JR鹿児島本線(下関・門司港～博多)・車通勤可の薬剤師転職・求人情報一覧

＜こんな薬局です＞
■福岡県を中心に100店舗以上展開しています。
■病院門前から医療モール型、マンツーマン型まで幅広い形態の店舗があり、薬剤師として幅広く経験を積む事が可能です。全店舗でOTCの取り扱いがあるため、調剤だけではなくOTCも経験できる環境です。
■処方箋枚数に対して20枚/人程度の人数体制を維持しております。
■服薬履歴を全店オンライン共有し、自宅近く以外でも飲み合わせ・重複チェックができる体制を整えています。
■会社の収益が高ければ、社員の皆さんに給与として還元をしており、頑張りに応じて評価頂ける会社です。

＜店舗情報＞
■弊社からの入職実績もある店舗です。
■店舗内は優しい方が多く、良い雰囲気です。
■子育てにも理解があり、両立しやすい店舗です。
■福岡市近郊で貴重な車通勤が可能な求人です。

＜ワークライフバランスの推進＞
■お客様の満足度をあげるには社員の満足度を上げるしかないと考えており、社員のワークライフバランスを真剣に考え従業員が働きやすい環境作りに取り組んでいます。
■出産・育児休暇の取得率が高く、常時30～40名が育児に専念しており復帰率が非常に高いです。（2022年6月時点）
■正社員の就業時間は、週40時間の月単位の変形労働時間制。長時間になりがちな医療業界で「全社員残業ゼロ（繁忙期除く）」を目指しております。
■九州ではめずらしい完全週休2日制の薬局で年間休日115日ございます。プライベートの充実が仕事の質につながるという観点で、「従業員満足がお客様満足につながる」という理念の根幹であり、長年従業員から愛される秘訣です。
ハートクロス休暇(長期有給消化制度)や育休・産休取得率が高く、長く働くことが出来る職場環境です。

＜充実の研修制度＞
■必須研修やアドバンス研修、マネジメント研修などご自身のレベルに応じた研修の受講が可能です。在宅やセルフメディケーション、漢方やがん専門薬剤師など、様々なキャリア構築に向けた研修内容を取り揃えています。
■実務経験が無い方やブランクがある方も安心できる教育プログラムがあるので安心してスキルアップ出来ます。
■社員教育に関しては、基本研修から興味ある分野を学べるテーマ別研修があり、その他年次や役職に合わせた研修が充実しています。
■がん専門薬剤師は、九州がんセンターと九州大学病院と提携をしており、症例集めなどは可能です。
■自社開発の150コンテンツある動画は自宅でも視聴可能なように1社員1IDが付与されています。
■e‐learningは会社負担で受ける事ができ、認定薬剤師資格の取得も可能です。

<患者様への取り組み>
■最新機器や処方せん送信アプリ導入で、薬剤師の負担を軽減すると共に患者様の待機時間を短縮しております。

＼管理未経験でもサポート充実／（遠賀郡遠賀町エリア担当より）
整形外科メインで業務負担が比較的少なく、一人薬剤師の店舗ですが落ち着いて業務に取り組めます。エリアマネージャーの支援もあるため、安心してチャレンジできます。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅からお車で5分ほどの場所に位置し、車通勤も可能で毎日の通勤がしやすい好立地の店舗です。
■2026年9月に新しくオープンする予定の綺麗な薬局で、オープニングスタッフとして勤務できます。
■整形外科の処方箋をメインに応需する予定となっており、業務負担少なく無理なくご就業できる環境です。

【法人特徴について】
■福岡県に本社を構え、全国に150店舗以上を展開しており、安定した経営基盤を持つ地域密着型の企業です。
■調剤薬局だけでなく、介護施設なども多数運営しており、多角的なサービスで地域医療に貢献しています。
■最新機器を積極的に導入しており、薬剤師の業務負担を軽減し、対人業務に専念できる環境を整えています。

【勤務実態について】
■年間休日は118日と福岡県内でもトップクラスの休日数を誇り、お休みをしっかりと確保できる職場です。
■残業時間は月に平均10時間程度と少なめになっており、プライベートの予定も立てやすく働きやすい環境です。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績もあり、子育て応援の時短勤務制度を利用しながら働く社員も多くいます。

【職場環境と雰囲気】
■新しくオープンする店舗のため、人間関係を気にすることなく、一から働きやすい職場環境を構築できます。
■エリアマネージャーが複数名在籍しており、急なお休みが必要な場合でも安心して休暇を取得できる体制です。
■充実した研修制度や福利厚生倶楽部の利用が可能であり、社員がモチベーションを高く保てる雰囲気があります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅からはバスで10分ほどの距離にあり、マイカーでの通勤も可能で毎日の通勤に便利な立地環境となっています。
■透析メインの処方箋を月に500枚ほど応需しており、専門的な知識を深めながら日々の業務に取り組める環境です。
■薬剤師2名と事務員2.5名の手厚い人員体制を整えており、一人ひとりの業務負担を軽減しながらゆとりを持って働けます。

【法人特徴について】
■福岡市や北九州市などのエリアで複数の店舗を運営しており、創業から39年目を迎える地域に根差した安定企業です。
■クリニックの開院と同時に開局するケースが多く、門前医療機関との関係性が非常に良好でスムーズな連携が可能です。
■利益をしっかりと社員に還元する社風があり、役職に関係なく毎年確実な昇給実績があるため長く安心して働けます。
■年間休日は120.5日と非常に多く、お盆や年末年始の休暇に加えて誕生日月には1日の特別休暇を取得することができます。

【求人情報について】
■管理薬剤師候補または一般薬剤師の募集を行っており、ご経験やスキルに応じて年収600万円から650万円の提示が可能です。
■年間休日は120.5日と非常に多く、お盆や年末年始の休暇に加えて誕生日月には1日の特別休暇を取得することができます。
■通勤手当や時間外手当はもちろんのこと、研修会費用の補助や処方箋負担額の半額を補助する医療制度など手当が充実しています。

【こんな取り組みをしています】
■地域の公民館などで住民100人規模の健康セミナーを定期的に開催し、地域社会の健康増進に積極的に貢献しています。
■お子さんが産まれて1年以内のオムツ代補助制度や産婦人科受診日特別休暇など、子育て世代を手厚く支援する制度があります。
■地域医療への貢献を目指し、市の急患センターや学校薬剤師など外部の行政活動にも積極的に参加できる体制を整えています。

«こんな薬剤部です»
■散剤監査機や分包機なども導入をされています。
■在庫管理などはSPDが行っておられます。
■繁忙日は金曜日です。朝と夕方が繁忙時間帯です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りのJR鹿児島本線 戸畑駅からは車で約7分ほどの距離にあり、マイカーでの通勤が便利です。
■応需している主な診療科は内科と循環器科で、1日あたり30枚から45枚ほどの処方箋を受け付けています。
■薬剤師は常時1～2名体制、事務スタッフは1名体制で、チームで協力しながら業務を進めています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の患者様からの信頼が厚く、処方箋枚数が増加しているため、体制強化のための増員募集です。
■在宅医療に力を入れているため、今後ますます重要となる在宅分野でスキルを磨きたい方を歓迎します。
■チームワークを大切にし、周囲のスタッフと協力しながら前向きに業務に取り組める方を求めています。

【求人情報について】
■ライフステージの変化に応じて、正社員から残業なし正社員へなど、柔軟に雇用形態の変更が可能です。
■育休後復帰手当や、未就学児を対象とした独自の育児支援制度など、手厚い福利厚生が魅力です。
■年間休日はバースデー休暇を含めて118日あり、プライベートと仕事の両立がしやすい環境です。

【こんな方にオススメ】
■今後ますます需要が高まる在宅医療の分野で、専門的な知識やスキルを身につけたい方に最適です。
■育休制度や勤務形態の変更制度が整っており、ライフイベントに合わせて長く働きたい方におすすめです。
■残業時間の削減や休日制度の充実に力を入れており、ワークライフバランスを重視する方にぴったりです。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の赤間駅から徒歩9分とアクセスが非常に良く、天候に左右されず毎日の通勤に負担がかからない好立地です。
■内科や消化器科の処方箋を中心に、現在は1日約10枚ほどを応需しており、一人ひとりの患者様とじっくり向き合えます。
■常勤薬剤師1名と事務員2名の落ち着いた体制で、新規開局間もないため、これからの発展も非常に楽しみな職場環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■新規開局に伴う体制強化のため管理薬剤師を急募しており、新しい店舗を一緒に作り上げてくださる方を求めています。
■一人薬剤師の環境で責任感を持って業務を完遂でき、患者様一人ひとりに寄り添った温かい対応ができる方を希望します。
■処方箋枚数が少ないため、未経験の方やブランクがある方でも、まずは丁寧に業務を覚えていきたいという意欲を重視します。

【法人特徴について】
■グループ法人を含めて福岡県内に7店舗の薬局を展開しており、病院内売店の運営も手掛けるなど経営基盤は非常に安定的です。
■地域密着を掲げ、薬局内でヨガ教室を開催するなど、単なる調剤の場を超えた健康増進の拠点を目指す先進的な法人です。
■社員のスキルアップを全面的に支援しており、資格取得支援制度を活用して、認定薬剤師などの取得を目指せる環境があります。

【求人情報について】
■管理薬剤師として、これまでのご経験やスキルを最大限に考慮し、最高で年収650万円という高待遇の提示が可能です。
■昇給制度が整っており、日々の頑張りや店舗への貢献度がしっかりと給与に反映されるため、高いモチベーションを維持できます。
■資格手当や通勤交通費などの諸手当も充実しており、生活面でのサポートを受けながら安心して長く働き続けることが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■ JR鹿児島本線・西鉄貝塚線の千早駅から車で12分ほどの立地であり、車や自転車、公共交通機関で通勤可能です。
■ 内科、整形外科、小児科など複数科目を応需しており、160枚/日という高枚数を複数名体制で対応しています。
■ 薬剤師は正社員10名、パート2名の計12名体制と事務員7名で、チームワークを活かし高枚数に対応しています。

【募集背景と求める人物像について】
■ 今回は企業としての増員募集であり、管理薬剤師として薬局運営に携わりたい意欲的な方を求めています。
■ 調剤経験のある方を歓迎しており、20代から40代までの方が基本ですが、募集状況によっては年齢不問のエリアもございます。
■ 経験豊富な方を希望しており、処方も多岐に渡るため、これまでのスキルを活かして店舗運営に貢献できる方を求めます。

【法人特徴について】
■ 東証プライム上場企業である東邦ホールディングスのグループ会社であり、安定した経営基盤のもとで働けます。
■ 福岡県内を中心に51店舗を展開しており、本部からの応援体制も整っているためヘルプ体制も充実しています。
■ 医療経営コンサルティングにも力を入れており、ドクターの開業支援から薬局をオープンするため処方元との関係も良好です。

【求人情報について】
■薬歴は音声入力できるものを昨年導入し、投薬しながら薬歴記載ができ、残業を減らす努力をされております。
■ 昇給は年1回5月に、賞与は年2回あり、安定した収入を得ながら長期的なキャリアを築けます。
■ 住宅手当、時間外手当、退職金制度、産休育休実績など各種手当や福利厚生が充実しています。

【店舗情報と応需状況について】
■福岡市東区に位置し、千早駅から徒歩約5分と非常にアクセスしやすい立地です。
■主な応需科目は内科、外科、呼吸器科、循環器科であり、在宅医療にも注力しています。

【こんな取り組みをしています】
■東京証券取引所グロース市場へ新規上場し、成長を続けています。
■自社開発の在宅業務専用システムを導入し、現場の薬剤師の意見を反映しています。
■オンライン服薬指導や地域連携薬局など、最先端の取り組みを積極的に実施しています。

【やりがい/おすすめポイント】
■在宅業務専用システムの導入により、薬剤師は本来業務に集中できます。
■女性の育休取得率100%であり、男性の育休取得実績も多数あります。

＊------------------------------------------＊
＼シニア層も歓迎！／
60代の方も歓迎しております。経験が浅い方やブランクがある方、ベテランの方まで幅広く大歓迎です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■門司港駅から車で6分ほどの好立地に位置しており、駐車場も利用できるため毎日のマイカー通勤が非常に便利です。
■地域の医療を支える療養型病院として、落ち着いた環境のなかで一人ひとりの患者様に寄り添った丁寧な対応ができます。
■最新の状況に合わせた調剤環境が整えられており、日々の業務を効率的かつスムーズに進められる環境が魅力です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は職場体制のさらなる安定化を目指すための欠員補充であり、即戦力の方はもちろん未経験の方も要相談で歓迎します。
■これまでの経験や年齢は不問となっており、シニア層の方やブランクから復帰を希望される方も幅広く募集中です。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを取りながら、チーム医療の一員として前向きに取り組める方を求めます。

【法人特徴について】
■北九州市エリアにて安定した医療サービスを提供しており、地域住民の健康を長年支え続けている信頼の厚い法人です。
■充実した教育制度や手厚い福利厚生が整っているため、腰を据えて長く安心して働き続けられる基盤がございます。
■スタッフが心身ともに健康に働ける環境づくりを重視しており、ワークライフバランスの向上に力を入れている法人です。

【求人情報について】
■週2～4日程度のパートも可能です、時短も応相談！
■定年は60歳と定められておりますが、65歳までの再雇用制度があるため安心してキャリアを継続することが可能です。
■これまでの実務経験やスキルがしっかりと評価される給与体系であり、モチベーションを高く保ちながら働けます。

■病床数300以上の精神科病院です。
■専門性を高めることが可能です！
■30代～60代の方が活躍している職場です。
■病棟業務は医師・看護師と相談の上、実施されるので服薬指導も安心です
■調剤はほとんどが一包化ですが、調剤助手さんも活躍されています。
■近くにはスーパーやコンビニ等も多数あり、勤務前後のお買い物も便利です。

<こんな病院です>
■病床数280床の精神科病院です。
■2024年2月に建て替えが開始されたばかりの新しく綺麗な病院です！
■新病院の内装はホテルのような空間が広がっており、清潔感と居心地の良さを感じる作りになっております。
■30代～40代の子育て世代の女性が活躍している職場です。

《こんな業務です》
■院内調剤となりますので、外来・入院患者様の対応がメイン業務となります。
■薬剤師常勤2名、補助2名の体制です。
■導入機器は電子カルテを始め、最新の設備が整っています。
■調剤はほとんどが一包化ですが、調剤助手さんも活躍されています。
■病棟業務は医師・看護師と相談の上、実施されるので服薬指導も安心です。

<福利厚生も充実です>
■家族手当（配偶者16,000円、第一子4,000円、第二子3,000円）寡婦（夫）であれば第一子7,000円がでます。
■職員寮も完備！家賃にお金をかけたくない・・職場の近くに住みたい方にもおススメです！
■60歳の定年以降も給与が下がる事なく、再雇用の65歳まで同給与でご勤務が可能な病院です。

《こんな法人です》
■昭和５年開院の古い医院で地域医療に密着しています。
■心の病に苦しみ悩める人々への地域の精神科ハブ的な存在となれるように職員一同、日々努力している法人です。
■現在の診療科目は精神科。病床数は280床､職員数も150名にのぼる病院になり､様々な医療･福祉サービスを行っています｡
■福利厚生に力を入れ、ソフト面・ハード面の両方に充実を求め、働きやすい職場づくりを心掛けてる病院です。
■時間外は少なく、プライベートの時間が確保しやすい環境です。
■作業療法の取り組みの中で体育祭・文化祭や納涼祭そしてキャンプなどのレクリエーション活動を行っています。
■職員に対しても、社会保険完備､退職金制度､各種手当など福利厚生が充実しています。
職員親交会主催のバスハイク、ボウリング大会、忘年会も行い楽しく働ける環境作りを心がけています。

《オススメポイント》
■完全土日祝休みの法人です！平日も残業はほとんどないため、プライベートも重視したい方にお勧めです！
■子育て世代の従業員も多く、行事毎は必ず行事優先を病院が推奨しております。
また、突発的な発熱や体調不良による欠勤は全員が理解ある状況の為、子育て世代の方にもお勧めです！
■建て替え中の病院のため、最新の設備、綺麗な薬剤師部・病棟で働きたい方にお勧めです！

【店舗情報と応需状況について】
■福間駅より車で5分に位置し、1日平均250枚から300枚もの処方箋を応需する、地域に根差した活気ある調剤薬局です。
■皮膚科が30％、耳鼻科が25％、総合病院が15％、眼科10％と幅広い科目を扱っており、月間約6,000枚の経験を積めます。
■薬剤師13名、事務員12名の手厚い人員体制で、急な休みへのフォロー体制も整っており、安心して業務に集中できる職場です。

【法人特徴について】
■北九州エリアを中心に計13店舗の調剤薬局を展開しています。
■全社員にiPadを支給し、IT化による業務効率化や過誤防止、情報共有を徹底することで薬剤師の負担軽減を図る法人です。
■ドローンによる薬品配送の実証実験など、未来を見据えた先進的な取り組みに積極的で、業界の最先端を走り続けています。

【勤務実態について】
■年間休日は125日と非常に多く、有給休暇も入社時から付与され、消化率は80％以上とプライベートも充実可能です。
■残業抑制を全社で推進しており、月平均の残業時間は10時間未満と、ワークライフバランスを重視したい方に最適な職場です。
■1時間単位の有給取得やアニバーサリー休暇など、柔軟な休暇制度が整っており、家族との時間も大切にできる勤務体系です。

【店舗情報と応需状況について】
■JR福間駅から車で6分ほどの総合病院の門前薬局でございます。
■内科や外科、産婦人科など幅広い科目を1日100枚以上応需しています。
■常勤薬剤師3名、パート薬剤師2名体制で地域医療に貢献しています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化とサービス向上に向けた増員のための募集でございます。
■人柄重視の採用のため、年齢や経験を問わずにご応募いただけます。
■自己研鑽に励み、柔軟な対応ができる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■佐賀県を中心に九州・関東に80店舗以上展開する老舗企業でございます。
■調剤薬局やドラッグストアなど様々な事業を展開している安定企業です。
■「薬のいらないくらしを提案する薬局」をコンセプトに地域に貢献しています。

【想定されるキャリアイメージ】
■外来がん専門薬剤師や漢方専門薬剤師など専門的なキャリアを築けます。
■希望に応じて本社業務や新規事業開発に携わることも可能でございます。
■豊富な研修制度や資格取得支援で着実にスキルアップできる環境です。

＊------------------------------------------＊
＼シニア層も歓迎！／
60代の方も歓迎しております。経験が浅い方やブランクがある方、ベテランの方まで幅広く大歓迎です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■門司港駅から車で6分ほどの好立地に位置しており、駐車場も利用できるため毎日のマイカー通勤が非常に便利です。
■地域の医療を支える療養型病院として、落ち着いた環境のなかで一人ひとりの患者様に寄り添った丁寧な対応ができます。
■最新の状況に合わせた調剤環境が整えられており、日々の業務を効率的かつスムーズに進められる環境が魅力です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は職場体制のさらなる安定化を目指すための欠員補充であり、即戦力の方はもちろん未経験の方も要相談で歓迎します。
■これまでの経験や年齢は不問となっており、シニア層の方やブランクから復帰を希望される方も幅広く募集中です。
■周囲のスタッフと円滑なコミュニケーションを取りながら、チーム医療の一員として前向きに取り組める方を求めます。

【法人特徴について】
■北九州市エリアにて安定した医療サービスを提供しており、地域住民の健康を長年支え続けている信頼の厚い法人です。
■充実した教育制度や手厚い福利厚生が整っているため、腰を据えて長く安心して働き続けられる基盤がございます。
■スタッフが心身ともに健康に働ける環境づくりを重視しており、ワークライフバランスの向上に力を入れている法人です。

【求人情報について】
■正社員として勤務薬剤師を募集しており、給与は年俸制で360万円から540万円の間で経験等を考慮し決定します。
■定年は60歳と定められておりますが、65歳までの再雇用制度があるため安心してキャリアを継続することが可能です。
■これまでの実務経験やスキルがしっかりと評価される給与体系であり、モチベーションを高く保ちながら働けます。

＜こんな病院です＞
■昭和30年5月に開設された歴史ある病院です。
■地域医療支援病院としてエリア実情と医療・介護のニーズに合わせて、高齢者に多い救急疾患を積極的に受け入れています。

＜職場情報＞
■現在外来処方は、97%が院外処方となっています。
■入院時に薬剤部の窓口で持参薬の受付、医薬品の鑑別も行っています。
■安全キャビネットを用いて抗がん剤の無菌調整の業務も実施しています。
■ベッドサイドでの服薬指導も実施しております。
■食堂が利用できますが営業がなく、平日はお弁当の注文ものみ受付けています

＼若手のキャリアアップ応援／（北九州市八幡西区エリア担当より）
20代から30代前半の若手が中心となって活躍しており、認定取得支援やローカウンターでのスキル向上も可能です。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■北九州市八幡西区に位置し最寄りである黒崎駅からは車で8分ほどの距離でマイカー通勤も便利な立地環境です。
■近隣のクリニックから整形外科の処方箋をメインに応需しており専門的な知識を深めることができる店舗です。
■かかりつけや在宅業務よりも外来処方箋の対応がメインとなるため患者様との対話にしっかりと集中できます。

【法人特徴について】
■福岡県内にて多数の調剤薬局を展開しておりクリニックの開業支援なども手掛ける非常に成長性の高い企業です。
■薬剤師の独立支援実績も豊富で将来的にご自身の店舗を持ちたいと考える方の夢を後押しする体制があります。
■全店舗においてローカウンターを導入しており患者様と同じ目線で座って投薬指導を行う特徴的なスタイルです。
■地域手当や時間外手当に加えて年1回の昇給や年2回計4.1ヶ月分の充実した賞与制度が用意されています。

【職場環境と雰囲気】
■20代から30代の若手スタッフが多く在籍しており和気あいあいとしたアットホームで風通しの良い職場です。
■サークル活動や歓送迎会など社員同士が交流する機会が多く部門を越えた良好な人間関係が構築されています。
■最新の調剤設備が整った清潔感のある空間で業務の効率化が図られておりスタッフの負担が軽減されています。

【こんな取り組みをしています】
■すべての店舗にローカウンターを配置し座り投薬を行うことで患者様からの質問を受けやすい環境を作っています。
■産休や育休を全社員が公平に取得しカバーし合える環境を作るためにパートタイマーを置かず全員が正社員です。
■認定薬剤師の取得を全面的に奨励しており社内での勉強会を多数開催して社員のスキル向上を応援しています。

＼17時終業で私生活充実／（北九州市門司区エリア担当より）
残業も少なく、お休みもしっかり取れるので、ご自身の時間やご家族との時間を大切にしながら長く働ける環境が整っています。
＊------------------------------------------＊

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅からは車で10分ほどのアクセスで、毎日のマイカー通勤も可能となっているため非常に通いやすいです。
■近隣の医療機関からは、主に泌尿器科や糖尿病の処方箋を応需しており、専門的な知識をしっかりと学べます。
■在宅業務への対応は行っていないため、一人薬剤師の体制であっても外来の患者様にしっかりと集中できます。
■門前のクリニックの診療が16時で終了するため、残業が発生しにくく、17時台には勤務を終えることができます。

【法人特徴について】
■北九州市に本社を構え、全国に150店舗以上展開している法人です。
■調剤薬局を100店舗以上、調剤薬局以外にもOTC店舗を25店舗、介護施設を4施設運営しております。
■退職金制度や住宅手当をはじめとした、スタッフが安心して長く働き続けられるための福利厚生が充実しています。
■産前産後休暇や育児休暇の取得実績もしっかりとあり、ライフステージの変化に合わせた柔軟な働き方が可能です。

【こんな取り組みをしています】
■スタッフ一人ひとりの知識向上のために、薬剤師や調剤事務が参加できる月例の勉強会を定期的に開催しています。
■福利厚生倶楽部に加入しており、旅行やショッピングなどの様々なサービスを会員価格でお得に利用できます。
■最新の医薬品情報やOTC商品に関する知識を深めるために、e-Learningを活用した学習支援を行っています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルを最大限に考慮した上で、年収500万円から最大650万円までの高水準な給与を提示いたします。
■月9日のお休みに加えて、夏季休暇や冬季休暇などの長期休暇も取得できるため、プライベートの時間も確保できます。
■地域手当や薬剤師免許手当などの各種手当も手厚く支給され福利厚生も充実しています。

【法人特徴について】
■業界最大級のネットワークを誇る大手グループの一員であり、安定した経営基盤のもとで安心して働けます。
■九州・中国エリアを中心に多数の薬局を展開し、地域医療のインフラとして重要な役割を担っています。
■薬剤師一人当たりの処方箋枚数を約21枚に抑え、ゆとりある人員配置で質の高い業務を支援しています。

【求人情報について】
■始業前の準備時間も含めて1分単位で残業代が支給されるため、サービス残業は一切ありません。
■年間休日は120日以上に加え夏季・年末年始休暇も完備されており、プライベートも充実させられます。
■世帯主向けの住宅手当や退職金制度をはじめ、選択型福利厚生サービスなど手厚い制度が整っています。

【こんな方が活躍中】
■かかりつけ業務や服薬後のフォローアップに積極的に取り組み、その実績が評価されている方が活躍中です。
■時短勤務や子の看護休暇などの制度を有効に活用し、家庭と仕事を見事に両立させている方が多くいます。
■充実した研修制度や資格取得支援を利用して、常に新しい知識を学び続ける意欲的な方が活躍しています。

■地域に根付いた密着型の薬局です。
■経営者も現場に入られており風通しも良い環境です。
■ご希望に応じて柔軟に検討いただける環境があります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR鹿児島本線の千鳥駅から徒歩3分という非常に便利な場所に位置しており、雨の日でも通勤の負担が少ないのが魅力です。
■主な応需科目は内科と呼吸器科で、近隣のクリニックから1日平均30枚から55枚程度の処方箋を受け付けています。
■薬剤師2名と事務員1名の体制で運営されていますが、現在は欠員補充のため即戦力となる方を急募している状況です。
■eラーニングなどの教育制度も充実しており、未経験の方やブランクがある方でも安心してスキルを磨いていくことができます。

【法人特徴について】
■地図製作で有名なゼンリンを母体としており、不動産事業も手掛けているため経営基盤は非常に安定している企業です。
■北九州エリアを中心に13店舗の調剤薬局を展開しており、地域に根ざした質の高い医療サービスを提供し続けています。
■社員の定着率が非常に高いことが自慢で、長く安心して働き続けられるような福利厚生や評価制度の構築に注力しています。