協力して誠実にお仕事ができる方を募ります。
■欠員補充だけでなく組織の若返りを目指しているため、積極的に学び成長したいという意欲を持つ方を急募しております。

【法人特徴について】
■山口県周南市に4店舗と防府市に1店舗を展開しており、地域包括ケアシステムの中で医薬品の適正使用に貢献する法人です。
■「幸とは人の為に尽くすこと」という企業理念を掲げており、患者様一人ひとりを中心に考えたかかりつけ機能を追求します。
■社長や副社長も薬剤師として現場に立っているため、経営陣との距離が近く現場の意見が届きやすい風通しの良い環境です。

【求人情報について】
■正社員として年収450万円から550万円の提示が可能であり、ご経験やスキルに応じて納得いただける条件を相談いたします。
■年間休日は124日と非常に多く設定されており、日祝に加えて週にもう1日の休みがあるため心身ともにリフレッシュできます。
■薬剤師手当1万円や通勤手当などの諸手当が充実しており、管理薬剤師に昇格した際には役職手当としてさらに優遇されます。

＼経営層との距離が近い！／（周南市エリア担当より）
社内勉強会や外部研修が充実しており、将来的に管理薬剤師を目指す方にも最適な環境です。経営層が現場に出ているため、直接アドバイスを受けながら成長できます。
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【店舗情報と応需状況について】
■新南陽駅より徒歩9分ほどの場所に位置しており、少し離れた場所に社員専用の無料駐車場も完備しています。
■門前のかまたクリニックより内科や泌尿器科、透析の処方箋をメインに1日平均40～50枚ほど応需しています。
■水木金には透析患者様の処方箋が約26枚持ち込まれるため、時間をかけて丁寧できめ細かな対応を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■外来サービスの維持と、今後の地域包括ケアシステムへのさらなる貢献を見据えた欠員補充の正社員募集です。
■患者様や周囲のスタッフに対して「目配り」「気配り」「心配り」の三配りを大切に行動できる方を求めています。
■スキル以上に人柄を重視した採用を行っており、チームワークを大切に和気あいあいと勤務できる方を募ります。

【法人特徴について】
■「人の為に尽くすこと」を企業理念に掲げ、地域に根ざして複数の店舗を運営している調剤薬局チェーンとなります。
■社長や副社長も現役の薬剤師として現場に出ているため、経営層との距離が非常に近く風通しの良い環境です。
■トラブルが起きた際はトップが1日でも早い解決に向けて動くなど、社員を大切にする温かい風土が根付いています。

【想定される業務内容】
■処方箋に基づく正確な外来調剤や監査をはじめ、多科目の応需を活かした患者様への丁寧な服薬指導を行います。
■外来業務だけでなく、居宅への在宅訪問薬剤管理指導や、LINEを活用した先進的なアフターフォローを担います。
■薬剤師自身もレセコン入力やレセプト請求業務を行うため、薬局運営に関わる幅広いスキルを習得いただけます。

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新南陽駅から車で約10分、地域密着型の内科・呼吸器科・循環器科門前薬局です。
■1日の処方箋枚数は平均40～50枚程度で、薬剤師3名体制でゆとりを持って業務に取り組めます。
■地域の中核病院や広域からの処方箋も応需しており、幅広い知識と経験を積むことができます。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、店舗体制の維持・強化を目的とした、増員募集となります。
■「目配り・気配り・心配り」を大切にし、患者様一人ひとりに寄り添った対応ができる方を歓迎します。
■チームワークを重視し、スタッフと協力して明るく働きやすい職場を作っていける方を求めています。

【法人特徴について】
■「幸＝人の為に尽くすこと」を理念に掲げ、社員を大切にする温かい社風が特徴の企業です。
■社長・副社長も現役の薬剤師として現場に立ち、現場の声を積極的に経営に反映させています。
■産休・育休からの復帰率は100％を誇り、子育て世代の薬剤師を全力でサポートする体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅であるJR山陽本線の新南陽駅からは、車で約7分ほどの場所に位置しています。
■内科や呼吸器科、循環器科などの処方箋を応需し、在宅医療にも注力している環境です。
■1日あたり約80枚から120枚の処方箋を、合計7名の充実したスタッフ体制で対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■現在は欠員による急募ではありませんが、将来を見据えた増員としての採用検討枠です。
■一般的なマナーを持ち、周囲と協力しながら前向きに業務に取り組める方を歓迎します。
■調剤経験に不安がある方やブランクがある方も、相談可能な受け入れ体制を整えています。

【法人特徴について】
■県内で3店舗を展開しており、地域に根差した薬局運営を安定して行っている企業です。
■経営陣が現役の薬剤師であるため、現場の状況や業務への理解が非常に深い環境です。
■労務管理の専門知識を持つ管理職が在籍し、法令遵守とコンプライアンスを徹底しています。

＜こんな薬局です＞
■新南陽駅より徒歩9分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数は常勤3名です。
■白を基調とした清潔感のある待合室で、投薬口は3つあります。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックより眼科をメインに、他広域も処方応需しています。
■処方箋枚数は約2,100枚/月です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■全国に1,300店舗以上出店しており調剤事業を中心に、OTC･在宅医療･訪問介護など、ヘルスケアに関わる幅広い事業を展開しています。
■1薬局あたりの薬剤師数が平均5,5人と多めに配置しており安心して勤務する事が出来ます。
■1名あたりの平均処方箋枚数が18枚/日と少なめとなっていますので、焦らずに働く事が可能です。
■人数体制にゆとりがあるので急なお休み等も対応可能なため安心してお休みを取得できます。
■店舗の管理薬剤師だけではなく、統括薬局長、地区長とステップアップを目指す事が可能です。
■キャリアパスも多種多様に用意されており、自分にあったキャリアパスを選択することも可能です。
■夏季と冬季に連続休暇（有給の取得率向上）を推進する制度を導入しており、有給消化を含めると実質年間休日120日以上の休日がありプライベートな時間をしっかりと確保する事が可能です。
■福利厚生の中で時短制度は小学校卒業迄と業界内で最長クラスです。
■育休の復帰率は97.6％という高水準を保っております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■子育て中の方、ライフスタイルに合わせて柔軟に勤務したい方
■安定経営の企業で働きたい方

■全国に店舗を持つチェーン薬局です。大手ならではの福利厚生も充実！子育てへの理解もある環境です。
■全国どのエリアへの異動も可能。様々な環境で経験を積むことができます。
■独自の研修制度も組まれており、調剤を基礎から身に着けることができます。

＜こんな薬局です＞
■新南陽駅より徒歩9分程度の距離に店舗があります。
■薬剤師人数は常勤3名です。
■白を基調とした清潔感のある待合室で、投薬口は3つあります。

＜業務内容＞
■近隣のクリニックより眼科をメインに、他広域も処方応需しています。
■処方箋枚数は約2,100枚/月です。

＜研修制度＞
■現場の先輩薬剤師より指導を受けて頂きます。

＜法人特徴＞
■全国に1,300店舗以上出店しており調剤事業を中心に、OTC･在宅医療･訪問介護など、ヘルスケアに関わる幅広い事業を展開しています。
■1薬局あたりの薬剤師数が平均5,5人と多めに配置しており安心して勤務する事が出来ます。
■1名あたりの平均処方箋枚数が18枚/日と少なめとなっていますので、焦らずに働く事が可能です。
■人数体制にゆとりがあるので急なお休み等も対応可能なため安心してお休みを取得できます。
■店舗の管理薬剤師だけではなく、統括薬局長、地区長とステップアップを目指す事が可能です。
■キャリアパスも多種多様に用意されており、自分にあったキャリアパスを選択することも可能です。
■夏季と冬季に連続休暇（有給の取得率向上）を推進する制度を導入しており、有給消化を含めると実質年間休日120日以上の休日がありプライベートな時間をしっかりと確保する事が可能です。
■福利厚生の中で時短制度は小学校卒業迄と業界内で最長クラスです。
■育休の復帰率は97.6％という高水準を保っております。

＜こんな方にもおすすめ＞
■子育て中の方、ライフスタイルに合わせて長く働きたい方
■安定経営の企業で働きたい方

【店舗情報と応需状況について】
■JR山陽本線の新南陽駅から徒歩7分と、公共交通機関での通勤にも便利な立地にある公立病院です。
■地域の中核病院として、内科・外科・脳神経外科など、幅広い診療科目の院内調剤を担当します。
■薬剤師は現在4名体制で、30代から50代までの経験豊富なスタッフが協力しながら業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は、薬剤部の体制を維持・強化していくための、欠員補充による正社員募集となります。
■チーム医療の一員として、医師や看護師など他職種と積極的に連携できる方を求めています。
■病院薬剤師として専門性を高めたいという意欲があれば、調剤未経験やブランクのある方もご相談可能です。

【勤務実態について】
■病院薬剤師としては希少な、完全土日祝休みの勤務体系で、週末はしっかり休むことができます。
■勤務時間は平日の8時30分から17時15分までと決まっており、終業後の予定も立てやすいです。

【職場環境と雰囲気】
■経験豊富な30代から50代の薬剤師が4名在籍しており、互いに相談・協力できる体制です。
■公立病院ならではの落ち着いた雰囲気の中で、腰を据えて専門業務に集中することができます。
■医療と介護の連携を重視しており、併設施設のスタッフとも交流する機会があります。