JR長崎本線(鳥栖～長崎)の薬剤師転職・求人情報一覧

≪こんな会社です≫
●長崎市内を中心に11店舗展開しております。
●メーカー主催の勉強会や薬剤師会など社内研修・社外研修など薬剤師教育にも積極的です。
●社内に互助会を設け、イベントなど社員同士の交流も催しています。
●市内に複数店舗がありますので、通勤を考慮し、無理のない配属でご検討いただけます。

＜店舗情報＞
■2025年3～4月に新規開局予定の薬局です。
■複数クリニック、近隣の総合病院から応需予定です。
■処方箋1日70～100枚を想定しています。
■薬剤師2名+ヘルプにて余裕ある人員体制の予定です。
■JR九州が長崎市の浦上駅前に建設中の12階建てビルに、飲食店やクリニック、薬局などが集まった商業施設を2025年3月中旬から順次開業されます。そこの1FにOPENします。
■医療モール内の2医療機関（耳鼻咽喉科、皮ふ科・アレルギー科）から主に、その他周辺複数クリニックから応需予定です。
　また近隣の長崎原爆病院からの応需もあり幅広い科目に携わることが可能です。
■当店舗は人工知能（AI）を搭載した調剤ロボットが導入される予定で、
　機械での薬剤の入出庫管理を行うことできるため、
　患者の待ち時間の短縮と業務の効率化を図ることが期待されております。
　また、スマートフォンから処方せんを患者さんが事前に送信することもできるようになるという事です
■処方箋スタートは枚数未定で様子見ですが、安定してきましたらいずれは1日70～100枚を想定しています。
■ピッキングロボットがあるため薬剤師2名+ヘルプにて効率化＆余裕ある人員体制の予定です。

＜こんな薬局です＞
■長崎市内を中心に10店舗以上展開しております。
■地域を大事に考え、患者様の全てのニーズに対して、パーフェクトな対応の出来る薬局を目指します。
■一人一人がスペシャリストである会社を目指し、地域社会の医療福祉向上の為、日頃精進し躍進していきたいと考えております。
■人員体制は余裕を持って配置する考え方です。
■社員の意見をしっかりと取り入れる社風です。皆様意見をしっかりと伝えられています。
■企業検診も他社よりも手厚く（胃カメラや乳がん検診など）福利厚生も充実しております。
■毎年新卒採用もされているため20代～30代の方も多く、店舗間の交流も活発です。
■定年後も長く安定した働き方ができる企業です。
■社員の安全の為の防犯意識も高い会社で、定期的に訓練も行っておられます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の諫早駅からは車で5分程と、マイカーでの通勤に便利な立地にあります。
■内科や眼科、糖尿病など複数のクリニックから多様な処方箋を応需しています。
■処方箋は1日50～60枚程で、薬剤師2名と事務員3名で協力し対応します。

【法人特徴について】
■令和6年に設立されたばかりの新しい法人で、今後の成長が期待されます。
■長崎県内4店舗のグループから独立しており、ヘルプ体制など連携が取れます。
■かかりつけノルマ等を設けない方針で、薬剤師が無理なく働ける環境です。
■年俸制を採用しており、経験次第で年収600万円も可能な高待遇求人です

【こんな取り組みをしています】
■患者様一人ひとりに寄り添い、安心と信頼を提供できる薬局を目指しています。
■薬剤師が働きやすい環境を重視し、過度なノルマなどを課さない方針を掲げています。
■グループ内の薬局と連携し、地域の医療に幅広く貢献していくことを目指します。

＜こんな会社です＞
■全国700店舗以上を展開する大手ドラッグストアです。
■人事制度や福利厚生が充実しておりますのでライフプランに合わせたご就業が可能です。
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■売り上げも年々上昇し経営的にもしっかりしているので、長くお勤めされたい方に特にお勧めです！
■今後ドラッグストアでのキャリアを目指す方には最適な職場です。
■OTC販売もあるため、接客業務に積極的に取り組んでいただける方大歓迎です。

<店舗情報>
■門前病院から内科、循環器科、整形外科、小児科を中心に複数科目応需しています。
■薬剤師は1～1.5名体制です。
■施設在宅も行っており学べる環境です。
■近隣店舗と一緒にシフトを組んでおり、お休みも取得しやすい職場です。

＜こんな会社です＞
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR長崎本線の西浦上駅から徒歩わずか2分という、通勤に非常に便利な好立地にあります。
■内科、消化器科、心療内科など多岐にわたる科目から1日平均150枚の処方箋を応需しています。
■常勤薬剤師5名とパート薬剤師3名が在籍しており、厚い人員体制で業務に当たっています。

【募集背景と求める人物像について】
■地域の患者様からの信頼が厚く、応需する処方箋枚数が増加しているための前向きな増員募集です。
■これまでの調剤経験を活かし、多様な処方箋に柔軟に対応できる方を心からお待ちしております。
■チームワークを重んじ、他のスタッフと協力しながら円滑に業務を進められる方を歓迎いたします。

【法人特徴について】
■特定のエリアに深く根差し、地域の皆様の健康を支える「かかりつけ薬局」としての役割を大切にしています。
■大規模なチェーン展開は行わず、地域医療への貢献を第一に考えた丁寧な店舗運営を心がけています。
■経営層との距離が近く、現場で働くスタッフ一人ひとりの声が届きやすい風通しの良い組織です。

《こんな店舗です》
■ベテランの薬剤師もいらっしゃるため安心してご就業頂けます。
■店舗間のヘルプ体制も整っております。
■在宅件数は月に15件程度（個人のみ）の店舗です

《こんな会社です》
■佐世保市内に9店舗（化粧品小売店1店舗含む）を展開しています。
■医療・健康・美をとおして、人と地域に幸せをとどけます 。
■労務管理や福利厚生が充実している会社です。
■本部で応援体制を管轄しており、働きやすい環境が整っています。
■平成27年6月からは佐世保市内の医療機関や専門家とチームを組んで訪問服薬指導に取り組み始めました。
■『医療・健康・美』をテーマに地域の皆さまと関わりたいと考えており薬剤師の他にも管理栄養士や化粧品販売員も
在籍しております。

■長崎市内で複数店舗展開の老舗薬局です。
■薬剤師は2名体制になります。
■事務員が多めに在籍していますので、薬剤師業務に集中出来ます。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄りの道ノ尾駅から車で5分ほどの場所に、2025年8月に新規開設された新築の薬局です。
■主に近隣の内科クリニックからの処方箋と、施設在宅の処方箋を応需する予定となっています。
■開局当初の処方箋は1日20枚程度を見込み、薬剤師常勤2名、事務員常勤1名体制でスタートします。

【募集背景と求める人物像について】
■2025年8月の新規開局に伴い、オープニングスタッフとして一緒に薬局を創り上げてくださる薬剤師を募集します。
■法人として地域貢献活動に積極的なため、人に感謝できる方や、地域に根差した活動に貢献できる方を求めています。
■将来的には店舗間のラウンダー業務を担える方や、法人の将来を担えるような若い世代の方も歓迎しています。

【法人特徴について】
■島原市に本店を置き、長崎県内に5店舗（島原半島4店舗、諫早市1店舗）を展開している地域密着型薬局です。
■地域の情報アプリへの投稿や禁煙セミナー、学校薬剤師など、地域に根差した社会貢献活動を積極的に行っています。
■今後も新たなイベント企画などに取り組む方針で、地域の催しにも積極的に参加できる環境です。

【求人情報について】
■これまでのご経験やスキルを十分に考慮し、年収500万円から最大700万円までご提示が可能です。
■全店舗で完全週休2日制（日曜＋他1日）を採用しており、祝日がある週は祝日を含んで週2日のお休みとなります。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄駅である道ノ尾駅からは車で26分ほどの距離に位置し、マイカーでの通勤が可能な職場です。
■門前の総合病院を中心に、1日平均で約60枚ほどを応需します。
■薬剤師2.5名と事務員3.5名の体制で業務をおこないます。

【募集背景と求める人物像について】
■未経験の方から即戦力の方まで様々な方を待っています。
■複数店舗展開しており代表も薬剤師として応援にも柔軟に対応でき、協調性を持って業務に取り組める方が対象です。

【法人特徴について】
■昭和57年の設立以来、長崎県内を中心に調剤薬局を展開しており、地域に根差した安定経営を続けています。
■「患者さま第一」を企業理念に掲げ、選ばれる薬局づくりを目指してサービスの質向上に努めています。
■希望に応じて経営への参画も可能としており、薬剤師の枠を超えて仕事の幅を広げられる風土があります。

【求人情報について】
■正社員としての採用で、経験や能力を考慮して年収540万円から最大680万円の高待遇が可能です。
■認定薬剤師の更新費用を会社が全額負担するなど、スキルアップを目指す社員を金銭面でもサポートします。

＜店舗情報＞
■2025年5月に新規開局したばかりの薬局です。
■複数クリニック、近隣の総合病院から応需予定です。
■処方箋1日70～100枚を想定しています。
■薬剤師2名+ヘルプにて余裕ある人員体制の予定です。
■JR九州が長崎市の浦上駅前に建設中の12階建てビルに、飲食店やクリニック、薬局などが集まった商業施設を2025年3月中旬から順次開業されます。そこの1FにOPENします。
■医療モール内の2医療機関（耳鼻咽喉科、皮ふ科・アレルギー科）から主に、その他周辺複数クリニックから応需予定です。
　また近隣の長崎原爆病院からの応需もあり幅広い科目に携わることが可能です。
■当店舗は人工知能（AI）を搭載した調剤ロボットが導入される予定で、
　機械での薬剤の入出庫管理を行うことできるため、
　患者の待ち時間の短縮と業務の効率化を図ることが期待されております。
　また、スマートフォンから処方せんを患者さんが事前に送信することもできるようになるという事です
■処方箋スタートは枚数未定で様子見ですが、安定してきましたらいずれは1日70～100枚を想定しています。
■ピッキングロボットがあるため薬剤師2名+ヘルプにて効率化＆余裕ある人員体制の予定です。

＜こんな薬局です＞
■長崎市内を中心に10店舗以上展開しております。
■地域を大事に考え、患者様の全てのニーズに対して、パーフェクトな対応の出来る薬局を目指します。
■一人一人がスペシャリストである会社を目指し、地域社会の医療福祉向上の為、日頃精進し躍進していきたいと考えております。
■人員体制は余裕を持って配置する考え方です。
■社員の意見をしっかりと取り入れる社風です。皆様意見をしっかりと伝えられています。
■企業検診も他社よりも手厚く（胃カメラや乳がん検診など）福利厚生も充実しております。
■毎年新卒採用もされているため20代～30代の方も多く、店舗間の交流も活発です。
■定年後も長く安定した働き方ができる企業です。
■社員の安全の為の防犯意識も高い会社で、定期的に訓練も行っておられます。

＜店舗情報＞
■勤務日数、勤務時間はご相談可能な求人です。
■門前のドクターとの関係性も良好な薬局です。
■耳鼻科と皮膚科の処方箋がメインの応需です。
■門前の耳鼻咽喉科のドクターは40代で2代目のドクターです。
■門前の皮膚科のドクターは50代で女性のドクターです。
■繁忙期は70～100枚/日程度です。
■取扱い品目数は800品目程度です。
■事務の方がピッキングもされています。
■未経験やブランクのある方も歓迎です。
■疑義照会の関係性も良好です。
■薬剤師1人にiPad1台の支給がございます。

＜こんな薬局です＞
■長崎県に１店舗の個人薬局で、チームワークを大切にする社風です。女性も多く活躍されています。
■社長も管理薬剤師として現場で活躍されています。
■定着率も非常に高く、安心して働ける職場です。
■パートの方も退職金（中退共）加入対象となります。

【店舗情報と応需状況について】
■長崎県西彼杵郡時津町に位置し、JR長崎本線高田駅から車で約10分とアクセスしやすい立地です。
■主に泌尿器科の処方箋を応需しており、施設在宅と合わせて1日50枚程度に対応しています。
■薬剤師4名、事務員3名体制であり、1名産休予定のため、余裕を持って勤務できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■今回は産休予定の薬剤師がいるための欠員補充募集であり、即戦力として活躍できる方を歓迎します。
■施設在宅に興味がある方や、外来のみの勤務を希望する方など、多様な働き方に対応可能です。
■患者様一人ひとりに寄り添い、丁寧な服薬指導ができる責任感の強い方を募集しています。

【求人情報について】
■経験を考慮し、年収520万円から560万円が可能であり、高収入を目指せる求人です。
■残業は月3時間程度と非常に少なく、仕事とプライベートのバランスを重視したい方におすすめです。
■施設在宅業務も行っておりますが、外来のみの対応も相談可能であり、柔軟な働き方ができます。

【勤務実態について】
■月火木金は9時から18時まで、水土は9時から13時までの開局時間であり、無理なく働けます。
■日祝が固定休日で、その他はシフトによるため、計画的に休みを取得しやすい環境です。
■残業はほとんど発生しないため、終業後はご自身の時間を有効に活用できる職場です。

＼未経験やブランクありも歓迎／（鳥栖市エリア担当より）
[1日の処方箋枚数が落ち着いているため、業務を一つずつ丁寧に教わることができます。充実の中途フォロー体制があり安心です。]
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【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅である鳥栖駅から車で10分ほどの場所に位置しており、広々とした駐車場も完備されています。
■門前の医療機関から整形外科や内科をはじめ、リウマチ科や心療内科など複数科目をバランスよく応需しています。
■処方箋枚数は1日あたり30枚から50枚程度となっており、個人宅や施設への在宅業務にも取り組んでいます。

【募集背景と求める人物像について】
■地域に密着した医療サービスをさらに強化していくため、新しい正社員の薬剤師を増員募集しております。
■患者様に対して親身に寄り添うことができ、周囲のスタッフと柔軟に協力し合える方を求めています。
■実務経験の有無にかかわらず、日々の業務を通じて自己研鑽に励みながら成長したい意欲のある方を歓迎します。

【法人特徴について】
■創業から100年以上の歴史を誇る老舗の企業であり、九州を中心に80店舗以上の薬局などを展開しています。
■対物業務から対人業務への移行をいち早く進めており、先進的なシステムを全店舗へ積極的に導入しています。
■現場で働く社員の声を大切にしており、定期的なアンケートを通じて職場環境の改善を継続して行っています。

【想定される業務内容】
■店舗内における処方箋の調剤や監査をはじめ、患者様への丁寧な服薬指導といった外来業務全般を担当します。
■外来業務に加えて高齢者施設や個人宅への訪問を伴う在宅業務があり、お薬の管理や指導を丁寧に行います。
■全店舗で調剤や投薬の流れのルールが統一されているため、どなたでも迷うことなくスムーズに業務へ臨めます。

＜こんな薬局です＞
■佐賀駅から車で11分です。社員用駐車場有。
■常勤薬剤師の募集です。
■管理薬剤師は男50～60代男性です。気さくで冗談も言われるようなお人柄も良い方なので、人間関係の面も安心頂ける店舗です。

＜設備も充実＞
■電子薬歴はGooco、分包機はVマスです。
■皮膚科が多いため軟膏練り機は2台ございます。
■携帯のピッキング端末があり、バーコードで読み取ります
■社内共有システムもあり、店舗間の情報共有はPCでおこなっております

＜業務内容＞
■門前の皮膚科整形外科クリニックの集中率95%です。
■皮膚科が8割、整形外科が2割、その他広域からも応需しております。
■処方箋枚数は100枚～140枚程度。
■薬剤師は常時5～6名体制、事務員3～4名体制です。
■お会計は主に事務さんがおこないます（POSレジ）
■年代層は20代～50代と幅広く、新卒の勤務者もいらっしゃいます。
■地域密着のため、全社的に投薬スタイルは患者様のところへ行くスタイルです。投薬台はございません。
■在宅も実施しており外来対応だけではなく薬剤師としてもスキルアップになります。
※在宅は居宅1名、施設20名程度。

＜新人教育＞
■特徴：
日ごろから専門知識のさらなるスキルアップ、メーカー対応の勉強会などを行っております。また、業務日誌を通して日々の業務の見直しやサービス向上のヒントとしています。日常業務についてもマニュアル化し短時間で正確な処理が出来るよう心がけています。
■店舗でのトレーニング：
教育する薬剤師は統一した研修マニュアルに添って新人薬剤師を現場で研修します。
■同期でカンファレンス：
ひと月に３回から４回の社内勉強会として、症例を見て意見するカンファレンス勉強会など、ファシリテーターのレベルに応じた質問で皆の成長を促します。
■学会発表：
弊社は所属学会への参加費用や年会費を全額負担しております。学んだ知識を患者さんへの情報提供に活かしてください。
■専門・認定薬剤師制度：
専門・認定薬剤師の取得を全面バックアップしています。首都圏などで行われることが多い学会や研修会の参加費用を負担し、専門・認定薬剤師になるための障害をクリアしています。
■産休・育児休暇取得実績あり
■社会保険完備（健康・厚生・雇用・労災）
■退職金制度あり

＜法人特徴＞
■佐賀県に本社を置き、佐賀に8店舗、長崎に1店舗の調剤薬局を運営しております。
■グループ会社は北陸エリアに20店舗以上運営しております。
■親会社は全国で700店舗を運営する大手薬局チェーンで、教育体制や教育システム等は同一のものを利用しております。
■研修環境が整っており思い描くキャリアビジョンが実現できる環境です。（新入社員研修・新卒教育コアカリキュラム・2年目研修・管理者研修・リーダー研修・学会参加・学会発表カリキュラム・各専門分野研修）
■専門認定薬剤師の資格取得支援も行っており、学会や研修会参加の費用を会社で負担しています。
■店舗間も近いので急なお休み等シフトの対応も可能です。
■女性も長く働きやすい職場を作り上げておりますので、子育てをされながら活躍されているスタッフの方々が多数いらっしゃいます。
■町内会などに積極的に参加しており、清掃活動などを通して地域貢献しております。

＜こんな会社です＞
■全店舗に錠剤監査システム・音声入力システム・監査システム導入し、機械化をはかり薬剤師に求められる対人業務に注力しております。
■健康サポート薬局を2017年3店舗→2018年7月16店舗→2022年3月には50店舗へ拡大を予定しています。
■女性活躍推進法に基づく基準適合厚生大臣より「えるぼし（最高位の3段階目）」認定を取得しています。
■健康寿命を延ばす次世代ヘルスケア店舗の構築、サプリメントバー・ヘルスケアラウンジ・ビューティーケアスタジオを設け、栄養士・薬剤師・化粧品担当者が様々な視点からお客様の健康を管理しています。
■チャレンジし、実績を残していければ様々なキャリアを広げていけます。
リクルーターや、店舗開発、商品開発、新規プロジェクトなど活躍できるフィールドは様々で、社内公募制度があり、自らチャンスを掴むことができます。

＜充実した福利厚生＞
■福利厚生も大手ならではの手厚さです。
・入社2年目から7連休取得(ほぼ全員が取得しています)
■育児休業復帰率96％　育児時短勤務は、お子さんが小学校6年生まで可能(1日6時間勤務)です。
■再雇用ライセンス制度　(退職後3年間であれば、同資格での再入社可能）もございます。
■中途薬剤師の入社時研修は4日間(調剤での採用の場合は＋1日でレセコン研修)個別にフォローアップ面談も行っています。

＜こんな店舗です＞
■ショッピングモール内にございます。
■お車での通勤も可能です。
■OTC販売もございます。OTCのスキルを身に着けたい方にもオススメです。

<店舗情報>
■市内中心エリア医療モール内の薬局です。
■主に3つのクリニックから応需しています。
■立地上広域処方も3割程受けており、様々な科目に携わることが可能です。
■在宅は行っておりませんので外来業務に専念できる環境です。
■平日は21時まで開局していますが、当番制のため基本は18時19時終業となります。
■同ビル内に100円均一やドラッグストアもありご就業後のお買い物も便利です。

＜こんな会社です＞
■佐賀県を中心に、福岡県、熊本県、長崎県、関東エリアに80店舗以上展開している創業100年を超える老舗企業です。
■今後の業界の方向性を見据えた先進性のある企業です。「ダイレクトテレフォン」「トレーシングレポート」「24Hお薬電話相談」「過誤防止システム全店導入」「ローソンと併設した店舗作り」等対物から対人業務への移行、また処方箋だけに頼らない薬局作りを行っております。
■薬局としてだけでなく色んな角度から地域に貢献すべく、福祉事業や保育園などの事業も行っております。
■社員は約600名、うち薬剤師は約200名、平均年齢37～38歳で7割が女性です。女性の役職者が30%在籍しています。

＜長く働ける環境作り＞
■結婚・出産・育児において様々な休暇・祝金制度を設けております。
■全社員リフレッシュ休暇で年1回、連続5日間の休暇取得が可能です。
■年間休日は109日と多く、月の休みは9日ほどございます。
■「子育てサポート企業」として、厚生労働大臣の認定を受けた証でかつ継続的な促進をしている「プラチナくるみんマーク」の認定を受けております。
■全店舗「調剤・監査・投薬」の流れのルールが統一されているためヘルプや異動の際も勤務しやすい環境です。
■パートの方も勤務実績に準じて法定通りの有給休暇がございます。

＜学べる研修制度＞
■外来がん認定薬剤師や漢方専門薬剤師も在籍しています。
■外来がん認定、糖尿病や在宅をケアする専門薬剤師を育てるプロジェクトを開始し、勉強会や社内研修、学会参加、病院研修など、様々な活動を行っています。
■オンラインにて朝8:00～8:15から30分実施。家事や通勤中など「ながら研修」で参加が可能です。
■外来がん専門薬剤師2名による薬剤師を鍛える「マッスル研修」、専属薬剤師による「漢方研修」、各店舗持ち回りで実施する「専門科目研修」などがあります。

【店舗情報と応需状況について】
■JR長崎本線の道ノ尾駅から車で10分ほどの距離に位置しております。
■主な応需科目は脳神経外科とリハビリテーション科で、大学病院や市民病院など広域の病院様の処方箋にも対応しております。
■薬剤師は常勤3名とパート1名が在籍し、事務員3名の手厚いサポート体制のもとで、安心して日々の業務に専念できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■次世代を担う若手薬剤師を積極的に採用することで、組織の若返りと将来に向けた安定的な店舗運営体制の構築を目指しています。
■地域の患者様に寄り添う姿勢を大切にできる方を求めております。

【法人特徴について】
■西彼杵郡時津町に3店舗と大村市に1店舗の計4店舗を展開しており、長崎県内の限られたエリアで地域に深く根ざした運営をしています。
■いつでも患者様のためにというモットーを掲げ、24時間対応や学校薬剤師業務など、地域の健康を支える多角的な活動を展開中です。
■代表は非常に温和で社員思いの性格であり、ノルマを課さない方針を貫いているため、定着率が非常に高く安定した法人です。

【求人情報について】
■正社員として中途採用される場合の想定年収は500万円から550万円となっており、これまでの経験次第では600万円も可能です。
■福利厚生として薬剤師国保に加入できるほか、保育支援手当や住宅に関する相談も受け付けており、生活面でのサポートが充実しています。
■完全週休2日制を導入しており、土曜日に出勤した週は週40時間未満と、土曜日についての出勤においてもメリットがある体制です。

【店舗情報と応需状況について】
■長崎駅から徒歩1分と非常にアクセスが良い立地にある薬局で、通勤にも便利です。
■主な応需科目は内科、泌尿器科、脳外科であり、多様な処方箋を経験できます。
■薬剤師は常時4～5名体制となります。
■在宅やノルマもなく無理なく勤務できる環境です。

【募集背景と求める人物像について】
■温和でアットホームな環境で、チームワークを大切にできる方が活躍できます。
■患者様とのコミュニケーションを積極的に取り、丁寧な服薬指導ができる方を歓迎します。

【求人情報について】
■経験に応じて年収660万円も可能であり、高水準の給与が期待できる求人です。
■年間休日が120日と充実しており、プライベートとの両立がしやすい環境です。
■希望のお休みも取得しやい職場です。
■最寄駅から徒歩1分という好立地で、通勤に非常に便利な薬局です。

【想定されるキャリアイメージ】
■現場で活躍しながら、将来的には管理薬剤師へのキャリアアップも目指せます。
■社長が現場で活躍されているため、経営視点も学ぶことができるでしょう。
■新しい店舗の立ち上げに携わるなど、多様な経験を積むことが可能です。

【店舗情報と応需状況について】
■最寄り駅の西浦上駅から車で8分ほどの場所にあり、マイカーでの通勤が便利な薬局です。（※坂道に注意）
■近隣の病院から総合科目を応需しており、1日の処方箋枚数は平均して約40枚となっています。
■薬剤師は正社員とパートが各1名、他に事務員と管理栄養士が在籍し協力して業務を行っています。

【募集背景と求める人物像について】
■今後の体制強化を見据えた増員募集のため、地域医療に貢献したいという意欲のある方を求めています。
■調剤未経験の方やブランクのある方も歓迎しており、これまでのご経験を問わず幅広く募集しています。
■将来的には薬局の中心となって活躍していただけるような、キャリアアップを目指す方を歓迎します。

【法人特徴について】
■長崎県内、特に佐世保市を中心に地域に根差した店舗展開を行っている地元密着型の企業です。
■「医療・健康・美」をテーマに、薬剤師のほか管理栄養士なども在籍し多角的に健康を支えています。
■平均勤続年数が長く定着率が高いことが特徴で、安心して長くキャリアを築ける環境が整っています。

【求人情報について】
■ご経験やスキルに応じて年収450万円から650万円までを想定しており、頑張りを評価します。
■賞与は年2回、昇給は年1回あり、安定した収入を得ながらキャリアを積んでいくことができます。
■赴任手当や住宅手当、寮制度も完備しており、遠方から転職される方も手厚くサポートします。